年會方案排版設計模板范文

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    (2)然后第2個人問:“是嗎?”

    (3)第1個人再對第2個人說:“熊來了”,此時2號再告訴3號“熊來了”

    (4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”

    (5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去。

    (6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”

    (7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時,全組隊員齊聲說:“不得了了!快逃!”然后全組人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝。注意:正確了解規則,確實地重復回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號,更有趣

    游戲吧還有很多,但是最終的目的就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。大家都融入到“年會晚會”中,那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了。

    年會方案排版設計模板范文篇2

    辭舊迎新之際,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司將舉辦20_年度總結表彰暨20_年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

    一、年會主題:

    20_年度總結表彰暨20_年迎新年會

    二、年會時間:(時間待定)

    (1)年會策劃及準備期(年月日至月日):

    本階段主要完成年會方案策劃、通知發布。

    (2)年會協調及進展期(年月日至月日):

    本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。

    (3)年會倒計時期(年月日):

    本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

    (4)年會正式演出時間:年月日

    (5)三、年會地點:(待定)

    四、年會目的:

    (1)對20_年公司發展成績總結,以及制定20_年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

    (2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

    (3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

    (4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

    (5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

    (6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

    五、參會人員:(待定)

    公司全體人員,約人左右。參會人員:

    六、年會設置獎項:(待定)

    七、年會預算

    八、年會分工及時間進度

    九、年會流程

    年會方案排版設計模板范文篇3

    感謝全體員工一直為公司的盡心盡力的全身心的付出。呈現出精彩豐富,全名參與的活動使員工對公司感到歸宿感,來年更努力為公司奮斗。調動全體員工的積極性,增進員工之間的交流溝通以及提升團隊協作能力。

    一、活動主題

    x動起來!

    二、策劃思路

    1、一開始就動起來

    2、員工們動起來

    3、老板們動起來

    4、大家動起來

    活動關鍵詞:x,年會,動漫,動起來,游戲,晚會

    活動時間:20x年3月8日

    活動地點:x酒店

    活動人數:公司高層及員工共計1200多人

    活動風格:輕松,活潑,娛樂,有趣

    組織形式:分為活動物料準備小組,活動執行小組,活動安保小組,活動表演安排小組,活動服務禮儀小組。

    三、活動時間安排

    20x年1月14日收到安利公司發出的標書

    20x年2月23日確認年會的最終方案,與相關的活動承辦商簽訂合作合同

    20x年2月28日年會籌辦的細節基本落實,相關的活動的信息傳達到公司各部門

    20x年3月2日確定活動當天的參加人員,并對相關人員進行分組培訓,與各組的負責人對接當天的活動流程及注意細節等

    四、活動前期準備

    活動小組籌劃以及舞臺布置、年會相關事宜的確認、與年會人員的聯系通知、活動流程的商討確認、與各部門負責人的聯系溝通年會事宜、相關場地預訂確認、活動物料準備、活動事故的風險評估以及預備方案等

    五、活動內容與流程

    1、動漫區拍照簽到模式

    2、嘉賓與動漫人物留影

    3、灌籃高手真人版表演

    4、x老板和領導登場

    5、員工自編熱力四射舞蹈

    6、領導們布菜給各餐桌

    7、全員參與緊張刺激游戲

    8、x領導百變大咖秀

    9、員工節目COSEPLAY

    10、獎品豐富的抽獎儀式

    11、全體人員共進晚餐

    12、謝幕全體合影留念

    六、活動風險評估

    1、參與人員過多,動漫留影區擁擠導致動漫板掉下來砸傷人員。

    預防方案:在簽到以及動漫留影區安排安保人員進行維護現場秩序,確保現場人員的安全。

    2、音響,燈光,麥演出時突然壞了以及無聲音造成活動無法正常進行。

    預防方案:活動進行時必須準備多一些現場所需的物料以備不時之需。

    七、活動亮點

    亮點一:拉拉隊舞蹈表演點燃了嘉賓的熱情

    亮點二:有趣的動漫留影區,讓人感覺到無比的樂趣

    亮點三:領導放下身段百變,讓員工感到領導的親和一面

    亮點四:x老板與老板娘投入模仿,員工看到他們可愛的一面

    亮點五:員工參與模仿秀,增進員工的交流溝通

    亮點六:員工進行3D模仿秀,提升員工之間的團體協作能

    亮點七:進行安利同學會的表演,讓人更了解安利品牌

    八、活動效果

    豐富有趣以及全民參與的動漫主題年會,讓員工過上一個難忘的新年晚會,使員工在新一年更加腳踏實地為公司努力工作;活動上的參與增進員工之間的溝通,交流和團隊協作意識,提升企業的綜合競爭優勢。

    年會方案排版設計模板范文篇4

    12:30:全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)

    13:0013:10:大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經理致《開幕辭》。

    13:11:大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)

    16:4016:50:大會進行第三項。請總經理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。

    16:5017:00:主持人請獲得工作先進個人榮譽的優秀員工上臺領獎,同時請總經理為其頒發榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經理合影留念,主持人鼓掌祝賀。

    主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

    17:0017:10:主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎,同時請總經理為其頒發榮譽獎牌或獎杯,先進集體領獎人與總經理合影留念,主持人領掌祝賀。

    主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

    17:1017:20:主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工上臺,合影留念。(攝影師拍照)

    17:2017:30:主持人對本次員工大會做簡要總結。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)

    年會方案排版設計模板范文篇5

    一、 活動主題:

    以聯絡開發商與業主、業主與業主之間的感情為主旨、以繁榮社區精神文明建設,營造一個歡樂、祥和的中秋佳節社區氛圍,創建臺州最具文化內涵的新型品牌社區為目標。

    二、活動目的

    回饋業主,報答社會,提高吉利嘉苑公司與東方?翡翠花園樓盤的知名度和美譽度,以促進后期開發樓盤的銷售。

    三、活動時間:

    20__年9月22日(星期六)晚上 19:00--21:30

    四、 活動地點:

    臺州市路橋鑫都大酒店、備選:路橋會展中心

    五、 參加人員:

    東方?翡翠花園(一、二期)業主、社區居委員領導、轄區民警、新聞媒體記者、公司部分晚會工作人員,總人數控制在500人以內。

    六、 活動內容

    以歌舞、互動游戲形式為主,節目之間穿插幾個物管小常識有獎搶答,充分調動業主參與活動積極性,為日后小區物業服務起到先導宣傳作用。最后以抽獎形式抽出業主大獎結束晚會。具體活動節目見“節目安排表”(附件一)

    七、 活動方案及人員安排

    1、9月6日前電話邀請預約參與晚會人員(一、二期業主)人數和名單,邀請小區所在居委會領導參加,確定總人數。

    2、尋找合適晚會場所,并進行預訂,確定背景布置和音響設施的提供。

    3、外聘專業演出團隊確定演出節目,確定晚會主持人,邀請主管部門領導。

    4、預訂晚會禮品月餅(根據參加晚會人數定) 5、活動宣傳:印制晚會宣傳單(背面物管小常識) 6、活動所需外購物資:

    飲料、礦泉水、獎品、紀念品、表演道具等。 7、人員安排

    (1)、活動現場總指揮:徐總 (2)、晚會活動具體責任人:夏曉輝

    (3)、后勤組(負責物品采購):由營銷部負責

    (4)、安全保障組:(晚會現場秩序維護):由物業公司負責 (5)、音響場地組:由協辦單位負責音響舞臺搭建,物業部王超峰負責保障正常供電。

    (6)、宣傳資料組(負責與活動相關方及媒體的接洽、溝通、現場照片的拍攝、活動內容的填寫、公司網絡及社區宣傳欄信息的發布):由營銷部負責

    (7)、環境因素管理:

    a、控制每個節目演出時間,按預定計劃執行,避免因節目噪音引發的業主投訴。

    b、活動結束后保潔員現場衛生的清理。

    (8)、危險源管理:

    a、音響設備電源電線由物業部王超峰負責安全檢查維護; b、現場由物業公司保安員維護秩序,防止人群擁擠,發生意外。

    八、活動費用預算

    九、活動注意事項

    1、活動工作人員必須服從總指揮的調配,保持手機通訊暢通;

    2、活動工作人員必須嚴格遵守活動安排,按時完成工作任務;

    3、宣傳工作做到位,及時將活動通知到小區業主,確保參與人數達到一定的規模;

    4、確保活動準備充分;

    5、活動過程中注意維持現場秩序;

    6、活動工作人員必須盡心盡責。

    年會方案排版設計模板范文篇6

    一、總體策劃

    活動目的:

    1、增強公司內部凝聚力,加深員工對企業的感情,增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識,豐富企業文化工作,提升公司綜合競爭優勢。

    2、對-年公司的發展成績進行總結,并制定-年公司的總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

    3、表彰業績優秀的員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現。

    年會主題:<<總結-,展望->>年會時間:-年1月23日下午1點到5點

    董事長致辭、總經理講話、各部門經理述職報告、表彰優秀員工、文藝節目、互動游戲、員工生日、-年工作啟動儀式年會地點:公司行政會議室

    參加人員:公司全體員工、公司領導、合作伙伴

    年會組織形式:由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

    1.年會策劃負責:王__組員:孫某某、黃某某、魏某某

    主要工作:年會策劃、資訊采集、會場流程、跟進年會工作組各項工作實施進度。

    2.會場總負責:李__

    主要工作:確定年會會場工作、后勤保障工作、會場安全紀律及舞臺器材、道具保障工作組員:張某某、朱某某

    3.藝術工作負責:茅__

    主要工作:年會視頻短片、道具等素材制作、會場布置、現場音響燈光攝影組員:市場部部工作人員

    4.保障審核工作負責:高__、唐__

    主要工作:統計和審核年會各項開支工作、受表彰員工花名冊和獎金金額分配組員:財務室、人事部工作人員

    5.主持工作負責:魏__

    主要工作:會場主持工作,把控會場流程

    二、年會流程

    1、年會短片

    2、主持人開場白,介紹到會領導、嘉賓及年會流程

    3、董事長致辭,做年度工作總結和下年度工作安排(目標、愿景及寄語)

    4、總經理講話,宣布-年年會正式開始

    5、公司各部門經理述職報告

    6、優秀員工表彰頒獎

    7、慶賀員工生日

    8、文藝節目、互動游戲、穿插抽獎

    9、-年工作啟動儀式

    10、年會結束、合影部分、離場

    三、流程說明

    1、年會短片

    內容說明:短片匯集公司-年發展的重要事件和各項活動剪輯

    操作步驟:會場人員全部到位、工作人員各項工作到位→會場音樂、燈光關閉5秒→播放會場旁白→播放年會短片→會場燈光開啟、主持人入場

    作用:年會正式開始預備工作、引導觀眾進入年會狀態和會場紀律,調動觀眾情緒,氛圍和諧。

    2、優秀員工表彰

    內容說明:表彰工作模仿奧斯卡頒獎典禮進行,按表彰名稱不同分段進行。

    操作步驟:主持人介紹表彰名稱及頒獎嘉賓(高層領導)→頒獎嘉賓啟動表彰名單(PPT形式,大屏幕投影,內容涵蓋受表彰人員照片、簡介;主持人旁白)→受表彰員工上臺→領導頒獎

    作用:提升受表彰人員榮譽感,樹立先進形象,和諧發展。

    3、慶賀員工生日

    內容說明:當月過生日員工在年會現場慶賀生日

    操作步驟:會場音樂燈光關閉5秒鐘→生日音樂、追光開啟→生日蛋糕進場→會場燈光開啟→主持人上臺宣布當月過生日員工名單→當月過生日員工上臺→會場燈光關閉、生日音樂開啟全場人員唱生日歌、員工許愿吹蠟燭→人事經理頒發生日津貼或蛋糕提貨卷→員工生日部分結束作用:適時新穎的宣導公司企業文化和公司的福利工作,感恩公司,感恩員工。

    4、-年工作啟動儀式

    內容說明:公司高層領導上臺,董事長啟動-年幸福希望之球

    操作步驟:主持人宣布-年工作啟動儀式開始→董事長及公司高層領導上臺→音樂響起,幸福希望之球進場→主持人引導全體起立,并領讀公司經營發展目標→全場倒數5個數,舞臺燈關調暗,董事長啟動幸福希望之球→-年工作正式啟動,達到年會熱烈高潮。

    四、計劃實施時間

    1、策劃組:-年1月11日起--年會正式開始前2天確定完成;

    2、會場負責組:策劃方案定稿日起實施,年會正式開始時間前3天確定完成;

    3、藝術工作組:年會短片、會場音樂、節目樂音、會場背景、舞臺布置、道具,年會正式開始時間前3天確定完成;

    4、保障審核工作組:

    1)-年1月24日前確定受表彰員工名單及表彰名稱,人事部在年會正式開始前3天完成受表彰人員花名冊和PPT內容;

    2)受表彰員工獎品、獎金于年會正式開始時間前3天確定完成。

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    一、年會主題:

    年度總結表彰暨迎新年會

    二、年會時間:(時間待定)

    (1)年會策劃及準備期(__年__月__日至__月__日):

    本階段主要完成年會方案策劃、通知發布。__

    (2)年會協調及進展期(__年__月__日至__月__日):

    本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。

    (3)年會倒計時期(__年__月__日):

    本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

    (4)年會正式演出時間:__年__月__日

    三、年會地點:

    (待定)__

    四、年會目的:

    (1)對公司發展成績總結,以及制定20__年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

    (2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

    (3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

    (4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

    (5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

    (6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

    五、參會人員:(待定)

    公司全體人員,約__人左右。__參會人員:

    六、年會設置獎項:(待定)

    七、年會預算

    八、年會分工及時間進度

    九、年會流程

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    一、年會籌備小組

    總策劃:陳琦

    總執行:陳琦/羅時勤

    成員:聯達置高及蘇蓉科技所有部門成員

    二、年會內容

    活動名稱:聯達置高科技有限公司20x年新春團拜晚會

    活動基調:喜慶、歡快、盛大、隆重

    活動主題:以客戶為中心,以奮斗者為本

    活動目的:對20x年公司的工作成績進行總結,展望公司20x年的發展愿景;同時豐富員工企業文化生活,激發員工熱情,增強員工的內部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。

    活動日期:20x年2月10日16:00-20:00

    活動地點:x酒店

    參會人數:聯達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人,共計313人。

    參會人員:聯達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓

    活動內容:總經理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)

    三、工作分工(詳細分工明細見附表二)

    (一)文案組(負責人:張夢花、王龍路)成員5名。

    負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、審核;

    總經理講話稿起草、審核;

    (二)會場布置組(負責人:鄧霖、黃努濤)成員5名。

    負責設計、聯系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;

    負責鮮花或花籃的采購/租賃;

    現場攝影、DV攝像、照相;

    開場PPT制作,年會期間除節目音樂外所有音樂搜集。

    負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦,并播放年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等;

    會場安全檢查(消防、電源、設備等)。

    (三)節目組(負責人:陳琦、羅時勤)成員5名。

    1、節目類型:唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

    2、選取節目規則:以抽簽的形式,每個部門可抽取2個節目簽,從中選取一個類型節目表演。

    3、節目質量標準:若彩排時達不到質量要求,須重新編排直到達到要求為止。

    4、節目彩排時間:1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節目內容的要求是“以客戶為中心,以奮斗者為本”。節目組負責人具體工作如下:

    負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作;

    負責節目的編排及演出的順序和流程銜接;

    負責聯系租用或購買節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;

    負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等;

    負責安排文藝節目評委及獎項設置;

    負責確定頒獎人員。

    (四)迎賓組/禮儀組(負責人:陳珍英)成員5-6名。

    年會進場入口處迎接嘉賓,并引領入座;

    負責嘉賓、參會人員的簽,并發放年會禮品(做好登記);

    負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放;

    負責年會過程中放禮炮。

    (五)后勤組(負責人:樊美玲、)成員5名。

    負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發放;

    負責與酒店工作人員的溝通、協調工作。

    四、活動費用預算(具體費用分配由各項目負責人自行安排)

    五、相關注意事項

    (一)活動前

    年會開始前,年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執行方案”。

    在年會開始前30分鐘,必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查。

    確保年會場地布置,所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

    (二)活動中

    對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機的開通(統一設置振動)便于及時聯絡。

    一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現場環節的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節奏的把握都是非常重要的。(三)活動后

    年會后期的紀念視頻制作、發放(由行政人事部部制作DVD,行政人事部部統一發放,每人一張)

    年會照片的收集及保存;

    年會總結。

    年會方案排版設計模板范文篇9

    一、主題

    主題:“揚起夢想之翼”文藝匯演活動

    二、文藝匯演節目類型和要求

    參加對象:全體教職工、全體學生(包含村小,幼兒園)。各班根據本班特點選報節目,每個班除集體節目以外,至少報送一個單獨節目(最多只能報2個節目)。節目內容要求健康積極向上,反映當代中小學生青春活力的精神面貌,體現豐富多彩的校園生活,富有校園氣息。

    三、節目類型:

    1、集體節目:該節目為每班指定節目。必須是全班參與的合唱、小組唱、朗誦、舞蹈、話劇、小品等。(唱歌、跳舞時間不超過5分鐘。相聲、小品、短劇類節目要求不超過8分鐘)

    2、教師必須準備五個節目,具體由五位老師負責(集體個人都可以)

    四、文藝匯演安排時間

    1、匯演時間:20__年12月31日(周三)上午9點

    2、活動安排:

    (1)各班主任確認節目、進行節目抽簽。

    注意:集體節目不抽簽,由幼兒園開始,低年級到高年級,教師節目穿插其中。

    (2)公布文藝匯演節目名單和順序。

    (3)12月30日(周三):下午1點彩排

    (4)12月31日(周四):上午匯演;地點:學校操場

    五、獎勵辦法

    1、集體節目:全校通排名次。分別設:一等獎3個(獎狀加獎金50元),二等獎4個(獎狀加獎金40元),三等獎6個(獎狀加獎金30元)

    2、單獨節目:一等獎3名(獎狀加獎金10元),二等獎4名(獎狀加獎金7元),三等獎4名(獎狀加獎金5元)。優勝獎若干(獎狀)。

    3、集體節目、個人節目最高分明年上期代表學校參加文藝匯演

    六、組織工作

    學校成立20__年元旦文藝匯演活動組委會。

    七、活動流程

    1、主持人開幕詞。

    2、楊校長致辭。

    3、分兩個主要部分進行:個人節目,集體節目。

    4、領導頒獎。

    5、領導講話,活動結束。

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