醫(yī)生個人工作職責模板

    | 思恩

    明確職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,最大化的進行勞動用工管理,科學的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么醫(yī)生個人工作職責有哪些?下面小編給大家?guī)磲t(yī)生個人工作職責模板,供大家參考!

    醫(yī)生個人工作職責模板

    醫(yī)生個人工作職責模板篇1

    1、按照婦科體檢項目要求,認真詢問病史,按順序檢查,確保無遺漏;

    2、對體檢過程中病人提出問題,要做好咨詢解答工作,尊重病人隱私;

    3、嚴格執(zhí)行管理制度、工作程序、技術(shù)標準、操作規(guī)程。

    醫(yī)生個人工作職責模板篇2

    1. 接轉(zhuǎn)電話,解答顧客問題,做好患者信息登記;

    2.接待患者,關(guān)注現(xiàn)場服務環(huán)境,按照標準為顧客提供完善服務;

    3.精確提供分診、復診等工作;

    4.醫(yī)生診間服務,協(xié)助醫(yī)務工作及抄方

    5.及時處理客戶投訴事件和收集顧客意見調(diào)查數(shù)據(jù)上報領(lǐng)導。

    醫(yī)生個人工作職責模板篇3

    一、協(xié)助做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)接種門診工作,負責轄區(qū)內(nèi)受種者(包括外來兒童)的接種通知和跟蹤管理。

    二、協(xié)助做好常規(guī)免疫規(guī)劃接種工作,完成轄區(qū)內(nèi)免疫接種工作。

    三、開展健康教育和有關(guān)預防接種指導和咨詢活動,普及病知識。

    四、負責轄區(qū)出生人口的登記報告和變動報告(月報、年報)、外來適齡兒童(0—7歲)雙月主動搜索報告和變動報告.

    五、實行接種證查核制度,及時建證入卡,對未種者督促其完成預防接種。

    六、協(xié)助做好學校、幼兒園、托兒所兒童預防接種工作,督促其按照國家規(guī)定做好入學、入托兒童查驗預防接種證工作,漏種者及時到接種單位補種。

    七、協(xié)助做好免疫調(diào)查和傳染病監(jiān)測。

    八、收集與預防接種有關(guān)的基礎(chǔ)資料,按時報送有關(guān)報表,并整理保存有關(guān)資料。

    醫(yī)生個人工作職責模板篇4

    1.負責門診診斷,參加急診搶救工作。

    2.利用醫(yī)療設(shè)備、器械、藥物、化學療法、輸氧、補充營養(yǎng)物質(zhì)、輸血、止血、替代治療等手段治療內(nèi)科疾病。

    3.分析化驗和檢查報告,做出病情診斷。

    4.開具處方,做出飲食、鍛煉建議。

    5.詢問和檢查病人,書寫病歷,記錄病案。

    6.開具住院許可證、出院或死亡證明書。

    醫(yī)生個人工作職責模板篇5

    1、認真履行崗位職責,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程;

    2、每天早晚各查房一次、將母乳喂養(yǎng)、產(chǎn)婦乳汁分泌和嬰兒吸吮情況納入查房內(nèi)容,及時解決醫(yī)療母乳喂養(yǎng)有關(guān)問題。

    3、深入休養(yǎng)室,向產(chǎn)婦及家屬宣傳母乳喂養(yǎng)相關(guān)知識、技巧,并指導產(chǎn)婦正確母乳喂養(yǎng);耐心解答查房及家屬提出的有關(guān)母乳喂養(yǎng)過程中問題并給予解決。

    4、嚴格執(zhí)行母乳喂養(yǎng)醫(yī)學指征,對加奶、加水的新生兒要有醫(yī)囑,并在病程記錄中寫明;

    5、母嬰若有特殊情況需及時處理,并做好記錄和交接班;

    6、實行整體護理、24小時母嬰同室,定時巡視病房,針對母嬰不同情況進行產(chǎn)褥期、母乳喂養(yǎng)技巧和新生兒護理指導,及時做好記錄;

    7幫助母親在產(chǎn)后1小時內(nèi)開始母乳喂養(yǎng),鼓勵按需哺乳;

    8、指導母親如何喂奶,以及在需與其嬰兒 分開的情況下如何保持泌乳;

    9、母嬰有母乳喂養(yǎng)條件的,禁止給新生兒吃任何食物和飲料;

    10、不給母乳喂養(yǎng)的嬰兒吸人工奶頭,或使用奶頭作安慰物;

    11、認真做好出院宣教工作,對產(chǎn)婦進行母乳喂養(yǎng)知識評估。并將出院的母親轉(zhuǎn)給母乳喂養(yǎng)支持組。

    12、及時總結(jié)母嬰同室,母乳喂養(yǎng)工作對經(jīng)驗,開展有關(guān)科研活動,提高業(yè)務水平。

    醫(yī)生個人工作職責模板篇6

    1、負責組織常規(guī)或疑難片的診斷工作;

    2、參與科室的業(yè)務指導和帶教;

    3、對客戶提出的相關(guān)問題的解答;

    4、完成上級交辦的'其他任務。

    醫(yī)生個人工作職責模板篇7

    1、在院長領(lǐng)導下,負責本科的治療、教學、科研、預防及行政管理工作。

    2、制訂本科工作計劃,組織實施,經(jīng)常督促檢查,近期總結(jié)匯報。

    3、領(lǐng)導本科人員,對病員進行醫(yī)療護理工作,完成醫(yī)療任務。

    4、定時查房,并親自參加指導急、重、疑、難病例的搶救處理,共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。

    5、組織全科人員學習。運用國內(nèi)外醫(yī)學先進經(jīng)驗,開展新技術(shù),新療法。進行科研工作,及時總結(jié)經(jīng)驗。

    6、督促本科人員,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),嚴防并及時處理差錯事故。

    7、確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診。組織領(lǐng)導有關(guān)本科對掛鉤醫(yī)療機構(gòu)的技術(shù)指導工作,幫助基層醫(yī)務人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。

    8、參加門診、會診、出診,決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。

    9、領(lǐng)導本科人員的業(yè)務訓練和技術(shù)考核,提出升、調(diào)、獎、懲意見。妥善安排進修、實習人員的培訓工作。組織并擔任臨床教學。

    醫(yī)生個人工作職責模板篇8

    1.協(xié)助住院部醫(yī)生進行住院病例的管理;

    2.基本臨床醫(yī)療操作;

    3.接診寵主的溝通, 住院護理等

    醫(yī)生個人工作職責模板篇9

    一、在主管院長、保健部主任領(lǐng)導下,負責本科的保健、門診、科研、培訓、統(tǒng)計信息管理、組織協(xié)調(diào)及行政管理工作。

    以下是一則眼科醫(yī)生崗位職責,僅供各位制度職責大全眼科醫(yī)生參考。

    一、在主管院長、保健部主任領(lǐng)導下,負責本科的保健、門診、科研、培訓、統(tǒng)計信息管理、組織協(xié)調(diào)及行政管理工作。

    二、制定兒童保健工作計劃,并組織實施。定期檢查和總結(jié)。

    三、領(lǐng)導本科人員定期深入基層監(jiān)督、監(jiān)測、調(diào)查、研究。

    四、全面掌握市、區(qū)縣兒童保健工作進展情況。掌握相應兒保統(tǒng)計(制度職責大全統(tǒng)計)數(shù)據(jù)。

    五、掌握國內(nèi)外有關(guān)兒童保健動態(tài),并組織本科人員學習。開展科研和引進新技術(shù)工作。

    六、組織專業(yè)人員編寫兒童保健健康宣教材料。

    七、決定科室人員崗位輪轉(zhuǎn)。對科室人員工作業(yè)績進行考核。有權(quán)決定或建議本科人員外出考察、學習、科研立題和晉升。

    八、完成院長、保健部交給的各項工作任務,隨時向院長請示、匯報。

    醫(yī)生個人工作職責模板篇10

    1.1按照衛(wèi)生和健康工作的要求,編制年度月度衛(wèi)生工作計劃,并組織實施、檢查、整改

    2醫(yī)療救治

    2.1負責按照各種搶救技術(shù)和常見急性病搶救流程,對急、重、危游客和職工實施搶救,并配合有關(guān)部門護送醫(yī)院治療,協(xié)助辦理住院手續(xù)等。

    2.2按要求書寫門診病歷摘要,記錄處理情況,協(xié)助轉(zhuǎn)診。

    2.3 做好突發(fā)事件應急預案的日常演練工作。

    2.4認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),進行檢查和治療,嚴防差錯事故。疾病防控和宣教

    3.1做好食堂、餐廳的衛(wèi)生、防疫、消毒等方面的檢查和督促工作,定期抽檢,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,防止食物中毒等事故的發(fā)生。

    3.2配合衛(wèi)生部門開展常見病及多發(fā)病的預防工作,做好傳染病的控制和管理工作。認真做好流行病和傳染病的防治工作,采取有力措施,對患者實施治療和隔離,防止擴散。

    3.3協(xié)助各項衛(wèi)生工作的落實,特別是在加強洗手間、餐飲、娛樂、住宿場所的管理,以及飲水設(shè)施的清理等方面,避免食物中毒和傳染病的發(fā)生

    醫(yī)生個人工作職責模板篇11

    1、接待日常門診、急診等醫(yī)療工作,認真檢查患者病情,細心診斷,正確處方,合理用藥,杜絕誤診;

    2、根據(jù)安排做好防病宣傳,普及防病和救護知識;

    3、定期對醫(yī)務室的各種醫(yī)療器械消毒、更換;

    4、藥品清點檢查,對過期藥品及時清;

    5、有執(zhí)業(yè)醫(yī)內(nèi)證書,可以注冊,或者多點執(zhí)業(yè)。

    6、能夠滿足患者的基本醫(yī)療需求,對門診患者常見病、多發(fā)病作出明確診斷、鑒別診斷以及合理的治療方案;

    7、對診所會員進行慢病的建檔和管理;有處理急診病人的能力;

    8、對診所會員定期上門、電話回訪,跟蹤,可提供家庭醫(yī)生上門服務,為患者提供個性化的健康咨詢服務與指導服務;

    9、協(xié)助(遠程)專家咨詢、會診、門診的安排。

    10、開展一般常見病、多發(fā)病診療,對病人進行體格檢查和相應輔助檢查,并提出診斷和制定治療、康復方案,負責病人的`治療,指導、幫助其康復。

    11、進行急、重、危病人的現(xiàn)場搶救,并及時向上級領(lǐng)導匯報。確定病人的轉(zhuǎn)診,應按要求書寫病歷摘要,記錄處理情況,協(xié)助轉(zhuǎn)診。

    12、開展流行病、傳染病的預防、監(jiān)測與處理。開展社區(qū)婦女保健、兒童保健與老年保健。開展健康教育與心理衛(wèi)生咨詢。

    13、具有高度的責任心、良好的職業(yè)道德和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。

    醫(yī)生個人工作職責模板篇12

    1、負責針灸推拿科室的醫(yī)療、健康教育、預防保健工作;負責完成對患者的針灸,推拿,拔罐等各項中醫(yī)理療技術(shù)操作工作。

    2、對每一位患者進行認真的檢診,仔細填寫門診登記本和開寫處方,確定理療、治療種類、劑量、療程及療程結(jié)束后做出總結(jié)。

    3、根據(jù)治療方案合理運用針灸、按摩、拔罐、艾灸等技術(shù),積極落實診療計劃,注意觀察病情及治療反應,如有不良反應及時處理上報,并隨時與門診部負責人進行溝通。

    4、在門診部負責人的帶領(lǐng)下,積極參加門診部的各項義診活動。

    5、嚴格執(zhí)行首診負責制、首問負責制、首接負責制,遵守門診部的各項規(guī)章制度及操作規(guī)范,認真接待每一位就診患者,平等待人、認真檢查、正確診斷、妥善處理。

    6、對病情危重、醫(yī)療糾紛、差錯事故及其他重要情況,應及時妥善處理,并及時向門診部負責人匯報。

    7、嚴格執(zhí)行就診程序和診療技術(shù)常規(guī),嚴防差錯事故的發(fā)生。

    8、在接診過程中,應當注意詢問病人有關(guān)的流行病學史、職業(yè)史,結(jié)合病人的主訴、病史、癥狀和體征等對來診的病人進行傳染病的預檢。

    9、經(jīng)預檢為傳染病病人或者疑似傳染病病人的,應當將病人分診至分診點就診,同時對接診處采取必要的消毒措施。

    10、學習、運用國內(nèi)外先進診療技術(shù),開展新技術(shù)、新療法和科研工作;做好防病治病、愛國衛(wèi)生和健康教育宣傳工作。

    醫(yī)生個人工作職責模板篇13

    1、協(xié)助主診醫(yī)生做好患者檢查,治療手術(shù)等工作,

    2、隨時關(guān)注檢查治療中和手術(shù)后患者情況,解答患者疑問回復。檢查診療結(jié)果,提高患者滿意度,

    3、做好醫(yī)生以其他相關(guān)科室的橋梁溝通工作,保持與其他科室的信息通暢,以更好掌握患者相關(guān)信息。

    醫(yī)生個人工作職責模板篇14

    1、指導全科醫(yī)療、教學、科研、技術(shù)培訓與理論提高工作。

    2、參與本科會診、出診和病例討論。親自參與指導急、重、疑、難病例的搶救和治療。解決科室疑難技術(shù)問題。同時,加強與患者的溝通交流,嚴格履行告知義務。

    3、指導本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作,有計劃的開展基本功訓練。幫助下級醫(yī)師提高專業(yè)理論和技術(shù)操作水平。指導進修、實習人員的技術(shù)培訓工作,并擔任教學。

    4、運用國內(nèi)、外先進經(jīng)驗指導臨床實踐,不斷開展新技術(shù),提高醫(yī)療質(zhì)量。擔任并指導科研,指導年輕醫(yī)師提高科研能力,組織技術(shù)公攻關(guān)和科技成果鑒定,撰寫學術(shù)論文。

    5、定期檢查病歷質(zhì)量。

    醫(yī)生個人工作職責模板篇15

    一、培訓材料

    《世界衛(wèi)生組織促進母乳喂養(yǎng)成功十條標準》、《國際母乳代用品銷售守則》、《母乳代用品銷售管理辦法》、《醫(yī)療機構(gòu)新生兒安全管理規(guī)定》等。

    二、授課成員本院 解洪梅 婦產(chǎn)科主任 陳衛(wèi)華 婦產(chǎn)科護士長 陳 燕 兒科主任

    三、培訓方式及要求

    1、對全體醫(yī)務人員每年開展形式不同的母乳喂養(yǎng)政策及愛嬰知識的培訓,安排在今年的8月進行,分兩批進行,地點在醫(yī)院對過農(nóng)村信用社4樓會議室,由醫(yī)務科負責安排;

    2、今年8月對產(chǎn)科、兒科、行政、后勤等職能科室人員進行母乳喂養(yǎng)政策和知識、技術(shù)培訓,時間不少于3小時。對產(chǎn)科、兒科、兒保科等重點科室進行母乳喂養(yǎng)知識及操作技巧的強化培訓,由醫(yī)務科統(tǒng)一負責;

    3、今年11月份對新上崗和新入職人員進行集中崗前培訓,其中母乳喂養(yǎng) 政策及知識、技術(shù)培訓時間不少于8小時,培訓考核合格后上崗。

    4、以上每次培訓均須有考核,80分以上為合格。

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