物業客服的工作職責模板

    | 新華

    3、會務布置、會場服務;

    4、人員信息核對及門禁卡授權管理;

    5、執行公司的各項管理規章制度;

    6、完成領導交辦的其他工作。

    物業客服的工作職責模板篇2

    1、負責來訪來電的接待,文件信件的收發,負責公司各項業務咨詢、投訴及租戶裝修申請手續的辦理。對投訴、建議、服務質量進行回訪;

    2、協助出租合同的簽訂、續簽、變更、轉名等手續的辦理;

    3、負責商戶資料、車輛登記資料、租戶裝修、請假、考勤、辦證等資料以及日常管理記錄原始資料的保管,并進行電腦錄入,建立電子檔案,及時更新,加密保存;

    4、負責各部門現場管理工作對商戶資料查詢和溝通。負責前臺受理業務與各部門的聯系與處理;

    5、經審批負責公司及各部門公告、通知、廣播、短信的發布;

    6、負責催收租戶應繳納的費用;

    7、協助公司開展招商,宣傳、市場推廣工作。

    物業客服的工作職責模板篇3

    1、遵循“業主至上,服務第一”的服務原則,以“嚴格苛求、自覺奉獻”的工作精神全心全意為業主、客戶服務,及時、有效地處理業主的投訴、求助和咨詢。

    2、接待熱情、服務禮貌。接聽電話要耐心,填寫業主報修、求助、咨詢投訴記錄要規范、簡明、清晰,各項記錄要及時登記、處理和妥善保管。

    3、負責業主入住手續辦理、業主鑰匙管理、業主資料整理、房屋質量問題整改跟蹤。

    4、負責業主入住手續的辦理和登記,定期整理小區的住戶資料。

    5、負責辦理業主的房屋裝修手續,負責裝修出入證的辦理(包括收費、登記、填寫、備注、結算等)。

    6、負責接聽電話、填寫“服務中心工作記錄”、轉發“維修單”給工程部相關人員簽收、跟蹤落實相關事宜、將信息及時反饋給業主。

    7、負責做好服務中心值班記錄和交接班記錄,做好來訪業主的投訴及建議記錄,并按公司規定及時做好回訪記錄。

    8、負責受理及處理業主電話、郵件投訴及網站上業主的意見和投訴。

    9、負責定期回訪業主,征求業主意見。

    10、負責辦理小區車位出租手續。

    11、負責辦理小區業主物業搬運放行手續。

    12、負責管理費、裝修費、車位租金等費用的收取。

    13、負責小區外來人員的管理。

    14、負責小區社區文化活動的策劃、實施,營造小區的社區文化氛圍。

    15、為小區業主提供各種特色、特約的便利服務,滿足業主的需求。

    16、完成管理處經理交辦的其他工作。

    物業客服的工作職責模板篇4

    與規范

    目的:

    使客服代表明確自己的崗位職責和所要認真執行的規范與制度,以使其工作在一定的制度和規范下順利完成。

    第一條服務宗旨

    服務與質量并存,解客戶之憂,樹公司誠信品牌。

    我們的目標:與客戶攜手共同打造一流的數字化教育產品。

    第二條服務對象

    已有的、正在成為的客戶以及潛在的目標客戶。

    第三條服務信念

    熱情——以飽滿的熱情對待本職工作、對待客戶及同事。

    敬業——對工作竭盡全力、盡職盡責,使敬業成為職業習慣。

    勤勉——對于本職工作應勤懇、努力、負責、恪盡職守。

    創新——全心投入,不斷優化和創新工作方法及內容以提高效率。

    服從——應服從上級領導的指示及工作安排,按時完成本職工作。

    第四條客服人員的素質要求

    (1)經驗:具有客服工作經驗,了解客戶需求,熟悉企業運作方式和服務途徑;

    (2)職業素養:有涵養,有禮貌,有較高較全面的知識,學習能力強,快速接受新產品知識;

    (3)交際能力:語言表達能力強,對人知道何時、何地、面對何種情況、適合用何種語言表達,懂得一定的關系處理,具有一定的人格魅力,第一印象好,能給客戶信任感;

    (4)應變能力:頭腦靈活,現場應變能力強,能夠主動掌控話題并恰當解決問題;

    (5)窗口形象:形象好,氣質佳,外表整潔大方,言行舉止得體,有企業形象代表和產品代言人的風度;

    (6)工作態度:態度熱情,積極主動,能及時為客戶服務,不計較個人得失,有奉獻精神。

    第五條客服代表崗位職責

    (1)負責所有經營區域客戶的咨詢、查詢解答;

    (2)負責產品介紹、演示及客戶使用問題等服務;

    (3)負責客戶電話回訪、跟進及處理客戶投訴等問題;

    (4)負責做好工作日志、周報、月報,及時反饋信息的統計、分析和匯報;

    (5)完成上級安排的其他工作任務。

    第六條崗位規范

    (1)客服代表要時刻保持良好的精神狀態和儀容儀表,工作認真、有耐心、責任心強;

    (2)接聽客戶電話要熱情,運用專業術語,認真解答客戶提出的疑問,同時對自己的企業有信心,不對客戶做夸大其詞的承諾;

    (3)熟練掌握公司的產品和服務項目,并全面了解客戶的詳細情況,嚴格按公司相關規定及時為客戶解決問題;

    (4)客服代表代表公司的形象,明確客戶投訴的真正原因及想要得到的解決方案,注意語言溝通的技巧,不得與客戶發生爭執,不得做有損公司利益的事情;

    (5)客服代表接到客戶的投訴或抱怨時,要主動向客戶致歉并妥善處理,并視情節輕重上報公司;

    (6)客服代表根據每天的工作情況,把客戶反饋的不同情況以工作日志的形式進行詳細的登記,特殊客戶情況需向部門組長(或本中心負責人)匯報,并每月上報;

    (7)嚴格遵守公司和職場的各項規章制度,按時出勤上下班,工作時間不得從事任何與工作無關的事情,如有發現按公司管理規定處罰。

    物業客服的工作職責模板篇5

    1.負責組織、安排客服部的各項工作;

    2.負責組織實施物業管理各項制度、流程、標準;

    3.負責客戶關系的建設和維護,處理重大客戶投訴;

    4.負責組織客戶滿意度調查工作,提升客戶滿意度;

    5.定期組織品質自查自糾及現場整改工作,強化對服務供應商的督導與合作。

    6.搭建完整的客戶服務培訓體系,持續提升團隊業務技能和服務水平。

    7.識別、控制物業管理潛在風險,協助項目負責人處理緊急突發事件。

    物業客服的工作職責模板篇6

    1、負責來訪業戶的招呼、接待、登記、導引;

    2、熱誠接待業戶,妥善處理業主的投訴,維護好業戶關系;

    3、負責業戶來電來訪接待、項目報修、投訴受理及跟蹤、反饋工作;

    4、負責完成領導安排的其他工作。

    物業客服的工作職責模板篇7

    1、負責組織、安排客服部的各項工作;

    2、負責組織實施物業管理各項制度、流程、標準;

    3、負責客戶關系的建設和維護,處理重大客戶投訴;

    4、負責組織客戶滿意度調查工作,提升客戶滿意度;

    5、定期組織品質自查自糾及現場整改工作,強化對服務供應商的督導與合作;

    6、搭建完整的客戶服務培訓體系,持續提升團隊業務技能和服務水平;

    7、識別、控制物業管理潛在風險,協助項目負責人處理緊急突發事件;

    8、及時完成管理費收繳,跟進、落實領導安排的各項工作。

    物業客服的工作職責模板篇8

    1、負責外來客戶的接待工作,接聽及解答各類業主的投訴及咨詢并及時跟進處理;

    2、負責甲方物業費的收繳工作;

    3、定期召開部門會議對甲方要求及時傳達并進行跟進;

    4、定期進行客戶訪談及滿意率調查并及時處理甲方所提要求;

    5、做好業主反饋的問題跟進與溝通,及時給予反饋;

    6、做好項咳嗽憊ぷ屎慫閿攵越?

    7、項目領導安排的其他工作。

    物業客服的工作職責模板篇9

    1.在公司總部的領導下,負責公司全國所有代理商、加盟店的服務工作;?

    2.負責全國代理商、加盟店配貨服務工作:產品、物料等;?

    3.負責全國代理商、加盟店的退、換貨工作與跟蹤服務;?

    4.建立顧客檔案,根據顧客的情況制定適合顧客的各種解決方案;?

    5.負責貨品物流的跟進工作;

    6.負責定期和不定期的跟蹤客戶,接待客戶的各種投訴工作;

    7.記錄客戶咨詢和投訴并有技巧地解答,重大問題及時匯報上級;?

    8.有目的和主動地跟進客戶,并做動態記錄,完善客戶檔案;

    9.傳達公司總部的命令和信息至全國代理商、加盟店;?

    10.銜接物流部(如確認的發貨、訂單等);?

    11.完成公司總部下達交辦的其它工作任務。

    12.負責對外來人員的接待。

    13.規范接聽電話,做好日工作記錄,認真填寫《客戶服務部工作記錄表》,并通知相關人員進行處理。

    物業客服的工作職責模板篇10

    1、負責來訪業戶的招呼、接待、登記、導引;

    2、熱誠接待業戶,妥善處理業主的投訴,維護好業戶關系;

    3、負責業戶來電來訪接待、項目報修、投訴受理及跟蹤、反饋工作;

    4、負責完成領導安排的其他工作。

    物業客服的工作職責模板篇11

    1、在客服主管的領導下負責服務臺的電話接聽、轉接、接待工作,保持服務臺的寧靜、整潔和良好秩序。

    2、遵守公司規章制度,接受上級的工作檢查、監督;遵守勞動紀律,上班時間不做與工作無關的事情。

    3、負責受理客服的各種服務需求、投訴,并追蹤、反饋服務質量等情況。

    4、負責智能化服務平臺各類工單的派單、回訪等工作。

    5、負責辦理客戶裝修施工許可證、出入證、登記等手續。

    6、負責門禁卡/停車卡的制作。

    7、負責各類費用的催繳工作。

    8、協助主管開展社區文化活動。

    9、負責對客服部各類資料進行收集整理、存檔。

    物業客服的工作職責模板篇12

    1.受理及主動電話客戶,能夠及時發現客戶問題并給與正確和滿意的答復。

    2.與客戶建立良好的聯系,熟悉及挖掘客戶需求,并對客戶經行系統的應用培訓。

    3.具備處理問題,安排進展,跟進流程、溝通及疑難問題服務的意識和能力,最大限度的提高客戶滿意度,遇到不能解決的問題按流程提交相關人員或主管處理。

    4.具備一定的銷售能力,針對公司現有的客戶進行營銷,并讓客戶接受更為廣闊的網絡產品,達到最好的營銷效果。

    5.不斷接受公司的各項業務和技能提升培訓。

    物業客服的工作職責模板篇13

    ●負責對業主辦理收樓、裝修、出租登記、過戶登記等各種手續,并及時更新業戶資料。

    ●負責接聽業主的投訴電話,及時反映給予相關部門,并做好相應的投訴記錄。

    ●負責前臺內務的整理。

    ●嚴格控制外來人員進入辦公區域。

    ●協助管理處辦公室做好辦公接待事務及一些會務接待工作。

    ●職責范圍內代理業主收發信件并認真做好信件收發記錄,將信件及時轉交業主或郵遞員。

    ●完成領導交待的`其它任務。

    物業客服的工作職責模板篇14

    1.負責收集轄區內業主資料,做好業主檔案管理工作;

    2.負責業主來電、來訪、投訴等處理工作,及時做好回復、跟蹤、檢查工作。

    3.負責業主滿意度調查,做好業主滿意度調查的數據統計分析工作。

    4.年齡20歲——40歲

    5.熟練使用office辦公軟件

    物業客服的工作職責模板篇15

    1、負責為業戶辦理入伙、入住、裝修手續;

    2、負責業戶來訪、來電接待及處理業戶咨詢、投訴、回訪工作;

    3、負責所管物業區域內的日常管理及物業費催繳工作;

    4、負責保管業戶檔案并及時更新業戶信息;

    5、負責小區的公共設施、設備、清潔衛生、綠化、秩序維護等事項巡檢;

    6、按時完成領導交代的工作安排及其他臨時性的工作。

    物業客服的工作職責模板篇16

    1、按照公司規范完成業主檔案資料的整理歸檔。

    2、受理業主投訴,解答并記錄業主提出的問題,對投訴處理情況進行跟蹤回訪,并妥善保存各類表單。投訴處理率要達到100%,重大投訴要及時向客服經理匯報。

    3、派發信件、通知、快遞等并做好相關工作。

    4、加強與業主聯系,定期上門征求意見和建議,歸納整理并向主管匯報。

    5、協調做好物業管理費的催繳工作,以確保經營目標的完成。

    6、協助客服經理做好社區文化活動的策劃、組織與實施,提升業主滿意度

    7、熟悉所管轄的樓棟結構分布情況、業主姓名等,做好準確無誤。

    8、負責辦理業主人住后的各類證件(停車證、家政卡等)。

    物業客服的工作職責模板篇17

    1、負責監督項目臨時管理規約、用戶手冊、前期物業服務協議和裝修手冊的落實執行。

    2、協助上級編制、修改項目物業管理檔案,擬定管理目標和服務標準;編制和修改安防、客服、環境和綠化、工程的板塊的服務標準和規章制度并監督落實。

    3、根據服務標準,選聘合適的外判單位、落實項目日常的保潔、綠化、四害消殺等工作,對外判單位服務品質進行考評監督。

    4、負責所轄區域業戶的日常業務管理,監督團隊成員及時處理并進行結果反饋、回訪;負責接待并處理業戶日常投訴,定期組細業戶滿意度調查,不斷提高服務品質。

    5、協調部門內部客服、安防、保潔和工程板塊工作,形成聯動機制,快速反應幵處理所轄區域內各種業務和突發亊件。

    6、負責與房產公司對接,完成項目各類資料的移交,完善物業服務中心各類檔案管理。

    物業客服的工作職責模板篇18

    崗位職責:

    1、領導、監察、審查、評估及修訂物業管理的職能及工作的能力;

    2、執行政府各項法規、法令及物業管理公約,與有關各部門保持良好關系;

    3、制定項目年度物業管理預算方案,管理日常物業的服務品質、操作管理流程及適當的財務運行情況;

    4、妥善處理一切緊急及突發事件;

    5、負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業的發標工作;

    6、負責監管項目資產(如會所、車位、房屋等)的運行情況;

    7、負責協調和管理外包公司的綠化、保安等相關工作;

    8、負責處理業主投訴,保持小區環境衛生及維持治安秩序。

    9、對物業服務中心發生的各類安全事故和隱患要認真核實、區分責任,提出處理建議。

    任職要求:

    1、大專以上學歷,5年同行業工作經驗;且在管理崗位上工作三年以上;

    2、能夠組織協調開展物業管理工作,協助提升項目品牌知名度;

    3、處事冷靜,并具備良好的溝通協調能力及突發事件處理技巧;

    4、形象好,服務意識強,責任心強,工作積極主動;

    5、具有物業管理經理人上崗證優先

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