核算會計崗位職責模板

3、跟蹤銷售訂單執(zhí)行情況，定期進行往來款對賬工作;

4、編制記賬憑證，完成日常結算工作，按月編制管理報表;

5、裝訂記賬憑證及相關紙質(zhì)檔案;

6、部門領導安排的其他工作。

核算會計崗位職責模板篇2

1、認真貫徹國家有關財經(jīng)法律、法規(guī)制度,負責組織中心會計人員具體執(zhí)行,保護財政資金合規(guī)運營和國家財產(chǎn)安全完整。

2、對中心會計機構設置、人員配備、專業(yè)技術職務設置和聘任提出意見。

3、組織中心會計核算和監(jiān)督工作,建立健全各項會計核算制度和內(nèi)部制約機制。

4、組織落實會計人員的后續(xù)教育和考核,不斷提高會計人員的業(yè)務素質(zhì)和技能。

5、協(xié)助主任協(xié)調(diào)中心與管理單位、銀行專柜、財政局有關業(yè)務科室之間、中心內(nèi)部各柜組主管會計與審核、記賬會計之間的業(yè)務關系。

6、負責會計報表的.編審,負責年終各單位財務決算工作,保證會計信息的真實性和完整性。

7、協(xié)助主任對中心業(yè)務發(fā)展等問題作出計劃。

8、完成中心領導交辦的其他工作。

核算會計崗位職責模板篇3

1、在董事會和總經(jīng)理領導下，總管公司會計、報表、預算工作。

2、負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成本標準。

3、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財務管理的規(guī)章制度。

4、組織公司有關部門開展經(jīng)濟活動分析，組織編制公司財務計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。

5、監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀律，以及董事會決議。

核算會計崗位職責模板篇4

負責審核公司投資、經(jīng)營和管理活動所涉及的原始憑證、填制記賬憑證、編制會計報表、撰寫財務分析報告;

負責財務相關系統(tǒng)表單的填制，以及月/季度納稅申報工作。

負責賬賬、賬表、賬實的核對;

組織公司會計檔案及其他相關資料的.收集、整理及歸檔工作;

負責收據(jù)登記、發(fā)放、回收工作;

負責工會會計工作;

負責財務年度預算編制工作(折舊、融資、待攤費用、財務費用);

領導交辦的其他事項。

核算會計崗位職責模板篇5

1、負責項目全盤核算、報表、稅務等工作，確保賬務核算及時性和準確性;

2、負責了解前端項目的'共享業(yè)務需求并推動解決;

3、負責核算相關規(guī)范和流程的落地、財務風險防范;

4、參與核算業(yè)務全流程和操作系統(tǒng)的優(yōu)化。

核算會計崗位職責模板篇6

崗位名稱：會計核算科科長

直接上級：財務部經(jīng)理

下屬人員：材料核算員、工資核算員、成本費用核算員

崗位性質(zhì)：全面主持會計核算科的工作

管理權限：對本科職責范圍內(nèi)的工作有指導、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權力

管理責任：對所承擔的工作全面負責

主要職責：

嚴格服從財務部長領導，一切管理行為向財務部長負責；

草擬本科的工作計劃和目標；

負責制訂和執(zhí)行公司的成本管理；

會同勞資部門搞好工資計劃，并檢查、監(jiān)督其執(zhí)行情況；

負責審核工資計算，并辦理工資發(fā)放及代扣款項；

負責制訂固定資產(chǎn)目錄，并做好資產(chǎn)折舊核算；

負責組織好公司固定資產(chǎn)的清查盤點工作；

負責擬定材料管理與核算的實施辦法；

負責審核材料供應計劃和供貸合同；

有對下屬的人事推薦權和考核、評價權；

定期組織對科里工作進行評價；

完成公司領導臨時交辦的`其他工作任務。

崗位要求：

具有大專文化程度和會計專業(yè)技術資格；

熟悉國家的財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針政策；

有較強的管理組織能力和工作責任感、事業(yè)心。

參加會議：

參加財務部門業(yè)務工作會；

參加公司召開科級以上的會議；

參加公司月季年度的有關會議。

核算會計崗位職責模板篇7

1、根據(jù)會計準則完成基金的會計核算與估值、凈值披露與報送；

2、及時、準確編制所需的財務報表，按照要求報送各類財務分析報告和匯總數(shù)據(jù)；

3、完成對賬、賬戶管理、清算結算、會計檔案管理等基礎性工作；

4、完成上級領導交辦的.其他事宜。

核算會計崗位職責模板篇8

1.銀行、稅務以及行政性事務處理;

2.根據(jù)銷售合同開具增值稅發(fā)票并錄入金蝶系統(tǒng);

3.按照財務制度審核各類應付款項、費用單據(jù);

4.填制預、決算核算報表以及項目核算報表;

5.輔助財務主管的核算工作;

6.領導安排的其他事宜。

核算會計崗位職責模板篇9

直屬財務部經(jīng)理管理的會計核算科，其部門職責、權限、性質(zhì)等都有哪些呢？詳細的崗位職責有哪些內(nèi)容呢？請看以下詳細的會計核算科崗位職責資料：

部門名稱：會計核算科

直接上級：財務部經(jīng)理

下屬部門：固定資產(chǎn)核算崗位，材料核算崗位，工資核算崗位，成本費用核算崗位，無形資產(chǎn)和遞延資產(chǎn)核算崗位

部門性質(zhì)：會計成本費用核算，成本管理。

管理權限：受財務部部長委托，行使對財務部的成本費用核算整過程的核算和監(jiān)督管理。

管理職能;嚴格按照成本核算辦法規(guī)定，正確歸集，分配生產(chǎn)費用，計算產(chǎn)品成本，編制成本費用報表，進行成本費用的分析和考核，對所承擔的工作負責。

具備條件：

1、堅持原則，廉潔奉公;

2、具有會計專業(yè)技術資格;

3、主要一個單位或者單位內(nèi)一個重要方面的財務工作時間不少于二年;

4、熟悉國家的財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策，掌握本行業(yè)業(yè)務管理的有關知識;

5、有較強的組織能力;

6、身體狀況能夠適應本職工要求。

職業(yè)道德：

1、敬業(yè)愛崗;

2、熱愛本職工作;

3、依法辦事;

4、客觀公正;

5、搞好服務;

6、保守秘密;

主要職責：

1、服從財務部部長對會計核算工作的要求和指導，一切工作在財務部部長的指導下展開，一切管理行為向財務部部長負責;

2、每年根據(jù)公司制訂方針、計劃及目標，確定成本控制目標，層層落實分解到各生產(chǎn)車間及班組，并組織推動并督促檢查各車間班組做好成本核算工作，做到人人動腦筋，個個算成本，保證完成和超額完成成本計劃，保證公司總目標的實現(xiàn)。

3、制訂和組織執(zhí)行全公司的成本管理制度，進行成本預測，編制成本預算;加強成本控制，核算產(chǎn)品成本;編制成本費用報表，檢查考核綜合分析公司成本計劃的完成情況及增產(chǎn)節(jié)約經(jīng)濟效果，組織和指導各車間開展成本管理工作，總結推廣先進經(jīng)驗。并協(xié)助有關部門建立在產(chǎn)品臺賬和半產(chǎn)品成品登記簿，在產(chǎn)品的.內(nèi)部轉移和半產(chǎn)品的出庫、入庫都要認真登記，對在產(chǎn)品和自制半產(chǎn)品要定期盤點，做到賬實相符。采取多種形式開展部門、車間、班組的群眾性經(jīng)濟核算，貫徹經(jīng)濟責任制。

4、會同勞資部門，嚴格按照規(guī)定掌握使用工資總額，分析工資計劃的執(zhí)行情況，對于違反工資計劃，以及按照規(guī)定預發(fā)，濫發(fā)工資及津貼的行為應預以制止，或向財務部部長和有關領導報告。

5、審核工資計算表，辦理代扣款項，發(fā)放工資后，要及時收回;經(jīng)簽名的工資計算表，作為原始憑據(jù)入賬。

6、制訂固定資產(chǎn)目錄，進行固定資產(chǎn)折舊的分類核算。對列作固定資產(chǎn)管理，按類別和部門列示，一式二份，一份由設備動力科保管，一份由財務部門保管，每月設備動力科應將固定資產(chǎn)的增減數(shù)量及保存地點報財務會計核算科，做到賬實相符。

7、會計核算科組織使用部門，設備動力科每年對固定資產(chǎn)進行清查盤點，發(fā)現(xiàn)盈虧要清查原因，在未查明之前不得輕易處理，待查明原因后經(jīng)法定代表人批準，進行賬務處理。

8、擬定材料管理與核算的實施辦法，對于原材料，燃料、包裝物等材料的收發(fā)，領退和保管，都要制定手續(xù)和制度，明確責任。

9、認真審核材料供應計劃和供貸合同，防止盲目采購，對超計劃用款，要經(jīng)過總經(jīng)理批準。

10、參與庫存材料的清查盤點。對盤盈、盤虧和報廢的材料要查明原因，分別不同情況經(jīng)過批準后進行賬務處理。

11、要經(jīng)常深入了解材料的儲備情況，對于超過正常儲備和呆滯積壓的材料，要分析原因，提出處理意見，報總經(jīng)理批準后處理。

12、完成領導交辦的其他工作。

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