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    一、市場決定的技術創新項目和經費分配機制怎樣建立

    目前,科技部門工作以抓科技項目為主,科技項目實行計劃立項,國家科技部的科技計劃體系框架有3大類別20多種項目,省、地各級也相應建立了各自的科技計劃體系,項目種類也有10—20個,而且各種項目都設定了申報條件、申報程序和資金支持額度。

    目前科技項目的材料要求較高,專家評估也是以看申報材料評分,行內叫“做項目”或“包裝項目”,為了獲得項目,企業家們不惜代價請專家“做項目(撰寫材料)”,甚至還要“找人跑關系”,才能爭取立項支持。本來科技項目支持的資金額度就小,一個項目爭取下來,中間環節就花費不少,用于項目研發的資金就更少了,普遍存在重視爭取項目,不注重實施成效。

    最近,中央關于深化科技體制改革會議精神強調,技術創新要以企業為主體,以市場為導向。根據這一精神,技術創新機制應當建立在市場起決定作用的企業科技創新,市場有需求,企業就有創新。因此,以市場決定的技術創新項目和經費分配機制須建立如下建議之上:

    一是科技計劃項目逐步走向市場化??萍疾块T應有計劃地重點扶持關系民生、國家安全、重大基礎性研究和趕超世界高新領域的項目,如重大疾病治療、國家安全技術、航天航海等,一般性的技術創新走向市場化,減少計劃列項扶持;

    二科技經費的分配上,要注重創新成果及其運用效果,對于列入計劃的項目,資金要像創新基金項目一樣,先撥付70%,實施中加強監管,鑒定驗收通過后,再撥所剩的30%。逐步增加技術創新成果及其運用獎勵經費,技術創新過程“百花齊放,百家爭鳴”,只要通過認定是先進成果或評價取得顯著應用成效的,不管是否立項,都給予獎勵。

    三是建立健全科技創新成果認定(鑒定)及其運用效果評價機制。讓企業增強成果意識,知識產權保護意識,企業有技術創新成果能及時向科技部門申請認定(鑒定)或成果運用效果評價,認定先進以上和評價良好以上的給予一定獎勵。

    四是技術創新成果及其運用獎勵分兩塊獎勵,一塊是獎勵為科技人員提供組織保障和必要條件的企業(單位),另一塊是獎勵參與成果創新及其運用的科技人員。

    二、在目前形勢下,市、縣一級科技創新體制深化改革的重點在哪些地方

    1、建立市場決定下的技術創新項目和經費分配機制,科技經費要逐步增加到創新成果及其應用的獎勵上,更利于推進科技創新。

    2、建立合理的宏觀科技決策機制和組織結構,實現科技資源的優化配置和高效率;

    3、建立以企業為主體、市場為導向、產學研相結合的協同創新機制。鼓勵科研院所、高等學校與企業共建學科專業,共建研發機構,協同開展創新。

    4、建立能充分調動廣大科技人員的積極性、創造性的&39;激勵機制。

    5、建立維護技術市場秩序運作機制,尤其是知識產權的保護和維權工作。

    三、針對市級科技計劃項目體系完善的建議和意見

    近年來,市級的科技計劃項目體系構架也豐富了許多,據不完全統計,科技計劃項目體系有10多種項目,資金扶持力度也在增加,少者1-2萬元,多者50—100萬元。基于前面科技體制改革的思路,一是建議要增加技術創新成果(包括知識產權)的獎勵和成果轉化應用效果的獎勵項目,無論是計劃內,還是計劃外項目,只要有先進成果和成果轉化有顯著效果的均可獲得成果獎勵項目支持。二是建議重點扶持區域重點產業建立研發平臺,使企業注重企業研發中心建設。三是建設項目資金相對集中,所立項目能否至少10萬元項目資金,否則幾萬塊一個項目有人情項目之嫌,也起不到什么作用。

    四、本單位對科技創新體制改革的需求

    1、要增強科技創新管理體系建設。成立市增強科技創新能力、建設創新型城市工作領導小組,負責組織實施全市科技創新工作,督促檢查各類政策措施的貫徹落實情況,研究制定相關政策,協調解決重大問題。市科技局與知識產權局實行“兩塊牌子一套人馬”,需要解決設為一級行政單位的問題(目前編辦沒批復),同時需要增加人員和辦公經費的問題。(目前,工作人員嚴重不足,編制12個,但實際在編只有8人,80%人員為60年代出生的,人員老化,影響科技創新管理工作的高效運行)。

    2、要加大財政科技投入,建立科技投入增長機制。不斷加大對科技創新的投入力度,政府投入以每年10%的幅度增長,逐步達到財政科技投入占地方財政支出比例達到2%。企業科技投入按銷售收入2%的比例逐年提取科技創新資金,為企業儲備科技創新資金。

    3、要健全人才激勵機制,使企業優秀人才引得進、留得住。

    4、要建立健全科技創新成果認定(鑒定)及其運用效果評價機制,促進技術成果的創造和轉化能力。

    5、要建立協同創新機制。全面加強與上級相關部門、中央企業合作,建立會商合作、協同創新機制。

    工作總結報告模板個人篇2

    我在農村進行了“農村中小學教育問題”調研。本次調研以小學和初中的農村教師、學生、家長為主要對象,調研的四個部分分別是:教學問題、教師問題、學生問題、家長問題。其中以教師問題和學生問題為重點。

    一、調研的目的、意義以及調研方法

    隨著新一輪課程改革和教學改革的普遍推行,農村中小學的教育問題更加明顯地暴露出來了。對此老師抱怨、學生抱怨、家長抱怨。為了找到問題的實質,把握問題的關鍵,從而向有關部門、有關人士發出呼吁,我進行了“農村中小學教育問題”調研。本次調研以走訪調研及問卷座談的形式為主,走訪了八個中小學,調研了小學生25人,初中生34人,老師及校長19人。通過調研,了解了農村教師、學生和家長對教育的看法及其總體教育狀況,并對中國農村教育的發展方向和模式做了進一步的思考。

    二、調研的基本情況

    1、教學問題

    在農村,九年義務教育已無法滿足絕大多數家長和學生對教育的要求,他們要求上高中、上大學。有62.5%的家長希望孩子拿到大學以上學歷。在回答升高中的原因時,64.18%的學生選擇是因為他們自己喜歡讀書,而選擇是家長要求的僅為3.49%??磥恚聦嵣舷喈敹嗟膶W生和家長已經認識到了受教育的重要性。

    孩子們是渴望知識的,農村也是需要人才和技術的。但是從調研情況看,農村中小學教育存在著很多問題,主要包括以下幾方面:

    (1)公共教育經費短缺,導致辦學條件和辦學效益差。教育主管部門的領導對素質教育不夠重視,教學設施簡陋,教師隊伍教法相對陳舊嚴重影響著素質教育的實施。

    (2)師資隊伍不穩定,總體素質不高。

    (3)思想觀念落后,教育價值趨向多元化、務實化、功利化。調研中沒有一個孩子表示將來會回到自己的家鄉。

    (4)教學內容和教學手段脫離農村實際,人才培養與農村經濟和社會發展不相適應。

    2、教師問題

    調研發現,相當大數量的教師對生活表示不滿意(51.8%)和比較不滿意(7.8%),感到壓力很大。我總結了一下,有以下幾個方面原因:

    (一)不合理的農村教育編制導致農村教師的工作量很大。

    (二)盡管近些年來大力倡導素質教育,積極推進實施著新課程改革,但誰都清楚高考制度不改革,老百姓認可的還是能真正改變孩子命運的考試分數,升學率也就關乎學校生存。面對動輒“下崗”“走人”的內部管理體制,老師們為了保住“飯碗”,感覺壓力很大。

    (三)最近幾年教育部門出于維護學生權益考慮,對老師限制很多,比如不準打罵學生,不準開除學生等。然而受社會大環境的影響,學生個性越來越強,紀律越來越差,暴力傾向突出,打架斗毆時有發生,談戀愛的越來越多,教師對學生的組織與管理難度也越來越大。同時受社會不良風氣的影響,學校和社會越來越關注學生在諸如被敲詐、勒索、恐嚇等人身、精神方面被傷害的問題,這使得老師們經常“提心吊膽”“如履薄冰”。

    另外我發現,還有幾個關于教師較為集中的問題是:

    (一)農村教師水平遠遠低于城區教師水平。雖說教師整體學歷在提高,但大部分的學歷是通過函授和自考取得的,正規的全日制本科大學生回來的還是比較少。反而外調城鎮的幾乎全是骨干教師,以致走訪的幾所中學幾乎都沒有高級教師。

    (二)隨著普及九年義務教育的不斷深入,農村教師隊伍的結構已由原來的公辦、民辦、代課教師變成了全部是公辦教師,但是音樂、美術,微機等教師嚴重不足。

    3、學生問題

    學生自主學習的&39;現狀與思考

    在調研學生的學習態度或學習主動性方面,大部分學生都有明確的學習目標,但學生的學習目標大部分是家長、老師壓出來的,成績認可高,重視分數的達80%。在所學課程中,選擇英語最薄弱的學生比例最高,占了47.67%。然而對于“你想如何提高”這一問,我原先設計了“自己復習鞏固”,“請家教”,“參加培訓班”和“其他”四個選項,結果有56.3%的同學選了其他,詢問后發現學生們想到的更多方式包括家長指導,向同學、老師請教等等。調研表明,46.1%的農村學生在平時能努力學習,并持之以恒,但也有34.5%的農村學生平時學習沒有規律,主要靠在考前加班學習來應付考試。

    通過和學生們接觸,結合自己的經歷,我覺得制約農村學生學習進步的主要因素是農村中小學生學習易受外界因素的影響,需要不斷督促才能認真學習。學生們將學習效果不理想主要歸因于學習方法有待改進,但由于59.3%的農村學生一般都要承擔部分家務勞動,難以保證他們擁有充足的學習時間。此外,農村基礎教育條件較差、學習資源匱乏、教師的教育思想觀念落后等問題也嚴重制約著農村學生的學習。

    4、家長問題

    在回答“你覺得所在地區教育狀況如何”的問題時,75.36%的家長選擇“一般”,5.8%的家長認為“較差”??梢钥闯?,很多家長對當地教育狀況并不滿意。如欒卸村,擁有生產康必得的集團公司,當地農民收入較高,但由于很多家長不滿足于當地教育,就將孩子送往城里上學。

    當問及“您對孩子在校表現情況了解程度”時,只有17.5%的家長表示很了解,而選擇“基本不知道”的占20%。然而在回答“對孩子學習上關心程度”時,卻有58。75%的家長表示很關心。這其中似乎存在著矛盾,即對孩子在校表現基本不知道又何以說對孩子學習很關心呢?對此我詢問了部分家長,原來很多家長認為對孩子學習成績的關心即是對孩子學習關心的全部表現。

    對家長問題的一些思考:

    (1)家長沒有家教意識。絕大多數家長認為教育就是在學校讀書,學生有問題就是學校教育的問題,把自身置之于外。

    (2)家長沒有教育能力。絕大部分家長最多只是初中水平,而且又不是從事教育職業,就是他們重視家庭教育,其能力也是相當有限的。

    (3)家庭影響大于學校。家長們希望孩子們能考出去“將來出息會大一點”,“將來不再去忙土地”。但也許是條件、思想上的多種因素,調研卻發現沒有一個家長有超前教育的想法。

    三、解決農村教育問題的對策和建議

    結合調研情況以及自己的思考,我認為,要解決農村教育問題,應主要抓以下幾點:

    1、改善教師待遇,改革教育系統的人事制度,營造一個合理、高效的競爭環境,解決“教師行為滯后”問題

    發展經濟學家的研究指出,第三世界國家的初等教育和中等教育“學習方法簡單和學習內容貧乏是與大多數教師能力差和缺乏主動性密切相關的,他們往往得不到應有的工資,沒有興趣,也沒有機會更新自己的知識,提高自己的教學水平”。我們的農村初中教育基本上就屬于這種情況。解決“教師行為滯后”問題的有效辦法:一是提高教師的工資水平,為他們提供接受繼續教育和進行終身學習的經濟保障;二是改革教育系統的人事制度,保證教師考核的公開性、公正性、科學性,營造一個合理、高效的競爭環境;三是提高繼續教育和終身學習的質量,改變當前繼續教育中的形式主義和低效局面。

    2、在普通教育中滲透職業教育,使農村初中生成長為適應農村經濟發展要求的復合型人才

    我們可以嘗試在農村初中進行初中后職業教育——學期職業培訓或“3+1”制的培訓。但是從調研情況看,在我們當地,學生家長及教師對此卻不以為然。原因還是職業教育與經濟社會發展的結合不緊密,就業渠道不暢。調研中一位校長說到,他曾經去青島考察過,青島的職業教育培養培訓的都是緊缺人才,畢業后都能找到工作,職業教育很受歡迎。因此實行職業教育應以就業為導向、符合農村的條件,只有這樣,才能促進農村經濟、文化的發展。

    3、解構封閉傳統體制,充分利用社會資源,積極支持社會力量興辦教育機構

    私立學校應該是一種補充、激活農村教育的最好形式。然而,在我們當地農村,私立學校幾乎沒有。最終使我們的教育成為獨家經營,始終處于“老大”地位,傳統、封閉、死守教條,以致病入膏肓,不可救藥。因此應大力支持和促進民辦教育健康發展,以切實擴大高中的辦學規模,解決農村初中升高中的瓶頸問題,緩解升學的巨大壓力。

    中國70%的人口在農村,農村(含縣鎮)義務教育階段學生高達1.6億。然而農村中小學教育的現狀并不理想,反而面臨著諸多問題與困難。在沙河農村,雖然絕大多數家庭通過各種途徑尚能承受孩子接受教育的支出,但仍然有少數孩子因家庭貧困,未圓上高中、考大學的夢想?,F代社會倡導人們關注弱勢群體,這些因經濟困難而輟學的孩子們應該得到社會更多的關心和幫助,助他們圓自己的讀書夢想!我呼吁各級教育部門和社會各界都應意識到發展農村教育的迫切性,給予農村教育更多的支持,把更多優秀的教師吸引到農村中小學去,提高農村學校的辦學質量,促進農村教育和經濟社會的協調發展

    工作總結報告模板個人篇3

    根據《關于20__年國家脫貧攻堅成效考核反饋問題整改》,區農業農村局開展拉網式大排查,徹底摸清脫貧攻堅工作底數,準確掌握脫貧攻堅存在的問題?,F將整改情況報告如下:

    一、產業扶貧基礎不夠牢固

    產業扶貧項目主要集中在種植業、養殖業、缺少龍頭帶貧企業,規模和品牌效應不強,抗風險能力較弱,群眾通過產業發展獲得的收益效果不明顯。

    整改措施:制定下發《村級集體經濟發展助推“一谷一城”建設實施方案》和《建設“一谷一城”推進農業綠色轉型振興的實施意見》,以村為單位,流轉農民手里的土地與經營主體合作,采取入股分紅的方式,增加村級集體收入,帶動貧困戶增收。

    整改時限:20__年年底。

    二、部分項目資金使用帶貧減貧機制不健全

    存在簡單分紅現象,未有效激發貧困群眾內生動力。

    整改措施:督促鎮(街)摸清貧困戶的實際收入水平,采取差異化的分配方式進行分紅。

    整改時限:長期堅持

    三、部分產業扶貧項目缺乏技術管理服務

    有些產業技術指導員發揮作用不強,導致貧困戶發展產業指導不到位,增收效果不強。

    整改措施:加大對產業指導員的培訓力度,通過線上和線下的方式進行培訓,使產業指導員能妥善解決貧困群眾遇到的.實際問題。

    整改時限:長期堅持

    四、農業基礎設施薄弱,扶貧項目抗風險能力差

    整改措施:加大高標準農田建設力度,改善農田產出能力。做好農業保險公司的招投標工作。

    整改時限:長期堅持

    五、下步工作計劃

    一是加大扶貧政策宣傳。采取反復入戶,入戶反復的方式,加深貧困戶對產業扶貧政策的了解、掌握程度。

    二是持續推動產業項目發展。在20__年項目基礎上,積極推動項目開展。

    三是持續完善產業扶貧項目檔案,隨時填充檔案資料。

    工作總結報告模板個人篇4

    根據《中共濰坊市寒亭區委辦公室濰坊市寒亭區人民政府辦公室印發<關于在全區開展工作紀律作風整頓提升活動的實施方案的通知》的通知報告如下:

    一、存在問題

    1.作風效能方面:面對調皮、搗蛋的學生缺乏耐心,沒有很好的引導學生。

    2.工作紀律方面:有時因個人原因遲到。

    3.形象修養方面:有時對學生大喊大叫,影響自己的教師形象。

    二、分析存在問題原因

    1.工作作風還不夠扎實,不作深層次的`分析,思考問題有些淺層。

    2.解決問題站位不高,思路不寬。與家長溝通時站位低,主人翁意識不強。

    3.對于教師工作的責任和使命理解不到位,自我定位較低,要求較低。

    三、整改措施

    1.在以后教學工作中認真反思,不斷學習教育理論知識和學科知識,更加嚴格要求自己。

    2.形象修養進一步改進,多向身邊優秀的老師學習,不斷提升自身素質和教師職業形象。

    3.提高思想認識,轉變工作作風,改正不足,樹立主人翁意識,不斷提高自己。

    工作總結報告模板個人篇5

    尊敬的部門領導:

    您好!

    首先感謝您對我的關心和照顧,同時感謝領導在百忙中審閱我的申請報告!

    我是本公司__的一名員工,在領導的關懷下我非常熱愛本職工作,在這將近半年的時間里我掌握了...,擁有良好的體質跟心里素質,培養了良好的人際關系。但是我覺得目前崗位上的實際的工作時間和效率不能成正比,工作時間較長而沒有相應的任務要求,也相對于最求高效率公司和喜歡挑戰性的本人來說的確是一種遺憾。

    因此我想從__部門調動到__部門,其實公司也在發展階段,也有很多我很喜歡待的理由,所以希望能在同公司內換崗位,多學一點東西,多多充實自己。假如我到了新崗位之后,我會勤勤懇懇,盡職盡責,抓住每個機會認真鍛煉提升自己,從而不負公司對我的關愛。

    為了更好的為公司服務,為了讓自己的能力得到更好的發揮,在此我真誠的向各位部門領導提出崗位調動申請,請求領導對我的實際情況進行考核,同意我從__部調動到__部,特此申請,懇請領導批準,謝謝!

    此致

    敬禮!

    工作總結報告模板個人篇6

    新時代的人民教師,肩負著培養有理想、有道德、有紀律的一代新人的光榮使命。社會在變化對我們這代人的人民教師提出了更高的要求,如何“追求”,如何“保持”是個復雜的問題。我們要很好地對待,委好地解答,把學生的思想引到正軌上來,那就是作為一名教師要有好思想、好作風、好行為,在各方面都要為人師表。

    我國古代大教育家孔子曾說:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”作為教師我們要在日常教學中發揮模范、表率作用,注意自己的行為舉止,言談風貌。教師的一言一行都對孩子起著潛移默化的作用。教師需要從小事做起,從自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態度對待人,以豐富的學識引導人,以博大的胸懷愛護人。只有這樣,才能保證教書育人的實效,孩子才會“親其師,信其道”,進而“樂其道”?,F將我的認識和存在的問題進行剖析,以提升認識,增強師德教育的自覺性,為更好地開展工作的開展打好基礎。

    一、教學存在的不足

    1、活動形式單調,缺乏多樣化。今后要根據學校中心工作,注重針對性和實效性,寓師德師風教育于豐富多彩的活動之中。

    2、加強學習,依法執教方面學習的主動性有待加強。

    3、愛崗敬業,教書育人方面有的時候,感覺責任心不夠強,自己的行為有點受情緒的影響,有時甚至會帶一點到工作和課堂中去。

    4、熱愛學生,和諧發展方面有的時候,教育學生的手段欠佳,不管出于何種目的,都給學生的身心造成了不良的影響。

    5、注重小節,修煉人格方面教育無小事,教師的一言一行都是孩子關注的方面,往往起著一種潛移默化的影響作用。在這一點上有的教師比較注意,如班級有一張紙,都會主動撿起,做給學生看,而不是教學生來撿。

    5、尊重家長,服務家長方面有時在與家長的溝通中,沒有注意家長的心理承受能力,直言不諱,可能會傷害到家長,讓家長不敢和老師主動溝通。

    二、存在問題的原因

    究其原因,主要有:對此類問題認識不夠,輕視政治理論學習、缺乏理想信念、不注意產生問題后的影響,有麻痹思想在里面

    三、整改的主要問題及措施:

    整改問題一:對學生的關心愛護不夠。

    教學中有時會責怪學生幾句,上課時,有的學生調皮搗蛋,影響了教學正常進行,這是我會說他們幾句,甚至讓他們站在一旁。也許這已經傷害了學生的身心,也會導致師生關系不融洽。

    整改措施:在教學中要樹立良好且正確的師生關系,尊重學生,關心學生,誨人不倦,克服不良情緒,杜絕不良行為,真正做到尊師愛生,教學相長。教師要樹立時刻為學生服務的思想,面對每一個學生,并用同一個標準去對待,尊重他們的人格,使他們的身心都能健康的發展。課后,主動走進學生的世界,和他們說說話,做做游戲,通過各種途徑來關心、愛護、走進學生。時刻銘記——從我做起,從小事做起,從今天做起!要以自身良好的師德形象帶動孩子。

    整改問題二:教育理論專業知識不夠透徹,工作經驗不足。由于是剛接受新課程教材,沒有豐富的教學經驗,在專業知識上也缺乏實踐,對于學習的理論知識還理解的不夠徹底。

    整改措施:

    1、進一步加強學習,從思想上、行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想;提高自己的鉆研精神,不要遇難而退,要發揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風,刻苦鉆研業務知識,做到政治業務兩過硬。樹立終身學習的觀念,不斷夯實自身基礎。

    2、深化自己的專業知識,提高教育理論。不斷地像其他前輩請教,探索新知識,改進自己的教學方法,提高專業知識的運用能力。

    3、刻苦鉆研,相互學習,相互幫助,虛心求教,努力提高教學水平。

    3、堅持學習教育教學知識,多聽課,多動筆,不斷給自己充電,真正做到因材施教。

    4、主動,積極的做好本分工作,發揚奉獻精神。

    整改問題三:工作作風不夠扎實。

    也許是每天都在做著同一件事,有時會感到厭煩,對于新事物的出現,只會有一時的新鮮感,時間一久,又會厭煩,做事情都抱著混的態度,不會認真的做事,由此產生工作倦怠。因此,我為自己定了一些改進方法:

    1、認真對待任何事情,不報應付的態度,腳踏實地,多花心思的去做事情。

    2、做事的時候,從多個角度考慮問題,有創意,時刻改進工作方法,提高工作效率。

    3、工作中時刻剖析自己,進行批評與自我批評,定期寫好反思。做事情都遵守精細化原則,要做就要盡最大努力做到最好。不抱“混日子”的想法,用“精細化”來嚴格要求自己。

    整改問題四:與家長的溝通不夠。整改措施:

    1、及時與家長進行有效溝通,認真聽取家長意見和建議,不指責、責備家長,并且在語言交流中,語氣平和、委婉、真誠、用誠意使家長信任我,爭取獲得家長的支持和配合,家、校攜手共同教育好孩子。

    2、自覺抵制社會不良風氣,不進行有償補課和收取額外的報酬。與家長交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進行有償家教。

    通過這次師德師風的自查自糾,我發現自己原來還有這么多的不足之處,還需要不斷的改進,我要進一步改變工作作風,提高教育理論和專業知識水平,提高教學效率。但是,這也是一個漫長的過程,需要堅持不懈,花更多的精力,需要不斷的總結經驗教訓,大膽實踐,勇于創新,這樣才能提高自己的師德水平,為教學服務,為提高教師自身的綜合素質服務。

    工作總結報告模板個人篇7

    在我部耐心的指引和公司的大力支持下,本人于年度基本有效地完成了公司交予的工作任務,同時在這過程里本人接觸和學習了不少東西,并應用于工作中,工作效益比去年增長了許多。但就本人因素和公司體制的不完善,工作沒有自己想要的結果。

    一、樣板制作

    ①樣板制作數量為793臺比去年增長了20.3%,但外觀質量問題仍然沒有從根本上解決,沒有達到較好的效果,樣品奪單的成功率較低。

    ②樣板物料的短缺雖然不是樣板制作的重要障礙,卻是本年樣品沒有完成次數占樣品單總次數15.6%的主要因素。

    ③樣品用料和生產定單用料時有不一致,這問題仍然未杜絕。

    ④封樣管理還是一個漏洞,沒有一個有效的措施去控制封樣的流失是本年度樣板事項的重大不足。

    二、日常生產質量的協調

    ①在日常生產車間的質量控制雖然做了大量的工作,但仍出了不少問題,使得本年度客戶投訴達到了21次之多。

    ②新客戶,新工藝的要求與車間溝通做得良好的配合。

    ③在與采購部溝通合作的過程雖然還比較順利,但很被動,采購信息來源不夠,造成沒有物價競爭力。

    三、客戶投訴的解決與回復

    在今年隨著出貨量的增長和質量要求的加嚴后,客戶投訴的次數達到21次比20____年減少2次。其中西施之問題是本年度的質量問題,其他雖大雖小的問題都能有效去解決與回復了客人。但本人在解決這些問題過程中直接體現了以下幾點:①溝通方法還不夠科學,跟蹤問題的力度不夠;②公司有關部門的配合程度還不夠,時常被拖遲時間。

    四、協助新產品的開發和產品及客觀性能測試

    ①在協助新產品開發的跟蹤及測試,本人及工程部的人員幾乎都能按時完成技術部交予的工程。

    ②由于沒有正確標準的技術指導書及設備的不精密,使得工程部在本工作不足的主要因素。

    五、跟蹤客戶的驗貨

    此項工作雖然比起20____年一次驗貨高,但對說服產品之缺陷仍不夠技巧和經驗不足。

    六、工作計劃

    1、樣品工作有效及時地完成率要達90%,產品檢測與標準一致的準確率達98%。

    2、1-5月份請技術部協助完成一套標準的檢驗技術指書。

    3、力爭4月中旬完成對所有鍋類內線長度的規范和縮短標準化,力爭平均每臺鍋成本降0.05元/臺。

    4、8月份完成對原證認書里物料用料的備案更改(尋找比原來用料更便宜的生產廠家)。加強質量的力度,同時大力從材料方面去挖掘降低成本。

    工作總結報告模板個人篇8

    武城縣教育局按照市局統一部署,根據《山東省普通中小學辦學條件標準化建設計劃實施情況評估標準》的要求,對我縣各鄉鎮中小學辦學條件進行了認真的、實事求是的自查自評,并針對存在問題指定整改措施整改,現總結如下:

    一、加強領導,高度重視

    為了開展好這項工作,教育局成立了以分管領導為組長的義務教育階段學?;巨k學標準自查領導小組。領導小組深入學習上級文件精神,制定自查方案,安排自查人員,依據標準認真開展自查活動,并針對自查情況制定了整改措施。

    二、全縣辦學條件情況

    通過自查發現,我縣各鄉鎮學校辦學條件總體良好,沒有D級危房。課桌凳能滿足所有學生需要,但部分學校存在課桌凳陳舊現象,需要進一步更新。各校飲用水安全,中小學學生每天能夠喝到安全、干凈、健康的飲用水。我縣滕莊中學在飲用水方面表現突出,安裝了“天天一泉”自來水凈化系統,保證了學生的用水安全。我縣含有中學的三個鄉鎮,學生宿舍床位率100%,食堂基本能滿足學生就餐,但部分中學生均面積不達標。目前,我縣鄉鎮學校學生廁所仍為旱廁,蹲位能滿足學生需求,個別鎮中心小學蹲位略有不足。各校都有取暖設施,初部分學校安裝了采用秸稈鍋爐供暖,有的小學為學生安裝了空調,但仍有個別學校采用煤爐取暖。我縣各鄉鎮學校舍門窗基本完好,部分學校門窗陳舊,需要維修更新。各學校周邊環境治安穩定,秩序良好,沒有突出的安全隱患點。各鄉鎮鎮嚴格實施一費制管理,嚴格報賬程序,沒有亂收費現象,公用經費接受率為100%。各學校嚴格執行《課程標準》,認真落實《武城縣教育局關于進一步加強普通中小學管理規范化的指導意見》,努力開全課程,開足課時,但是因為小學教師不足,尤其是缺乏音體美和微機教師,課程開齊存在一定困難,邊遠學校發展遲緩,教學質量需要進一步提高。

    三、整改措施

    1、積極籌措資金,加大教學設施投入。

    堅持勤儉辦學的辦學理念,合理使用公用經費,勤儉節約,將資金投入到教學設施更新和校舍的維修改造上,積極改善辦學條件。

    2、加大教師培訓,提高教師素質。

    目前,鄉鎮教師年齡偏大,多數教師臨近退休,年輕教師較少,音體美和微機教師匱乏。為了更好開展教學,提高教學質量,下一步要加大教師培訓力度,尤其是開展以課堂為中心的業務技能比武活動、基本功比賽和以計算機使用為中心的現代化教學手段培訓,全面提高教師業務技能。

    3、加大邊遠學校管理和建設,促進均衡發展。

    在教學管理上發揮龍頭學校的輻射作用,內部搞聯合,促進均衡發展,外部搞競爭,提高全縣總體質量。在辦學條件投入上向邊遠學校傾斜,積極促進全縣辦學條件的總體提高。

    工作總結報告模板個人篇9

    尊敬的領導:

    您好!

    一年來,在醫院黨組的領導下,緊緊圍繞全院的發展大局,認真開展各項醫療工作,全面履行了主治醫的崗位職責。

    1、加強政治業務學習,不斷提高自身素質

    一年來,能夠積極參加醫院組織的各項學習活動,做到思想上、政治上時刻同黨保持高度一致。同時,堅持學以致用、用有所成的原則,把學習與工作有機結合,做到學習工作化、工作學習化,兩者相互促進,共同提高。特別是通過參加醫院組織的各項評比活動,對照先進找差距,查問題,找不足,自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。

    2、認真負責地做好醫療工作

    “救死扶傷,治病救人”是醫療工作者的職責所在,也是社會文明的重要組成部分,醫聞工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用,為此,我以對歷史負責、對醫院負責、對患者負責的精神,積極做好各項工作。一是堅持業務學習不放松。堅持學習婦產科學理論研究的新成果,不斷汲取新的營養,促進自己業務水平的不斷提高,全年共計記業務工作筆記x萬字,撰寫工作報告x份,撰寫業務工作論文x篇。二是堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,熱情接待每一位患者,認真對待每一例手術,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,從而保證了各項工作的質量,受到了社會各界的好評。全年共計接待患者x人,實施手術x例,治愈病人x人(次)。

    3、嚴格要求自己,積極為醫院的發展建言出力

    作為醫院的一員,“院興我榮,院衰我恥”,知情出力、建言獻策是義不榮辭的責任。一年來,緊緊圍繞醫院建設、醫療水平的提高、業務骨干的培養等方面開動腦筋、集思廣益,提出合理化建議,充分發揮一名老同志的作用。同時,嚴格要求自己,不擺老資格,不驕傲自滿,對比自己年長的同志充分尊重,對年輕同志真誠地關心,堅持以工作為重,遵守各項紀律,堅持代病工作,兢兢業業,任勞任怨,樹立了自身良好形象。

    一年來,在領導的幫助和同志們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與組織的要求還差得很遠,與其它同志相比還有差距,在今后工作中,要繼續努力,克服不足,創造更加優異的工作成績。

    工作總結報告模板個人篇10

    根據縣糾風辦《20__年民主評議政風行風工作評議意見》文件要求,現將我局民主評議政風行風整改工作情況作簡要匯報:

    一、基本情況

    根據縣糾風辦的安排和部署,我局屬__年民主評議政風行風活動的評議部門,__年x月__日縣民主評議政風行風領導小組對我局政風行風建設情況提出了評議意見。具體如下:綜合評價滿意__票、基本滿意__票、不滿意__票;主要在作風方面、紀律方面、服務態度方面和執法方面存在__個方面問題。針對存在問題評議組對我局提出“提高認識,狠抓措x、加強教育、及時公開、強化服務”的五個整改建議。結合存在問題和評議組提出的整改建議,我局結合實際,對照問題,緊扣建議,認真地對政風行風建設中存在的問題進行全面整改,并達到預期效果。

    二、整改情況

    為切實對存在的問題和不足進行整改,有效推動我局政風行風建設工作,進一步轉變我局機關工作作風,不斷提升我局的依法行政能力、行政效率和服務水平,我局結合實際,對照存在問題,有針對性地組織開展整改工作。

    (一)制定方案,明確整改工作目標、任務。為切實抓好存在問題的整改落實,確保整改工作得以有目標、有步驟、有措x地落到實處,我局有針對性地制定了整改方案,對整改工作進行了明確:

    一是明確了解決好影響本部門改革發展穩定和涉及群眾切身利益的實際問題,努力建設務實、高效、廉潔的服務型政府部門的整改目標。

    二是明確了以兩個方面存在的x個問題為重點的整改內容。

    三是結合問題產生的根源,明確了以創先爭優活動、“三查三看”教育和學習楊善洲先進事跡活動為平臺,著重從加強隊伍自身建設、加大對外宣傳力度、強化部門軟件建設、完善部門硬件基礎x個方面對存在問題和不足進行整改的工作措x。

    四是成立了以局長為組長,x名副局長為副組長,相關股室長為成員的領導小組,負責組織開展整改工作。同時,將整改工作任務納入年終工作考核內容,并結合部門各股室、中心職責進行細化、分解,將每一項整改內容分解到每一個股室、中心,確定到具體責任人,確保整改工作“有人抓、有人管”,不走過場。

    五是對整改工作作了嚴格要求,要求相關責任人切實負起責任,抓住工作重點,加強協調配合,落實長效機制,切實地對存在問題進行整改,確保整改取得實效。

    (二)落實措x,切實將整改工作落實到實處。我局針對問題狠抓整改工作落實,有效推動了整改工作的深入開展,取得了明顯成效。

    1、加強隊伍自身建設,著力解決問題產生的內在因素。

    一是組織開展經常性學習活動,通過開展理論中心組學習、_等政治理論學習以及創新爭優、學習楊善洲先進事跡等活動,有效提高了干部隊伍的理解力、操作力、執行力,增強干部隊伍的整體素質和服務意識。

    二是以創先爭優活動為平臺,做好評先選優工作,在全局形成“激勵先進、鞭策后進”的良好局面,增強干部職工的責任感和榮譽感,激勵干部職工的工作積極性與主動性。

    三是進一步明確、公示各股室、中心職責,及其涉及業務的時限要求,增強干部職工工作責任感與緊迫感,促進行政效率不斷提高。四是加強對服務承諾的監督落實,自覺接受服務對象的建議和意見,有針對性的改進工作方法,提高服務意識。

    2、加大對外宣傳力度,著力解決問題產生的客觀因素。

    一是按照“公開是原則,不公開是例外”的要求,對行政管理和公共服務事項,除涉及國家秘密、工作秘密外,都按照規定的程序、范圍和時限,向社會或者一定范圍的服務對象公開。二是對各股室、中心的`職責分工、辦事流程、辦理時限及辦理負責人、監督電話進行公開、公示,為服務對象辦理事務提供更為全面的服務指南。三是結合部門實際,更為全面地對部門執行的政策、法規依據以及履職范圍、事項、權限等內容進行公開、公示和廣泛宣傳,使服務對象對本部門職權范圍、服務內容有更為清楚的認識。

    3、強化部門軟環境建設,著力解決問題產生的軟件因素。

    一是建立和完善各項工作制度,重點強化約束機制,堅持按制度辦事,用制度管人,以制度約束人,規范工作行為,減少工作中的隨意性,從制度上確保政風行風建設的長效性、規范性。

    二是著力強化作風建設,解決好干部宗旨意識,服務意識,大局意識和工作責任心等問題,有效提高了干部的服務水平和質量。

    三是以政府機構改革為契機,進一步深化機構改革,著力解決體制機制不科學給提升服務水平、服務質量帶來的機制制約問題,有效地提升服務水平、服務質量和工作效率。四是完善機關辦公環境,營造良好的辦事環境。

    4、完善基礎設x建設,著力解決問題產生的硬件因素。

    一是完善機關基礎設x,積極爭取項目建設全縣人力資源和社會保障服務體系平臺,解決辦公地點不集中,不便于開展工作,不利于管理的問題,目前項目可研已通過了省級評審。

    二是想法設法,多方籌資,不斷加大辦公基礎設x投入,初步解決了辦公設備缺乏、老化,制約服務質量、服務水平的問題。

    (三)建章立制,建立健全工作長效機制。以評促建,以建促改,以改促完善。在整改的過程中,我們認真梳理規章制度,開展“廢、改、立”活動,對不適應科學發展和行風建設的制度堅決廢除,不搞修修補補,對于制度不完善的精修細作,對新的領域的工作,制定新的制度,在充分討論的基礎上力求制度完善和管用。通過制度的“廢、改、立”活動,廢除不合理制度x個,修訂制度__個,建立新的制度__個,共健全完善制度__個,并以文件印發執行,建立制度執行情況的登記考核機制,防止制度寫在紙上、訂在墻上,落實在口頭上。

    三、整改結果分析

    通過嚴格認真的整改,我局在政風行風建設中存在的的問題得到了有效地整改,達到了預期目標,不論是領導班子還是干部職工,在素質、工作效率、工作責任心、服務意識上都發生了較大的變化。

    一是領導班子的戰斗力明顯提高,團結務實精神得到充分發揮;

    二是干部職工的服務意識、服務態度和服務效率明顯增強,工作推進明顯,各項工作目標得到圓滿實現,得到了廣大群眾的認可;

    三是政務公開全面、及時,群眾所需的、想要了解的內容均得到及時、有效的公開。

    總之,在民主評議政風行風工作中,我局認真查找了工作中存在的突出問題,并有針對性地落實整改措進行整改,取得了實際效果。但我們也不會因此而產生松懈思想,將會進一步增加抓好政風行風建設工作的長效理念,在鞏固好整改成果的基礎上,深入推進政風行風建設,切實轉變機關工作作風,更好地服務于廣大人民群眾。

    工作總結報告模板個人篇11

    尊敬的領導、各位同事們:

    大家好!

    時間飛逝,20__年的工作也已經接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結經驗、吸取教訓,本人特就這年度的工作小結如下:

    一、思想政治表現、品德素質修養及職業道德

    能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,作為黨員教師,系統地理解了“堅持共產黨員先進性教育”培訓活動,政治理論進一步加強,黨性修養有了進一步的提高;遵紀守法,愛崗敬業,具有強烈的職責感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。

    二、專業知識、工作本事

    和剛走上工作單位時相比,自我在教育教學本事方面有了進一步的提升。作為第二班主任,自我能夠協助第一班主任參與班級管理。關心班級班風、學風的建設,關心每一個學生的發展,班級工作無小事,就是在每一天繁瑣的日常工作中自我不斷的積累工作經驗。

    在教學方面,本人自始至終以認真、嚴謹的治學態度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。認真按照學校教學常規的要求做,認真參加備課組的團體備課活動,以積極的態度上好每堂課,在實踐中探討、落實新課程教學理念。自我能認真執行“青藍工程”,認真參加學校的學習培訓和校內校外的教學觀摩活動。在教學之余,自我也進行一些教學研究,把平時在教學過程中的所感所想及時總結成文字形式,這不僅僅是一次經驗的凝練,也是對教學的再思考,對自我教學理論水平的一次提升。

    三、工作態度和勤奮敬業方面

    在一年中自我擔任一個班級的第二班主任,執教5個班級的思想品德,一星期10節課,工作認真負責,積極參加學校、學科的各項會議、活動,沒有缺席和病假。

    回顧這一年的工作,學校供給了各種讓自我快速鍛煉成長的平臺,學校領導給予自我很多工作上的關心,老教師給自我供給了很多寶貴的經驗和幫忙,這一切讓自我在各方面都取得不一樣程度的提高,當然,自我也存在著許多需要改善的地方。在今后的工作中,我將繼續以務實的工作態度,一如既往地認真學習工作,爭取工作水平的更大提高。

    述職人:__

    20__年x月x日

    工作總結報告模板個人篇12

    時間就這樣飛快的過去了。我還記得大學剛畢業來公司的時候,我不敢面對公司的同事,但是我和同事轉眼間就熟悉了,半年就這樣過去了。在公司這半年的工作中,作為新人,很快熟悉了公司交給我的工作,贏得了公司領導和同事的一致好評。

    一年很快就過去了。在一年的時間里,在公司領導、部門領導和同事的關心和幫助下,我成功地完成了所有的工作,思想覺悟進一步提高

    一步的提高,本個人的工作總結主要有以下幾項:

    一、工作態度和勤奮敬業方面

    熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

    二、工作質量成績、效益和貢獻

    在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為公司及部門工作做出了應有的貢獻。

    三、思想政治表現、品德素質修養及職業道德

    遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。

    四、專業知識、工作能力和具體工作

    我是六月份來到公司工作,擔任公司行政秘書,協助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了公司的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

    在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:

    1、做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發,做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。

    2、協助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,給大家查閱文件提供了很大方便。

    3、做好了各類信件的收發工作,20__年底協助好辦公室主任順利地完成了20__年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤公司、大家的工作,不怕辛苦每天按時取信取報,把公函,便函及時分發到部門及個人。

    4、認真、按時、高效率地做好公司領導及辦公室主任交辦的其它工作。

    5、協助好辦公室主任做好公司的財務工作。財務工作是公司的一項重要工作,需要認真負責,態度端正、頭腦清晰。我認真學習公司各類財務制度,理清思路,分類整理好各類帳務,并認真登記,年底以前完成了公司20__年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務的報銷工作。公司的財務工作正進一步完善規范,我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。

    6、做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執行公司公章管理規定,不濫用公章,不做違法的事情。為了公司工作的順利進行及部門之間的工作協調,除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

    總結一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為公司的發展做出更大更多的貢獻。

    在公司的一年工資中,我得到了公司領導和同事的大力幫助,這是我非常感謝他們的地方,在他們的幫助下,我快速的適應了公司的工作,我為此感到非常的感激。

    在將來迎來的一年中,我會繼續努力,將我的工作能力提高到一個新的檔次,不辜負大家對我的期望,我會盡我所能的工作,幫助公司實現發展,相信公司的明天會更好!

    工作總結報告模板個人篇13

    為認真貫徹落實富紀發﹝20__﹞18號關于在全縣紀檢監察機關中開展紀律作風整頓活動實施方案文件要求,本人積極參加本單位的整頓活動,確實從思想、學習、紀律和作風上查找和分析自身存在的問題,并提出整頓措施,現將情況匯報如下。

    一、20__年信息工作情況

    一是做好信息上報、下發工作。按照及時、準確、全面的原則,不斷健全信息網絡,拓寬信息來源,加快信息傳遞,暢通信息渠道,重點反映了群眾關注的熱點、經濟社會發展的難點、工作實踐中的亮點,發揮了信息對上宣傳、典型引導、工作指導、政務發布和領導決策的參謀作用。截至目前,編發《臨清政務信息》10期,其中,下發信息6期,專供領導參閱4期,超過目標計劃3期;上報《臨清政務信息》200余篇(期),超過目標任務50期。

    二是做好為中原經濟區市長聯席會上傳信息工作。了解中原經濟區市長聯系會辦公室對信息的要求和標準,針對我市實際,及時發送相關信息,截至目前,共上報信息50期。

    二、存在的主要問題

    一是在開展紀律作風集中整頓活動中,覺得自己雖有缺點,但問題不大,都是小毛病,對“紀律作風集中整頓活動”認識存有偏差,態度不夠端正。二是開拓創新精神不強。有些工作出現畏縮情緒,缺乏果斷和膽量,沒有針對實際情況,主動地去尋出路,想辦法,解難題。三是業務知識不夠精通。主要表現在:對待工作有時不夠主動、積極,只滿足于完成社領導交給的任務,對業務知識鉆研不夠,不注重業務知識的全面性,等到問題出現時才想辦法解決,缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神。

    三、存在問題的主要原因

    一是學習不夠自覺、理論功底較淺。雖然自己對學習的重要性必要性有一定的認識,但學習缺乏系統性和自覺性。主要表現為不能堅持經常,持之以怛,有時緊有時松現象;不注重理論聯系實際,只是為了學習而學習,使學習變得教條化,因而不能準確把握形勢。二是業務水平不高,鉆研程度不夠。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用,自己在業務方面存有依賴性,認為領導會有指示,因而自己尚未有一整套學習業務知識的計劃,故在開展工作中有時比較盲目,缺乏一定自信。三是工作方法簡單,只安于表面。處理事情方法比較簡單,沒有創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

    四、今后整改措施

    一是加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質。及時學習領會黨的文件精神,不斷提高自己的政治理論修養。增強紀律觀念、大局意識,提高工作效率,遵紀守法,以高度的責任感、事業心,以勤懇、扎實的作風,以知難而進的勇氣完成上級領導安排的各項工作。二是積極開拓進取,努力提高綜合素質。不斷加強學習和鍛煉,努力提高自己業務知識水平,加強工作能力,把工作提高到一個新的水平。自覺、刻苦地鉆研業務,靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。

    工作總結報告模板個人篇14

    尊敬的領導:

    你好!

    非常感謝領導給予在__工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!某些原因,今天我在這里提出辭職申請。在__兩年的時間里,公司給予我多次參加大小項目的實施機會,使我在__工作崗位上積累了技術技能和工程經驗,__也學到了__工作以外的處世為人等做人的道理。__的'這些我很珍惜也很感謝公司,這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和__各位同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對部門,對過去的、現在__的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。__的發展和建設在進一步的規范和完善中,真心祝愿__在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感謝!

    此致

    敬禮!

    __

    20__年__月__日

    工作總結報告模板個人篇15

    我縣醫改工作在縣委政府的正確領導下,得益于上級部門的關心支持與社會各界的配合,通過衛生系統全體干部職工的共同努力,衛生事業得到進一步發展,民生工程逐步拓展,基礎設施和衛生醫療條件得到相應改善?,F就醫改工作開展情況、存在的困難與問題及下步的打算匯報如下:

    一、基本情況

    (一)基本縣情

    (二)衛生計生基本情況

    1、醫療機構覆蓋情況

    全縣擁有醫療機構180個,其中縣級醫療機構5個(分別為縣人民醫院、縣藏醫院、縣疾病預防控制中心、縣婦幼保健院、縣計生指導站);鄉(鎮)中心衛生院5個,鄉一般衛生院20個;建有村衛生站148個;全縣共設床位120張;全縣建有1個二級乙等綜合醫院,1個一級乙等鄉中心衛生院,村衛生站覆蓋率與規?;ㄔO逐年上升。全縣每千人擁有床位數1.6張,縣鄉村三級醫療衛生網絡正在顯現效能。

    2、衛生人才隊伍建設情況

    全縣衛生系統職工總數為216人,其中在編專業人員為188人,臨聘藏醫21人,行政7人(行政公勤人員1人),26個鄉鎮衛生院共有專業技術人員99人(實際在鄉鎮一線的在編人員僅79人,臨聘藏醫12人);縣衛生局現有職工20人(從衛生院借調事業人員8人,從執法大隊借調5人),縣人民醫院現有職工43人(含臨聘西醫1人)、縣藏醫院現有職工19人(含臨聘藏醫4人)、縣疾控中心現有職工13人,縣婦幼保健院現有人員11人,衛生執法大隊現有人員8人(其中5人兼衛生局工作)計生指導站10人。

    3、醫療設備裝備情況

    全縣醫療設備有CT機1臺、B超機40臺、彩超1臺、心電圖機28臺、微波治療儀6臺、制氧機18臺、多功能麻醉機1臺、多參數監護儀3臺等,鄉鎮衛生院基本擁有常規醫療設備。

    4、縣、鄉、村三級醫療衛生網絡建立情況

    縣、鄉、村三級醫療衛生網絡體系基本建立,以縣疾病預防控制中心、鄉衛生院為框架的疾病預防控制體系和縣人民醫院、縣藏醫院、鄉(鎮)衛生院為框架的醫療救治體系基本形成。村衛生站覆蓋率逐年上升,婦幼保健網絡體系有所改善,孕產婦和嬰兒死亡率縣鄉村三級醫療衛生網絡正在逐年下降,人口計生工作穩步推進,顯現效能。

    二、貫徹落實國家、省州醫改政策情況

    按照省、州醫改工作“?;?、強基層、建機制”的總體要求,我縣在加大醫改宣傳力度、增強基層醫療衛生機構服務能力、保障醫藥衛生體系規范有效運轉等方面狠下功夫,確保了全縣醫改各項目標任務順利推進。

    (一)高度重視,加強領導。一是于20__年2月成立了以人民政府縣長任組長,分管常委副縣長任副組長,縣發改局、衛生局、財政局、人力資源和社會保障局等十二個部門“一把手”為成員的醫改領導小組。并明確在縣發改局設立醫改辦公室承擔領導小組日常工作。二是為順利推進全縣醫改工作,分別從縣發改局、縣衛生局抽調1名工作人員充實到縣醫改辦,并指定縣衛生計生局局長擔任辦人主處理醫改辦公室工作事務,負責研究國家、省州醫改相關政策,督促、指導、協調全縣醫改工作。三是在縣財政十分困難的情況下,安排醫改工作經費3萬元,確保了全縣醫改工作順利推進。四是20__年為衛生系統考聘臨床專業技術人才36名、中西結合專業人員1名、口腔專業1名、檢驗專業人員1名、影像專業人員1名、護理專業人員6名、藏醫專業人員6名、公共衛生人員2名,共53名醫務人員。通過請示縣委政府解決基層公共衛生服務項目基本設備購置經費30萬元、解決藥品周轉金50萬元,縣委政府配套了基本藥物零加成后的地方補助A萬元。及時撥付中央、省、州下達的基層醫療衛生機構實施基本藥物制度補助資金A萬元,為全縣醫藥衛生體制改革的順利推進奠定了基礎。

    (二)認真研究,制定方案。一是縣委、政府、醫改辦多次研究全縣醫改工作。隨著醫改工作的不斷深入推進,今年5月初,深入學習了州衛生局下發的《甘孜州基層醫藥衛生體制綜合改革試點

    實施意見(試行)》、《甘孜州公立醫院重點改革實施意見(試行)》等A個配套政策文件。庚即我縣通過政府行文召集全縣各醫療機構負責人、各鄉鎮負責人等120余人召開了20__年衛生和人口計生工作會暨醫改工作會,總結回顧了十一五期間和20__年醫改工作推進情況,并安排部署了十二五期和20__年醫改工作任務。并起草報請縣委政府印發了《DG縣深化醫療體制改革五項重點工作的實施意見》《甘孜州基層醫藥衛生體制綜合改革試點實施意見(試行)》《DG縣深化醫藥衛生體制改革指導意見》《DG縣醫改工作實施方案》,調整了DG縣醫改領導小組,以文件形式確定了各成員單位的職責與分工。

    (三)分解責任,確保落實。一是認真對照縣人民政府與州人民政府簽訂的20__年責任書考核內容進行具體分解,并按照全縣三年實施方案與26個鄉鎮、5個縣級部門簽訂了《DG縣醫藥衛生體制五項重點改革20__年度主要工作任務目標責任書》。二是為確保責任書明確的目標責任落到實處,縣人民政府組織4個調研組,于20__年6月14日至20日對26個鄉鎮及縣級醫改成員單位深化醫藥衛生體制改革工作情況進行了考核調研,對鄉鎮和部門存在的問題督促進行限期整改,并要求全縣各鄉鎮黨委政府在黨代會、人代會期間召開培訓會,營造全縣醫改工作的良好氛圍。三是先后認真組織修改了《DG縣公立醫院改革試點實施意見》、《DG縣醫藥衛生體制五項重點改革20__年度主要工作任務目標責任書》等文本,并按照州醫改辦要求按時、按質上報了醫改工作進展情況和醫改相關信息情況。

    三、20__年目標責任書完成情況

    根據《DG縣醫藥衛生體制五項重點改革20__年度主要工作任務和工作目標計劃》要求,州人民政府與我縣簽訂的《DG縣醫藥衛生體制五項重點改革20__年度主要工作任務目標責任書》的責任目標任務有序開展,具體情況是:

    (一)加快推進基本醫療保障制度建設情況。一是鞏固擴大基本醫療保證覆蓋面。截止20__年7月,城鎮職工參保人數達3345人,參保率達100%;新型農村合作醫療參保人數達68706人,參合率達97%;城鎮居民醫療保險參保人數達4374人,參保率達95%,基本實現城鄉醫療覆蓋全縣人民的目標。二是進一步提高基本醫療保障水平,新農合人均籌資額度從20__年的140元逐年提高到20__年的230元;城鎮居民醫療保險籌資標準從20__年的305元/人/年提高到425元/人/年。20__年,全縣新農合累計有12168人次享受到門診住院補償,補償金額達68.91萬元。新農合最高支付限額從20__年的1.5萬元逐年提高到20__年的5萬元,是我縣農民人均純收入的6倍。并積極探索醫保門診統籌,用于支付門診醫療費用報銷的基金控制在了統籌基金總量的30%以內。三是城鄉醫療救助制度進一步完善。20__年,城鎮醫療救助支出A萬元,救助A人次,平均救助資金A元;農村醫療救助支出A萬元,救助A人次,平均救助資金A元。A年,我縣啟動實施了新農合大病補充保險工作,并將新農合報銷補償政策與農村孕產婦住院分娩補助項目有機結合,實現了農村孕產婦免費住院分娩。A年A月,又啟動實施了提高農村兒童先天性心臟病醫療保障水平省級試點工作,將農村兒童先天性心臟病納入重大疾病予以保障。

    (二)實施國家基本藥物制度情況。一是推進國家基本藥物制度實施。從20__年1月1日開始,我縣基層公立醫療機構全部配備和使用國家基本藥物,國家基本藥物品種達A種,縣級和鄉村兩級基本藥物配備使用率分別達37%和100%。全面落實國家基本藥物報銷政策,基本藥物全部納入了基本醫療保障藥品報銷目錄。按照國家和省、州安排部署,鄉、村兩級醫療機構于20__年1月1日全部實行了基本藥物零差率銷售?;舅幬镏贫鹊耐菩校谷罕娪盟幐影踩珜嵒?。二是積極探索實施深化醫療衛生機構人事分配制度改革工作。制定了《DG縣公共衛生與基層醫療衛生事業單位績效工資實施辦法》和《DG縣基層醫療衛生機構績效考核辦法》,明確了鄉村兩級考核指標和任務。各基層醫療衛生單位結合單位實際,制定了內部績效考核辦法。目前,基層醫療衛生事業單位20__年的績效工資已經全部兌現。三是完善基層醫療衛生機構實施基本藥物制度補償工作。根據《__縣基層醫藥衛生體制綜合改革實施意見》和《__縣基層醫療衛生機構實施基本藥物制度補償辦法》的要求,基層醫療衛生機構實行“收支兩條線”管理,明確了鄉村兩級醫療機構補償辦法,對鄉鎮衛生院的補償從三方面予以保障,第一是確?;局С?,鄉鎮衛生院人員經費按編制數全額預算保障,空編人員按3.5萬元/人預算,公用經費按在職在編人員人均1萬元予以補助。第二是實施績效考核,以獎代補,核定了各鄉鎮衛生院的基本收入和獎勵基數,績效考核以獎代補資金核定基數100萬元。第三是統籌安排鄉鎮衛生院發展和風險準備金,其中統籌安排基礎設施建設資金200萬元、培訓經費30萬元、設立醫療風險金20萬元、安排突發公共衛生事件處置經費30萬元。對村衛生員-6-

    補償辦法采取定額補助和提供公共衛生服務補助資金兩方面予以補償;定額補助采取整合村衛生員、計生宣傳員、殘疾人聯絡員等資金來提高補助,同時在執行原補貼標準(貧困村200元/人.月,非貧困村150元/人.月)的基礎上,每人每月增加200元。20__年5月,核撥了鄉鎮衛生院公用經費、空編人員經費、救護車燃修費等基本支出經費214.19萬元,核撥了基層醫療衛生機構取消藥品加成省級補助經費61.04萬元。同時,各鄉鎮衛生院向縣財政預算外專戶繳入20__年第一季度收入127.79萬元。

    (三)健全醫療衛生服務體系情況。一是不斷夯實醫療衛生機構基礎設施,群眾就醫環境明顯改善。醫療衛生機構固定資產由“十五”期末的&39;4318萬元增加到13743萬元,增長了3倍;萬元以上診療設備由147件增加到235件?!笆晃濉逼陂g,投資9425萬元實施了縣、鄉、村醫療衛生單位恢復建設、國債和中央擴大內需建設項目122個(其中:村衛生所室項目90個、鄉鎮衛生院項目26個、縣級醫療衛生單位項目6個),縣、鄉醫療機構新增業務用房面積37509平方米,有94個村衛生所(室)擁有了達標規范的業務用房;投入資金1000萬余元,分批配置了縣、鄉、村三級醫療衛生機構診療設備。二是加強衛生隊伍建設,提高服務水平。組織開展繼續醫學教育、中短期輪訓、骨干進修和“三基三嚴”全員崗位技能大練兵等活動,不斷提高縣、鄉、村衛生人員的業務技能水平。認真實行“醫師支援農村衛生”和巡回醫療等衛生支農制度,20__年共選派35名縣、鄉衛生技術人員到上級醫療機構進修學習,選派了75名管理人員、公共衛生人員和技術骨干參加了省、州衛生主管部門舉辦的各類專業培訓班,對160名鄉、村衛生人員開展了-7-

    適宜技術培訓。積極爭取省、州衛生主管部門的支持,縣醫院與上海東方醫院建立了為期3年的對口支援幫扶關系,上海東方醫院已分3批派駐了16名專家到縣醫院開展技術扶貧,并贈送了800毫安X光機等價值126萬元的診療設備給縣醫院,縣醫院選派了三批10名業務骨干赴上海東方醫院進修學習,在上海東方醫院的的技術支援下,縣醫院于20__年1月開創了顯微外科手術,增強了醫療服務能力。三是全面實施公共衛生與基層醫療衛生事業單位績效工資制度改革。除縣醫院外,為縣疾病預防控制中心、婦幼保健院、縣計生服務站和14個鄉鎮衛生院及12個鄉鎮計生服務所、13個縣鄉新型農村合作醫療服務中心的公共衛生與基層醫療衛生事業單位人員共計505人,于20__年9月補發和正常發放績效工資??h級公共衛生事業單位月增資695元,退休人員478元;鄉鎮基層醫療衛生事業單位在職人員月增資621元,退休人員447元。

    (四)繼續推進基本公共衛生服務均等化情況。按照省、州要求,我縣于20__年11月全面啟動實施了“三類九項”國家基本和重大公共衛生服務項目工作。一是建立居民健康檔案。截至20__年末,全縣城鎮居民建檔29446人,建檔率達38.19%,農村居民建檔90413人,建檔率為42.37%。二是開展健康教育。在縣、鄉、村三級衛生機構設置了健康宣傳欄166個并及時更新,制作了健康教育光碟、宣傳資料,開展健康教育知識講座、公眾健康咨詢、發放健康教育宣傳材料等活動,并在縣電視臺開辦了專題電視欄目《四季養生》。三是認真開展兒童保健、孕產婦保健和老年人保健工作。全縣兒童死亡率、嬰兒死亡率、3歲以下兒童管理率、孕產婦保健系統管理率、65歲以上鄉村老年人管理率等指標均達到省州要求。

    四是做好慢性病人管理和重性精神疾病患者管理工作,認真實施免疫規劃和15歲以下人群乙肝疫苗補種工作,為6972名15歲以下人群補種乙肝疫苗,接種率達99.63%。為3426名農村孕產婦補服葉酸。認真貫徹執行傳染病防治法,傳染病3年平均發病率均控制在122/10萬以內。五是組織實施貧困白內障患者復明工程和農村改廁和農村飲水水質監測項目。目前,已免費為335名貧困白內障患者實施了復明手術。全面完成3000座農村衛生戶廁改造任務,對26個集中式供水點和51個分散式供水點進行了水質監測260份,年內未發生飲水安全事件。六是嚴格考核評估,及時兌現公共衛生項目資金。在公共衛生服務項目工作推進的同時,我縣嚴格按照績效考核結果,及時將20__年348.98萬元和20__年452.95萬元項目資金兌現至項目實施單位,為基本公共衛生服務項目工作的順利開展提供了資金保障。

    (五)推進公立醫院改革試點情況。一是優化拓展現有衛生資源,改擴建縣人民醫院。為解決縣人民醫院發展不足和群眾普遍反映的“住院難”問題,把縣醫院毗鄰的縣政府招待所(占地15畝)和縣委黨校(占地9畝)資產(含土地及地面建筑等)全部劃撥給縣人民醫院作為擴建發展用地。二是在將縣委黨校、政府招待所劃并縣醫院的基礎上,投資3125萬元實施縣醫院改擴建,新建外科大樓和急診大樓,建筑面積13143.8㎡,預計今年10月底可竣工投入使用。三是鼓勵社會資本到我縣舉辦民營醫療機構??h委、政府通過招商引資,成功促成云南平安中西醫結合醫院到我縣興辦民營二級綜合醫院(大姚平安醫院),項目總投資1億元,建設總住院床位不少于499張(其中第一期至20__年底建成住院床位不少于250張),該項目目前進展順利。同時,促成湖北武漢一家企業成功收購了發展后勁不足的原民營大姚中醫醫院,并投資1390萬元對民營大姚中醫醫院進行了技改擴建,進一步提升了中醫服務能力。四是轉變服務模式,積極推進社區衛生服務工作。20__年通過整合轉型,建成了金碧鎮社區衛生服務中心,為社區居民提供集醫療、預防、保健、康復、健康教育、--“六位一體”的社區衛生服務。五是加強對公立醫療機構的管理。探索完善醫院財務會計制度,加強成本核算和控制。提升住院醫師的服務能力,選派骨干醫師參加全科醫師培訓;規范公立醫院臨床檢查、診斷、治療、用藥行為,推行處方點評制度,有效控制治療費用。

    四、存在的主要困難和問題

    雖然我縣的醫藥衛生體制改革工作已經全面啟動,但是,深化醫藥衛生體制改革是一項涉及面廣、難度大的社會系統工程,情況復雜、任務艱巨,在具體實施過程中還存在較大困難和問題,主要表現在:一是衛生基礎設施滯后,服務設施不配套,服務功能不完善。雖然近年來在省州有關部門的關心幫助下,我縣衛生基礎設施得到一定的改善,但農村衛生工作基礎仍然薄弱,房屋、設備、人才、技術還不配套,服務能力還有待進一步提高,農村居民健康保障水平較低。二是公共衛生服務體系和應急機制仍不健全。艾滋病、結核病、不明原因猝死等重大傳染性疾病和地方病防控形勢依然嚴峻。三是城鄉公共服務發展不平衡,優勢資源相對向上集中,農村公共資源不足,衛生專業技術人員數量嚴重不足,人才隊伍建設有待加強,技術人員綜合素質有待進一步提高。四是20__年的部分醫改任務(如居民健康檔案電子建檔率達50%;慢性病管理人數)過大,難以完成。

    五、下步工作打算

    在今后一段時期,我縣將按照“落實醫改任務,提高服務水平,改進醫德醫風,增進人民健康”的總體要求,緊緊圍繞省、州醫藥衛生體制改革五項重點工作實施方案,吃透醫改精神、明確醫改任務、理清醫改思路,進一步加強調研,科學合理制定我縣醫藥衛生體制改革實施方案并抓好各項工作的落實。

    (一)進一步加強組織領導。縣人民政府將進一步加強對醫藥衛生體制改革工作的領導,督促醫改成員單位各司其職,密切配合,形成醫藥衛生體制改革的強大合力。認真落實國家新醫改方案提出的各項衛生投入政策,調整支出結構,轉變投入機制,切實保障改革所需資金,提高財政資金使用效益,確保醫改各項重點工作順利推進。

    (二)繼續加強宣傳引導。堅持正確的輿論導向,制定分步驟、分階段的宣傳方案;采取通俗易懂、生動形象的方式,廣泛宣傳實施方案的目標、任務和主要措施,解答群眾關心的問題,逐步加大宣傳力度、營造氛圍,使改革深入基層、深入人心;及時總結、宣傳改革經驗,為深化改革營造良好的社會和輿論環境。

    (三)加快推進基本醫療保障制度和基本藥物制度建設。鞏固擴大基本醫療保障覆蓋面,進一步提高基本醫療保障水平和醫?;鸸芾硭健2粩鄶U大基本藥物制度實施范圍,在確保公立醫療機構基本藥物全省統一集中招標網上采購和統一配送的基礎上,引導非公立醫療衛生機構逐步納入基本藥物制度實施范圍,將基本藥物全部納入基本醫療保障藥品報銷目錄。

    (四)健全和完善縣鄉村三級醫療衛生服務體系。加強醫療衛生人才隊伍建設,不斷提高醫療衛生服務水平和服務質量。注重縣鄉村三級醫療衛生技術人才培養和段煉,加強縣醫院、婦幼保健院、衛生監督所、疾控中心、13個鄉鎮衛生院、1個社區衛生服務中心、39個村衛生室項目建設及配置所需的設備設施,不斷完善縣鄉村三級衛生機構的基礎設施和服務設施建設。

    (五)進一步深化公立醫院改革試點工作。探索和完善公立醫院績效工資改革分配制度,充分調動醫務人員工作的積極性,深入開展對口支援、優質護理服務示范工程、健全公立醫院內部運行機制,積極推進縣級醫院標準化建設,不斷提高縣級醫院服務能力。

    (六)鞏固完善基本公共衛生服務。在縣鄉村醫療衛生機構進一步落實居民健康檔案、健康教育、免疫規劃、傳染病防治、兒童保健、孕產婦保健、老年人保健、慢性病管理、重性精神疾病患者管理等工作按計劃扎實推進,不斷加強完善醫療保健和衛生防預工作,促進基本公共衛生服務逐步均等化。

    工作總結報告模板個人篇16

    按照上級關于進一步加強內部專賣管理監督工作的要求,本著“追根求源,查漏補缺,整改徹底,完善提高”的原則,就我單位20__年度卷煙內部監督管理工作中存在的問題進行了深刻剖析和整改,現將具體情況報告如下:

    一、對存在問題的反省和認識

    對于卷煙經營過程中,出現的嚴重不規范經營行為,我單位在市、縣兩級的指導下,對存在的問題進行了剖析和深刻反省,對照卷煙網絡從業規范和規范管理制度,進行對標檢查,條分縷析,逐項整改。綜合出現的問題,主要表現在以下幾個方面:

    1、政策觀念淡薄。對卷煙經營內部監督管理工作的規定認識上有偏差,尺度把握不嚴格,對上述問題認識局限于不違反上級規定的層面去理解,對帶來的負面影響認識不足。

    2、規范自率意識不強。上述問題表明了一線營銷人員觀念淡薄,自律意識不強,未能嚴格按照上級關于網絡運行規范行事,違反操作規程,造成了不可避免的社會影響。

    3、政策執行不到位。對于一戶一碼政策的執行當中,缺乏嚴格的過程監督,對業務人員經營行為監管不到位。

    4、內部監督管理缺失。在網絡從業人員是否按照流程運行,規程操作。履行崗位職責的監督監控,經營環節的過程管理方面存在漏洞。

    以上問題的發生教訓是深刻的,我們愿意誠懇的接受上級的教育和處理,認真查擺工作中存在的問題,積極整改,查漏補缺,徹底向不規范行為告別,踐行“兩個至上”,用實際行動維護行業大局穩定。

    二、整改措施

    1、強化教育,提高規范經營意識。卷煙營銷管理部門將組織所有卷煙從業人員利用每天夜晚進行學習培訓,重點學習煙草專賣法律法規、各級規范經營制度、規定以及卷煙網絡運行規范。明示承諾,從思想上、認識上充分認識行業卷煙規范經營的重要意義。引導各崗位網絡從業人員從安身立命,企業長治久安,行業長遠發展的高度去認識體會規范經營的緊迫性,必要性;通過教育學習形成自覺學習和嚴格執行的良好氛圍,達到相互監督,過程監控,規范經營,嚴格管理的良好工作機制。

    2、規范流程確保入網、落地、入戶銷售。一是嚴格貫徹落實國家局訂單供貨工作流程的要求,在經營工作中堅持“平等互利、公平公正、公開透明”的原則,確保訂單真實性;二是嚴格供貨標準,不超限量標準,合理分配貨源,平穩均衡供貨,確保入網、落地、入戶銷售三個100%;三是在貨源供應方面,堅持科學合理、公正透明分配原則,對順銷貨源在合理定量的前提下滿足供應,對緊俏貨源,根據客戶分類與實際經營能力進行分配。四是進一步完善監管理制度提升管理手段。強化日常監管,重點查證貨源分配公正合理性,緊俏貨源到位情況,確保不出現誘發因素和問題。

    3、嚴格規程確保送貨到位無遺漏。嚴格按照卷煙商品交接,出入庫手續無縫對接,簽名確認制度的執行確保入網銷。送貨車組倉儲保管兩對照,核實交接數量、品種、規格,履行交接手續,確保落地銷售。送貨過程中嚴格執行卷煙零售客戶實名簽收制度,按照網絡流程和規程,提請客戶清點,簽收,確保入戶銷售;配送管理部門,切實加強卷煙售后管理,重點考核送貨到位率,送貨成功率,整理清點票證手續,歸檔整理,定期回訪檢查,確保送貨環節不出現任何問題。

    4、強化監管力度,堵塞不規范經營漏洞。堅持不懈做好內部監督管理工作。嚴格按照上級關于規范經營工作的相關要求,切實做好如下工作:一是加強教育,牢固樹立規范經營意識。通過對問題的剖析,從人員的思想認識上入手,加大教育力度。二是加強組織紀律,增強執行力,對上級的各項規定嚴格執行到位,確保政策執行不走樣,不變調,不變通。三是扎實工作,積極穩妥地開展經營,切實加強營銷基礎工作管理,加大監管力度,確保整體工作的規范有序。四是按照“標本兼治,著力治本”的工作方針,繼續深入開展內部監管專項治理活動,加大治本力度,提高管理水平,加快建立誠信體系。五要進一步落實責任,強化監督,按照規范經營自查程序和標準,進行梳理和自查,確保不出現任何問題。

    工作總結報告模板個人篇17

    我于20__年x月x日成為公司的試用員工,到今天已將近三個月,在這近三個月的時間里,使我學到了很多確實可行的管理經驗及新的施工方法,豐富了業務知識,這些主要得益于領導的培養和同事們的熱心幫助,靜心回顧。在這短短的兩個多月的時間里,我已適應了目前的工作環境,對工作也逐漸進入了狀態。在了解公司的制度和工作流程基礎,逐步開展了具體的工作。先將近三個月的工作情況總結如下:

    1.通過向______項目老同事的學習,知道了做為一個內業的基本要求,要負責本項目的各種內勤工作,并配合工程師做好各項工作。

    2.協助各工程師完成變更洽商的申報及具體核查工作,使我進一步了解了工程洽商簽證、收方工作及付款模式,公司的整套完整控制體系,不但保證了變更工程數量的準確性,又有效的控制了成本,為后期結算提供了詳盡的依據。

    3.配合項目經理完成公司和項目上安排的各項工作,以及收集整理與金科廊橋水岸項目有業務關系往來的各相關單位的文件,避免發生扯皮,維護公司的集體利益。

    4.及時傳達集團以及公司的各種通知及活動安排,督促及協助各工程師合理安排各項工作事宜,圓滿完成各項目工作任務。

    以上是我工作這一段時間的心得和體會,衷心的感謝公司給予的我這次試用的機會。在整個工作過程中,我認為自己工作比較認真、負責、細心,具有較強的責任心和進取心;能積極學習新知識、新技能,來提高自己的綜合素質,注重自身發展與進步。但也存在著許多缺點與不足,與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距;對工作的預見性和創造性不夠;具體的經驗仍不是很豐富,在日后的工作中仍需要持續學習,不斷完善、不斷提高。

    為此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我轉為正式員工。

    今后,我仍會用謙虛、謹慎的態度和飽滿的熱情投入到我的工作當中,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

    工作總結報告模板個人篇18

    尊敬的校領導:

    您好!

    感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

    我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向學校表示我對自己行為的深刻反省,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把訓練鼓號隊當成頭等大事來抓,不能辜負學校領導對我的一片苦心。可自己并沒有好好的去完成,造成了工作的失誤。

    通過這件事,我感到雖然是一件普通的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風渙散的必然結果,也是與我們學校要求-----刻苦鉆研,敬業愛崗,背道而行。經過幾天的反思,我對自己這段時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守教師相關規章制度,從而努力完成各項工作。但后來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對學校的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次訓練的失敗使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

    如今,失職已成定局,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

    1、思想覺悟不高,對重要事項認識嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

    2、思想覺悟不高的根本原因是對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負責,沒有認識到鼓號隊對于學校的重要性。

    3、做事拖拉,不以積極的態度去完成任務;不虛心向有經驗的老師請教。出現問題總是推卸責任。

    我決定做出如下改正:

    1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,并認清其可能造成的嚴重后果。

    2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優秀的表現來彌補我的過錯。

    3、經常和有經驗的老師請教,保證不再出現類似錯誤。

    此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,工作消極表現,我們工作的提高將無從談起,教學也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

    發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為學校做出積極的貢獻,請領導相信我。

    工作總結報告模板個人篇19

    我在酷熱中迎來了作為大學生的第一個暑假,也滿懷激情地參加了暑期社會實踐活動。作為一個大學生有別于中學生就在于更重視培養學生的實踐能力,在注重素質教育的今天,社會實踐活動一直被視為高校培養德、智、體、美、勞全面發展的新世紀優秀人才的重要途徑。

    實習是每一個學生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中了解社會,讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。而會計是指對具體事物進行計算、記錄、收集他們的有關數據資料,通過加工處理轉換為用戶決策有用的財務信息。會計作為一門應用性的學科、一項重要的經濟管理工作,是加強經濟管理,提高經濟效益的重要手段,經濟管理離不開會計,經濟越發展會計工作就顯得越重要。

    隨著會計制度的日臻完善,社會對會計人員的高度重視和嚴格要求,我們作為未來社會的會計專業人員,為了順應社會的要求,加強社會競爭力,也應該嚴于自身的素質,培養較強的會計工作的操作能力。于是,這個暑假,我到__醫院的財務部參加了社會實踐,看他們如何工作,做一些力所能及的事情。

    從__月5日到__月3日,雖然是短短的十天,我學到了不少課本里學不到的知識。我初步了解了財務的使用和會計處理的流程,并做一些簡單的會計憑證。

    我認真學習了正規而標準的醫院會計流程,真正從課本走到現實中,細致地了解了醫院會計工作的全部過程。實踐期間我努力將自己在學校里所學的理論知識向實踐方面轉化,盡量做到理論與實踐相結合,在實踐期間我遵守了工作紀律,不遲到,不早退,剛到財務部會計室,先看她們以往所制的會計憑證和附在會計憑證上的原始憑證,由于以前在學校學過會計憑證,借貸等知識,所以對會計憑證不是太陌生,因此借著記憶加上學校里所學過的理論對于區區會計憑證完全可以熟練掌握,但是這種浮躁的態度讓我忽略了會計循環的基石。

    會計分錄在書本上可以學習,可一些醫院帳單、收據、收費清單、匯票等就要靠實踐時才能真正接觸,從而有了更深刻的印象,別以為光是認識就行了,還要把所有的按月按日分門別類,并把每筆業務的單據整理好,用圖釘裝訂好,才能為編制會計憑證做好準備。

    這一天,我看會計王師傅審核原始憑證,她根據原始憑證所必需的要素認認真真審核了原始憑證后,進入錄入記帳憑證的界面,先按此筆業務錄入簡明而清楚的摘要,然后按會計分錄選會計科目,并在相應的會計科目的借方和貸方錄入金額,在這里我學到了課本里學不到的知識,如一些醫院專用的會計科目,如應收醫療款/門診醫保,預收醫療費/門診病人預交款,醫療收入包括門診收入、掛號收入、檢查收入、治療收入等,藥品進銷差價等。

    通過十天的學習編制記帳憑證工作,對于各個會計科目有了更加深刻而全面的了解,并且對于我把書本和實踐的結合起到了很大的作用,除了學習編制記帳憑證外,還初步大概地了解到每一種原始憑證的樣式以及用途。從制單到記帳整個過程基本上了解了個大概后,就要認真結合書本的知識總結一下做賬到底是怎么一回事。

    除了學習以上知識外,我也粗略了解了出納的工作,別人一提起出納就想到是跑銀行的,其實不然,這只是出納的一項重要工作,出納的業務比較繁瑣,還要保管現金,支票和收據等等,所以需要非常細心。

    是的,課本上學的只是都是最基本的知識,不管現實情況怎樣變化,抓住了最基本的就可以以不變應萬變,如今有不少學生實踐時都覺得課堂上學的知識用不上,出現挫折感,可我覺得,要是沒有書本知識作鋪墊,又哪能應付瞬息萬變的社會呢?

    經過這次實踐,雖然時間很短,可我學到的卻是我一個學期在學校難以了解的。相信人際關系也是現今不少大學生剛踏出社會遇到的一大難題,于是在實踐時我便有意識覺察前輩們是如何和同事以及上級相處的,而自己也虛心求教,使得__天的實習更加有意義,此次的實踐為我們深入社會,體驗生活提供了難得的機會,讓我們在實際的社會活動中感受生活,了解在社會中生存所應該具備的各種能力,利用此次難得的機會,我努力工作,嚴格要求自己,虛心向財務人緣請教,認真學習會計理論,學習會計法律法規等知識,掌握一些基本的會計技能,從而意識到我以后還應該多學習什么,加劇了緊迫感,為真正跨入社會施展我們的工作,走上工作崗位打下基礎。 

    工作總結報告模板個人篇20

    東安縣工商局發〔2__X〕30號簽發人:

    東安縣工商局關于擬舉辦首屆藥材展銷會

    申請經費的請示

    縣政府:

    我局是個藥材之鄉,為把我局的藥材推銷出去,推動當地經濟的發展,更好的幫助農民致富。我局經商討決定擬舉辦藥材展銷會。但應東安縣工商局當地經濟發展還能緩慢,資金周轉不便,這一原因嚴重阻礙了展銷會的開展。為此,就相關問題請示如下:

    為了此次展銷會能夠順利舉辦,我局特向縣政府申請貳萬伍仟元整(25000.00元)的&39;經費資助。

    為推動當地經濟的發展農民致富,懇請縣政府給予支持。以上請示,敬請批復。

    附件:(1)

    二__年三月二十日

    (聯系人:聯系電話:)

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