安全教育培訓實施方案模板

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    方案是綜合考量事情或問題相關的因素后所制定的書面計劃。優秀的安全教育培訓實施方案模板是怎么寫的?小編給大家整理了安全教育培訓實施方案模板,希望對大家有所幫助。

    安全教育培訓實施方案模板篇1

    為進一步貫徹落實《國務院安委會關于進一步加強安全培訓工作的決定》、《省安委會關于進一步加強安全培訓工作的實施意見》精神,進一步加強安全生產培訓工作,著力提升企業安全生產管理水平和官大從業人員的安全素質,減少“三違”行為。根據《縣深化全員安全培訓工程實施方案》,現就我鎮“20__年職工全員安全培訓工作”提出如下實施方案。

    一、目標任務

    全面推進和深化安全生產全員培訓工作,9月16日-10月31日全鎮生產經營單位職工安全培訓4550人。

    二、培訓對象

    20__年首批組織安昌鎮22家生產經營單位職工培訓(具體培訓職工數見附件一);其余生產經營單位做好原有職工(特別是新員工、轉崗員工和特種設備操作工等安全重點領域)。

    三、培訓內容

    本年度首批22家企業4550人職工培訓資料使用《企業員工安全生產教育讀本》(本文件下發后由對應聯系干部送達);其他企業可使用原有安全培訓資料。

    四、實施步驟

    1、企業自主培訓、考試(9月16日-10月20日)。首批22家企業由本單位安全生產負責人組織對應指標人數職工采取集中培訓、分班組自學等方式對《企業員工安全生產教育讀本》進行系統細致學習。完成學習后組織參訓職工進行培訓理論考試(考試資料由鎮政府統一下發),考試卷由企業組織人員進行批改,80分及以上為合格標準,未通過的必須進行補考。首批22家企業必須于10月20日前完成本單位培訓、考試工作,其他企業做好本單位安全培訓查漏補缺工作。

    2、鎮政府檢查、驗收(10月21日-10月31日)。首批22家企業完成本單位培訓、考試工作后,向鎮安辦朱強同志聯系驗收事宜,由鎮政府對培訓檔案進行檢查驗收,驗收工作必須于10月31日前完成。驗收通過后鎮政府統一聯系安全生產主管部門進行合格證發放工作。

    五、相關要求

    1、認真組織。各單位要充分認識“職工安全培訓”工作對提升本質化安全的重要作用,牢固樹立“培訓不到位是重大安全隱患”的意識,要及時成立相應領導機構和“宣教團”,加強對職工安全培訓工作的經費支持和人員保障。首批22家企業必須按要求按期完成4550人培訓,其余單位也要做好本單位安全培訓查漏補缺工作。

    2、檔案齊備。首批22家企業在聯系鎮安辦進行驗收前必須做好以下培訓檔案:

    1、企業“特種設備操作人員”花名冊;

    2、企業職工花名冊;

    3、企業安全培訓年度計劃;

    4、職工安全培訓花名冊和考試合格卷;

    5、職工安全培訓簽到表。培訓檔案要做到真實、齊備,并在驗收后做好建檔歸檔工作,作為企業安全生產臺賬進行留存備查。其余企業也要參照此標準做好安全培訓檔案工作。

    3、嚴格執法。鎮安辦要配合縣安全生產主管部門加強對企業安全培訓的`執法檢查,對未按要求做好安全培訓工作的單位進行嚴肅處罰和規范,并對該單位其他安全生產工作進行全面檢查,對各類安全生產責任事故,要嚴格倒查培訓、考試不到位的責任。

    4、加強宣傳。鎮廣電站要充分發揮現代化媒體作用,加大對安全生產培訓的宣傳力度,總結和推廣在職工安全培訓中涌現出來的先進經驗和典型事例,著力營造全社會關心支持安全生產培訓工作的良好氛圍。

    六、培訓費用

    首批22家企業培訓教材費用由各企業自行承擔(各企業材料費用見附件一,包括培訓教材、考試卷、視頻資料和培訓合格證制發費用,為8元/人)。培訓費用必須于10月15日前匯款至鎮政府賬戶,也可通過現金繳納(現金繳納的單位必須將現金繳納回執原件或復印件送鎮安辦朱強同志處以便確認繳款單位及款項)。

    安全教育培訓實施方案模板篇2

    為使我公司安全教育培訓規范化、制度化,結合我公司施工生產情況,為加強安全管理,不斷提高全員的安全意識和安全素質,深入貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,確保安全管理體系的高效運轉,特制定我公司本年度安全教育培訓方案,望各單位認真遵守執行。

    一、教育目的

    熟悉并掌握法規、標準、規定、制度的具體要求,豐富勞動保護理論知識,了解本企業安全生產狀況、管理方向和目標,增強安全生產管理意識,自覺地落實安全生產責任制,杜絕違章指揮,違章作業,不斷提高安全生產管理水平,減少生產安全事故。

    二、教育形式

    1、三級安全教育

    新工人入場后必須經過公司級、項目級和班組級安全教育培訓,經考試合格后方可上崗作業。

    2、特種作業人員安全教育

    特種作業人員的取證、換證及年審教育由有有相應資質的部門負責;特種作業人員的日常教育由施工現場負責每十天一次。

    3、轉崗安全教育

    由公司負責不少于16學時的安全教育培訓。

    4、管理人員年度教育培訓

    依據崗位分別由公司和施工現場負責不少于24學時的安全教育。

    5、全員的安全教育

    全員的年度安全教育由施工現場負責,不少于24學時。全員的經常性安全教育由施工現場負責,每月不少于兩次,每次不少于2學時。

    三、培訓對象

    1、項目經理、分公司經理、生產副經理、總工程師。

    2、副總工程師、棟號長、棟號技術員及相關人員等。

    3、專(兼)職安全員(包括外施企業)。

    4、各單位管理崗位人員。

    5、特殊工種、專業工種人員。

    6、外埠隊隊長、技術員。

    7、外埠隊施工作業職工。

    安全教育培訓實施方案模板篇3

    為落實市、區文件精神,我鎮高度重視,認真推動本轄區生產經營單位全員教育培訓工作,切實提升從業人員安全素質和崗位安全操作技能,如實做好本項工作,結合我鎮實際,特制訂本方案:

    一、全員培訓范圍

    (一)全鎮煤礦、危險化學品、煙花爆竹、金屬冶煉及其他工貿企業100%按規定要求組織,完成全員安全培訓,并達到應有效果。

    (二)全鎮所有企業(包括小微企業、個體工商戶)生產經營單位的所有人員,包括主要負責人、分管負責人、安全總監、安全管理人員、生產經營管理人員、一線員工等100%按規定要求參加全員安全培訓,并掌握相關必學必訓知識、規程和技能。

    二、行業領域標準

    煤礦領域:

    (一)制定全員安全培訓計劃。煤礦企業要建立安全培訓管理制度,明確負責安全培訓工作的機構,配備專職或者兼職安全培訓管理人員,并按照國家規定的比例提取教育培訓經費。煤礦企業負責人組織制定不同崗位的年度安全培訓計劃,并嚴格按計劃組織實施,確保培訓實效。

    (二)實現安全培訓全覆蓋。煤礦企業主要負責人和安全生產管理人員每年進行新法律法規、新標準、新規程、新技術、新工藝、新設備和新材料等方面的安全培訓。初次培訓時間不少于48學時,每年再培訓時間不少于16學時。煤礦特種作業人員進行安全生產知識和實際操作能力的專門培訓并參加資格考試。初次培訓時間不少于90學時,特種作業操作證有效期屆滿需要延期換證的,參加不少于24學時的專門培訓。煤礦企業其他從業人員初次安全培訓時間不少于72學時,每年再培訓的時間不得少于20學時。新上崗的井下作業人員安全培訓合格后,在有經驗的工人師傅帶領下實習4個月,并取得實習合格證明后,方可獨立工作。

    (三)完善安全培訓檔案。建立健全從業人員安全培訓檔案,實行一人一檔,主要內容包括學員登記表、身份學歷信息、歷次安全培訓及考核情況、安全生產違規違章行為記錄以及追責處分情況等。建立企業安全培訓檔案,實行一期一檔,主要內容包括培訓計劃、時間地點、培訓課時及授課教師、課程講義、學員名冊、考勤考核情況以及綜合考評報告等。規范檔案保存,煤礦企業主要負人和安全生產管理人員的煤礦企業安全培訓檔案保存三年以上特種作業人員的煤礦企業安全培訓檔案保存六年以上,其他從人員的煤礦企業安全培訓檔案保存三年以上。

    危化及工貿領域:

    (一)制定全員安全培訓計劃。企業主要負責人負責組織制定全員安全培訓計劃,并嚴格組織落實,計劃應包括主要負責人、安全生產管理人員、特種作業人員和其他從業人員(含被派遣勞動者、實習學生等);培訓計劃需分層次、分類別、分崗位制定:要明確培訓時間、培訓目的,參加人員、授課人、學時、培訓內容等;培訓計劃要有針對性、實效性和可操作性。

    (二)明確培訓學時。根據《生產經營單位安全培訓規定》(原國家安監總局令第3號)有關規定,明確最低培訓學時。危險化學品和煙花爆竹企業:主要負責人和安全生產管理人員初次安全培訓時間不得少于48學時,每年再培訓時間不得少于16學時:新上崗的從業人員安全培訓時間不得少于72學時,每年再培訓時間不得少于20學時。工貿企業:一是金屬冶煉企業,主要負責人和安全生產管理人員初次安全培訓時間不得少于48學時,每年再培訓時間不得少于16學時;新上崗的從業人員安全培訓時間不得少于72學時,每年再培訓的時間不得少于20學時。二是其他工貿企業,主要負責人和安全生產管理人員初次安全培訓時問不得少于32學時。每年再培訓時間不得少于12學時;新上崗的從業人員,崗前安全培訓時間不得少于24學時。小微企業、個體工商戶:主要負責人要具備與所從事的生產經營活動相適應的安全生產管理能力,建立安全培訓記錄本,如實記錄接受政府、各級監管部門培訓和自學安全生產管理知識情況;對新上崗的從業人員,崗前安全培訓時間不得少于24學時。

    檔案材料記錄和管理要求。

    (一)如實記錄安全培訓的時間、內容、參加人員以及考核結果等情況,檔案材料應當詳細、準確。

    (二)按照“一企一檔”的原則,分年度建立保存企業培訓立健層面安全培訓檔案,如實記錄培訓考核情況。培訓檔案應包括培訓計劃、學員名冊、考勤紀錄、考核成績統計表、綜合考評報告大等,委托培訓機構進行培訓的,還應當留存簽訂的培訓服務合同認等有關材料。

    (三)按照“一人一檔(卡)”的原則,分年度建立成保存從業人員安全培訓檔案,如實記錄培訓考核情況。培訓檔案應學員登記表或新入職從業人員登記表、身份證復印件、學歷證書復印件、歷次接受安全培訓的培訓考核記錄和安全生產獎懲記錄等。

    (四)培訓內容應與培訓計劃相對應。因特殊情況推遲實施的,應形成變更證明材料,并報主要負責人批準。

    三、其他工作要求

    (一)要形成工作合力。各部門要對照職責分工,切實形成工作合力,認真抓好全員培訓工作落實。

    (二)要確保培訓全覆蓋。省《方案》明確:以各被考核鎮大排查大整治行動生產經營單位起底數為底數。各部門要在此基礎上,主動與市場監管等部門進行對接,嚴格按照省市區要求,切實摸清全鎮生產經營單位底數,防止發生漏報、漏訓等情況發生。

    (三)要認真建檔歸檔。要督促指導生產經營單位做好全員培訓工作,嚴格按照“一企一檔”、“一人一檔(卡)”的原則,建立健全安全培訓檔案,如實記錄安全教育培訓情況。

    (四)要做好考核督導。要嚴格按照省市“大學習、大培訓、大考試”和《企業全員培訓覆蓋率考核指標實施方案》有關要求,認真組織有關人員的考試考核等工作,確保全員培訓到位、考核成績優。

    安全教育培訓實施方案模板篇4

    一、指導思想

    認真學習、全面貫徹區教育行政部門關于安全工作的文件及會議精神,牢固樹立“珍愛生命,安全第一,責任重于泰山”的意識,充分認識保障少年兒童的安全,是學校教育工作的首要職責,是構建社會主義和諧社會的重要基礎。根據學校安全教育的要求,結合本學校實際情況,特制定教職工安全教育培訓計劃。

    二、工作目標

    1、進一步完善學校安全教育與管理制度,推動學校安全教育與管理工作進一步規范化、科學化,增強安全教育與管理的實效性,不斷提高安全教育與管理水平和學生自我保護能力。

    2、開展“優秀安全管理員”評選,力爭學校教職工安全培訓方案以上的教職工達到要求。

    3、嚴防發生有學校責任的安全事故,杜絕群死群傷及惡性事故發生;力爭在校中小學生犯罪率為“0”;學生非正常死亡率控制在0.15‰(4人)以下;學生事故出險率控制在3.5%以下,住院出險率在2%以下。

    三、工作措施

    1、加強培訓,提高安全管理水平

    學校要抓好安全管理員、教職工的安全教育培訓。通過培訓,使安全管理員、廣大教職工能掌握安全教育與管理的基本知識,能運用科學理論知識去管理學校安全工作。

    (1)安全教育培訓要有層次性。對安全管理員、教職工、學生、家長等不同層次的對象,要有不同的培訓內容。對安全管理員、廣大教職工安全教育培訓的內容不僅要具有知識性,而且要具有理論性與科學性,使安全管理員、廣大教職工能掌握一套行之有效的安全教育與管理方法。對學生及家長的培訓,要注重直觀,通過對身邊的安全防護、安全事故的典型案例分析,提高學生遵守法律、法規和學校紀律的自覺性,增強學生預防傷害和避免危險的能力,提高學生的自護能力和家長的監護水平。

    (2)安全培訓內容要具有理論性。要充分發揮有關法律、法規、文件在安全教育工作中的作用。全體教職工要掌握有關安全教育的法律、法規、文件的有關知識,學會運用政策規范安全教育與管理。

    (3)安全管理的方法指導要具有針對性。學校要根據平時的安全工作,分析總結學校安全工作中帶有普遍性、規律性的問題。學校安全管理要突出制度的落實,突出教育與防范,突出細節管理,要將學校每個崗位的安全責任,逐條細化,分解到人、落實到每項工作、每個環節之中。

    2、注重整改,及時消除安全隱患。

    安全教育與管理要十分重視安全隱患的整改。平時,要仔細觀察、及時發現安全方面存在的問題,不輕易放過任何一個安全隱患,確保防患于未然。

    (1)提高警惕,預防校園侵害。一是切實做好安全保衛工作,健全外來人員登記制度,加強夜間巡邏,嚴把校門關。切實作好雙休日校內外車輛的出入管理工作。

    (2)加強交通安全管理,進一步實施好“放心車工程”,規范大型活動學生班車管理。試行“學生交通安全聯系卡”和“交通安全義務監督員”制度;嚴格制止12周歲以下學生騎車,教育學生不騎機動車,中學生騎自行車須經家長申請;學校與家長做好學生上下學交通安全責任協議書。

    安全教育培訓實施方案模板篇5

    為了通過消防安全演練,增強全體師生的消防安全意識,使學生從小掌握火災防范知識及逃生技能,從而減少、避免因火災而造成的傷害事故發生。我們學校近期組織了一次消防安全演練。

    一、演練領導小組

    組長:__

    副組長:__

    成員:校領導班子成員,各班主任。

    二、演練時間

    20__年__月__日下午第一節課。

    三、演練項目

    1、消防逃生演練。

    2、滅火器滅火演示。

    四、演練內容設置

    1、廣播警報組:負責火災發生后,通過廣播發出疏散指令。責任人:__。

    2、疏散組:負責疏散引導學生有序安全地撤離到安全地帶。

    疏導責任人安排:

    教學樓樓梯口疏散指揮員安排(站在樓梯轉彎處,可以觀測到上下情況):__等。

    教學樓樓梯:__教師,辦公樓樓梯:__。

    進入操場秩序維持:__等

    雕塑前入口處:__,一年級前入口處:__,四年級前入口處:__。

    操場秩序指揮:__。

    3、滅火器滅火演示:__。

    4、拍照組:__。

    五、演習要求

    1、各班主任在演練前,把有關目的、要求必須預告學生,以免造成混亂,同時,要給學生教授逃生的基本方法、注意事項等,真正使活動收到實效。

    2、聽到報警后,班主任立即指揮教室里的學生迅速出教室并有秩序地小跑步至大操場。

    3、在演練過程中要注意途中安全,防止樓梯擁擠,快速并有序完成逃生任務。

    六、演練過程

    1、13:30班主任進班,作疏散前準備,提出活動要求。

    2、13:35廣播發出逃生指令:“請大家注意,現在學校一教室突發火災,請大家迅速疏散。”(播兩遍)

    3、各班在班主任(突發情況下由課任教師)的組織下沿疏散逃生路線,撤離現場。

    具體要求:

    每個班級根據本班情況分成2個小組分別從教室的前后門迅速出教室,事先在班級中進行安排練習,沿著樓道有秩序的進行撤離現場,不搶道、不驚慌。

    各班主任確保學生疏散時要有秩序,保證學生的安全。

    每個被疏散的學生要用濕毛巾或濕手帕捂住口鼻,彎腰撤離,在老師的指導下迅速到操場集合。

    4、滅火器滅火演示。

    5、校長就消防安全疏散演練作講話。

    6、各班按秩序回教室。

    七、疏散路線說明

    各班學生依次分兩列縱隊從教室前后門出,不擁擠,有序排好兩列縱隊。

    六(__)、(__)班順教學樓樓梯右側下樓,五(__)班順教學樓樓梯左側下樓,五(__)順辦公樓右側下樓。

    一(__)班出教室后沿西面路口進入籃球場。

    一(__)、二(__)班出教室后沿一(__)教室前入口進入籃球場、操場。

    二(__)、三(__)、三(__)、五(__)、五(__)班出教室后沿雕塑處入口進入操場。

    六(__)、六(__)班出教室后沿四(__)教室前入口進入操場。

    四(__)、四(__)班沿東面入口處進入操場。

    安全教育培訓實施方案模板篇6

    一.目的

    為做好消防安全培訓工作,提高我校全體師生的消防安全意識,切實將我校消防安全管理落到實處,防范火災等安全事故的發生,特定此方案。

    二.適用范圍

    本方案適用于20__年我校消防培訓工作

    三.培訓對象

    消防安全培訓的對象為我校全體師生

    四.具體培訓工作安排

    (一)學校日常消防安全培訓

    1.培訓主體我校全體師生

    2.培訓周期

    每月一次

    3.培訓內容

    學校的消防培訓內容,涉及消防安全知識,消防器材的使用,火災自救技巧等。

    (二)新教職工的消防安全培訓

    1.培訓主體

    學校對公司新入職員工進行消防安全培訓。

    2.培訓時間

    新員工入職的一周之內,配合學校對新員工開展整體培訓工作。

    3.培訓內容

    傳授基本的消防知識,熟悉學校消防器材設置及講解消防知識。

    火災事故處理方案

    一.目的

    為保證火災發生后得到及時處理,盡量減少火災損失,避免或減少人員傷亡,特制定此方案。

    二.處理原則

    (一)防范為主,及時處理。

    (二)各部門通力協作,保證我校全體師生人身安全,減少學校損失。

    三.火災處理

    (一)火災的確認

    1.保安接到報警器或人員報警后,相關人員應立即攜帶對講機趕到火災現場,確認火情是否存在。

    2.確認火災后,主管立即通知相關部門。同時通知相關人員趕赴火災現場進行撲火。

    3.趕赴火災現場時,應攜帶近處可取的輕便滅火器,做好滅火準備。

    (二)人員的疏散與救助

    1.先疏散著火教師的學生。

    2.緊急疏散時,組織學生盡快撤離。

    3.疏散時,應做好以下工作。

    (1)清除疏散線路上的障礙,保證疏散線路暢通無阻。

    (2)從預定消防樓梯疏散時,應配合疏散組對學生進行有序疏散,并使用水槍對火情進行噴射掩護。

    (3)對被困人員,應通過各種方式,鼓勵被困人員增強自救信心,引導啟發被困人員就地

    取材進行自救。

    (4)對從火情中搶救出的受傷學生,安排人員及時進行護理后,送醫院救治。

    (三)滅火工作

    1.義務消防員攜帶滅火器材到達火災現場對初發火情進行滅火工作。

    2.消防主管的職責

    (1)負責向相關救火人員簡單介紹火情,分配滅火任務。

    (2)迅速組織救火人員按救火程序實施滅火,控制火勢不向外蔓延,把火勢控制在一定范圍內并予以撲滅。并將工作進展情況隨時報告火災總指揮。

    3.消防員的職責

    (1)根據消防主管的工作分配進行火災撲救工作。

    (2)維護火災現場秩序,引導師生從消防樓梯疏散。

    (3)若火勢較大,及時向消防機關報警,應協助和配合專業消防隊撲救火災。

    4.滅火的具體操作及注意事項

    (1)滅火時的具體操作包括以下3點。

    ①啟動消防水泵,滿足滅火消防用水量,鋪設水帶進行滅火。

    ②救火人員應攜帶輕便型滅火工具到著火房間的相鄰教室,查明是否有火勢蔓延的可能,并及時撲滅蔓延的火焰。

    ③使用水流滅火時,要正確操縱水槍射水,一般應先外后內,先上后下,采用之字形擺動噴射,向后移動到角落處,把房頂和開口部位的火勢撲滅后,再射向起火部位。

    (1)滅火時,注意防煙,排煙,具體措施包括以下3點。

    ①開啟疏散樓梯的自然通風。

    ②使用濕毛巾捂住鼻口,匍匐地面行進。

    (四)火災事故的善后處理

    1.救火人員負責保護現場,對火災現場進行調查,查明火災發生原因,并形成火災,上交中心學校。

    2.根據火災發生原因,完善和健全校的防火制度。

    3.重新配置火災現場的消防設施,設備。

    安全教育培訓實施方案模板篇7

    為認真貫徹落實上級安全工作會議精神,認真做好我校安全培訓工作,切實加強我校安全管理,推進平安校園建設,根據《陽城縣中小學幼兒園安全教育培訓實施方案》精神,我校將開展安全教育培訓國,為使培訓收到良好效果,制定方案如下。

    一、指導思想

    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入__屆四中、五中全會精神,積極促進平安校園建設。進一步提高全校教職工的安全意識和法制意識,牢固樹立“安全第一”和依法治校的思想,提高安全管理能力,規范安全管理行為,推進安全工作科學化、制度化、規范化、常態化管理進程,為保障學生人身安全、校園財產安全奠定扎實基礎,保障教育的安全發展、轉型發展、跨越發展。

    二、培訓對象

    學校全體教職員工

    三、培訓時間

    集中培訓:20__年8月29日上午;教師自學:20__——20__學年

    四、培訓內容

    學習《義務教育法》、《中小學幼兒園安全管理辦法》、《學生傷害事故處理辦法》、《學校食堂與學生用餐衛生管理規定》、《關于加強學校衛生防疫與食品衛生安全工作的意見》等,

    五、培訓方法及要求

    1、集中培訓。利用開學前集中全體教職工采用現場講座的方式進行學習上述內容中的五個法規及文件,還要通過觀看安全教育專題片學習、了解安全常識,提高安全意識。

    2、安全教育培訓要和學校日常工作結合,注重理念聯系實際,從小事說起,從身邊的事說起,從自己說起,避免空洞說教,力求使培訓生動有趣。

    3、培訓要以法規及文件為準,但不面面俱到,要做到有詳有略,特別是涉及到我們教育工作者應該怎樣做,做什么的要重點學、詳細學。

    4、要制定培訓計劃,確定學時,形式多樣,內容豐富,保證時間充足,學有實效。

    5、培訓結束后要對全體教職工進行考核,考核的形式是書面考試,要將考試成績納入常規考核。

    六、組織領導

    為了切實加強本次培訓工作,我校成立安全培訓工作領導組。

    組長:曹鎖龍

    常務副組長:許龍瑞

    副組長:陳軍會吉軍亮

    成員:范澤兵范瑞兵陳育龍馬躍武鄭龍龍蔡曉浩趙安兵

    安全教育培訓實施方案模板篇8

    為了使我校教職員工掌握一定的安全知識和安全防范技能,提高應對安全事故的能力。

    我校力求全面系統地向教職工介紹安全常識,以更科學的知識教育學生,保護自身和家人、家產安全,保護學生和學校財產安全,營告定個和諧、平安的教育教學環境,特制定本教職工安全教育培訓計劃。

    一、指導思想:

    1、以辦人民滿意的教育為目標,堅持“以人為本、預防為主、重在治本”原則,著力解放思想、先行先試、持續運作,以創建“平安先行學校”為載體,鞏固提高平安校園建設成果,全面提升學校安全防范水平,提高學校安全管理創新能力,保證學校財產和師生生命安全,維護學校正常教育教學秩序,為福建教育科學發展、跨越發展和“”教育規劃的實現,營造安全、穩定、文明、健康的良好環境。

    2、通過培訓,使安全管理員、廣大教職工能掌握安全教育與管理的基本知識,能運用科學理論知識去管理學校安全工作。

    3、進一步完善濘交安全教育與管理制度,推動學校安全教育與管理工作進一步規范化、科學化,增強安全教育與管理的實效性,不斷提高安全教育與管理水平和學生自我保護能力。

    二、工作措施:

    1、安全領導小組定期組織開展全體教職員工的安全教育培訓,以講座、觀看影像資料、實際演練等多種形式,及時傳達上級有關安全工作會議精神,落實安全工作任務,以加強安全知識教育,提高安全意識;

    2、定期對教學設施、生活設施進行管理、操作人員及安全保衛人員進行相關安全知識的業務培訓,把安全規范操作列為業績考核的重要內容;

    3、學校緊持在重大節日、大型活動前進行安全工作會議,預先進行人員、時間安排;

    4、學校一旦出現安全問題,學校抓住實際,結合實例,及時召開大會,對學生進行現場安全教育;

    5、增加安全教育培訓的層次性。對校園安全管理員、教職工等不同層次的對象配備不同的培訓內容;

    6、加強安全培訓內容的理論性。充分發揮有關法律、法規、文件在安全教育工作中的作用。要求全體教職工掌握有關安全教育的法律、法規、文件的有關知識,學會運用政策規范安全教育與管理;

    7、增強安全培訓的方法指導的針對性。學校要根據平時的安全工作,分析總結學校安全工作中帶有普啟遍性、規律性的問題;

    8、對全體教職工的集中教育每季度定期定時,要求培訓面達到100%。凡未參加教育培訓的,安全領導小組成員對其進行嚴肅教育,并進行補訓;

    9、任何人不能以任何不正當理由遲到到或缺席安全工作議,如果出現類似情況將依照學校常規管理規定進行處罰;

    10、參會人員都必須認真聽講,作好會議記錄,相關部門將定期組織檢查;

    11、學校各部門安全責任人結合培訓內容,小結本月本部門安全工作情況,提出存在的問題以及需要采取的措施;

    12、就安全工作方面還存在的問題,學校要在安全工作會議上提出日后的整改措施以及各部門、各教師要注意的事項;

    13、學校辦公室人員對每次安全工作會議作好詳細的全程記錄。

    安全教育培訓實施方案模板篇9

    一.目的

    為做好消防安全培訓工作,提高我商場全體員工的消防安全意識,切實將我商場消防安全管理落到實處,防范火災等安全事故的發生,特定此方案。

    二.適用范圍

    本方案適用于20__年我商場消防培訓工作

    三.培訓對象

    消防安全培訓的對象為我商場全體員工

    四.具體培訓工作安排

    (一)商場日常消防安全培訓

    1.培訓主體商場全體員工

    2.培訓周期

    每月一次

    3.培訓內容

    商場的消防培訓內容,涉及消防安全知識,消防器材的使用,火災自救技巧等。

    (二)新教職工的消防安全培訓

    1.培訓主體

    商場對公司新入職員工進行消防安全培訓。

    2.培訓時間

    新員工入職的一周之內,配合商場對新員工開展整體培訓工作。

    3.培訓內容

    傳授基本的消防知識,熟悉商場消防器材設置及講解消防知識。

    安全教育培訓實施方案模板篇10

    一、目的

    消防安全培訓是消防工作的一項重要內容,也是提升公司消防能力有效途徑。通過培訓進一步提高員工消防安全意識和在突發情況下的應急能力及自救知識。為實現全員消防奠定良好基礎,進一步落實消防安全四個能力建設和推動社會“防火墻”工程進程。切實為我公司的安全運營保駕護航。

    二、培訓內容:

    公司消防安全常識及個人的應急處理知識

    培訓時間、地點、方式和主講人

    培訓時間:20__年12月11日15:00培訓地點

    培訓方式:在不影響正常工作前提下個車間分批進行培訓。

    主講人:林劍明公司應聘的專職消防員,消防兵退役人員

    三、參訓人員

    各部門直系負責人及全體員工培訓流程

    1、各部門負責人做培訓動員

    2、培訓開始

    3、培訓完畢后由公司領導進行培訓總結

    六、培訓要求

    1、培訓要求全員參加,各部門負責人安排必要值班人員外其他人全員到場

    2、尊重培訓人員,保持良好的培訓現場紀律,培訓過程嚴禁隨意走動、打瞌睡、接打玩手機,手機調至靜音或關機。

    3、參訓人員按時到達指定地點,要求14:45分點名,點名未到按遲到或缺訓處理。

    4、培訓結束,個部門負責人組織退場。

    5、不遵守會場紀律、遲到、早退、缺訓按違紀處理。

    七、協助部門及職責

    辦公室下達和通知各部門培訓方案及協助組織培訓綜合管理部協助布置會場病參與

    安全教育培訓實施方案模板篇11

    根據處安全教育培訓的需求,結合我站實際情況,為加強我站安全管理,不斷提高職工的安全意識和安全素質,確保安全管理體系的的高效運轉,特制定我站安全培訓計劃方案。

    一、指導思想

    本著對以對全站職工的利益高度負責的態度,緊緊圍繞青梅站的中心工作,進一步提高職工的安全意識,普及安全知識,在廣大職工中廣大職工中牢固樹立起“安全第一,預防為主”的思想,堅持“以人為本、安全第一”的方針,推進全站的安全管理工作。

    二、安全培訓內容

    以“誰主管、誰負責”為工作原則,在具體工作中認真學習《中華人民共和國消防法》和《中華人民共和國安全生產法》及安全生產法規、政策,安全生產發展新動向,提高員工安全生產意識教育。

    三、安全教育培訓對象

    站全體職工、安全管理人員、安全員、特殊工種和臨時人員

    四、安全教育培訓目的

    強化安全生產意識,提高安全管理水平,搞好安全生產

    五、教育培訓實施措施:

    1、充分發揮各科室的作用。

    2、員工培訓工作是一項綜合性的工作,它涉及到各科室,充分發揮各科室的作用,保證員工培訓工作按計劃實施。

    3、建立培訓、考核與使用相結合的制度。

    4、凡特殊工種、技崗人員要求持證上崗,并對特殊工種、技崗人員進行業務培訓學習,學習合格準予上崗;

    六、組織機構

    為加強此次培訓工作的組織領導,青梅站特成立培訓工作領導小組。

    組長:__

    副組長:__

    成員:__

    安全教育培訓實施方案模板篇12

    巴依里煤礦20__年安全宣傳、教育、培訓計劃為了加強煤礦職工安全意識、法律法規、提高煤礦職工的安全生產操作技能。煤礦根據實際情況,特制定安全宣傳、教育和培訓計劃,具體內容如下:

    一、宣傳、教育、培訓的內容:

    1、有關煤礦安全生產方面的法律、法規、規章及煤礦職工的權利和義務;

    2、煤礦安全規程、有關行政機關關于安全生產方面規范性規定及煤礦企業有關安全管理的規章制度;

    3、與職工本職工作有關的安全知識(崗位操作規程等);

    4、災害預防和處理計劃編制學習,各種事故征兆的.識別,發生緊急危險情況時的應急措施和撤退路線;

    5、生產設備、安全裝置、勞動防護用品(用具)的正確使用方法;自救設備的使用和有關急救方面的知識;

    6、歷年事故案例教育;

    7、有關行政機關規定的其它內容。

    二、宣傳、教育、培訓的范圍:安全培訓計劃表煤礦企業必須對所有職工進行安全教育、培訓,并遵守下列規定:

    1、新進煤礦的井下作業職工,接受安全教育、培訓的時間不得少于72小時,考試合格后,必須在有安全工作經驗的職工帶領下工作滿4個月,然后再次考核合格,方可獨立作業;

    2、對調換工作和采用新工藝的作業人員必須重新培訓,經考試合格后,方可上崗作業;

    3、對“三違”、回爐的職工必須進行教育、培訓,經考試合格后,方可上崗作業;

    4、所有生產作業人員,每年在職教育、培訓的時間不少于是20小時;

    5、教育、培訓按計劃進行,培訓的時間、地點、內容、考核結果應記錄在案。

    三、宣傳、教育、培訓的時間、要求:

    1、每季度開展一次集中教育培訓。

    2、每季度開展一次安全知識競賽(演講)活動,另附活動通知。(安辦)

    3、每季度開展一次黑板報評比、班組活動評比、安全獎罰總結,并記錄在案。(25日前交回安辦匯總)(安辦、工會、井口)

    4、每季度開展一次“勞動安全無事故”競賽活動。(工會、井口)

    5、開展好每年六月份的“安全生產月”活動,另附活動通知。每周一題(安全警句),每周一通知井口指導員或核算員。(安辦、井口)

    6、組織好每年清明節的掃墓活動、“9.14”及其他事故案例教育。(安辦)

    7、每月兩篇廣播稿,職工自檢書。井隊于每月20日前交回安辦。

    8、開展好各項安全教育宣傳活動。(安辦)

    9、各種記錄本臺帳,各井口指定負責人應及時保管、交回安辦,以備案。

    10、做好每月事故統計上報工作,及時開展事故調查,分清責任。

    安全教育培訓實施方案模板篇13

    一、目的

    為做好消防安全培訓工作,提高我校全體師生的消防安全意識,切實將我校消防安全管理落到實處,防范火災等安全事故的發生,特定此方案。

    二、適用范圍

    本方案適用于20__年我校消防培訓工作

    三、培訓對象

    消防安全培訓的對象為我校全體師生

    四、具體培訓工作安排

    (一)學校日常消防安全培訓

    1、培訓主體我校全體師生

    2、培訓周期

    每月一次

    3、培訓內容

    學校的消防培訓內容,涉及消防安全知識,消防器材的使用,火災自救技巧等。

    (二)新教職工的消防安全培訓

    1、培訓主體

    學校對公司新入職員工進行消防安全培訓。

    2、培訓時間

    新員工入職的.一周之內,配合學校對新員工開展整體培訓工作。

    3、培訓內容

    傳授基本的消防知識,熟悉學校消防器材設置及講解消防知識。

    安全教育培訓實施方案模板篇14

    根據處安全教育培訓的需求,結合我站實際情況,為加強我站安全管理,不斷提高職工的安全意識和安全素質,確保安全管理體系的的高效運轉,特制定我站安全培訓計劃方案。

    一、指導思想

    本著對以對全站職工的利益高度負責的態度,緊緊圍繞青梅站的中心工作,進一步提高職工的&39;安全意識,普及安全知識,在廣大職工中廣大職工中牢固樹立起“安全第一,預防為主”的思想,堅持“以人為本、安全第一”的方針,推進全站的安全管理工作。

    二、安全培訓內容

    以“誰主管、誰負責”為工作原則,在具體工作中認真學習《中華人民共和國消防法》和《中華人民共和國安全生產法》及安全生產法規、政策,安全生產發展新動向,提高員工安全生產意識教育。

    三、安全教育培訓對象

    站全體職工、安全管理人員、安全員、特殊工種和臨時人員

    四、安全教育培訓目的

    強化安全生產意識,提高安全管理水平,搞好安全生產

    五、教育培訓實施措施:

    1、充分發揮各科室的作用。

    2、員工培訓工作是一項綜合性的工作,它涉及到各科室,充分發揮各科室的作用,保證員工培訓工作按計劃實施。

    3、建立培訓、考核與使用相結合的制度。

    4、凡特殊工種、技崗人員要求持證上崗,并對特殊工種、技崗人員進行業務培訓學習,學習合格準予上崗;

    六、組織機構

    為加強此次培訓工作的組織領導,青梅站特成立培訓工作領導小組。

    組長:___

    副組長:___

    成員:___

    安全教育培訓實施方案模板篇15

    為保證各酒店安全各項措施及配置得到有力保障,切實提高公司消防安全管理水平,夯實消防安全工作的'群眾基礎,有效遏制和減少火災事故的發生,全面落實好消防部門關于消防安全“四個能力”建設,根據《中華人民共和國消防法》和《機關、團體、事業單位消防安全管理規定》相關法律、法規和規定,結合公司實際情況,經公司研究決定開展消防安全“四個能力“培訓工作,具體方案如下:

    一、參培人員

    公司所有人員(含新入職員工)都必須接受消防部門的消防安全教育培訓。

    二、培訓內容

    1、《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》等有關消防法規、消防安全制度和保障消防安全的操作規程;

    2、火災事故案例分析

    3、安全消防火災危險性和防火措施基本知識;

    4、有關消防設備的性能、滅火器的使用方法及消防設施檢查維護管理等;

    5、正確報火警、撲救初起火災以及人員疏散逃生的知識和技能。

    三、培訓效果

    1、單位的消防安全責任人、消防安全管理人、專兼職消防隊員、新員工以及具有火災危險性的特殊工種、重點崗位員工上崗前必須進行消防安全專業培訓。考試合格后持證上崗。

    2、消防培訓要做到參培職工必須了解本單位火災危險性、懂基本消防常識、懂預防火災措施,會報警、會撲救初期火災、會組織人員疏散;

    3、能購確保本單位消防設施、疏散標志完整好用;

    4、能購確保單位開展自查自改火災隱患,杜絕火災事故的發生;

    5、能購提供消防安全監管人員的業務水平,提高消防設施操作基本技能,提高廣大員工的自防自救能力,切實促進消防安全兩個主題責任的落實。

    安全教育培訓實施方案模板篇16

    一、指導思想:

    落實和“以人為本”的思想,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,在項目部組織開展安全生產知識培訓,全面提職工的安全素質,確保項目的安全順利的竣工。

    二、教育和培訓的目的:

    使各級人員都認識到:

    1.遵守“安全第一、預防為主、綜合治理”方針和工作程序,以及符合安全生產保證體系要求的重要性;

    2.與他們工作有關的重大安全風險,包括可能發生的影響,以及其個人工作的改進可能帶來的安全因素;

    3.偏離規定的工作程序可能帶來的后果;

    教育和培訓的目標:

    提高員工的安全技能;提項目全員的安全意識。

    三、教育和培訓內容:

    1.安全思想教育。包括安全生產的方針政策,勞動保護法規,勞動紀律、安全與效益、安全與個人利益的利害關系等方面教育。

    2.安全基本知識和技能教育培訓。包括一般勞動安全、衛生知識、專業安全技術和安全常識等方面的教育。

    3.安全規章制度教育。包括勞動保護、安全生產、安全技術和勞動衛生的法律、法規、規程、規則以及各項安全生產規章制度等方面的教育。

    4.典型經驗和事故案例教育。包括國內外、企業內外安全生產先進經驗學習,促進本單位安全生產工作,不斷提高安全技術水平和操作能力,并通過典型事故的剖析,及時采取措施,避免同類事故的發生。

    5.各工種的安全技術操作規程;

    6.高處作業、臨邊作業、機械設備、用電安全基礎知識;

    7.防火、防毒、防塵、防爆及緊急情況安全防患自救;

    8.防護用品發放標準及防護用品、用具使用的基本知識。

    四、培訓時間安排:

    每月至少一次安全教育會議

    五、教育地點:

    項目部會議室

    安全教育培訓實施方案模板篇17

    1、目的

    為了做好公司復產前的各項準備工作,強化全員的安全生產知識技能和崗位專業技術規程的學習與培訓,提高從業人員安全素質,特制定本培訓計劃。

    2、程序

    2.1制定復產安全培訓計劃

    2.2組織實施監督培訓過程

    2.3完善復產培訓記錄

    2.4制定復產考試計劃

    2.5組織實施監督考試過程

    2.6檢查考核復產培訓檔案

    2.7對復產培訓進行評價及改進

    3、要求

    3.1本次復產培訓由安全、生產、環保、設備、質檢、黨辦六大職能科室對陽化全體員工進行安全生產知識和專業技術規程和企業文化宣講培訓,確保培訓到位。

    3.2各車間(部門)及班組根據實際情況做好復產前的崗前培訓工作,并做好記錄和歸檔工作,確保復崗前培訓工作扎實到位。

    4、范圍

    本方案適用于陽化分公司20__年復產安全培訓。

    5、職責及內容

    5.1人事勞資科負責制定復產培訓計劃并監督完成;

    5.2安全科負責復產前相關安全生產法律、法規、規章制度和安全生產知識的培訓;

    5.3設備科負責復產前相關安全生產法律、法規、規章制度、檢修安全技能和設備維護保養知識的培訓;

    5.4生產科負責復產前相關安全生產法律、法規、規章制度、安全生產操作規程、開停車注意事項和生產操作技能的培訓;

    5.5質檢科負責復產前相關安全生產法律、法規、規章制度、質量管理知識、安全分析操作技能和分析類危險化學品相關知識的培訓;

    5.6環保科負責復產前相關安全生產環保法律、法規、規章制度和環保相關知識的培訓;

    5.7黨辦負責對復產前相關法律法規和企業文化知識的培訓;

    5.8各車間(部門)負責復產前本車間生產特點、工藝流程、主要設備性能、安全操作規程、自救互救、急救情況處理和個人防護用品的使用和維護等知識培訓;

    5.9各班組負責復產前本崗位生產設備原理構造,操作注意事項、崗位責任制、崗位安全技術操作規程、事故案例、消防器材的使用等知識培訓

    6、對象

    陽化分公司全體員工

    7、具體安排

    20__年3月4日——20__年3月8日公司集中培訓:

    地點:三樓會議室

    時間:上午8.00—9.30(第一場)9.30—10.30(第二場)

    10.30—11.30(第三場)

    下午14.00—15.00(第四場)15.00—16.00(第五場)

    16.00—17.00(第六場)

    20__年3月4日(甲班全員):安全、生產、環保、設備、質量、企業文化知識講座;主講單位:安全科(第一場)、生產科(第二場)、環保科(第三場)、設備科(第四場)、質檢科(第五場)、黨辦(第六場)。

    20__年3月5日(乙班全員):安全、生產、環保、設備、質量、企業文化知識講座;主講單位:安全科(第一場)、生產科(第二場)、環保科(第三場)、設備科(第四場)、質檢科(第五場)、黨辦(第六場)。

    20__年3月6日(丙班全員):安全、生產、環保、設備、質量、企業文化知識講座;主講單位:安全科(第一場)、生產科(第二場)、環保科(第三場)、設備科(第四場)、質檢科(第五場)、黨辦(第六場)。

    20__年3月7日(丁班全員):安全、生產、環保、設備、質量、企業文化知識講座;主講單位:安全科(第一場)、生產科(第二場)、環保科(第三場)、設備科(第四場)、質檢科(第五場)、黨辦(第六場)。

    20__年3月8日上午(維修、儀表、機修、原料全員):安全、設備、環保知識講座;主講單位:安全科(第一場)、設備科(第二場)、環保科(第三場)。

    20__年3月8日下午(后勤機關全員):安全、環保、企業文化知識講座;主講單位:安全科(第四場)、環保科(第五場)、黨辦(第六場)。

    20__年3月9日——3月15日各車間(部門)及班組進行崗前培訓。

    8、考核

    8.1所有參培人員要按時簽到簽退,不遵守規定者每人次考核20元。

    8.2為保證課堂紀律,所有參培人員手機一律關閉或至于震動狀態,不按規定執行影響培訓紀律的每人次考核10元。

    8.3各車間(部門)一把手要組織好本車間(部門)人員按時參加,發現缺員的,按每人次考核車間50元。

    9、歸口管理

    本次復產培訓方案由人事勞資科歸口管理。

    人事勞資科

    20__年3月28日

    安全教育培訓實施方案模板篇18

    創新功能:

    1.培訓更有針對性

    青銅培訓官開設新工人入場、不同工種班組和安全管理人員培訓,并可

    自主創建培訓班,讓安全培訓更具有針對性。

    2.豐富的培訓素材

    青銅培訓官配有300個精選安全培訓視頻、20__份安全培訓PPT和20__份試題,豐富的培訓素材,讓培訓更輕松。

    3.簽到方式更簡便

    青銅培訓官進行創意性設計,設計了二維碼簽到方式,培訓人員拿著手機即可簽到,體驗更舒適,簽到更方便。

    4.培訓記錄隨時打印

    使用青銅培訓官培訓完畢后,可自動生成培訓記錄存檔,后臺可隨時導出打印,輕松留痕,規避責任。

    5.素材在線更新

    青銅培訓官內所有豐富的培訓素材支持在線更新,讓你的素材源源不斷。

    安全教育培訓實施方案模板篇19

    一、活動主題

    增強消防安全意識構建平安和諧校園

    二、活動時間

    20__年3月1日至3月31日

    三、指導思想:

    3月28號是全國中小學生安全教育日,為了有效預防和應對我校發生火災、地震等危害學生生命安全事件,更好地保護教職工和學生的人身安全和減少財產損失,提高學校安全應急反應能力,增強學生在突發事件中自護自救的意識和逃生能力,進一步普及小學生安全消防知識,增強消防安全意識,經學校研究決定,決定在全校開展為期一個月的消防安全教育活動,確保校園消防安全:

    四、組織領導

    組長:謝超

    副組長:張青才

    成員:

    領導小組下設辦公室在金能小學,具體辦公由張青才老師負責,聯系電話:189853____

    五、活動內容

    1、3月1日至3月12日定制“時時注意安全處處預防火災”的永久性標語粘貼于校園醒目處。做好輿論宣傳,營造安全教育月活動的濃厚氛圍。

    2、3月12日至3月14日開展火場逃生演習。

    3、3月14日至3月15日開展消防知識進課堂活動。

    各班利用3月14日下午第三節課上好一節消防安全知識課,使學生達到“兩知一會”,

    即知道火災的危害性、知道如何報警,會逃生自救(要求有專題教案)。各班要安排學生用方格信箋自寫一篇有關消防題材的作文,班主任經過篩選,推選一篇于3月15日前交到德育處,信息課老師根據提供的網址和相關要求,利用信息課組織學生在網上學習消防安全知識和進行家庭消防安全自查,制定“家庭火災逃生計劃”和進行“消防知識問答”。(要收集資料歸檔備查)。

    4、開辦一期消防安全宣傳欄。(3月1日—3月12日)

    各班3月份的黑板報以消防安全為主題,內容包括防火、滅火和火場逃生基礎知識以及學校火災案例或發生在本地的鮮活火災案例等。要求學生利用校園之聲進行消防知識廣播。

    5、開展請進“紅門”學消防活動。(3月14至3月15日)

    6、召開一次主題班會,觀看消防安全知識短片(3月1日—3月12日)

    7、認真在校內組織一次火災隱患排查整治活動,收集好相關資料;發動學生在家里、在學校等身邊的場所進行一次安全檢查。(3月20日---3月31日)

    六、要求

    1、每班要把“消防安全教育”納入學校常規工作抓緊抓好,成立學校消防安全教育領導小組,制訂學校消防安全活動方案(上交中心學校)。使這項活動做到“有計劃、有組織、有措施、有經費、有檢查、有效果”,確保“消防安全教育月”活動有序開展。

    2、要創新活動形式。要利用每天活動課、每周班會課上好消防安全教育課。采取“走出去,請進來”的形式開展宣傳教育活動,組織學生利用課余時間學習《消防安全教育讀本》和消防安全技能掛圖內容,學習消防知識以班級為單位,消防演練由學校統一組織實施。開展消防安全教育活動,要通過“以案說法,以事警人”的宣傳形式,達到吸引學生、教育學生的目的。消防應急技能演練要有針對性,學生參練率需要達到100%。消防安全演練要做到事前有計劃、有預案,事后有評估、有總結。在師生中要反復強調開展演練活動時需注意的安全事項,防止活動時岀現安全事故。各中小學要組織學生開展“學校安全隱患我發現,家庭安全隱患我排查”的活動。

    3、各班要充分發動學生家長參與此次安全教育活動,使此次活動從學校延伸到家庭、社會。要加大活動的宣傳工作力度,通過各種形式,向社會各界宣傳此次活動目的和意義,在全社會形成保護兒童、青少年安全健康成才的良好氛圍。確保“消防安全教育月”活動達到預期的目的。

    5、認真做好活動的檢查和總結。活動結束后,各班要專題召開活動總結會,認真總結此次活動的做法和經驗,并于4月3日前,將這次“消防安全教育月”活動開展情況形成書面總結材料及活動圖片資料上報學校。學校四月中旬將對這次活動進行專項檢查,實行量化評比,評比結果將在全校進行通報,并與班級考核掛鉤。

    安全教育培訓實施方案模板篇20

    一、指導思想

    堅__,以《安全生產法》和《生產經營單位安全培訓規定》為依據,以全面提高生產經營單位從業人員責任意識、法規意識、安全意識和安全技能為目標,加強領導,落實責任,分級實施,全面覆蓋,建立健全全員安全培訓工程責任體系和目標考核體系,切實提高生產經營單位從業人員的安全素質,努力減少各類事故的發生,促進全鄉安全生產形勢持續穩定好轉。

    二、培訓對象

    1、生產經營單位主要負責人、分管負責人;

    2、生產經營單位安全管理機構負責人及其管理人員(包括未設機構的專、兼職安全管理人員);

    3、生產經營單位的特種作業人員;

    4、生產經營單位其他從業人員。

    三、工作目標

    通過全員安全培訓工程的實施,使煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產經營單位主要負責人和安全生產管理人員持證上崗率達到100%;其他行業生產經營單位主要負責人和安全管理人員安全培訓合格率達100%;生產經營單位特種作業人員持證上崗率達100%;生產經營單位所有從業人員安全培訓率達100%。

    四、培訓內容

    1、生產經營單位主要負責人、分管負責人、安全管理人員的培訓內容為市安全生產協會編印的《企業負責人安全生產讀本》、《企業安全管理人員讀本》所列內容和本行業(企業)安全管理基礎知識等。

    2、生產經營單位一般員工的培訓內容為市安全生產協會編印的《企業員工安全常識讀本》所列內容和本企業的“安全操作規程”;

    3、高危行業企業負責人、安全管理人員的培訓內容為國家安監總局《生產經營單位安全培訓規定》所規定的內容,生產經營單位特種作業人員的培訓內容為省安監局編寫的特種作業人員培訓教材所列內容。

    五、任務分工

    (一)縣、鄉安監部門

    1、負責本縣(鄉)“全員安全培訓工程”的組織實施和督促檢查;

    2、負責生產經營單位職工電視安全培訓的組織實施工作。

    (二)生產經營單位

    1、制定本單位全員安全培訓年度計劃,建立安全培訓臺帳;

    2、保證全員安全培訓所需資金;

    3、組織主要負責人、分管負責人、安全管理人員參加市或縣(區)安全培訓;

    4、自行組織或委托安全生產培訓機構對本單位所有員工進行安全教育培訓。

    六、組織實施

    (一)下達計劃

    鄉安委會要及時將“全員安全培訓工程”計劃分解落實到具體企業(見附件)。

    (二)組織實施

    鄉安監部門、生產經營單位要根據“全員安全培訓工程”計劃及任務分工,擬定任務分工范圍內人員的培訓計劃,并按計劃組織實施。

    七、有關要求

    (一)落實責任。各部門、各單位要按照鄉安委辦關于全員安全培訓工程任務分工,落實有關單位的培訓職責,建立健全全員安全培訓責任制,確保全員安全培訓工作落到實處,取得實效。

    (二)保證質量。各培訓機構要嚴格按照國家、省安監局規定的培訓內容、培訓時間組織培訓,不得隨意減少培訓內容和縮短培訓時間,嚴禁培訓走過場。

    (三)嚴格考核。全員安全培訓的考核應嚴格執行國家安監總局年第3號令,其中,特種作業人員和危險化學品生產企業、非煤礦山企業的負責人、分管負責人、安全管理人員的安全培訓由市安監局負責考核;上述以外人員的安全培訓由各縣(區)安監局負責考核。要按照“誰考核,誰發證,誰負責”的原則,嚴格考核、閱卷和發證程序。對考試不合格者必須進行補考,補考不合格的,須進行再培訓,直至合格。

    生產經營單位的“三級”教育由各級工會負責考核。

    (四)建立臺帳。安監部門、行業主管部門、生產經營單位和安全生產培訓機構都要建立全員安全培訓檔案臺帳,如實準確記錄全員培訓情況。生產經營單位主要負責人、分管負責人、安全管理人員培訓檔案臺帳包括:辦班通知、學員登記表、課程表、學員花名冊、學員考試卷、考核成績匯總表、證書號等;其他從業人員培訓考核檔案臺帳內容包括:培訓人員登記表、員工親筆簽到簿、員工花名冊、學員考試卷、考試成績匯總表等;特種作業人員的培訓臺帳按國家、省安監局統一規定建立。

    八、主要措施

    (一)加強領導,狠抓落實

    各部門、各單位要切實加強對全員安全培訓工作的組織領導,建立例會制度,及時解決全員安全培訓工作中的問題;建立齊抓共管工作機制,形成縱向貫通、橫向協作,上下聯動、優勢互補的工作網絡和領導體系;要做到“五個落實”,即:參培人員落實,培訓資金落實,培訓教員落實、培訓教材落實,培訓時間落實,確保全員安全培訓工作的順利開展。

    (二)擴大宣傳,營造氛圍

    各部門、各單位要以安全生產月等活動為契機,充分利用各種輿論工具和宣傳手段,加大對安全生產工作以及安全培訓工作的宣傳力度,提高全體從業人員關愛生命的責任意識和安全培訓的緊迫感,營造全社會重視安全培訓的氛圍。

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