房地產國慶活動策劃方案

    | 新華

    國慶節是我們祖國的生日,這一天同胞們都在祝福祖國母親節日快樂,也會舉辦各種各樣的活動。為確保活動或事情高質量高水平地開展,一份好的策劃可以讓你成功舉辦一次完美的活動,甚至可以因此得到領導的青睞。你是否在找正準備撰寫“房地產國慶活動策劃方案”,下面小編收集了相關的素材,供大家寫文參考!

    房地產國慶活動策劃方案

    房地產國慶活動策劃方案篇1

    一、 下午場會議

    整體概念闡釋:整個會議將分為“過去――未來”兩大方向進行。結合視頻、結合人物訪談、頒獎感言等形式讓每個慶典篇章變得生動,使得在以隆重形式舉行慶典的同時,不失企業文化的深度、沉穩以及人文關懷!

    (一)“過去”模塊

    (1) 二十年龍騰憶昔

    概述:以“龍心龍聲”合唱環節開篇,歌曲終尾由王董揭幕,點亮“20”字樣的焰火造型,(寓意桂龍這顆耀眼的行業之星在過去的征途上綻放了耀眼光芒)宣布慶典會議正式開始。引起現場氣氛的首個轟動。為后來的煽情回憶鋪墊企業歸屬感基礎。

    主要亮點:

    企業宣傳片播放至尾聲時,合唱隊逐漸入場。同時,幕后主持人請出慶典會議主持人陳偉鴻,由其主持揭幕儀式(這樣稍顯隆重的介紹形式,既使得陳偉鴻本人感覺到尊重感,同時也彰顯了桂龍藥業能邀請到如此分量重的主持人的氣派地位)

    【“龍心龍聲”合唱環節】――員工每人手執蠟燭上臺,蠟燭分兩色和大小兩種,大 的排成桂龍logo或者心形,使效果凸顯。 歌唱曲目《桂龍之聲》。 【焰火揭幕】點亮“20”字樣的焰火造型。(寓意桂龍這顆耀眼的行業之星在過去的征途上綻放了耀眼光芒)

    【“那些年,那些事”】――桂龍創業期老員工感言(并與主持人互動) 【“憶昔”】臺下互動(即興采訪員工感想)

    (2) 龍之感恩相伴

    概述: 先以熒屏介紹方式來突出三大客戶公司的重要地位,同時給予其極大的尊重榮譽感(等于免費為其做一回廣告),從而為將來的更緊密合作做鋪墊。以“對話”形式更加符合公司間戰略伙伴的合作感覺,在感恩的同時不失穩重之感。

    主要亮點:

    【感謝有您】――篇章開始,以熒屏顯示三大客戶公司的企業描述,幕后渾厚男聲感性誦讀的形式引入,從而請出客戶代表嘉賓。

    (二)“未來”模塊

    (1) 龍之輝煌

    【“相伴”對話】――主持人再邀王董和王總上臺,與三位代表進行訪談(關于早期與桂龍合作并保持良好關系的發展史)

    概述:通過較為專業知性的訪談來開始本章節目;酒塔慶賀,歌舞節目表演把現場氣氛推向高潮;邀請嘉賓作為“龍韻”杯頒獎典禮的頒獎嘉賓,增加來賓的互動性和參與感。

    【“藥業面面觀”訪談環節】――(先采訪一兩個現場觀眾對藥業營銷的看法,再咨詢臺上嘉賓的業界觀點,最后,由王總親自現場闡述桂龍特別的“合力營銷模式”) 視頻播放:09年醫藥行業十大經典營銷案例揭幕,桂龍入選

    【香檳塔慶賀儀式】――視頻播放同時,工作人員推上事先準備的水晶香檳塔。視頻宣布“桂龍入選”后,由臺上五位嘉賓共同開香檳倒酒,舉行慶賀儀式! 【“輝煌之聲”】――“小白鷺”舞團上臺獻舞 (作為香檳塔慶賀儀式的延續)

    (2) 龍之百年期待

    概述:在回顧了桂龍過去的二十年及其輝煌后,自然而然地對桂龍的未來必將有所期待。王總致辭后,邀請各嘉賓上臺共同展望桂龍的未來,寓意著未來的征途上,桂龍仍然希望與各客戶繼續緊密合作,共創輝煌!

    【“續數二十年”儀式】在舞臺設計方面,我們會設置很多星星。每個星星上面都寫著一個關鍵詞,如“榮耀”“奮斗”“溫暖”等,重又邀請五位嘉賓上臺。嘉賓上臺時每人選擇四顆星星,并說出選擇的理由。選擇的星星會自動點亮。最終點亮一共二十顆星星,意為著未來二十年的展望。而五位嘉賓乘以二十顆星星,意味著桂龍的百年期待!

    【“未來之星”點火儀式】延續“續數二十年”慶典儀式,所有的來賓共同點亮寫有“桂龍”logo的大星星,共同展望未來!

    二、 晚宴部分

    主要亮點:【“尋找你的桂龍心使”有獎游戲】――結合“合力營銷模式”的概念。

    三、現場布置

    (一)為體現桂龍藥業的大氣、企業實力及溫暖,舞臺以紅色、金色為主色調、大量運用燈光等舞美效果進行烘托。

    (二)運用龍和星星兩個主元素進行現場包裝。龍元素的運用寓意桂龍這只巨龍之蓄勢勃發之氣勢;星星的運用則體現桂龍的活力與其耀眼的光芒。兩者合二為一,金光閃耀,氣勢磅礴。

    (三)餐桌布置,晚宴前先布置十桌,茶歇會以后,另增置十桌。如圖示意(綠色為增置):

    原因:下午場會議可用空間較多,人員行動較靈活,場地利用較方便,場面更顯大氣,不至于擁擠。

    舞臺設置:(訪談 頒獎 舞蹈表演)

    桂龍藥業紅地毯

    活動流程安排

    14:00―14:30 來賓簽到入座;播放祝福視頻

    14:30―14:35 企業宣傳片視頻播放(同時合唱隊就位)

    14:35―14:38 幕后主持人播報,邀請陳偉鴻主持(簡要介紹大會意義及流程)

    14:38―14:45 “龍心龍聲”環節,合唱表演

    14:45―14:47 焰火揭幕

    14:47―14:50 王總致辭

    14:50―“憶昔”臺下互動

    房地產國慶活動策劃方案篇2

    一、 舉辦年會的目的

    (一) 20__年度工作總結表彰暨20__年迎新年會;

    (二) 答謝各位客戶鼎力支持;

    (三) 答謝各位員工們的辛勤付出和默默付出

    二、 年會主題

    主題:20__年度工作總結表彰暨20__年迎新年會

    三、 年會主辦時間

    20__年1月__日9:00――12:00

    四、 年會主辦地點

    黃石__酒店

    五、 年會主辦宗旨

    (一) 經營好員工們的動力,實現員工們的夢想,順便實現老板的夢想

    (二) 為了父母的微笑,我在努力的路上

    (三) 讓員工們明年在公司拼命做事

    (四) 怎么讓員工們有感覺就怎么來

    六、 年會舉辦原則年會舉辦原則:

    (一) 隆重而節儉;

    (二) 激情而難忘;

    (三) 活力而放松;

    (四) 健康而向上。

    七、 年會舉辦作用與成果展望:

    (一) 拉動員工們:

    1、為了減少員工們流失,用活動來留住員工們;讓員工們興奮采取行動,讓更多的員工們看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌,讓員工們家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工們有感覺;讓員工們明年賺到更多的錢!

    2、為了激發員工們的動力、調動員工們的主動性,讓員工們在新年伊始就對工作產生高度熱度,迅速進入工作狀態。

    (二)拉動客戶

    1、一定要邀請一些我們的大客戶和重要客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞一個印象!

    2、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產生一個優良的印象。

    3、 擬邀客戶名單:

    (三)拉動其他力量

    1、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

    2、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度。

    3、 擬邀神秘嘉賓名單:

    (1)重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等

    (2)優秀供應商企業負責人

    (3)相關省市勞動就業指導中心、人才服務機構等單位的主要負責人

    八、注意事項

    (一) 邀請函送到嘉賓手中,及時告知年會開始的時間和地點,以免嘉賓遲到

    (二) 工作人員全體著工裝,女生化淡妝,各崗位之間的工作要銜接穩當,不可擅自離開自己負責的崗位

    (三) 遇到緊急情況時要及時回報上級,妥善處理問題

    (四) 準備雙份計劃,以免遇到突發事件計劃而變

    (五) 在會場時工作人員要服務好到場嘉賓及領導,彬彬有禮,不得惡語傷人

    (六) 自覺維持舉辦年會的場內和場外的秩序

    (七) 妥善安排到場嘉賓及參與人員的食宿問題

    房地產國慶活動策劃方案篇3

    一、年會主題

    __X公司20__年度年終總結會

    二、年會時間

    20__年__月__日下午14點00分至21點30分

    會議時間:14:0017:30

    晚宴時間:18:0021:30

    年會地點

    西國貿酒店一層多功能宴會廳

    年會參會人員

    公司全體員工(41人)

    年會流程與安排

    本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

    年終大會議程的安排

    13:50 全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

    14:0015:30 大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

    15:3015:45 大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

    15:4516:00 大會進行第三項,副總經理宣讀20__年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

    16:0017:30 大會進行第四項,總經理做總結性發言。

    17:30 大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

    晚宴安排

    18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

    18:0019:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

    19:0021:00 娛樂時段:

    文藝節目(23個節目)

    游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

    游戲的規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,

    箱子內省的球最少的勝出;

    文藝節目(23個節目);

    游戲2:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;

    游戲的規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音

    樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

    文藝節目(23個節目)

    游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

    游戲的規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將

    鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能

    用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

    游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

    游戲的規則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人

    在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

    游戲5:踩氣球;用具:100個氣球

    游戲的規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。(面試網 )

    幸運抽獎的活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

    每個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

    最后主持人邀請全體員工上臺合影留念年會準備及相關注意事項

    年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20__年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

    條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“北京大龍七分公司20__年度年終總結會”(條幅規格: )

    物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

    現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

    年會籌辦任務

    任務與分工 責任人

    會務前期、中期協調工作

    會議階段主持人

    晚宴階段主持人

    物品購置(抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱、酒水、各類干果小食品)

    會場布置

    條幅、證書、人名臺制作、鮮花預定

    現場拍照

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