市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么

1、品牌管理：根據(jù)營銷戰(zhàn)略，制定公司品牌管理策略，組織實施、維護并不斷提升公司品牌形象，為市場策劃和產(chǎn)品規(guī)劃提供依據(jù);建立并完成公司VI體系、宣傳資料、產(chǎn)品手冊等策劃與制作。

2、市場調(diào)研：分析行業(yè)市場動態(tài)、產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展的動態(tài)、國家與地方政策變化及趨勢等，并收集產(chǎn)品與市場信息;組織公司產(chǎn)品在市場上銷售情況的調(diào)查，通過一線銷售市場及市場數(shù)據(jù)模型，就本身產(chǎn)品價格體系分析、銷售指數(shù)分析、任務(wù)達成率分析、銷售人效分析，結(jié)合分析數(shù)據(jù)，為市場策略提供數(shù)據(jù)支撐;組織競品調(diào)查，通過競品銷售價格、市場策略、市場活動、滲透率等數(shù)據(jù)的收集，制定相應(yīng)競爭策略。

3、市場活動策劃：規(guī)劃和拓展市場渠道，根據(jù)市場推廣需求，擬定市場方案，并組織實施，確保推廣策劃的完成與實施效果，促進銷售與提高品牌知名度。組織、編制大型產(chǎn)品活動策劃、設(shè)計方案，實施具體市場方案，提高公司的品牌影響力。

4、媒體關(guān)系：開拓并管理媒體和供應(yīng)商渠道，保持與傳統(tǒng)媒體和新媒體(含自媒體)的良好合作關(guān)系，完成日常市場推廣宣傳工作;

5、網(wǎng)絡(luò)運營：制定和實施互聯(lián)網(wǎng)平臺運營推廣的整體策略和計劃，制定商業(yè)模式、運營策略、運營計劃、運營目標等，完成網(wǎng)絡(luò)渠道的運營推廣目標;

6、部門內(nèi)部管理：根據(jù)公司經(jīng)營規(guī)劃和業(yè)務(wù)開展要求，負責(zé)部門的日常事務(wù)管理、制度完善、團隊建設(shè)等工作;

【任職資格】

1、大專及以上學(xué)歷，藝術(shù)設(shè)計類、市場營銷、傳媒等相關(guān)專業(yè);

2、3年以上市場經(jīng)驗，具備一定運營管理經(jīng)驗，知名互聯(lián)網(wǎng)公司背景優(yōu)先;

3、極具創(chuàng)新意識，敏銳的市場洞察力，具備邏輯分析能力，善于利用數(shù)據(jù)對用戶需求及行為、產(chǎn)品發(fā)展等進行深入;

4、擁有豐富的平臺和媒體資源，能保持良好的合作關(guān)系;

5、具備良好的市場敏感度，對市場營銷工作有深刻的理解和認知。

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇2

1、負責(zé)公司推廣和業(yè)務(wù)發(fā)展;

2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標;

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);

6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職資格：

1、高中及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2、銷售管理經(jīng)驗，帶過團隊優(yōu)先;

3、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇3

1、制定發(fā)展戰(zhàn)略，銷售戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領(lǐng)導(dǎo)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;

2、開拓電力行業(yè)業(yè)務(wù)，與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系;

3、制定全年產(chǎn)值計劃，控制市場計劃工作的方向和進度;

4、分解產(chǎn)值任務(wù)指標，制定責(zé)任、費用評價辦法，制定、調(diào)整銷售運營政策;

5、建立客戶數(shù)據(jù)庫，了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與需求;

6、組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計劃;

7、市場團隊建設(shè)，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍;

8、輔助合同的談判工作;

9、進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇4

1、負責(zé)所在校區(qū)整體市場工作的管理和組織;

2、帶領(lǐng)市場專員開拓市場渠道、收集客戶資源、組織市場活動，完成市場部任務(wù)指標;

3、收集市場信息，了解市場需求，制定及調(diào)整市場策略;

4、做好市場資源的邀約、組織、策劃工作，提高校區(qū)客戶上門數(shù)量;

5、負責(zé)市場人員的日常培訓(xùn)和績效考核;

6、完成校區(qū)主管安排的其他工作。

任職要求：

1、市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2、有1-3年的銷售管理經(jīng)驗和團隊領(lǐng)導(dǎo)的能力，抗壓性強，最好有過教育行業(yè)咨詢，招生等工作經(jīng)驗;

3、有出色的自我學(xué)習(xí)能力，優(yōu)秀的溝通交流技巧，認同企業(yè)定位，熱愛銷售工作，并有長期從事教育行業(yè)的職業(yè)規(guī)劃;

4、工作上有計劃性和較強的執(zhí)行力，能配合領(lǐng)導(dǎo)的安排完成自己的業(yè)績目標。

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇5

1、主要負責(zé)開拓市場，開發(fā)各種市場渠道，負責(zé)校區(qū)相關(guān)的市場活動，確保每月中心需要的到訪量

2、能積極開拓新項目，新業(yè)務(wù);負責(zé)聯(lián)絡(luò)和拜訪客戶;負責(zé)渠道關(guān)系的開拓、建立、維護;

3、按公司要求完成市場任務(wù)，負責(zé)公司的市場策劃方案實施，完成市場目標;

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇6

1、開拓本地吃、喝、玩、樂等商戶并為之提供收款硬件、插件、掃臉支付設(shè)備等支付產(chǎn)品，并且免費為商家提供會員營銷活動的策略支持服務(wù);

2、與客戶建立高價值合作關(guān)系，維護客情;

3、開發(fā)大流水KA客戶;目標客戶：餐飲，果品，蛋糕店等;

4、主打掃臉，主打掃臉，主打掃臉，引領(lǐng)高科技的支付場景;

支付寶微信刷臉支付，智慧餐廳，智慧景區(qū)，智慧酒店推廣。掃碼點餐，收款碼，掃碼盒推廣。

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇7

1、進行對外的政企、大客戶商務(wù)關(guān)系維護，解決處理各類突發(fā)事件;

2、根據(jù)公司經(jīng)營及各發(fā)展階段需要，開發(fā)拓展有效的新客戶資源，進行商務(wù)溝通及市場公關(guān);

3、負責(zé)公司對外重要活動的接待及公關(guān)工作，在商務(wù)會談場合負責(zé)有效的推廣公司品牌形象;

4、市場信息的收集(包括客戶需求信息、競爭對手信息、產(chǎn)品信息)、整理、跟蹤及反饋(落實建立各類信息資源庫，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策信息);

5、對負責(zé)的合作項目進行跟蹤協(xié)調(diào)，完成項目的談判與執(zhí)行(流程包括：合作意向了解反饋、工作開展、關(guān)系維護、回款跟進、售后回訪，公司內(nèi)部工作配合協(xié)調(diào));

6、較強的學(xué)習(xí)能力，會制作、演講PPT，能把產(chǎn)品方案思路準確、高效傳遞給用戶，取得客戶認同;

7、項目招投標工作開展跟蹤引導(dǎo)處理安排;

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時事務(wù)，其他部門間的事務(wù)配合。

9、要求形象氣質(zhì)佳。口齒流利、反應(yīng)敏捷，具有良好的溝通公共能力。

10、有較強的執(zhí)行能力和項目把控能力，良好的市場分析判斷能力和良好的客戶服務(wù)意識。

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇8

1、負責(zé)渠道客戶開發(fā)及長期關(guān)系維護;

2、透徹理解客戶資源與公司需求，負責(zé)協(xié)助推進市場活動方案、商業(yè)模式，形成深入且持續(xù)的客戶關(guān)系;

3、負責(zé)最終的業(yè)績產(chǎn)出并能夠不斷拓展?jié)撛诘纳虡I(yè)機會;

4、協(xié)助完成部門會銷活動。

5、根據(jù)市場，制定銷售計劃，針對公司及行業(yè)大客戶、深度挖掘客戶資源;

6、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、政府相關(guān)法規(guī);

7、負責(zé)與政府、街道等相關(guān)部門建立暢通關(guān)系，保持商務(wù)合作。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，兩年以上工作經(jīng)驗，女性形象良好優(yōu)先考慮;

2、具備大型論壇、市場活動策劃及執(zhí)行工作經(jīng)驗，并能獨立策劃并完成各類會議營銷活動;

3、具有商業(yè)開拓能力強者優(yōu)先，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力、業(yè)務(wù)推進能力;

5、善于溝通、具備代理商團隊協(xié)調(diào)及管理能力，有同等工作職位經(jīng)驗者優(yōu)先;

6、有一定互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)行業(yè)者優(yōu)先;

7、具備良好的溝通合作技巧及團隊建設(shè)經(jīng)驗。

8、具備項目跟進、資源協(xié)調(diào)能力;

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇9

1、配合制定市場策略方案，與醫(yī)學(xué)專家進行學(xué)術(shù)溝通;

2、負責(zé)學(xué)術(shù)會議的策劃、組織、實施及效果跟蹤;

3、為銷售推廣人員提供學(xué)術(shù)支持和銷售培訓(xùn)，協(xié)同銷售進行醫(yī)院檢驗產(chǎn)品培訓(xùn);

4、充分了解市場狀態(tài)，及時收集并反饋客戶信息和市場情況，向上級主管及時反映市場動態(tài)并提出合理化市場渠道開拓的方案;

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇10

負責(zé)制定本部門的工作流程以及制度規(guī)范并貫徹執(zhí)行;

負責(zé)本門的團隊的建立和培養(yǎng);

負責(zé)合同管理，撰寫策劃合作計劃及方案，獨立完成客戶談判，并推進執(zhí)行項目合作，對整個市場合作的過程和結(jié)果負責(zé);

負責(zé)對市場綜合信息進行調(diào)研、評估和分析;

負責(zé)統(tǒng)籌、推進公司各項產(chǎn)品業(yè)務(wù)的開發(fā)及上市推廣工作，并組織實施;

根據(jù)公司規(guī)劃、年度業(yè)務(wù)等制定市場工作計劃和推廣計劃，并進行市場平臺的維護和市場情況的評估;

參與公司產(chǎn)品的設(shè)計和規(guī)劃工作;

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇11

1、負責(zé)組織渠道的開發(fā)、建設(shè)和維護;

2、組織、帶領(lǐng)所屬人員開展市場調(diào)研工作，分析同行業(yè)竟爭機構(gòu)的渠道活動，及時掌握市場信息、相應(yīng)的調(diào)整渠道活動策略;

3、按照市場推廣計劃組織市場推廣活動，審核市場推廣方案;

4、定期組織市場公關(guān)、廣告宣傳、促銷等活動;

5、根據(jù)企業(yè)財務(wù)制度的規(guī)定，及時編制市場拓展各項費用預(yù)算，并控制相關(guān)費用的支出，節(jié)約企業(yè)管理成本;

6、負責(zé)與外部媒體、高中、大學(xué)及相關(guān)社會機構(gòu)建立良好的合作關(guān)系;

7、具體負責(zé)企業(yè)品牌的推廣及品牌運作工作;

8、負責(zé)所帶領(lǐng)團隊的管理工作，協(xié)助配合市場總監(jiān)完成市場部內(nèi)部管理工作;

9、完成上級臨時交辦的工作。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上教育或移民行業(yè)市場工作經(jīng)驗;

3、良好團隊合作精神;較強的執(zhí)行力，獨立思考能力，觀察力和應(yīng)變能力;

4、有較強的創(chuàng)新能力，創(chuàng)意概念及良好的溝通能力，具備較強的組織策劃能力;

5、有綜合運用包括廣告策劃、軟文宣傳、公關(guān)活動等在內(nèi)的各種營銷方式進行市場宣傳、品牌推廣的能力;

6、有抗壓能力，良好的帶領(lǐng)團隊完成任務(wù);

7、形象好、氣質(zhì)佳者優(yōu)先考慮。

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇12

1.做好年度的展會計劃和收集國內(nèi)外的相關(guān)展會信息;

2.負責(zé)落實公司國內(nèi)外的展會、論壇和實驗技能培訓(xùn)班的組織、宣傳展品的準備、費用預(yù)算;

3.負責(zé)整理展會資料、客戶信息，及時反饋給相關(guān)部門;

4.設(shè)計，制作公司產(chǎn)品資料及展會宣傳資料及電子文檔;

5.協(xié)助分離純化聯(lián)盟協(xié)會工作的開展和組織工作。

任職資格：

1.大學(xué)以上學(xué)歷，有生物、化學(xué)或藥學(xué)專業(yè)基礎(chǔ);

2.有籌備、組織、參加過專業(yè)論壇和展會的經(jīng)驗;

3.性格開朗，活潑，良好的人際關(guān)系和溝通技巧;

4.做事條理清楚，有良好的組織活動能力;

5.有網(wǎng)站推廣經(jīng)驗和熟練使用辦公編輯工具和軟件;

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇13

1、配合項目前期市場調(diào)研，組織實施調(diào)研，明確調(diào)研內(nèi)容，掌握調(diào)研方法，形成;

2、在項目制定的市場運營方案下擬定招商邀請函、項目運營手冊，根據(jù)市場調(diào)研情況，針對性的制定;

3、圍繞項目亮點推廣、拉動現(xiàn)場人氣需要及后期招商工作規(guī)劃制定活動策劃方案;

4、與當?shù)刂髁鲌蠹垺㈦娕_、電視臺等媒體溝通合作模式，與網(wǎng)絡(luò)、雜志等互換媒體進行廣告、軟文、專題、活動等各方面的合作溝通，配合項目部招商工作進行宣傳;

5、制定項目開展現(xiàn)場的相關(guān)會務(wù)接待、物料準備、媒體邀請、氛圍宣傳等系列工作;

6、項目總結(jié)及資料的整理與匯總，保證相關(guān)合作單位數(shù)據(jù)的建立和積累，項目運營資料的留存和歸檔;

7、制定部門的相關(guān)工作制度，負責(zé)對部門下屬人員進行培訓(xùn)、指導(dǎo)、提升、考核、管理和監(jiān)督;

8、負責(zé)部門所涉及費用的預(yù)算、結(jié)算和報批工作。

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇14

1.根據(jù)校區(qū)全年銷售目標制定并執(zhí)行合理的年度、季度、月度市場計劃;

2.制定全年市場推廣策略、費用預(yù)算及預(yù)估;

3.負責(zé)行業(yè)競爭對手信息收集、分析;

4.管理并指導(dǎo)市場各部門市場人員合理有效的開展市場工作;

5.建立品牌領(lǐng)先優(yōu)勢，選擇最優(yōu)廣告宣傳渠道;

6.定制市場部工作職責(zé)、工作流程工作規(guī)范;

7.協(xié)助處理緊急、重要事項。

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇15

1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定團隊銷售策略并有效執(zhí)行，管理本部門員工，協(xié)助員工達成業(yè)績業(yè)務(wù);

2、對下屬進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、技術(shù)知識培訓(xùn)和考核，監(jiān)督其執(zhí)行公司的相關(guān)制度;

3、具有較強的大客戶開發(fā)能力，幫助成員挖掘和維護優(yōu)質(zhì)客戶;

4、負責(zé)營銷團隊日常管理工作，激發(fā)團隊士氣，培養(yǎng)良好的團隊精神。

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇16

1.根據(jù)營銷戰(zhàn)略結(jié)合各片區(qū)市場實際情況，制定符合公司戰(zhàn)略的營銷方案計劃和利潤目標，，分配到各片區(qū)市場執(zhí)行;(主要負責(zé)云南市場)

2.監(jiān)督和促進各片區(qū)市場任務(wù)的執(zhí)行，并定期組織績效考核;

3.負責(zé)區(qū)域市場的策劃和推廣，統(tǒng)籌及管理，組建并領(lǐng)導(dǎo)高效的市場團隊。

4.有序推進市場機制的建立、健全工作，根據(jù)市場需求進行市場定位、分類，并建立符合本公司發(fā)展的市場管理機制;

5.建立部門培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機制：培訓(xùn)新進市場人員;定期組織在職人員的學(xué)習(xí)和提高;

6.組織大客戶及大項目的戰(zhàn)略及項目合作的多邊或雙邊洽談及相關(guān)工作;

7.進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);

8.制定危機處理預(yù)案，及時、妥善處理客戶異議和危機公關(guān);

9.做好部門內(nèi)部管理及其他部門的內(nèi)部協(xié)調(diào)工作，與各部密切配合，完成各項工作。

10.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇17

1、負責(zé)帶領(lǐng)團隊拓展各項公司業(yè)務(wù)：企業(yè)宣傳片、短視頻、VR全景等企事業(yè)單位影像服務(wù);

2、制定部門發(fā)展規(guī)劃及工作目標，完成公司下達的相關(guān)業(yè)務(wù)指標;

3、組建業(yè)務(wù)團隊，負責(zé)團隊培訓(xùn)、提升、持續(xù)優(yōu)化團隊結(jié)構(gòu);

4、身體健康，品行端正，為人誠信，具有進取精神，無任何違法違規(guī)記錄;

市場經(jīng)理工作崗位職責(zé)是什么篇18

1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和營銷目標，全面計劃、安排、管理市場部工作;

2.基于部門職能范圍，對公司經(jīng)營目標進行分解，制定部門年度、季度與月度工作計劃;

3.基于部門工作計劃，確定各崗位的季度與月度工作目標;

4.根據(jù)工作需求優(yōu)化部門崗位與職責(zé)設(shè)置;

5.協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系;

6.制定市場部的工作規(guī)范、行為準則及獎勵;

7.指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項工作的實施。