領(lǐng)班崗位職責什么

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    領(lǐng)班崗位職責什么篇1

    1)嚴格遵守公司各項制度和操作規(guī)程;

    2)為下榻酒店的賓客準確、快速地辦理入住、登記、退房、收銀手續(xù);

    3)熟練掌握店內(nèi)外信息,熱情、準確、及時地為賓客解答咨詢;

    4)認真細致做好交接班工作,保證工作的延續(xù)性。

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    領(lǐng)班崗位職責什么篇2

    1、要熟知菜單,食品配方及其他方面的.知識,以便向客人推薦各種食品及飲料

    2、保持工作場地及餐具室內(nèi)物品的齊全、干凈、整潔

    3、添加所需的餐具等用品

    4、從倉庫內(nèi)領(lǐng)取所需物品

    5、根據(jù)餐廳規(guī)定完成服務(wù)工作及餐具的擺放

    領(lǐng)班崗位職責什么篇3

    1、在餐廳部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下做好餐廳管理工作。

    2、負責檢查、核對總臺及訂餐處的通知單,核實用餐人數(shù)。

    3、負責召開每天的班前會,下達具體任務(wù)并布置其它工作。

    4、認真學習業(yè)務(wù)技能,開餐期間,隨時注意餐廳動態(tài),遇有VIP客人或重點宴會要親自上臺服務(wù),起帶頭作用。

    5、營業(yè)中遇有突發(fā)事件或投訴,要及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。

    6、負責每天檢查服務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量是否標準化、程序化、規(guī)范化。

    7、落實財產(chǎn)保管工作,并做到每周檢查。

    8、負責做好本部門員工的考勤、考核工作。

    9、檢查本部門環(huán)境衛(wèi)生及宿舍衛(wèi)生情況。

    10、做好本部門的&39;傳菜員與廚房的溝通、銜接工作。

    11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

    領(lǐng)班崗位職責什么篇4

    1.做好防火、防盜、防爆工作并保持庫內(nèi)清潔、整齊、空氣流通;定期檢查存貨、防止存貨變質(zhì)。

    2.嚴禁在倉庫內(nèi)吸煙、用火和亂接使用電器。

    3.上下班前應(yīng)做好門、窗、電、水的開關(guān)工作。

    4.倉管人員要按時上下班,遵守公司各項規(guī)章制度,如遇工作忙,要延長工作時間,倉管人員要無條件服從。

    5.倉管人員要立足本職,堅守崗位,熟悉業(yè)務(wù),具備高度責任感,要樂于聽取他人意見或批評,服從領(lǐng)導(dǎo)、以禮待人、熱情服務(wù)、自覺維護本公司的良好形象和聲譽。

    6.倉管人員要妥善保管好原始憑證,賬本以及各類文件,要保守商業(yè)秘密,不得擅自將有關(guān)文件帶出廠外。

    7.倉管人員如不履行自己的職責,對公司的&39;財產(chǎn)造成損失,公司有權(quán)追究其經(jīng)濟責任;情節(jié)嚴重的,應(yīng)追究其法律責任。

    8.倉管人員調(diào)動或離職前,首先辦理賬目移交手續(xù),要求逐項核對點收;如有短缺,必須限期查清,方可移交,移交雙方及上級主管人員必須簽字確認。

    領(lǐng)班崗位職責什么篇5

    賓館領(lǐng)班崗位職責說明

    賓館行業(yè)的領(lǐng)班在賓館行業(yè)起到關(guān)鍵性的作用,它直接影響到賓館的營利,一起來看看 小編為大家精心整理的“賓館領(lǐng)班”,歡迎大家閱讀,供大家參考。

    賓館領(lǐng)班崗位職責有哪些

    1、協(xié)助經(jīng)理制定服務(wù)標準和工作程序,并確保這些服務(wù)程序和標準的實施。

    2、根據(jù)客情,負責本部門員工的工作安排和調(diào)配,作好交接班工作,編排員工班次和休息日,負責對員工的考勤工作。

    3、在營業(yè)期間,負責對整個餐廳的督導(dǎo)、巡查以及對客溝通工作。

    4、負責實施前廳員工的業(yè)務(wù)培訓計劃,負責下屬員工的考核和評估工作。

    5、妥善處理對客服務(wù)中發(fā)生的各類問題和客人的投訴,主動征求客人意見,及時向經(jīng)理反饋相關(guān)信息。

    6、檢查結(jié)賬過程,指導(dǎo)員工正確為客人結(jié)賬。

    7、督導(dǎo)服務(wù)員正確使用前廳的各項設(shè)施設(shè)備和用品,做好清潔衛(wèi)生保養(yǎng)工作,及時報送設(shè)備維修單,控制餐具損耗,并及時補充所缺物品。

    8、督導(dǎo)員工遵守飯店各項及安全條例,確保就餐環(huán)境清潔、美觀舒適。

    9、完成經(jīng)理交辦的其他工作。

    賓館領(lǐng)班崗位職責說明

    1、在主管的帶領(lǐng)下,搞好客房的接待服務(wù)工作。

    2、負責檢查樓層房間的設(shè)施設(shè)備、物品擺放、溫度、空氣、清潔等情況,保證客房的正常運轉(zhuǎn)并達到規(guī)定的標準。

    3、協(xié)助上級負責樓層員工每日工作安排,部署;所屬設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)工作。

    4、協(xié)助上級控制客房用品、清潔用品等的存量和消耗量,負責消耗物(本文轉(zhuǎn)自實用工檔頻道)資的請領(lǐng)、報銷、報廢等事項,最大限度的節(jié)省開支。

    5、巡視下屬員工的工作進度,抽查服務(wù)質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

    6、協(xié)助上級制定員工的培訓計劃,定期進行專題培訓、技能比賽等。

    7、填寫領(lǐng)班交班和房態(tài)顯示表。

    8、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)檢查并安排樓層公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作。

    9、監(jiān)督員工工作完成情況,表格填寫情況,做好獎罰處理。

    10、收取客人的賓客意見做好統(tǒng)計,投訴處理分析登記,做好個性化服務(wù)。

    11、關(guān)心幫助員,了解員工工作留意員工的思維動,給予心理上的及時輔導(dǎo)。

    12、定期進行轄區(qū)的消防器具檢查,做好防火、防盜,負責轄區(qū)安全。

    13、協(xié)助上級主管安排好第二天出勤人員和工作分配。

    賓館領(lǐng)班崗位職責

    一、接受餐廳經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),帶領(lǐng)前廳員工實施餐廳經(jīng)理、廚師長所下達的各項管理和經(jīng)營性指令。

    二、負責對前廳業(yè)務(wù),包括勞動、人事等日常事物性工作的具體策劃,組織、安排、指揮和考勤、考核。

    三、督導(dǎo)前廳員工執(zhí)行餐廳所制定的各項操作規(guī)程,按標準檢查所屬員工有無違章現(xiàn)象,實行質(zhì)量管理。

    四、了解當日餐廳客情和用餐要求,詳細布置服務(wù)員當班任務(wù)。

    五、組織班前會及業(yè)務(wù)例會,及時傳達餐廳所確定的各項工作措施和要求,并組織落實,保證管理系統(tǒng)暢通。

    六、檢查服務(wù)員的出勤儀表儀容,督促服務(wù)員按規(guī)格水準做好開餐前的清潔。餐廳和餐桌布置,各物品的補充等準備工作。

    七、開餐時一方面負責與廚房的協(xié)調(diào),保證按時按質(zhì)出菜。另一方面督促服務(wù)員按服務(wù)程序、規(guī)格、要求進行對客人服務(wù)。

    八、定期檢查餐廳設(shè)備、餐具、花草等物品,如發(fā)現(xiàn)問題要及時向經(jīng)理匯報,確保及時維修。

    九、協(xié)助經(jīng)理對員工進行業(yè)務(wù)培訓,經(jīng)常檢查員工的服務(wù)意識和推銷意識,引導(dǎo)員工提高專業(yè)知識和服務(wù)技能。

    十、負責餐廳經(jīng)營指標的落實,掌握餐廳的客源構(gòu)成,消費能力和特點,鼓勵員工創(chuàng)收。

    十一、在開餐前對營業(yè)區(qū)做通盤巡視,按規(guī)范標準檢查餐臺桌椅、餐具用品等各項準備情況,對值臺員講解菜單,特別當日重點推銷的菜品和食物及等候時間長的菜點。

    十二、當顧客進入餐廳時,主動迎接安排就座,隨時掌握餐臺的使用情況,最大限度的提高翻臺率,盡量減少顧客等候時間。

    十三、在營業(yè)時間內(nèi)及營業(yè)崗位上,不得與顧客或員工長談。

    十四、巡查員工的服務(wù)情況,滿足值臺服務(wù)員暫時無法顧及的顧客要求,征詢顧客對餐廳的意見,處理顧客投訴,并向經(jīng)理匯報。

    領(lǐng)班崗位職責什么篇6

    1.按照財務(wù)制度及物業(yè)公司規(guī)定,認真審核和填制會計原始憑證,正確進行會計核算,準確及時的做好帳務(wù)處理和結(jié)算工作,合理設(shè)置帳簿;

    2.負責物業(yè)公司的資產(chǎn)核算管理,正確計提折舊和攤銷,定期或不定期的進行清資核產(chǎn)工作;

    3.負責了解掌握公司資金狀況,合理調(diào)劑資金使用情況,及時清查應(yīng)收應(yīng)付款項,督促各經(jīng)辦人員及時催收和結(jié)算往來款;

    4.負責正確計算和處理財務(wù)成果,編制會計報表,同時編制報表往來項目明細表、物業(yè)公司損益類項目明細表,隨時為公司領(lǐng)導(dǎo)提供數(shù)據(jù)參考;

    5.負責公司稅金的計算,填寫稅務(wù)申報表及交納工作;

    6.負責財務(wù)部的日常管理。

    領(lǐng)班崗位職責什么篇7

    1、執(zhí)行西餐廳主管的工作指令,并向其報告工作。

    2、堅持讓客人完全滿意的服務(wù)宗旨,帶領(lǐng)員工按西餐服務(wù)程序和質(zhì)量要求做好接待服務(wù)。

    3、負責餐廳物料用品的領(lǐng)用、發(fā)放及耗損的記帳報帳工作。

    4、帶領(lǐng)全體員工做好西餐服務(wù)工作。

    5、記錄賓客意見反饋及投訴,定時向西餐主管匯報。

    6、掌握西餐菜式品種及簡單制作方式。

    7、做好班組交接工作,并做好記錄。

    領(lǐng)班崗位職責什么篇8

    1. 協(xié)調(diào)運輸和發(fā)運,把握交接周期、約束監(jiān)管、改正滯還;

    2. 完成稱重標簽打印復(fù)核,并勸阻責令員工正確使用設(shè)備、克服毛病;

    3. 參與帶班,制定進一步完善的作業(yè)流程、班組標準化管理系統(tǒng),增強自主性;

    4. 配合監(jiān)察部門的安全環(huán)保檢查工作,及時整改發(fā)現(xiàn)的問題;

    5. 持續(xù)提升自身管理水平和職業(yè)素養(yǎng)的同時,為車間制定可行的發(fā)展規(guī)劃,達到生產(chǎn)、

    領(lǐng)班崗位職責什么篇9

    1. 根據(jù)生產(chǎn)計劃安排車間員工工作,并指導(dǎo)操作;

    2. 檢查車間設(shè)備的運轉(zhuǎn)和使用情況,保證生產(chǎn)進度和質(zhì)量;

    3. 組織生產(chǎn)過程中的調(diào)試、檢修和保養(yǎng),確保設(shè)備運行良好的狀態(tài);

    4. 按照公司的要求制訂完善的生產(chǎn)流程,并監(jiān)督執(zhí)行情況;

    5. 負責商品原材料及產(chǎn)品庫存量管理,做好倉庫的布局和物品的分類堆放等工作;

    領(lǐng)班崗位職責什么篇10

    1、負責日常會計核算工作,具體包括憑證錄入、記賬、月末轉(zhuǎn)賬等相關(guān)工作;

    2、負責定期打印記賬憑證、總賬明細賬、日記賬并裝訂成冊,歸檔管理;

    3、負責各項稅金的計提,國、地稅各項稅種的綜合申報及明細申報工作;

    4、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理辦理稅務(wù)的相關(guān)事宜、準備稅務(wù)事宜的相關(guān)資料;

    5、負責做好會計核算資料的審核,會計檔案的管理工作。

    領(lǐng)班崗位職責什么篇11

    1、配合餐廳部長對下屬員工進行業(yè)務(wù)培訓,不斷提高員工的專業(yè)知識和服務(wù)技巧;

    2、做好本班組物品的使用、管理;

    3、檢查員工秩序及各種規(guī)章制度的.執(zhí)行情況;

    4、對員工進行工作指導(dǎo)及現(xiàn)場培訓;

    5、制定并組織完成定期大清掃計劃;

    6、及時完成上級下達的指令或發(fā)現(xiàn)問題脫離時匯報;

    7、對上級做出的現(xiàn)場決定,應(yīng)及時記錄并由上級本人簽字生效;

    8、對以上各項的情況應(yīng)分別記入工作日志;

    9、隨時留意客人動向,督導(dǎo)員工主動、熱情、禮貌待客;

    10、要求服務(wù)員熟悉菜肴特點,善于推銷菜肴與酒水;

    11、完成餐廳部長臨時交辦的事項。

    領(lǐng)班崗位職責什么篇12

    1)認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序,服從上級指揮和有關(guān)人員的監(jiān)督檢查,保質(zhì)保量按時完成工作任務(wù)。

    2)會同有關(guān)部門擬定商品管理與核算實施方法。

    3)根據(jù)經(jīng)營計劃、財務(wù)成本計劃,結(jié)合庫存和供應(yīng)情況,審核商品采購計劃,結(jié)合核定的資金定額,審查匯編商品采購用款計劃,以控制商品采購成本。

    4)認真審核商品的入庫憑證及銀行付款憑單,按憑證所列單位名稱、品名、規(guī)格、型號、數(shù)量、單價、總金額等內(nèi)容及時準確分別序時登記商品明細賬和購貨往來明細賬。

    5)清理催收在途商品,對驗收入庫尚未付款的商品,月結(jié)要估價入帳。

    6)和各供貨廠家及單位保持友好關(guān)系,及時索取有關(guān)發(fā)票和單據(jù)。

    7)月末要及時準確的分別核算批發(fā)、零售部門的銷售收入、成本、費用、稅金、利潤,進行損益分析與考核。

    8)每月定期及時匯總、編報商品購銷調(diào)存經(jīng)營情況統(tǒng)計報表,并對報表的真實準確性負責。

    9)每月定期與有關(guān)單位、部門、人員核對商品明細賬、購貨往來明細賬、庫管實物帳、總賬,保證賬賬相符、賬證相符、賬表相符、賬實相符。根據(jù)廠家的銷售政策,準確及時核算返利。

    10)參與對庫存商品和其他物品的清查盤點工作,分析庫存商品的儲備情況。

    11)認真編制記賬憑證,正確運用會計科目,要做到原始憑證齊全有效,記賬憑證與原始憑證事項一致準確無誤。

    12)積極配合其他會計工作。

    13)定期向會計科主管述職。

    14)積極參加培訓活動,努力鉆研本職工作,主動提出合理化建議。

    15)保守公司機要秘密。

    16)做好業(yè)務(wù)內(nèi)會計資料的保管,配合會計室主管做好整理與定期歸檔工作。

    17)完成會計室主管交辦的其他工作任務(wù)。

    領(lǐng)班崗位職責什么篇13

    曳引機工廠技術(shù)總監(jiān)蘇州和陽智能制造股份有限公司蘇州和陽智能制造股份有限公司,和陽崗位職責:

    1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,通過研究客戶需求,分析自身優(yōu)勢,制定公司產(chǎn)品開發(fā)的中長期戰(zhàn)略規(guī)劃;

    2、負責公司新產(chǎn)品項目開發(fā)的策劃、管理及實施(包括樣件試制、工藝技術(shù)定型、小批量生產(chǎn)的驗收直至交付生產(chǎn)部門);

    3、推動工裝技術(shù)系統(tǒng)的組織建設(shè)、流程優(yōu)化,建立起配置有效、均衡發(fā)展的研發(fā)組織結(jié)構(gòu)和產(chǎn)品開發(fā)流程;

    4、負責公司生產(chǎn)過程的工藝策劃、工藝裝備選型、工裝夾具/輔具設(shè)計、制造過程工藝制定、過程技術(shù)問題處理等;

    5、負責公司產(chǎn)品及生產(chǎn)過程相關(guān)技術(shù)文件的批準、變更及公司技術(shù)檔案管理;

    6、負責公司產(chǎn)品及生產(chǎn)過程的標準化管理;

    7、負責技術(shù)人員的隊伍建設(shè),提升技術(shù)系統(tǒng)員工工作能力。

    任職資格:

    1、機械等相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷,曳引機制造行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗;

    2、熟悉工藝改進、技術(shù)管理、質(zhì)量管理等實踐與操作,熟練運用過程監(jiān)控、統(tǒng)計分析等方法把控工藝進程;

    3、注重人才培養(yǎng),具有強有力的業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力。

    領(lǐng)班崗位職責什么篇14

    工廠生產(chǎn)經(jīng)理管理100人左右團隊,主要是鈑金車間,涉及到的機器:激光,數(shù)控,沖床,折彎機,點焊,液壓,接近沖床,壓鉚,沉孔,攻絲,cnc。另外有,壓鑄,注塑,組裝車間。

    合理排產(chǎn):月計劃,周計劃,日計劃。善于安排,能在規(guī)定時間內(nèi)完成訂單任務(wù)。

    提高效益:不斷協(xié)助完善公章夾具;提出工藝的缺點和協(xié)助完善改進工藝流程;善于調(diào)動一線員工;做事不拖拉,有團隊合作精神。

    為人謙和,善于樹立威信,有個人魅力。

    管理100人左右團隊,主要是鈑金車間,涉及到的機器:激光,數(shù)控,沖床,折彎機,點焊,液壓,接近沖床,壓鉚,沉孔,攻絲,cnc。另外有,壓鑄,注塑,組裝車間。

    合理排產(chǎn):月計劃,周計劃,日計劃。善于安排,能在規(guī)定時間內(nèi)完成訂單任務(wù)。

    提高效益:不斷協(xié)助完善公章夾具;提出工藝的缺點和協(xié)助完善改進工藝流程;善于調(diào)動一線員工;做事不拖拉,有團隊合作精神。

    為人謙和,善于樹立威信,有個人魅力。

    領(lǐng)班崗位職責什么篇15

    1、配合協(xié)助前廳的工作。

    2、負責對下屬的考核、考勤傳達酒店的各項制度的執(zhí)行情況,以身作則,為下屬樹立良好的榜樣。

    3、了解當天的預(yù)計情況,詳細布置當班任務(wù)。

    4、開餐前檢查一切調(diào)料,配套用具是否配齊。

    5、做好前廳、后廚的工作連接,及時將前廳的信息準確無誤地傳送到后廚,讓員工搞好前廳、廚房的`關(guān)系。

    6、對每天廚房估清的菜品及時上報前廳。

    7、檢查上班、下班部門的衛(wèi)生、設(shè)施安全、樓層收市的效率。

    8、對第二天包席、人員信息、工作安排及時準備情況。

    9、每月對員工理論考試一次,各項技能的培訓。

    10、及時向有關(guān)部門匯報設(shè)備損壞情況,確保工作正常。

    11、及時保質(zhì)、保量地完成上級下達的各項任務(wù)。

    12、及時處理傳菜部發(fā)生的突發(fā)事件。

    領(lǐng)班崗位職責什么篇16

    1. 按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)分配的各項任務(wù);

    2. 做好人力資源管理,維護員工關(guān)系,激發(fā)團隊活力;

    3. 進行貨物出入庫質(zhì)檢及庫存量管理;

    4. 在生產(chǎn)過程中嚴格遵守公司的內(nèi)部規(guī)章制度以及相關(guān)法律、法規(guī);

    5. 協(xié)同總控中心,了解訂單輸出情況、件數(shù)、平面展開尺寸等;

    領(lǐng)班崗位職責什么篇17

    1、為顧客辦理入住、離店手續(xù);

    2、負責訪客的`接待,做好來訪登記及相關(guān)訪客留言的處理;

    3、處理顧客投訴及被安撫;

    4、負責總機接聽、電話轉(zhuǎn)接、文件傳真等工作;

    5、銷售客房;

    6、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn);

    領(lǐng)班崗位職責什么篇18

    崗位職責:

    1、在帶班長領(lǐng)導(dǎo)下,負責機組全面工作

    2、負責當班生產(chǎn)計劃,產(chǎn)品質(zhì)量,技術(shù)經(jīng)濟指標,臨時性工作任務(wù)的完成,及當班區(qū)域壞境衛(wèi)生

    3、負責監(jiān)督實施每周一次磁力棒清洗,每月一次風機濾網(wǎng)更換。電子稱,個人用具的專人負責工作

    4、召開班前會,班后會,安排布置當班重點工作,分析班中事故,落實責任。安排檢查機組各崗位準備工作,設(shè)備運行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理或上報

    5、負責工藝設(shè)備類交接班工作,填寫交接班記錄,及時上報各類生產(chǎn)日報表

    6、負責安全文明生產(chǎn),做好機組全體成員安全管理工作及新上崗員工安全培訓教育工作

    7、負責監(jiān)督檢查各崗位執(zhí)行工藝、質(zhì)量,安全標準化操作情況,發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為,對照標準,實施考核、上報

    8、出現(xiàn)質(zhì)量問題,應(yīng)及時采取調(diào)整措施,改換輥是必須換輥,調(diào)整無效時,必須通知當班主任,協(xié)調(diào)處理

    領(lǐng)班崗位職責什么篇19

    1、了解當日餐廳客情和用餐要求。

    2、保質(zhì)保量并按時完成領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù)。

    3、檢查員工的儀容儀表、出勤情況。

    4、督促服務(wù)員按規(guī)格標準做好開餐前的清潔,餐廳布置及各種物品的補充工作。

    5、熟悉當天廚房供應(yīng)的&39;菜品,與廚房搞好協(xié)作工作。

    6、督促服務(wù)員按程序、規(guī)格、要求進行對客服務(wù)。

    7、掌握客人就餐情況,做好補位服務(wù),盡量記住客人姓名及特殊要求和習慣,與客人溝通建立良好關(guān)系。

    8、協(xié)助店經(jīng)理對員工進行培訓,提高員工的專業(yè)知識和服務(wù)技能。

    領(lǐng)班崗位職責什么篇20

    第一條嚴格執(zhí)行國家頒布的財務(wù)、稅收法律、法規(guī),掌握地方稅務(wù)機關(guān)相關(guān)條例、規(guī)定。針對稅法的調(diào)整及時起草文件貫徹、宣傳到公司各部門。

    第二條負責財務(wù)部全面管理工作,對公司財務(wù)管理工作提出建議和意見。

    第三條負責制定并落實公司財務(wù)人員崗位職責。對各崗位財務(wù)人員的任職資格、福利待遇等提出建議和意見。

    第四條負責公司財務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓和工作指導(dǎo)。

    第五條建立健全電算化財務(wù)核算制度,遵守電算化財務(wù)核算的相關(guān)規(guī)定,合法使用電算化軟件開展日常核算工作。

    第六條正確核算公司的收入、成本、損益情況,編制公司年度財務(wù)決算報告,保證報告的真實性、及時性、全面性,為公司領(lǐng)導(dǎo)的決策提供可靠的數(shù)據(jù)支持。

    第七條對公司長期、短期投資及資本運營計劃提出建議和意見。

    第八條參與公司各類經(jīng)濟合同的談判、草簽工作。

    第九條協(xié)調(diào)好公司與各金融機構(gòu)、稅務(wù)部門的關(guān)系。

    第十條負責與各部、室、項目部之間的工作協(xié)調(diào)和配合。第十一條負責公司財務(wù)印鑒、財務(wù)票據(jù)的保管、使用等管理工作,對公司各項目部銀行帳戶的合法使用實施監(jiān)督和管理。

    第十二條負責公司各類費用開支的控制和審核工作。第十三條負責各業(yè)務(wù)部門所需報表的編制、報送工作。

    第十四條季度末、年末負責編制各項目部各項稅費的應(yīng)交、已交、欠交情況統(tǒng)計,并負責各項稅費的催繳工作。

    第十五條完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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