生產崗位職責內容

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    2、協助初級主管完成質量目標,協助處理生產過程中出現的問題,向主管報告所負責班組的.狀況;

    3、負責監控返工返修過程;

    4、負責班組物料的使用和監控結工令過程;

    5、負責班組的5S工作和班組員工在公司內的日常行為規范;

    6、根據生產需要還應完成一定的生產任務或頂崗。

    生產崗位職責內容篇2

    工作職責:

    1、組織制定并實施生產戰略規劃;主持制定、調整年度生產計劃及總預算;

    2、綜合平衡生產任務,制定下達生產計劃,管理協調生產資源(人員、設備、外協等)以確保生產計劃按時完成;

    3、按工作程序與技術部、營銷中心、采購部、財務部等的橫向聯系,統籌協調資源,能夠系統性、預防性地解決問題;

    4、領導建立和完善質量管理制度、操作規程,組織實施并監督、檢查生產質量體系的運行;對各項工藝、質量、設備、成本、產能等指標負責;

    5、不斷革新改進生產工藝、工序,并組織生產項目經理、各班組對新技術、新工藝、新設備的應用推廣;

    6、負責管理維護工廠基礎設備維護,保證生產現場能夠正常生產,設備處于良好狀態;

    7、一線工人的考核、激勵、績效管理,針對關鍵生產崗位核心技術工人進行培養和保留。

    任職條件:

    1、30-50歲,大專及以上學歷,食品工程或相關專業;

    2、10年及以上食品生產管理經歷,3年及以上生產總監崗位工作經驗;

    3、有生產制造規劃經歷經驗,有良好的組織統籌和協調溝通能力;

    4、管理邏輯思維能力強、執行力強;有良好的管理高度和全局觀;

    5、優秀的`團隊建立和組織凝聚力,能有效的管理和提升團隊業務水平;

    6、能獨立建立和執行團隊管理體系。

    生產崗位職責內容篇3

    1、在生產部經理領導下,負責成品車間生產管理、生產統計及質量管理工作,督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務。

    2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,密切與營銷、技檢、財務、勞資等部門的工作聯系,加強與有關部門的協作配合工作;

    3、負責組織生產、設備、安全檢查、環保、生產統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施執行;

    4、負責組織編制年、季、月度生產作業、設備維修、安全環保計劃。定期組織召開公司月度生產計劃排產會,及時組織實施、檢查、協調、考核;

    5、負責牽頭召開公司每周一次調度會,與營銷部門密切配合,確保產品合同的履行,力爭公司生產任務全面、超額完成;

    6、配合技術開發部參加技術管理標準、生產工藝流程、新產品開發方案審定工作,及時安排、組織試生產,不斷提高公司產品的市場競爭力;

    7、負責抓安全生產、現場管理、勞動防護、環境保護專項工作;

    8、負責做好生產統計核算基礎管理工作。重視生產用原始記錄、臺賬、報表管理工作,及時編制上報年、季、月度生產、設備等有關統計報表;

    9、負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作,合理安排設備檢修時間;

    10、強化調度管理。科學地平衡綜合生產能力,合理安排生產作業時間,平衡用電、節約能源、節約產品制造費用、降低生產成本;

    11、負責組織生產調度員、統計員、計劃員、設備管理員、安全員及車間級管理人員的業務指導和培訓工作,并對其工作定期檢查、考核和評比;

    12、負責組織擬定本部門工作目標、工作計劃、并及時組織實施、指導、協調、檢查、監督及控制;

    13、有權向主管領導提議下屬人選,并對其工作考核評價;

    14、按時完成公司領導交辦的`其他工作任務。

    15、根據公司生產指令及技術資料,編制下達生產任務書及作業計劃,下達配套備品配件、原材料等請購計劃,下達外協加工計劃;

    16、按照產品的設計圖紙及技術要求,制定零件的生產工藝工時定額及材料消耗定額,報主管審核后執行;

    17、按照產品的設計資料,平衡物資請購(備品及原材料)計劃及審核請購單,并實時跟蹤完成情況;

    18、協助車間主任做好車間現場管理,實行文明生產,毛坯、半成品排列整齊,保持工場整潔,實行安全生產,落實各項安全防范措施,定期對用電安全、防火安全及設備安全等進行檢查,及時整改安全隱患,杜絕事故發生;

    19、追蹤平衡生產進度,定期檢查車間員工對工時定額的準確性,并適時合理調整;

    20、嚴格按圖紙工藝要求,對毛坯、加工件、外協件、外購件、部裝、整機進行檢驗,做好主部件原始記錄及建檔,做好廢品隔離和回用工作,平時加強現場巡查;

    21、完成上級主管交辦的其他工作。

    生產崗位職責內容篇4

    1、向下屬員工正確傳達公司的各項決議、制度等,對于員工理解有誤的內容做好解釋和糾正工作;及時、準確的向上級反映工作中的實際情況,提出自己的建議;

    2、做好本班次人員管理并解決出現的問題,包括人員工作安排、監督檢查、人員出勤(排班)、紀律管理、教育培訓、安全教育管理、質量管理等;做好相應的工作記錄

    3、按照操作規程操作設備并排除設備運行中的部分故障

    4、經常檢查施工場的安全情況,經常檢查維護生產設備工具和安全防護設施,正確使用勞動防護用品,及時糾正違章作業;

    5、負責本班次的質量管理;

    6、做好本班次的物料管理,避免物料浪費;

    7、上級安排的其他工作。

    生產崗位職責內容篇5

    全面負責車間現場管理工作,組織并督促部門人員全面完成各項工作任務;

    貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,密切與各相關部門的工作聯系,加強協作配合工作;

    負責組織生產現場生產、設備、安全檢查、環保、品質等管理制度的檢查、監督、控制及實施執行;

    安排生產計劃并完成生產任務、保質保量;

    負責安全生產、現場管理、勞動防護、環境保護、人員管理等專項工作;

    負責做好生產設備、特種設備維護檢修工作,合理安排設備檢修時間;

    有較強的綜合協調能力和組織管理能力、工作責任感和事業心;接受日常加班工作;

    有較豐富的現場管理經驗。

    生產崗位職責內容篇6

    1、在讀專科學歷以上學生,成績優秀,專業不限,可先實習;

    2、工作積極主動,認真細致負責,不拖沓,有條理、細心、邏輯性強,責任心強;

    3、接受能力強,思維縝密,可獨立解決問題和持續改進,能服從短時的.加班要求;

    4、暑假和日常沒有課期間能實習,若有接觸過ERP或者相關系統軟件的優先,熟練Excel操作;

    5、良好的溝通能力和團隊協作能力。

    生產崗位職責內容篇7

    1、主持車間日常工作事務,使車間管理正規化、規范化、合理化。

    2、對外協調與其他各相關職能部門(科室)之間的工作,確保生產相關工作順利進行。

    3、組織并推進車間的6S管理

    4、生產制程管控,生產成本控制。

    5、主導各職能組人才培訓和接班人培養,使各項工作順利進行和接替。

    6、安排車間人員的'上崗資格認定,技能提升培訓。

    7、上級交辦的其它工作。

    生產崗位職責內容篇8

    一、工作職責:

    1、具體負責班組承修的入廠維修車輛的維修保養工作;

    2、協調及安排好本班組的日常維修工作,并負責做好維修過程的檢驗工作,保證按質按量完成維修任務;

    3、嚴格執行班組的施工檢驗制度,特別是安全件的質量檢驗工作,做好完工后的自檢工作。

    4、督促檢查班組成員嚴格按照操作工藝及規范作業,確保安全;

    5、及時跟進班組承修車輛的維修進度,當出現待工待料或者技術問題時,應在第一時間與車間管理人員聯系,以及時另行確認解決辦法及竣工時間;

    6、協調好與其他班組間的關系,認真做好班組間的工作交接,共同做好車輛的&39;維修工作;完成本班組所負責的工具設備的保養。

    7、完成本班組所負責的工具設備的保養,完成本班組衛生區域的日常衛生清潔工作;

    8、積極主動地完成公司及車間臨時安排的工作。

    生產崗位職責內容篇9

    1、認真貫徹執行安全技術操作規程、安全文明施工規則及安全檢查考核評分標準;

    2、落實安全設施的設置,對施工全過程的安全進行監督。在檢查安全過程中,對照施工組織設計、施工方案和安全技術規范,檢查發現危險源和事故隱患,有權先令其采取措施,再報告有關領導,并積極協助和參加對該情況的處理;

    3、認真及時做好現場各項安全檢查、考核評定、任務單簽證工作;

    4、依法報告生產安全事故情況,積極參加工傷事故調查與分析,做到實事求是,按照“四不放過”原則對事故提出處理意見和建議;

    5、組織現場安全教育和全員安全活動,監督檢查勞保用品質量和正確使用,有權制止違章指揮、違章作業、違反勞動紀律的行為;

    6、向安全部門和有關領導提出安全生產的獎罰對象,并提供具體資料

    7、認真及時做好有關安全生產活動統計上報工作。

    生產崗位職責內容篇10

    1.做好生產計劃的落實,確保每月生產任務、質量指標和經濟指標的完成。

    2.貫徹執行公司成本控制目標,組織建立生產預算,監控生產成本,優化資源。

    3.制定月度/年度部門計劃,督導工廠日常生產活動,定期召開有關生產會議,確保生產線正常運轉。

    4.制定政策、規章制度和流程,確保所有工作都根據標準化的方法來運作。

    5.確保生產符合IATF16949管理體系和安全、健康和環保法律法規的要求。

    6.實施精益生產管理,推進持續改進,并統計每年節省的運營成本。

    7.制定部門員工的培訓計劃,完善團隊管理,合理安排下屬工作,指導,監督以及考核下屬工作。

    8.加強與橫向部門的溝通與協調,及時解決生產現場出現的問題。

    9.嚴格執行生產安全管理制度,做到安全生產。

    10.積極配合新產品試制、試生產工作,同步做好批產的人員組織安排。

    11.加強現場管理,定期組織6S檢查及安全、現場紀律檢查,確保生產部門各類人員職責、權限規范化。

    12.定期統計分析生產中的各項消耗,有效的降低消耗,控制生產成本。

    13.開發關鍵崗位的階梯人才計劃,確保部門的長期發展和完整;促進溝通,確保整個部門的目標一致.

    14.完成上級交待的其它任務;

    生產崗位職責內容篇11

    1:負責車間日常管理,生產進度,人員管理,6S管理!

    2:負責車間生產成本控制,人員效率,生產工藝在車間內有效執行。

    3:車間報表的有效執行,日報表,月度報表等。

    4:負責車間生產產品的品質有效保證,異常等復雜情況臨時處理。

    5:負責車間人員的&39;招聘,培訓,人員的動態等控制,公司制度在車間內有效執行。

    生產崗位職責內容篇12

    1.具體組織裝置的生產與操作,確保裝置在安全穩定狀態下運行,達成生產目標;

    2.在生產過程中全面落實工藝要求,糾正工藝偏離,防范不當操作,提出工藝改進措施;

    3.積極組織配合檢維修工作,督促班組成員做好設備、設施、器材、器具的.檢查維護工作,確保狀態完好和運行正常;

    4.負責與相關部門的溝通,確保能源及原料供應正常和裝置運轉正常;

    5.通過巡檢能盡早地發現并確認可能的安全和工藝隱患,同時對這些風險做初步分析;及時專業地組織力量消除,記錄并及時向上級匯報。參加事故調查分析,落實防范措施;

    6.認真貫徹執行公司安全生產指令,負責緊急事故處理程序的前期組織指揮,督促教育職工合理使用勞保用品,正確使用滅火器材;

    7.管理和監督員工的日常工作,確保每個員工按SOP履行其職責,確保工藝紀律、操作紀律、勞動紀律的嚴格執行落實。參與對員工的績效評價,輔導與幫助員工改進;

    8.組織與監督員工完成本部門各項常規工作,如生產參數記錄、交接班程序、班組例會召開、現場5S維護、班組內部學習等;

    9.完成上級交辦的其他工作。

    生產崗位職責內容篇13

    生產文員(崗位職責)

    職位描述

    1、追蹤從原材料到半成品、從半成品到成品完成利用狀況,構成相應統計報表。

    2、負責每一天收集匯總公司各項生產指標和數據,做到及時、完整、準確地進行整理匯總,綜合分析,建立構成相應統計報表。

    3、按時登記臺帳,做到臺帳齊全,帳帳相符。能及時為領導帶給所需統計資料。

    4、負責匯總公司的.統計月報、季報和年報的工作,并按要求及時上報各項指標和數據,做到正確完整。

    5、完成領導交辦的其他工作,熟練操作Excel、Word等辦公軟件;具有必須抗壓潛力

    生產崗位職責內容篇14

    1、領導編制工廠的總體發展規劃,審定年度生產經營綜合計劃,提出各個時期工廠的奮斗目標和中心工作及重大措施方案,使企業不斷增強活力,開拓前進。

    2、加強生產管理,不斷提高企業管理素質,確保全面完成任期責任目標和年度方針目標,不斷提高企業經濟效益。

    3、切實做好廠區環境保護工作,保證安全文明生產。

    4、貫徹“各盡所能”,按勞分配的原則。正確處理員工之間利益關系使職工收入逐年增長,廣泛聽取員工意見,建立健全各項規章制度。

    5、協助副總經理做好公司的人事工作,合理安排分配好公司生產員工。

    6、督促檢查各崗位人員工作任務的完成情況。

    7、全面負責公司的安全生產工作,定期對公司員工進行安全教育提高員工安全生產意識。

    生產崗位職責內容篇15

    1、在讀專科學歷以上學生,成績優秀,專業不限,可先實習;

    2、工作積極主動,認真細致負責,不拖沓,有條理、細心、邏輯性強,責任心強;

    3、接受能力強,思維縝密,可獨立解決問題和持續改進,能服從短時的加班要求;

    4、暑假和日常沒有課期間能實習,若有接觸過ERP或者相關系統軟件的優先,熟練Excel操作;

    5、良好的溝通能力和團隊協作能力;

    生產崗位職責內容篇16

    1、有下列行為之一的,給予調度室主任警告處分;造成嚴重后果的,構成犯罪的,依法追究刑事責任:

    一)違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業的;

    二)對工人屢次違章作業熟視無睹,不加制止的;

    三)對重大事故預兆或者已發現的事故隱患不及時采取措施的。

    四)拒不執行煤礦安全監察機構及其煤礦安全監察人員的安全監察指令的。

    2、煤礦發生事故,有下列情形之一的,依法給予調度室主任開除的紀律處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任:

    一)不按照規定及時、如實報告煤礦事故的;

    二)偽造、故意破壞為煤礦事故現場的;

    三)阻礙、干涉煤礦事故調查工作,拒絕接受調查取證,提供有關情況和資料的。

    3、在組織的重大事故隱患排查過程中,對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的,給予開除的處分。

    4、在煤礦組織的質量檢查評比活動中弄虛作假,調度室主任負直接責任。

    5、發現或得知作業地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規定要求,但未及時采取相關措施的,或在帶隊檢查中有違章現象未及時制止的,探放水隊長負直接責任。

    6、調度室主任對上報的各類資料、報表的準確性、時效性負直接責任。

    7、調度工作不符合規定要求,或未及時做好煤礦調度工作資料的整理歸檔工作,調度室主任負直接責任。

    9、工作失誤導致他人受傷害或損失的,調度室主任負直接責任。

    10、在事故調查處理、各級組織的安全檢查(監察)、審查中,調度室主任或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的,調度室主任負直接責任。

    11、對于上述負直接責任的,應根據情節嚴重程度按照有關法律、規定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。

    生產崗位職責內容篇17

    1.協助生產計劃的實施,安排確認生產各環節的進度,物料供應品質狀況跟蹤反饋;

    2.負責訂單的制作,下達,傳送及回簽工作,各生產工序的進度跟進及統計;

    3.生產計劃下達時,配套材料跟蹤領取發放,計劃執行情況及時跟蹤,異常及時調整;

    4.負責產品異常(制程與成品)的異常記錄,回復處理的統計及數據分析;

    5.負責訂單加工文件與資料的`檢查確認更新歸類分檔及保管;

    6.協助供應商開發,完善供應商檔案管理,協助供應商篩選評鑒工作;

    7.認真執行生產管理規定有效運行,維護公司形象,與供應商建立良好關系;

    8.領導交辦的其他工作。

    生產崗位職責內容篇18

    1、制定技術操作工人的崗位要求;

    2、制定生產工藝的技術標準,提交管理者代表審核;

    3、編寫工藝文件與操作規范,組織工藝改進;

    4、解決生產過程中出現的技術問題;

    5、負責質量問題的技術分析;

    6、協助總經理分管公司全面技術工作、領導技術部門日常業務工作。

    7、收集競爭廠家產品的功能、性能信息,比較本公司產品的優缺點,提出同類比較意見以供業務員參考。

    8、解答業務員、客戶所涉及產品的技術問題。

    9、負責產品技術支持、產品的改進、創新工作。

    10、認真履行技術部職責,完成領導交辦的其它工作任務。

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