公司審計工作崗位職責(zé)

    | 奕玲

    作為審計,大家需要能夠負責(zé)根據(jù)公司要求,結(jié)合實際擬定審計工作規(guī)劃、年度工作計劃等。下面是小編給大家?guī)淼墓緦徲嫻ぷ鲘徫宦氊?zé)7篇,歡迎大家閱讀轉(zhuǎn)發(fā)!

    公司審計工作崗位職責(zé)

    公司審計工作崗位職責(zé)精選篇1

    1、內(nèi)控審計:對公司內(nèi)部管理控制系統(tǒng)及執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)進行內(nèi)部審計監(jiān)督;督促建立、健全完善的公司內(nèi)部控制年度,促進公司經(jīng)營管理的改善和加強,保障公司持續(xù)、健康、快速地發(fā)展。

    2、經(jīng)營審計:對集團公司內(nèi)各職能部門或各分子公司進行日常經(jīng)營審計,對經(jīng)營狀況進行有效評估,存在的'經(jīng)營風(fēng)險提出預(yù)警;審計發(fā)現(xiàn)的問題提出可行的改善和處理意見。

    3、財務(wù)審計。審核總部及各分、子公司各類費用及報表,掌握公司財務(wù)稅務(wù)運營狀況,為公司決策提供及時有效的數(shù)據(jù)報告分析;

    4、 流程審計。負責(zé)公司內(nèi)控管理體系的建設(shè)完善,審核公司流程體系及落地實施情況,降低經(jīng)營管理風(fēng)險,保證各類目標的順利實現(xiàn),維護公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展;

    5、專項審計:對與公司經(jīng)濟活動有關(guān)的特定事項,向公司有關(guān)單位、部門或個人進行專項審計調(diào)查。

    6、離任審計:對離任干部任職期間崗位履行情況、目標完成情況進行評價、鑒證,明確崗位交接雙方的責(zé)任,加強內(nèi)控管理。

    7、 風(fēng)控管理。對公司重大經(jīng)營活動提供專業(yè)分析決策建議和意見,參與公司風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

    8、其他:領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。

    公司審計工作崗位職責(zé)精選篇2

    職責(zé):

    1.按照集團年度經(jīng)營計劃,制定年度內(nèi)部財務(wù)審計工作計劃,明確年度審查要點;

    2.負責(zé)對公司管理制度的建立是否完善,內(nèi)部控制制度是否科學(xué)、有效等進行審計;

    3.負責(zé)對公司的財務(wù)預(yù)算及財務(wù)收支情況進行審計;

    4.負責(zé)對公司的資產(chǎn)、負債及損益情況進行審計;

    5.負責(zé)對公司的投資及經(jīng)營狀況進行審計;

    6.負責(zé)公司合作經(jīng)營和合作項目的合同執(zhí)行情況、投資及財產(chǎn)的'經(jīng)營使用狀況、效益進行審計;

    7.負責(zé)對總部及下屬公司離任或調(diào)任的總經(jīng)理級(含)以上人員及特殊崗位人員進行任期內(nèi)或離任審計;

    8.對與公司經(jīng)濟活動有關(guān)的其他事項,向企業(yè)有關(guān)單位、中心或個人進行專項審計;

    9.編制內(nèi)部審計報告,針對審計結(jié)果出具應(yīng)對方案;

    10.負責(zé)審計結(jié)果的通報與應(yīng)用跟進,對發(fā)現(xiàn)的重大問題及時提出處理意見或改進建議,上報公司領(lǐng)導(dǎo);

    11.負責(zé)內(nèi)部審計過程和結(jié)果資料的歸檔管理;

    12.定期/不定期開展審計總結(jié),編制總結(jié)報告。

    任職資格:

    1.全日制本科學(xué)歷及以上;財務(wù)管理、審計、內(nèi)控等相關(guān)專業(yè);三年以上財務(wù)、審計、內(nèi)控工作經(jīng)驗;取得中級或以上會計或?qū)徲嫃臉I(yè)資格證;

    2.有五年以上大型國有集團公司或大型上市公司內(nèi)部審計工作經(jīng)歷者優(yōu)先;有二年以上房房地產(chǎn)同等崗位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;取得注冊注冊會計師執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先;

    3.良好的語言與文字表達能力,較好的團隊協(xié)助能力及抗壓能力;

    4.個人素質(zhì)要求:細致、勤奮、踏實、對數(shù)字敏感。

    公司審計工作崗位職責(zé)精選篇3

    1、參與制定公司內(nèi)部審計規(guī)章制度、審計部門文件;編制審計年度計劃、工作方案等;

    2、參加各項常規(guī)審計工作的實施,并具體負責(zé)所涉及審計事項審計工作底稿的編制;

    3、參與對公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟合同的審計活動;

    4、負責(zé)對所涉及的審計事項,編寫內(nèi)部審計報告,提出處理意見和建議;

    5、做好審計管理信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)管理和安全運行維護工作;

    6、參與各子公司、業(yè)務(wù)中心審計工作;

    7、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);

    8、前期需要在財務(wù)部熟悉各業(yè)務(wù)部門流程和財務(wù)制度,后期作為審計部負責(zé)人培養(yǎng)。

    公司審計工作崗位職責(zé)精選篇4

    1、參與需求會議,討論技術(shù)方案,進行業(yè)務(wù)系統(tǒng)功能開發(fā),最終完成需求迭代發(fā)版;

    2、參與項目迭代需求分析會,評審需求,給出開發(fā)時間排期及技術(shù)實現(xiàn)方案和風(fēng)險評估;

    3、遵循系統(tǒng)架構(gòu),按流程標準完成業(yè)務(wù)系統(tǒng)核心編碼工作;

    4、根據(jù)需求評審排期,按時完成分配任務(wù),及提供高質(zhì)量的代碼;

    5、參與代碼的單元測試工作并遵循系統(tǒng)架構(gòu)分析與設(shè)計要求,減少軟件缺陷率,增加安全指數(shù)和交付質(zhì)量,并不斷提高資源使用效率;

    6、向應(yīng)用系統(tǒng)運維團隊提供技術(shù)支持。

    公司審計工作崗位職責(zé)精選篇5

    1.在部門負責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,認真積極地開展財務(wù)收支審計工作,向領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)并報告工作。

    2.熟悉有關(guān)財經(jīng)和審計工作的法律、法規(guī)和規(guī)章制度。

    3.嚴守審計紀律,恪守審計職業(yè)道德。

    4.掌握會計、審計及其相關(guān)專業(yè)知識。

    5.負責(zé)檔案管理等日常事務(wù)工作。

    6.具體實施財務(wù)收支審計和審計專項調(diào)查。

    7.負責(zé)招標采購日常事務(wù)、收費立項、經(jīng)濟合同管理及所有審計資料的'收集等工作。

    8.認真學(xué)習(xí)會計、審計業(yè)務(wù)知識,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。

    9.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。

    公司審計工作崗位職責(zé)精選篇6

    職責(zé):

    1、指導(dǎo)Onsite人員處理工單中的問題;

    2、 IT HelpDesk的知識庫建立、積累

    3、指導(dǎo)各站點級別基礎(chǔ)架構(gòu)服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備普通運維和管理中的問題

    4、與技術(shù)團隊形成對接關(guān)系,快速響應(yīng)運維的內(nèi)部技術(shù)服務(wù)需要

    5、新服務(wù)從技術(shù)團隊到運維團隊的落地,制定服務(wù)的SLA、推廣、用戶手冊,運維工程師的培訓(xùn)、IT服務(wù)手冊等

    6、作為新入職現(xiàn)場工程師培訓(xùn)與導(dǎo)師

    REQUIREMENTS:

    1、 3年以上IT工程師的工作經(jīng)驗,有IT管理的經(jīng)驗優(yōu)先;

    2、熟練掌握Windows Server操作系統(tǒng)的基本配置和維護經(jīng)驗

    3、熟悉臺式電腦和筆記本電腦、打印機、會議設(shè)備的維修及故障判斷;

    4、具有出色的.桌面端故障處理和分析能力;

    5、對需求和事件有快速反應(yīng)能力;

    6、具備基本的網(wǎng)絡(luò)故障排除能力,具有主流產(chǎn)品的配置經(jīng)驗者優(yōu);

    7、具有團隊意識,有責(zé)任心

    8、參與IT運維服務(wù)項目的工作經(jīng)驗

    公司審計工作崗位職責(zé)精選篇7

    崗位職責(zé):

    1、參與制定財務(wù)審計制度及流程;

    2、根據(jù)公司財務(wù)工作安排,每季度項目公司財務(wù)進行現(xiàn)場內(nèi)審;

    3、撰寫審計報告,匯總分析審計調(diào)查結(jié)果,對重點問題,提出優(yōu)化建議并追蹤整改落實情況;

    4、對各類審計數(shù)據(jù)、記錄、報告及時進行整理、歸檔。

    任職資格:

    1、財會、審計相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,至少5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

    2、至少中級會計師職稱及以上,注冊會計師、注冊稅務(wù)師、注冊內(nèi)審師優(yōu)先;

    3、有內(nèi)審或外審實務(wù)經(jīng)驗,能獨立帶隊實施審計項目;

    4、熟悉財會、監(jiān)察、審計、法律知識具備良好的數(shù)理邏輯思維能力,較強的'財務(wù)分析能力。

    崗位要求:

    學(xué)歷要求:本科

    語言要求:不限

    年齡要求:不限

    工作年限:不限

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