財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容
明確崗位職責(zé)，有助于員工明確自己的職責(zé)范圍和工作內(nèi)容，提高工作效率和質(zhì)量。優(yōu)秀的財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容要怎么寫？下面給大家整理財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容，希望對大家能有幫助。
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇1
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定及實(shí)現(xiàn)；制定財(cái)務(wù)目標(biāo)和規(guī)劃；起草、制定財(cái)務(wù)工作相關(guān)管理制度及業(yè)務(wù)流程；
2、建立健全財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制、審計(jì)制度并負(fù)責(zé)實(shí)施；組織公司財(cái)務(wù)預(yù)算、決算；組織公司成本核算，控制成本費(fèi)用，分析財(cái)務(wù)狀況；
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)監(jiān)督與管理工作，審核財(cái)務(wù)報(bào)表，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量；組織財(cái)務(wù)分析，為經(jīng)營決策提出合理建議；
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司所有涉稅事務(wù)，協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)系管理，組織合理稅收籌劃，依法按時(shí)納稅，控制風(fēng)險(xiǎn)；
5、合理安排資金運(yùn)用，提高資金使用效率，滿足經(jīng)營活動(dòng)資金需求并控制風(fēng)險(xiǎn)；
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與公司內(nèi)部其他部門之間關(guān)系及外部行政單位，審計(jì)、金融以及外部合作單位關(guān)系，維護(hù)公司利益；
7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)系統(tǒng)組織管理工作，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，人事任免、晉升、調(diào)動(dòng)等，負(fù)責(zé)監(jiān)督系統(tǒng)內(nèi)員工工作完成情況并對其提出考核意見；
8、對公司重大投資、融資及并購等經(jīng)營活動(dòng)提供分析論證，作出決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評估，提供數(shù)據(jù)支持；
9、完成董事長交辦的其他臨時(shí)性工作。
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇2
1、全面領(lǐng)導(dǎo)公司總體財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)管理工作，包括戰(zhàn)略規(guī)劃、年度預(yù)算、總帳、財(cái)報(bào)、內(nèi)控、年審、董事會(huì)事務(wù)、銀行、稅務(wù)、資金計(jì)劃等。
2、根據(jù)公司實(shí)際狀況，建立科學(xué)、系統(tǒng)、符合上市要求的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，并不斷進(jìn)行修正與完善。
3、負(fù)責(zé)公司年度預(yù)算的制定、調(diào)整與執(zhí)行結(jié)果的監(jiān)控、報(bào)告，確保公司業(yè)績達(dá)到既定目標(biāo)。
4、依據(jù)上市公司內(nèi)控要求，建立并完善公司全面內(nèi)控制度，使公司內(nèi)審控制完全符合上市要求。
5、參與公司投融資行為、重要經(jīng)營活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，對重大投融資項(xiàng)目和經(jīng)營活動(dòng)的`風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制。
6、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門對接，了解業(yè)務(wù)的整體運(yùn)營模式，為業(yè)務(wù)部門提供財(cái)務(wù)意見。
7、參與構(gòu)建并完善財(cái)務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)，以高效的形式提升數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性以及財(cái)務(wù)內(nèi)部人效。
8、完成董事會(huì)及總經(jīng)理交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇3
職責(zé)描述：
1、對公司的經(jīng)營投資提供前瞻性的財(cái)務(wù)分析，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃和風(fēng)險(xiǎn)控制，為董事會(huì)的決策提供決策和建議；
2、負(fù)責(zé)地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、內(nèi)部控制體系，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃準(zhǔn)備年度財(cái)務(wù)預(yù)算及月度、季度的財(cái)務(wù)預(yù)測，并跟蹤督促其執(zhí)行情況；
3、制定和實(shí)施公司的相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度和流程并，以支持公司的經(jīng)營發(fā)展和風(fēng)險(xiǎn)控制之需求；
4、把控公司的重大資金流向，制定資金運(yùn)營計(jì)劃，保證公司經(jīng)營的資金需求，不斷提高資金的利用效率；
5、參與公司的`收并購項(xiàng)目，對重大經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件進(jìn)行擬定和審查；
6、定期對公司的經(jīng)營狀況進(jìn)行分析，并提出貼合實(shí)際的改善方案。
任職要求：
1、熟悉地產(chǎn)企業(yè)的運(yùn)作模式、及融資的相關(guān)操作，及時(shí)掌控國家財(cái)政、稅務(wù)、會(huì)計(jì)等經(jīng)濟(jì)法規(guī)與政策；
2、具有豐富的房地產(chǎn)財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，精通房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程；
3、卓越的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，
4、經(jīng)歷過3個(gè)以上完整的項(xiàng)目，有大型住宅、高端別墅項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇4
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立健全會(huì)計(jì)核算體系、財(cái)務(wù)管理體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，確定財(cái)務(wù)分析指標(biāo)和評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)財(cái)務(wù)分析工作，為公司決策提供建議和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警。
2、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。
3、負(fù)責(zé)稅收籌劃工作，參與公司日常經(jīng)營模式的稅務(wù)管理，建立整體節(jié)稅模式。
4、負(fù)責(zé)年度審計(jì)和稅務(wù)審計(jì)過程中相關(guān)問題的處理，參與公司定期報(bào)告和信息披露工作。
5、參與擬訂財(cái)務(wù)部的.組織架構(gòu)、崗位編制和職責(zé)分工，參與制度相應(yīng)崗位的工作要求和業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)，以建立完善內(nèi)部運(yùn)作體系。
6、參與財(cái)務(wù)部員工的招聘、任免、晉升和崗位調(diào)配，以建立、領(lǐng)導(dǎo)及激勵(lì)高效團(tuán)隊(duì)；解決部門內(nèi)部工作協(xié)調(diào)和人員溝通，營造良好的工作環(huán)境。
任職要求：
1、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；年齡27—40歲，五年以大型制造企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；擁有中級以上會(huì)計(jì)師職稱，具有注冊會(huì)計(jì)師資格證書者優(yōu)先考慮。
2、熟知相關(guān)政策法規(guī)并具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺，熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級財(cái)務(wù)管理流程；
3、主導(dǎo)或全面參與上市公司年度審計(jì)工作、匯算清繳工作和定期報(bào)告編制及信息披露工作。
4、具有良好的職業(yè)道德風(fēng)尚、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感。具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
5、熟練操作sap和用友等財(cái)務(wù)軟件和日常辦公軟件。崗位職責(zé)：
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立健全會(huì)計(jì)核算體系、財(cái)務(wù)管理體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，確定財(cái)務(wù)分析指標(biāo)和評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)財(cái)務(wù)分析工作，為公司決策提供建議和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警。
2、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。
3、負(fù)責(zé)稅收籌劃工作，參與公司日常經(jīng)營模式的稅務(wù)管理，建立整體節(jié)稅模式。
4、負(fù)責(zé)年度審計(jì)和稅務(wù)審計(jì)過程中相關(guān)問題的處理，參與公司定期報(bào)告和信息披露工作。
5、參與擬訂財(cái)務(wù)部的組織架構(gòu)、崗位編制和職責(zé)分工，參與制度相應(yīng)崗位的工作要求和業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)，以建立完善內(nèi)部運(yùn)作體系。
6、參與財(cái)務(wù)部員工的招聘、任免、晉升和崗位調(diào)配，以建立、領(lǐng)導(dǎo)及激勵(lì)高效團(tuán)隊(duì)；解決部門內(nèi)部工作協(xié)調(diào)和人員溝通，營造良好的工作環(huán)境。
任職要求：
1、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；年齡27—40歲，五年以大型制造企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；擁有中級以上會(huì)計(jì)師職稱，具有注冊會(huì)計(jì)師資格證書者優(yōu)先考慮。
2、熟知相關(guān)政策法規(guī)并具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺，熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級財(cái)務(wù)管理流程；
3、主導(dǎo)或全面參與上市公司年度審計(jì)工作、匯算清繳工作和定期報(bào)告編制及信息披露工作。
4、具有良好的職業(yè)道德風(fēng)尚、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感。具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
5、熟練操作sap和用友等財(cái)務(wù)軟件和日常辦公軟件。
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財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇5
1、制訂公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、內(nèi)部控制，并組織實(shí)施、監(jiān)督;維護(hù)改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求;
2、審核各部門的費(fèi)用支出，提出成本控制方案并監(jiān)督實(shí)施;
3、組織進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，降低成本消耗，節(jié)約各項(xiàng)費(fèi)用支出;
4、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;
5、負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理，計(jì)劃資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用;
6、組織公司的財(cái)務(wù)核算工作，編制和審核會(huì)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
7、組織進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇6
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助地產(chǎn)總裁參與本專業(yè)職能戰(zhàn)略規(guī)劃的修訂，并組織落實(shí)；
2、建立、健全并完善本部門職能相關(guān)的管理制度、業(yè)務(wù)流程及成果標(biāo)準(zhǔn)和模板；
3、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營計(jì)劃、年度經(jīng)營目標(biāo)，編制本部門年度經(jīng)營計(jì)劃和行動(dòng)方案并執(zhí)行；
4、組織制定本部門員工月度重點(diǎn)工作計(jì)劃，并對員工績效完成情況進(jìn)行考核；
5、制定符合國家規(guī)范、現(xiàn)代公司制度和公司章程的財(cái)務(wù)管理體系和制度，推進(jìn)財(cái)務(wù)信息化進(jìn)程；
6、組織編制集團(tuán)整體財(cái)務(wù)預(yù)算管理體系，審核項(xiàng)目財(cái)務(wù)決算報(bào)告；
7、組織編制各類財(cái)務(wù)核算報(bào)表、集團(tuán)整體稅務(wù)籌劃報(bào)告；
8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全成本的核算與結(jié)算管理，監(jiān)控項(xiàng)目全成本，對超出預(yù)期變動(dòng)范圍的情況啟動(dòng)預(yù)警程序；
9、負(fù)責(zé)集團(tuán)下屬項(xiàng)目的融資管理工作；
10、對城市、項(xiàng)目公司提供必要的決策支持和服務(wù)。
任職要求：
1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、12年以上的房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)、審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，且3年以上房地產(chǎn)行業(yè)同級崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、精通財(cái)務(wù)管理知識、會(huì)計(jì)等知識；
4、熟悉公司財(cái)務(wù)運(yùn)作，國家會(huì)計(jì)法規(guī)及稅務(wù)法規(guī)，融資相關(guān)業(yè)務(wù)流程；
5、了解房地產(chǎn)企業(yè)運(yùn)作流程、房地產(chǎn)行業(yè)情況。
6、中級以上職稱，有注冊會(huì)計(jì)師證優(yōu)先考慮。
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇7
1、協(xié)助公司上市或并購重組工作，配合中介機(jī)構(gòu)工作;
2、梳理公司財(cái)務(wù)管控體系及方案設(shè)計(jì)，并負(fù)責(zé)分解和推動(dòng)執(zhí)行;
3、規(guī)范公司治理，完善公司治理架構(gòu);
4、對公司重大投資、融資等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評估、跟蹤和控制;
5、公司及部門安排的其他工作。
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇8
1.負(fù)責(zé)組織公司的會(huì)計(jì)核算和成本費(fèi)用控制工作。
2.負(fù)責(zé)主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，監(jiān)督各分公司的運(yùn)作符合財(cái)務(wù)規(guī)范。
3.根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計(jì)劃,組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)。
4.負(fù)責(zé)對工商、稅務(wù)、銀行等部門事物的協(xié)調(diào)處理。
5.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常行政管理工作。
6.協(xié)助總經(jīng)理制定財(cái)務(wù)規(guī)劃。
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇9
(一)在董事會(huì)和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，總管公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、企業(yè)預(yù)算體系建立、企業(yè)經(jīng)營計(jì)劃、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作。
(二)組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作，公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施。(三)負(fù)責(zé)制定公司利潤計(jì)劃、投資計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、開支預(yù)算或成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。
(四)建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。
(五)建立企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)、審計(jì)和內(nèi)控制度，完善財(cái)務(wù)治理、公司財(cái)務(wù)控制和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，對會(huì)計(jì)人員實(shí)施有效管理。
(六)負(fù)責(zé)現(xiàn)金流量管理、營運(yùn)資本管理及資本預(yù)算、企業(yè)分立或合并相關(guān)財(cái)務(wù)事宜、企業(yè)融資管理、企業(yè)資本變動(dòng)管理(管理者收購、資本結(jié)構(gòu)調(diào)整)等。
(七)會(huì)同經(jīng)營管理部門開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃，努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
(八)監(jiān)督公司遵守國家財(cái)經(jīng)法令、紀(jì)律和董事會(huì)決議。
(九)負(fù)責(zé)與政府財(cái)稅部門聯(lián)系，落實(shí)財(cái)稅政策。
(十)完成董事會(huì)和總經(jīng)理交辦的其它工作。
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇10
1、配合財(cái)務(wù)總監(jiān)完成日常的'財(cái)務(wù)憑證審核、報(bào)表編制工作。
2、配合財(cái)務(wù)總監(jiān)完成各項(xiàng)稅費(fèi)申報(bào)、年度匯算清繳、工商年檢、開具增值稅發(fā)票，定期裝訂會(huì)計(jì)憑證、帳簿、表冊等，妥善保管會(huì)計(jì)資料檔案，日常的合同支出審核，費(fèi)用報(bào)銷審核，發(fā)票管理;
3、根據(jù)公司實(shí)際情況，推進(jìn)財(cái)務(wù)相關(guān)制度的執(zhí)行。
4、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)、審計(jì)等機(jī)構(gòu)的關(guān)系，維護(hù)公司利益;
5、成本核算熟悉成本結(jié)轉(zhuǎn);
6、核對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、并編制相關(guān)經(jīng)營報(bào)表;
7、配合財(cái)務(wù)進(jìn)行總監(jiān)資金管控，合理調(diào)度資金使用并監(jiān)測現(xiàn)金流風(fēng)險(xiǎn)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇11
1、協(xié)助公司上市或并購重組工作，配合中介機(jī)構(gòu)工作;
2、梳理公司財(cái)務(wù)管控體系及方案設(shè)計(jì)，并負(fù)責(zé)分解和推動(dòng)執(zhí)行;
3、規(guī)范公司治理，完善公司治理架構(gòu);
4、對公司重大投資、融資等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評估、跟蹤和控制;
5、公司及部門安排的其他工作。
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇12
1、負(fù)責(zé)物業(yè)公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、成本控制、資金管理及稅務(wù)事宜的總體運(yùn)作;
2、根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)要求，制訂財(cái)務(wù)制度，負(fù)責(zé)編制公司年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，組織公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析;
3、參與公司重大經(jīng)營決策并提出財(cái)務(wù)分析;
4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的領(lǐng)導(dǎo)工作;
5、按公司經(jīng)營計(jì)劃制定公司年度財(cái)務(wù)計(jì)劃，管理資金計(jì)劃及其運(yùn)用;
6、制定公司財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等制度及財(cái)務(wù)核算流程，并負(fù)責(zé)其施行時(shí)有關(guān)的協(xié)調(diào)工作;
7、組織公司內(nèi)部控制制度的制定、執(zhí)行、修改和完善;
8、做好財(cái)務(wù)監(jiān)控和管理工作;
9、協(xié)助上級和相關(guān)部門做好其他管理工作。
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇13
1、制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略：對公司財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行全局性、長期性和創(chuàng)新性的籌劃，包括融資戰(zhàn)略、投資戰(zhàn)略及經(jīng)營戰(zhàn)略等;
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部管理工作，監(jiān)督各部門的財(cái)務(wù)收支情況;
3、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部的全體人員認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制，建立良好的財(cái)務(wù)工作秩序;
4、密切與各部門聯(lián)系，審查各項(xiàng)開支，研究并合理掌握成本及費(fèi)用水平;
5、組織各部門編制財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用等計(jì)劃和預(yù)算，審查核定計(jì)劃外重大收支項(xiàng)目;
6、定期向總經(jīng)理如實(shí)反映公司整體經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支情況，正確及時(shí)地提供管理信息，作為改善公司經(jīng)營管理決策的&39;依據(jù)。
任職資格：
1、財(cái)務(wù)類本科以上學(xué)歷，高級會(huì)計(jì)師或注冊會(huì)計(jì)師，8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有上市公司背景優(yōu)先;
2、能全面承擔(dān)財(cái)務(wù)及審計(jì)的各項(xiàng)職責(zé)，能對經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)做出及時(shí)準(zhǔn)確的評估;
3、熟悉國家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)最新法規(guī)政策;
4、良好的溝通技巧，分析能力以及解決問題的能力;
5、具備團(tuán)隊(duì)精神，可信，穩(wěn)重。
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇14
1、協(xié)助參與財(cái)務(wù)部的管理工作，協(xié)助總監(jiān)完善各類財(cái)務(wù)制度及工作流程；
2、參與對公司財(cái)務(wù)規(guī)劃的制定和實(shí)施，制定年度財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃；
3、負(fù)責(zé)公司授權(quán)權(quán)限范圍內(nèi)的審核、審批工作；
4、收集整理合并財(cái)務(wù)報(bào)表及進(jìn)行成本分析；
5、負(fù)責(zé)提供財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的'財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)；
6、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行集團(tuán)資金管理及開展融資工作；
7、協(xié)助與銀行、稅務(wù)等部門的業(yè)務(wù)溝通和聯(lián)系；
8、協(xié)助提升團(tuán)隊(duì)能力，協(xié)助相關(guān)部門對財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)；
9、指導(dǎo)、監(jiān)督下屬崗位和部門工作，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇15
1、會(huì)計(jì)憑證的核簽、編織、整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案
2、負(fù)責(zé)登記保管各種明細(xì)賬、總分類賬
3、定期對賬、如發(fā)現(xiàn)差異，查明差異原因，處理結(jié)賬時(shí)有有關(guān)的賬務(wù)的調(diào)整事宜。
4、規(guī)范處理公司總賬會(huì)計(jì)核算工作，處理會(huì)計(jì)稅務(wù)報(bào)表
5、報(bào)銷單據(jù)初步審核
6、配合財(cái)務(wù)經(jīng)理作財(cái)務(wù)分析、為管理層提供數(shù)據(jù)，降低不合理的費(fèi)用開支
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇16
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和上市規(guī)范要求，建立、健全財(cái)務(wù)管理制度和規(guī)則;
2、主要負(fù)責(zé)推動(dòng)公司IPO項(xiàng)目;
3、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，組織制定并領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施年度投融資計(jì)劃;
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)班子策劃并實(shí)施公司年度、季度和月度經(jīng)營計(jì)劃;
5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、管理與培訓(xùn)，提高整體專業(yè)水平;
6、組織對子公司和相關(guān)部門財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督稽核，發(fā)掘存在的問題;
7、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作，控制資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)，確保公司整體保持良好的財(cái)務(wù)狀況;
8、負(fù)責(zé)與相關(guān)外部及上級單位對接，包括但不限于上級控股單位財(cái)務(wù)部、銀行、外部監(jiān)管部門、稅務(wù)部門等，維護(hù)公司利益;
9、負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部審計(jì)工作，建立、組織實(shí)施和完善內(nèi)外部審計(jì)工作流程，開展日常審計(jì)、高層管理人員離任和年度審計(jì);
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇17
1、負(fù)責(zé)總監(jiān)日常行程安排、協(xié)調(diào)
2、協(xié)助總監(jiān)起草日常公文、報(bào)告等相關(guān)文書資料
3、協(xié)助總監(jiān)協(xié)調(diào)與各部門的關(guān)系，促進(jìn)相關(guān)工作推進(jìn)
4、對總監(jiān)追蹤工作事項(xiàng)定期跟進(jìn)追蹤，并上報(bào)總監(jiān)完成結(jié)果具體工作內(nèi)容
完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作事務(wù)
財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)內(nèi)容篇18
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，依照國家法律法規(guī)和財(cái)政、金融、稅務(wù)政策的有關(guān)規(guī)定，建立融資租賃業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)框架、管理制度及核算流程，并不斷優(yōu)化和完善財(cái)務(wù)管理體系，完成周期性報(bào)告等;
2、負(fù)責(zé)融資租賃業(yè)務(wù)全盤賬務(wù)處理，包括但不限于全面預(yù)算編制與執(zhí)行、會(huì)計(jì)憑證編制、財(cái)務(wù)收支審核、經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)報(bào)表分析、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警等，并對公司各項(xiàng)目放款額、收益、獲利能力等銷售情況進(jìn)行多維度的分析、統(tǒng)計(jì)和報(bào)表出具;
3、負(fù)責(zé)融資租賃業(yè)務(wù)稅務(wù)相關(guān)工作，包括但不限于納稅申報(bào)、稅收優(yōu)惠辦理等;
4、負(fù)責(zé)融資租賃業(yè)務(wù)方案制定、風(fēng)險(xiǎn)分析、款項(xiàng)審核等，為業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營活動(dòng)從財(cái)務(wù)角度提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制，確保汽車融資租賃業(yè)務(wù)順利開展;
5、融資租賃方案及合同提前結(jié)束時(shí)的測算審核工作，每年對所有結(jié)束合同的實(shí)際收益率進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，根據(jù)業(yè)務(wù)部門要求提供各種優(yōu)惠方案或者特殊方案的測算，為內(nèi)含報(bào)酬率定價(jià)提供成本分析數(shù)據(jù);
6、參與公司投融資項(xiàng)目工作，包括但不限于根據(jù)項(xiàng)目需求出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為項(xiàng)目決策提供專業(yè)意見，貸款、借款、結(jié)息的辦理，資金籌集等;
7、負(fù)責(zé)資金的運(yùn)營分析，與工商、財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及金融機(jī)構(gòu)建立并維護(hù)關(guān)系;
8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門人員管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
9、負(fù)責(zé)公司控股、參股項(xiàng)目的財(cái)務(wù)監(jiān)管及日常工作的協(xié)調(diào)與跟進(jìn)。