銷售經理工作的職責

1、負責公司產品在廣東移動及地市公司市場的銷售,完成銷售指標,并實現回款;

2、根據公司總體目標和發展戰略,制定產品銷售策略和計劃,有效拓展市場;

3、收集運營商行業市場信息、為公司整體市場營銷戰略提供基礎信息支持;

4、負責銷售項目從客戶拜訪到回款的全業務周期的跟蹤與管理;

5、維護客情關系、收集客戶信息、挖掘項目機會、開展有效的市場銷售。

任職要求:

1、熟悉運營商行業市場,了解行業特點、熟悉業務流程;

2、了解運營商計劃、建設、運維、IT、業務支撐、采購等部門運作流程與運作方式;

3、有電信等運營商行業拓展工作經驗,有廣泛的客戶資源,具有運營商大型集成項目和集采項目銷售經驗;

4、30歲及以上,5年以上通信企業工作背景,3年以上電信運營商大客戶銷售經驗,;

5、具有強烈的成就動機、溝通表達能力、商務談判能力、學習能力,抗壓能力強,具有敏銳的&39;市場分析、洞察、判斷力,能徹底貫徹執行公司的銷售策略、完成銷售指標;

6、為人正派,具備良好的敬業精神和職業道德操守,認同公司經營理念和價值觀,遵守企業規章制度;

7、本科或以上學歷,通信、計算機、企業管理、市場營銷等相關專業。

銷售經理工作的職責篇2

職責描述:

1、根據公司整體的經營策略與市場定位，結合當地市場的實際情況，組織調研并制定、實施區域市場發展規劃及年度銷售計劃。

2、負責公司區域內銷售的日常管理、制度建設、團隊完善;

3、開拓市場，挖掘目標用戶，建立并提升用戶開發、合作、維護的業務體系，不斷建立更多優質用戶的合作，實現共贏、持續的目標。

4、完成公司交辦的其他事項。

任職要求:

1、從事綜合布線行業、數據中心、智能樓宇行業等相關領域內五年以上的銷售經驗;

2、熟悉各大集成商、工程商，有成功的合作經驗;

3、具備較強的&39;團隊管理能力和市場開拓能力，能準確尋找和發展理想的合作伙伴;

4、具備較強的項目銷售能力，能建立良好的客戶關系并能長久維系;

5、具備團隊合作精神，責任心強、工作積極主動、獨立工作能力強、具有創造力和戰略規劃能力

銷售經理工作的職責篇3

負責西南市場,開發與維護代理商,開發新樓宇玻璃幕墻,以及門窗玻璃項目,推廣與銷售透明隔熱納米涂料:

1.進行區域市場信息收集,掌握行業市場動態,及時了解區域內同行業競爭對手和競爭產品的情況;開發區域內的客戶;根據銷售的進程,完善區域銷售團隊的建設

2.積極開發區域內工程項目資源和渠道需求資源,收集新樓盤等項目信息、整理和發掘新的`開發商、承包商、設計院以及各門窗加工商戶資源;開發和維護代理商,挖掘有潛力的客戶;

3.根據項目積極配合終端客戶和渠道代理進行需求論證和跟蹤服務,提出合理化建議,并及時將項目進展情況通報給上級領導。

4.在本區域行業建立銷售網,跟合作代理商溝通玻璃隔熱涂料產品信息并做好工程和涂料銷售以及通過大賣場進行銷售;同時針對既有建筑改造、汽車貼膜、汽車美容等客戶進行持續開發并建立客戶群;

5.市場分析:熟悉玻璃涂膜、涂料市場行情,盡可能分析市場;清楚公司的庫存狀況

6.負責代表公司與客戶進行商務談判和業務洽談,負責與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應收銷售款項;及時準確的將全部信息反饋給公司或各銷售部門的銷售內勤人員。

7.負責客戶信息的搜集、客戶檔案的整理、客戶信用的評價以及客戶滿意度的調查工作,充分了解客戶需求,建立與維護項目關鍵人員良好合作關系;

8.做好年度季度銷售計劃,根據銷售計劃的完成情況,對每周的銷售狀況做出書面的匯報分析;

9.遵守公司業務規范及流程,積極參加公司組織的各項培訓活動、產品推廣活動,進行產品宣傳和促銷等工作;

10.完成公司下達的銷售任務;完成公司ERP每日工作;完成月報、季報和年報;

完成由上級領導分配的其他業務

任職要求:

1、大專以上學歷,3年以上渠道開發經驗;有從事過建材、涂料銷售渠道者優先

2、有Low-e玻璃銷售經驗,了解玻璃隔熱行業者優先

3、有涂料相關產品銷售網絡和銷售關系;

4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識

5、有責任心,能承受較大的工作壓力,敢于挑戰

6、適應出差;

銷售經理工作的職責篇4

1、通過公司提供的客戶信息與客戶電話或者微信溝通,并邀約客戶參加海外房產的活動;

2、掌握有效的溝通技巧,通過電話或者微信溝通了解客戶需求;

3、與客戶建立良好關系,并完成國內簽單或者安排客戶海外看房;

4、根據公司年度發展計劃,完成部門銷售任務;

5、服從上級下達的工作要求,自覺提高工作效率。

任職資格:

1、年齡22-30歲;

2、成就欲望,學習能力、抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折;

3、陽光,踏實,有夢想,愿意通過自己的努力付出,實現個人價值;

4、高度的工作熱情和團隊合作意識,有銷售、客戶服務或學生社團干部經驗者優先考慮;

5、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極,樂觀開朗;

6、有泰國或者東南亞海外房產銷售經驗的`優先考慮。

銷售經理工作的職責篇5

1、貫徹落實弘仁汽車企業文化精神，培養銷售員的業務能力和團隊協作精神，提高銷售員的綜合素質。

2、完成銷售部每月各項指標，企化銷售部業務的具體運作及方法。

3、制定本部門年度、季度、月份、周、銷售目標和計劃，并具體落實實施。

4、分析汽車市場走勢及周邊市場情況，采取相應的營銷策略和方法。

5、嚴格執行集團公司和本公司規定的價格銷售政策，監督檢查銷售顧問各項考評指標。

6、規范管理下屬人員正確執行公司各項規章制度，處理部門內部在營銷工作中業務事宜。

7、每月按時制定銷售管理項目統計分析總結，每天主持銷售部召開晨會夕會。

8、每月按時制定銷售部市場外拓及培訓計劃，提報上級領導備案。

9、監督展廳5S管理工作及展車衛生情況。

10、完成上級領導授權和交辦的其它工作任務。

銷售經理工作的職責篇6

職責描述:

1、根據總體目標制定招商經營目標、考核標準和工作計劃，協助副總監進行招商運營工作;

2、針對入駐企業碰到的各類政策、市場問題給與協調解決;

3、匯總招商工作中的各類問題，并提出策劃思路和建議;

4、與各級政府、商會、協會、客戶建立良好的關系;

5、協調并跟蹤未進駐的企業的動態;

6、做好團隊建設工作，發揮團隊優勢，激發團隊工作積極性。

任職要求:

1、市場營銷、工商管理等相關專業本科及以上學歷;

2、具有3年以上產業園區、工業園區、創意園區等招商工作經驗;

3、熟悉產業地產知識、招商流程、談判技巧及市場操作模式，具備良好的`公關策劃、會議組織、項目推介和應用寫作能力;

4、具有豐富的市場創意靈感，熟悉并了解產業地產的發展趨勢及現狀;

5、較強的協調溝通、解決問題能力和抗壓能力。

銷售經理工作的職責篇7

1、負責營銷業務的全面管理，定期向公司領導匯報銷售部的日常工作；

2、貫徹執行和完成公司領導布置的各項工作，實現項目各階段銷售目標；

3、負責各分銷代理商現場規范管理及聯絡與溝通，并組織簽訂合作及對接銷售日常工作；

4、定期組織銷售工作會議，檢查布置工作，管理并規范營銷行為；

5、負責對本項目置業顧問的培訓、管理、考核工作；

6、負責銷售及交房過程中所需各項證件的辦理工作；

7、處理購房客戶的嚴重投訴，維護公司形象和信譽；

8、制定并執行營銷策劃方案、廣告推廣等相關工作；

9、協助銷售主管處理客戶投訴；

10、負責整體銷售、客服等全面管理與實施

11、服從領導安排，完成領導交辦的其他工作。

銷售經理工作的職責篇8

1.嚴格遵守公司及部門的各項規章制度

2.達到或超過月收入和銷售指標

3.嚴格遵守公司及部門的各項規章制度和流程

4.晨夕會時，使用QC-Sales流程來指導銷售顧問的展廳工作，以達到毛利、銷售量及顧客滿意幾方面的.標準

5.每日規定時間巡視展廳，確保達到《展廳5S管理檢核表》要求

6.按每日工作計劃進行日常工作

7.運用QC-S報告1了解本組所有銷售顧問的當日工作計劃，并隨時掌握人員動向

8.合理安排值班人員的工作，保證門口隨時站有兩名銷售顧問迎接顧客，且其余人員不可圍聚在前臺周圍

9.必要時支持展廳顧客的洽談，盡最大可能爭取成交

10.支持展廳工作十步驟流程中(如：試乘試駕)的審核并簽字確認，監督銷售顧問的展廳十步驟流程

11.每日下班前檢核本組所有銷售顧問的當日工作計劃是否完成，還需檢核《展廳客流統計表》《來電/網絡/外展/外拓客戶統計表》和PCR卡信息是否一致，并確保已錄入DMS

12.通過與顧客的會面或電話訪問，了解銷售顧問是否按流程執行工作，且提供的服務是否令顧客完全滿意

13.關注銷售顧問銷售進度及各流程完成情況和各項數據的比例，利用QC-S報告2567，對銷售顧問進行一對一輔導和培訓

14.收集團隊績效，進行每周會議

15.執行各類促銷活動，達成邀約成功率及訂單目標

16.重視不同階段銷售顧問的成長，制定有針對性的輔導計劃，提升銷售顧問能力

17.通過報告分析、觀察和詢問的方式，收集本組培訓需求并反饋給內訓師

18.鼓舞團隊士氣，認可銷售顧問的成就、努力或成果

19.12小時內處理客戶抱怨和投訴

20.與各部門保持良好的溝通及合作，確保各項流程執行順暢

21.按要求參加所有產品和銷售流程培訓;按要求參加所有小組、部門和公司會議

銷售經理工作的職責篇9

1、負責貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃;

2、負責市場調研和需求分析;

3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解;

4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

5、負責對行業市場的目標客戶進行攻關，并協助經銷商進行市場開拓;

6、負責銷售計劃的分解、落實，并進行跟蹤與評估。

銷售經理工作的職責篇10

一、銷售計劃、組織與客戶管理

1、營銷范圍的把握與市場現狀調查。

2、決定新設客戶的交易條件。

3、與客戶人際關系的確立。

4、搜集競爭者情報。

5、銷售目標與定額的設訂和管理。

6、科學而有效的營業分析。

二、客戶的計量管理

1、客戶的銷售統計和銷售分析。

2、客戶的經營分析指導。

3、客戶資金運轉指導及信用調查。

三、客戶營銷參謀

1、客戶銷售方針的設定援助。

2、支援客戶的計劃方案。

3、從客戶處做市場觀察。

4、為客戶做銷售促進指導

四、推銷技術

1、技術研討會的舉辦。

2、商品及銷售基礎知識的傳授。

3、陪同銷售及協助營銷。

4、銷售活動、售后服務指導及抱怨處理。

五、專業推銷

1、接受訂單的業務

2、銷售事務與公司內部聯絡。

3、帳款回收。

4、每日、周、月銷售總結、匯報。

銷售經理工作的職責篇11

1、負責分管區域的發行業務工作，擬訂并落實市場銷售計劃，管理、維護、開發銷售渠道，完成所負責區域產品的銷售任務和銷售回款目標。

2、建立、維護所轄區域的客戶關系，進行商務談判，提供解決方案，對潛在客戶進行定期跟蹤，定期提交銷售進度報告。

3、收集、整理、反饋區域市場數據及分析報告，并對公司提出有價值的改善方案，對公司的新項目開發提供市場支持，提出銷售策略、銷售政策的修訂建議。

4、掌握市場一手信息、所在區域市場的總發行量、同類產品的優點和缺點、區域的客戶情況、批發商的輻射能力，終端市場的.培養和開發。

5、掌握客戶的經營狀態、區域考生人數，針對產品的考試時間、報名時間等相關信息及同類產品的發行政策。

6、負責展會圖書展示、銷售的相關事宜，對新書的印刷數量和圖書的重印提出建議，掌握發貨、回款、退貨情況。

7、配合相關部門做好本區域市場開發和產品推廣工作,了解相關選題的市場信息。

8、負責客戶管理，為客戶服務，加強渠道忠誠度和銷售能力，避免市場風險。

9、建立自己的區域臺賬和客戶庫存跟進表，統計各個品種區域銷售數量。

10、上級領導交待的其他工作。

銷售經理工作的職責篇12

1、負責營銷業務的全面管理，定期向公司領導匯報銷售部的日常工作；

2、貫徹執行和完成公司領導布置的各項工作，實現項目各階段銷售目標；

3、負責各分銷代理商現場規范管理及聯絡與溝通，并組織簽訂合作及對接銷售日常工作；

4、定期組織銷售工作會議，檢查布置工作，管理并規范營銷行為；

5、負責對本項目置業顧問的培訓、管理、考核工作；

6、負責銷售及交房過程中所需各項證件的辦理工作；

7、處理購房客戶的嚴重投訴，維護公司形象和信譽；

8、制定并執行營銷策劃方案、廣告推廣等相關工作；

9、協助銷售主管處理客戶投訴；

10、負責整體銷售、客服等全面管理與實施

11、服從領導安排，完成領導交辦的其他工作。

銷售經理工作的職責篇13

1、負責團隊管理，以達成公司制定各項指標。

2、應對市場發展及時制定銷售策略。

3、負責所在轄區市場研究，指定區域方案制定，帶領團隊開拓市場。

4、了解分析商家的.需求，和公司內部、外部相關團隊合作，提出并實施創造性的解決方案幫助商家更順利的入駐、經營。

5、負責已入駐商家的招商運營，幫助不同層級商家發揮優勢、快速成長。負責關鍵商家的戰略性合作談判。

6、負責團隊建設、培訓、績效考核。

7、負責完成分公司利潤指標，達成預算。

銷售經理工作的職責篇14

1、負責營銷業務的全面管理，定期向公司領導匯報銷售部的日常工作;

2、貫徹執行和完成公司領導布置的各項工作，實現項目各階段銷售目標;

3、負責各分銷代理商現場規范管理及聯絡與溝通，并組織簽訂合作及對接銷售日常工作;

4、定期組織銷售工作會議，檢查布置工作，管理并規范營銷行為;

5、負責對本項目置業顧問的培訓、管理、考核工作;

6、負責銷售及交房過程中所需各項證件的.辦理工作;

7、處理購房客戶的嚴重投訴，維護公司形象和信譽;

8、制定并執行營銷策劃方案、廣告推廣等相關工作;

9、協助銷售主管處理客戶投訴;

10、負責整體銷售、客服等全面管理與實施

11、服從領導安排，完成領導交辦的其他工作。

銷售經理工作的職責篇15

1、對想從事專車或快車的客戶做出職業規劃，挖掘客戶需求向客戶提供個性化服務和產品

2、市場信息的反饋，收集和總結，了解市場及競爭對手的情況

3、開發潛在客戶，客戶進度表的分析與跟蹤

4、填寫銷售員負責的各種報表

5、接待好來訪客戶，并進行政策解讀和車輛介紹

6、協助客戶辦理車輛銷售的相關手續及告知客戶提車流程和注意事項

7、和客戶保持良好的關系，盡量提高客戶滿意度

8、及時，禮貌地回復來電，努力滿足來電者的詢問，并完成顧客記錄

9、對出現的客戶投訴等問題要及時反饋到銷售經理，不能推諉顧客

10、完成領導交辦的其他工作

銷售經理工作的職責篇16

1、銷售經理崗位職責主要是負責銷售部內部員工管理。

建設并培育銷售人員隊伍，提高銷售人員的`達標率。銷售經理應該管理并考核銷售人員，幫助選拔、補充、發展銷售團隊。

2、銷售經理崗位職責有時還要及時反饋客戶消息，促進產品改進和新產品開發。

銷售經理應該及時的反饋產品質量信息，協助解決重大質量事故。組織市場調研，并及時將結果反饋給相關部門，提出產品開發、改進建議。與相關政府部門、上級單位、用戶保持聯系，促進新產品、新技術立項。

銷售經理工作的職責篇17

職責:

1、負責全國各大區復合酶制劑、微生態制劑市場的開發和管理;

2、負責服務、協調、指導區域內各省經銷商、業務代表的工作開展;

3、負責大型客戶的維護和服務;

4、對添加劑產品的研發方向提供必要的信息和建議;

5、組織、培養和管理大區銷售團隊;

要求:

1、從事飼料用酶制劑、微生物產品銷售工作3年以上;

2、對酶、微生物的技術理論和應用有深入的認識和了解;

3、熟悉全國添加劑銷售網絡及大型客戶;

待遇:

提供有競爭力的薪酬體系。

銷售經理工作的職責篇18

1、渠道布局:識別、理解公司汽車護理品類發展戰略、經營規劃,了解行業現狀,規劃及調整公司經營網絡、銷售渠道布局,開發、拓展匹配符合公司發展定位、產品特點的銷售渠道。

2、渠道發展:負責所轄區域汽車護理產品新渠道拓展、招商,啟動招商與談判工作,持續發展、擴張新的銷售渠道(專業渠道、特殊渠道、團購渠道),實現渠道規劃布局,幫助提升生意銷量、產品分銷、鋪貨。

3、商務管理:落實招商或新代理商、經銷商等多作合作模式的商務合同、服務協議的簽訂,維護與保持良好的客情關系,幫助解決合作期間的各類問題,推動雙贏、互利互惠的合作關系。

4、銷售運營:負責所轄區域、客戶銷量目標分解,制定有效的方案或新品、產品組合方案,跟進、落實銷售目標實現。

5、市場洞察:分析及研究行業發展趨勢、競爭對手、營銷模式等變化,收集數據、信息并及時作調整、建議。

6、內部協同:與市場部、供應管理部等相關部門保持良性業務溝通,為年度銷量目標、新品組合等方案實現提供保障支持。

任職資格:

1、工商管理、市場營銷、法律等專業,大專及以上學歷,有汽車護理、養護產品渠道資源或拓展成功經驗優先。

2、3年以汽車產品行業渠道拓展、商務談判、營銷管理實操經驗。

3、具備汽車護理產品的渠道拓展、招商資源(包括:汽車養護店、連鎖美容店、汽車4S店等),精通渠道拓展流程及招商談判商務工作。

4、性格外向、積極樂觀、全局思維、思路清晰,良好統籌能力與溝通協調能力,談判能力、超強的學習與抗壓能力。