行政文員職責(zé)有哪些

3、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境維護(hù)；

4、快遞收發(fā)事項；

5、辦公設(shè)備的維修、維護(hù)等工作(電腦、打印機、傳真機、復(fù)印機等)；

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

行政文員職責(zé)有哪些篇2

1、負(fù)責(zé)公司總機電話的接聽及轉(zhuǎn)接工作，記錄重要電話來訪客戶的信息；

2、負(fù)責(zé)對來訪客人做好接待、引導(dǎo)；

3、負(fù)責(zé)監(jiān)督保潔人員完成每日的保潔工作，共同維護(hù)辦公環(huán)境；

4、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作，并統(tǒng)計核對快遞費用；

5、負(fù)責(zé)行政辦公用品、固定資產(chǎn)、小倉庫管理；

6、負(fù)責(zé)各類行政報銷單據(jù)及合同匯總、完成各項對帳工作；

7、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。

行政文員職責(zé)有哪些篇3

1.有較豐富的心內(nèi)科診斷與治療經(jīng)驗;

2.利用醫(yī)療設(shè)備、器械、藥物、化學(xué)療法、輸氧、補充營養(yǎng)物質(zhì)、輸血、止血、替代治療等手段治療內(nèi)科疾病;

3.分析化驗和檢查報告，做出病情診斷;

4.在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下開局醫(yī)囑，做出飲食、鍛煉建議;

5.能夠分析心電圖(含動態(tài))、血壓(含動態(tài))、超聲心動圖、胸片，同時熟悉活動平板、心電圖機等常見儀器的使用;

6.熟練掌握本專業(yè)理論知識，熟悉內(nèi)科常見病、多發(fā)病的診斷及鑒別診斷、治療原則，同時必須具備多領(lǐng)域多學(xué)科的知識。

7.具有高度的責(zé)任心、良好的職業(yè)道德和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，具有良好的溝通能力和團結(jié)合作意識。

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)專業(yè);

2.有5年以上工作經(jīng)驗，主治以上優(yōu)先;

3.熟悉心內(nèi)科知識，擅長心血管病人治療，有相關(guān)診療經(jīng)驗豐富;

4.有較強的服務(wù)意識，能夠積極主動融入團隊并認(rèn)真按照專家要求實施診療;

5.良好的個人形象與氣質(zhì)，注意個人衛(wèi)生和工作場所的整潔。

行政文員職責(zé)有哪些篇4

職位描述

行政人事助理崗位職責(zé)，要求年齡27歲以下，形象氣質(zhì)佳

1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試；

2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理；

3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理；

4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá)；

5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作；

6、負(fù)責(zé)考勤及績效的核算；

7、負(fù)責(zé)部門一些日常出差訂票及酒店的行政事務(wù)，配合上級做好行政人事方面的工作；

8、負(fù)責(zé)管理勞動合同、保密協(xié)議、員工制度以及各類人事行政文檔

9、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)申報、年檢等

10、負(fù)責(zé)公司社保的辦理，養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)及公積金的辦理

11、負(fù)責(zé)公司社保年檢的辦理

12.負(fù)責(zé)接轉(zhuǎn)公司來電，必要時作記錄并通知到人

13.負(fù)責(zé)來訪客人登記、接待、引領(lǐng)

14.負(fù)責(zé)公司會議室、會客室使用的管理、時間安排

15.負(fù)責(zé)保持前臺、會議室、經(jīng)理辦公室的整潔美觀

16.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)證書的申請辦理等事宜

17.上級主管交辦的其他事務(wù)性工作

此數(shù)據(jù)摘自相關(guān)公司實際發(fā)布的招聘要求

行政文員職責(zé)有哪些篇5

1、負(fù)責(zé)本部門的行政管理和日常事務(wù)，協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的協(xié)調(diào)，落實公司規(guī)章制度，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報，負(fù)責(zé)對會議文件決定的事項進(jìn)行催辦，查辦和落實，負(fù)責(zé)全公司組織系統(tǒng)及工作職責(zé)研討和修訂。

2、公司各項規(guī)章制度的修訂，制定及檢查監(jiān)督運用剛?cè)岵墓芾砟Ｊ剑贫ㄒ惶踪N合公司自身的管理制度，運用權(quán)利和組織系統(tǒng)，強行進(jìn)行指揮控制命令硬性管理來到達(dá)目的。

3、總務(wù)管理，沒有后勤的保障，就保證不了生產(chǎn)穩(wěn)定正常的進(jìn)行。首先要制定相關(guān)制度。加強對宿舍食堂水電辦公用品零星修繕部分固定資產(chǎn)衛(wèi)生、環(huán)境、車輛的管理。

4、強調(diào)公司精神，建立公司的企業(yè)文化企業(yè)文化不但能反映出企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的戰(zhàn)略目標(biāo)，群體意識價值觀念和道德規(guī)范，還能凝集企業(yè)員工的歸屬感用心性和創(chuàng)造性，引導(dǎo)企業(yè)員工為企業(yè)和社會的發(fā)展而努力，同時企業(yè)文化還具有兩種約束力，一種是硬的約束力制度，一種是軟的約束力無形的，就是活躍企業(yè)的文化生活，良好的生活環(huán)境和業(yè)余文化生活。

5、塑造企業(yè)形象

1)企業(yè)精神形象，它對于員工有強大的凝聚力.感召力，引導(dǎo)力和約束力，能增加員工對企業(yè)的信任感，自豪感和榮譽感。

2)企業(yè)環(huán)境形象因為創(chuàng)造良好的企業(yè)環(huán)境，是企業(yè)生產(chǎn)活動順利進(jìn)行的前提和基礎(chǔ)，而充分認(rèn)識企業(yè)環(huán)境的特征又是創(chuàng)造良好企業(yè)環(huán)境的基礎(chǔ)。

3)企業(yè)員工形象，制定《員工日常行為規(guī)范》，困為良好的員工素質(zhì)和形象，是企業(yè)形象的重要構(gòu)成要素，也是企業(yè)文化的具體落實。員工良好的儀表裝束、言談舉止、工作潛力、科學(xué)文化水平、精神風(fēng)貌、工作效率等都會給社會公眾一個整體印象。

行政文員職責(zé)有哪些篇6

1. 負(fù)責(zé)公司電話接線工作。

2. 負(fù)責(zé)公司人員招聘工作。

3. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工試用評估工作，及簽訂勞動合同。

4. 負(fù)責(zé)接待好公司來訪的客戶。

5. 及時處理與打印公司相關(guān)文檔與資料等。

6. 負(fù)責(zé)主管交辦的各種文字?jǐn)M稿工作。

7. 員工請假、調(diào)休的記錄。并統(tǒng)計請假人數(shù)，做好每月考勤記錄。

8. 做好公司員工入職或離職相應(yīng)手續(xù)。保管好員工資料、員工全日制勞動合同等重要資料。

9. 全面負(fù)責(zé)公司的前臺、辦公用品、衛(wèi)生、安全日常管理工作，確保后勤保障得力。

行政文員職責(zé)有哪些篇7

職責(zé)描述：

1、在影像科主任領(lǐng)導(dǎo)及上級醫(yī)師指導(dǎo)下，完成影像科日常工作。

2、貫徹落實影像科各項規(guī)章制度及醫(yī)療操作規(guī)程。

3、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行超聲檢查，規(guī)范報告。

4、對檢查結(jié)果進(jìn)行追蹤，不斷提高臨床診斷符合率。

5、負(fù)責(zé)機器的維護(hù)、保養(yǎng)、操作前檢查、清潔防塵等。

6、參加影像科的值班及應(yīng)班工作。

7、負(fù)責(zé)影像科物品的請購、保管、使用。

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，在以上綜合性醫(yī)院或婦產(chǎn)科專科醫(yī)院從事相關(guān)工作三年以上，中級以上職稱；

2、具有良好的技術(shù)、服務(wù)和較強的醫(yī)患溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強，富有團隊精神；

3、具有扎實的專業(yè)理論和有關(guān)臨床知識，臨床經(jīng)驗豐富；會胎兒心臟彩超檢查、胎兒四維檢查；

4、有大型醫(yī)療器械上崗證；

5、能操作飛利浦ie33心臟彩超機優(yōu)先，會成人心臟彩超檢查優(yōu)先。

行政文員職責(zé)有哪些篇8

1、按時/按量完成合伙人所安排的工作；

2、業(yè)務(wù)委托合同或協(xié)議及相關(guān)文件復(fù)印件的整理和保管；

3、時刻記錄每項工作的工作進(jìn)程；

4、在法律事務(wù)完結(jié)后協(xié)助法務(wù)人員整理與裝訂該項目的所有文件；

5、時刻記錄每項工作的工作進(jìn)程；

6、會議召開前相關(guān)文件的準(zhǔn)備及會議中的服務(wù)、會議結(jié)束后會議室的整理、被要求時參與會議并進(jìn)行會議記錄；

7、協(xié)助合伙人的帳單工作計時；

8、案件的開立、支票的收取；

9、票據(jù)的整理、報銷及記賬等工作；

10、協(xié)助合伙人完成案件的非法律專業(yè)部分的輔助性工作（如文件/資料遞送、收發(fā)傳真、客戶聯(lián)絡(luò)、文件打印/掃描/裝訂等）；

11、管理并使用文字處理機及其輔助設(shè)備，及時打印，認(rèn)真校對，妥善保存合伙人或法務(wù)人員交給的業(yè)務(wù)文書；嚴(yán)格按照操作規(guī)程使用文字處理機、復(fù)印機，傳真機和打印機等辦公室設(shè)備，保持其清潔并始終處于良好的工作狀態(tài)；

12、每月一次與合伙人匯報工作情況，并與合伙人討論工作中尚需完善的事項。

行政文員職責(zé)有哪些篇9

1、做好公司行政事務(wù)性工作，為辦公室主任當(dāng)好參謀和助手，搞好辦公室內(nèi)部服務(wù)；公司辦公室各項行政性事務(wù)多請示，多匯報，聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，堅定不移地貫徹執(zhí)行。

2、負(fù)責(zé)各級部門來電、來文、來函的登記、傳閱和資料信件的收發(fā)處理及立卷歸檔工作；對各級部門的文件當(dāng)天進(jìn)行登記造冊，填寫文件處理單，經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)后按要求填寫傳閱單，并進(jìn)行傳閱，原文件自領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)之日起歸檔。

3、負(fù)責(zé)各類文件的收發(fā)處理，并定期整理送交檔案室，協(xié)助檔案管理員做好文件立卷歸檔工作；辦公室歸口的各類文件做到當(dāng)天處理，及時歸結(jié)。文件每周送交一次檔案室，協(xié)助檔案管理員在送達(dá)之日起一周內(nèi)做好立卷歸類工作。

4、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)外來人員的接待、服務(wù)工作，以及電話接聽工作；及時做好上級領(lǐng)導(dǎo)及外來人員的來訪登記，接待時做到儀態(tài)端莊、舉止得體。對來訪人反映的重大問題填寫備忘錄，送達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。接聽電話做到文明禮貌，禁止各種服務(wù)忌語，重要來電及時做好登記，當(dāng)天轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)。

5、負(fù)責(zé)文件、材料的打印、復(fù)印及登記管理；在交辦者規(guī)定的時限內(nèi)完成各種文件、材料打印、復(fù)印工作，確保文件準(zhǔn)確無誤；文件打印、復(fù)印完后按要求及時進(jìn)行各項登記。

6、負(fù)責(zé)總經(jīng)理室衛(wèi)生和文件整理，制定公司節(jié)假日值班與辦公區(qū)域衛(wèi)生劃分及衛(wèi)生檢查工作；總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生保持早、中、晚各清理一次，確保無污垢、無垃圾。文件做到歸類整齊，便于領(lǐng)導(dǎo)查找，嚴(yán)格保密總經(jīng)理辦公室的所有文件。逢重大節(jié)假日，在節(jié)前一周內(nèi)完成值班安排。公司衛(wèi)生區(qū)域劃分根據(jù)部門變動適時進(jìn)行調(diào)整，一年進(jìn)行一次全面調(diào)整。衛(wèi)生區(qū)域?qū)嵭卸ㄆ跈z查與不定期抽查，每月月底大檢查，每周五例行檢查。

7、負(fù)責(zé)公司報刊的訂閱、發(fā)放以及辦公用品的.購買發(fā)放；公司報刊根據(jù)部門實際需要報總經(jīng)理批準(zhǔn)后訂閱，當(dāng)天報紙當(dāng)天發(fā)放。辦公用品采購事先填寫申請表，報總經(jīng)理批準(zhǔn)后實施，采購?fù)戤吅螽?dāng)天發(fā)放到相關(guān)部門。

8、負(fù)責(zé)公司的工裝的定制與管理；公司工裝每年進(jìn)行一次統(tǒng)計，對符合條件的登記造冊報總經(jīng)理批準(zhǔn)后實施。

9、負(fù)責(zé)公司機關(guān)各部門飲用水的供應(yīng)管理及房門鑰匙的管理；每天查看一次公司機關(guān)飲用水供應(yīng)情況、每月按部門進(jìn)行一次統(tǒng)計。嚴(yán)格保管公司各辦公室房門鑰匙，借取鑰匙必須征得辦公室主任及相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)同意。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作任務(wù)。在規(guī)定時限內(nèi)保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時任務(wù)。

行政文員職責(zé)有哪些篇10

1、協(xié)助銷售經(jīng)理統(tǒng)計客戶回款事宜；

2、處理銷售訂單；

3、銷售賬目的記錄與匯總。

4、配合銷售打印單據(jù)，記錄公司人員的銷售及回款開票明細(xì)。

5、日常辦公事務(wù)的處理、合同文件的保存

6、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

7、能力優(yōu)異者薪資可更高，具體面議。

行政文員職責(zé)有哪些篇11

1.堅決服從分管副總經(jīng)理的指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);

2.嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé);

3.負(fù)責(zé)行政后勤、保衛(wèi)工作管理制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行;

4.負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度行政后勤、保衛(wèi)工作計劃。本著合理節(jié)約的原則，編制年、季、月度后勤用款計劃，搞好行政后勤決算工作，并組織計劃的實施和檢查;

5.負(fù)責(zé)員工生活費用管理和核算工作。建立健全員工生活費用成本核算制度，制定合理的生活費用標(biāo)準(zhǔn)，對盈虧超標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核;

6.負(fù)責(zé)做好公司經(jīng)營用水、電管理工作。認(rèn)真抓好水、電的計量基礎(chǔ)管理工作，定期檢查和維修計量器具，抓好電器設(shè)備和線路的保養(yǎng)維修工作，加強用水、電費用核算，及時交納水、電費;

7.負(fù)責(zé)員工就餐的衛(wèi)生管理工作。定期地詢問公司員工對就餐質(zhì)與量的要求，以確保員工就餐的安全。

8.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部治安管理工作。維護(hù)內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預(yù)防犯罪和治安災(zāi)害事故的發(fā)生，保護(hù)公司財產(chǎn)的安全，確保生產(chǎn)、工作的順利進(jìn)行;

9.負(fù)責(zé)建立和完善安全職責(zé)制。建立以防火、防盜、防災(zāi)害事故為主要資料的安全保衛(wèi)職責(zé)制，做到組織落實、制度落實和職責(zé)落實;

10.嚴(yán)格門衛(wèi)登記制度。一切進(jìn)出公司的物資，嚴(yán)格門衛(wèi)檢查、驗證，物證相符方能進(jìn)出，凡無證或證物不符門衛(wèi)有權(quán)扣留，由保衛(wèi)科查處;

11.建立和完善后勤崗位職責(zé)制，加大考核力度，提高服務(wù)質(zhì)量提高;

12.加強部門人員的培訓(xùn)教育工作。協(xié)同人事、企管等職能部門，做好管理員、炊事員、保衛(wèi)人員、維修工等日常安全教育和職業(yè)道德教育工作，定期開展崗位優(yōu)質(zhì)服務(wù)評比活動;

13.按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

行政文員職責(zé)有哪些篇12

1、統(tǒng)計人事考勤、管理宿舍;

2、組織員工體檢;

3、文件收發(fā)管理;

4、負(fù)責(zé)辦公室各部門后勤保障工作;

行政文員職責(zé)有哪些篇13

負(fù)責(zé)員工的招聘，新員工入職的手續(xù)辦理。

負(fù)責(zé)員工檔案的管理，勞動合同的新簽或者續(xù)簽等人事工作。

負(fù)責(zé)員工社保的購買、入職/離職手續(xù)等人事工作。

文件、資料、公函、表格等公文打字等日常行政工作。

行政文員職責(zé)有哪些篇14

1、負(fù)責(zé)公司前臺接待，電話轉(zhuǎn)接及快件收發(fā)等相關(guān)事務(wù)；

2、負(fù)責(zé)管理公司辦公用品采購和領(lǐng)用登記工作；

3、負(fù)責(zé)管理員工考勤、及時更新員工通訊錄；

4、負(fù)責(zé)維護(hù)公司內(nèi)部辦公環(huán)境；

5、負(fù)責(zé)管理辦公室行政資產(chǎn)；

6、協(xié)助維護(hù)辦公系統(tǒng)，提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)并更新；

7、負(fù)責(zé)會議支持工作；

8、負(fù)責(zé)保潔人員、快遞、車輛、司機管理及后勤保障工作；

9、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行；

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)性工作。

行政文員職責(zé)有哪些篇15

1、接聽電話，接收傳真，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時準(zhǔn)確；

2、對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時通知被訪人員，保持良好的禮節(jié)禮貌；

3、司設(shè)備維護(hù)，辦公室環(huán)境維護(hù)，日常辦公用品采購，資料整理；

4、負(fù)責(zé)辦公用品的盤點工作，做好登記存檔。并對辦公用品的&39;領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫做好登記；

5、做好會前準(zhǔn)備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作；

6、負(fù)責(zé)公司前臺、接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈；

7、負(fù)責(zé)公司的文件處理工作，打印、復(fù)印、傳真的收發(fā)；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

行政文員職責(zé)有哪些篇16

1、負(fù)責(zé)人事行政工作的政黨開展、動作;

2、負(fù)責(zé)人事招聘計劃和安排及督導(dǎo)人事文員對入職、在職及離職人員的管理;

3、主導(dǎo)，組織人事行政及廠務(wù)其它規(guī)定的制定與修改;

4、負(fù)責(zé)對違紀(jì)違夫及工廠突發(fā)事件的處理;

5、負(fù)責(zé)廠務(wù)后勤在需要時的對外聯(lián)系和溝通以及接待工作;

6、評估計劃對后勤保障系統(tǒng)設(shè)備的改善和管理;

7、對人事，行政及廠務(wù)工作的監(jiān)督，跟進(jìn)和向上反饋信息;

8、對部門各項需求早春請的審核、評估和協(xié)助處理。

行政文員職責(zé)有哪些篇17

1、接聽電話，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時準(zhǔn)確。

2、對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時通知被訪人員。對無關(guān)人員、上門推銷和無理取鬧者應(yīng)拒之門外。

3、保持前臺清潔衛(wèi)生，展示公司良好形象。

4、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作。

5、負(fù)責(zé)辦公勞保用品的盤點工作，做好登記存檔。并對辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫做好登記。

6、不定時檢查用品庫存，及時做好后勤保障工作。

7、協(xié)助上級完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。

行政文員職責(zé)有哪些篇18

1、協(xié)助項目部完成各項招投標(biāo)工作，報名投標(biāo)、制作標(biāo)書等；

2、協(xié)助銷售部完成銷售文件；

3、公司資質(zhì)文件管理和發(fā)送；

4、協(xié)助行政部申辦資質(zhì)；

5、采購合同、銷售合同管理及歸檔；

6、兼采購部采購工作(有固定采購渠道，根據(jù)需要下單即可)；

7、熟悉使用CRM進(jìn)銷存系統(tǒng)。