年底單位年會活動策劃方案

    | 新華

    在做方案時,要充分考慮項目干系人的需求和期望,并盡可能滿足他們的需求,有利于項目得到更好的支持和配合。好的年底單位年會活動策劃方案要怎么寫?小編給大家帶來年底單位年會活動策劃方案,供大家參考。

    年底單位年會活動策劃方案篇1

    晚會主題:和諧·20__年新年晚會歡樂之夜

    目的:1。提升公司凝聚力;2。加強各部門同仁之間的溝通與聯系

    3。增強公司員工的集體觀念。促進公司的和諧發展,

    時間:20__年2月6日(星期六)晚上6點至9點(暫定)地點:山莊一樓宴會大廳

    參加對象:公司全體員工,公司各級領導活動內容

    1、公司年夜飯

    2、公司領導致詞

    3、游戲/娛樂活動

    4、抽獎

    活動流程

    6:30全體人員進場每人派發一個編號,作為抽獎使用。6:40活動全程貫穿餐飲

    6:50晚會開始,主持人宣讀晚會的`流程。

    7:00主持人上臺公布公司新年晚會正式開始,并請____總上臺講話。____總宣布年飯開始

    7:10全體人員進餐

    7:30熱身游戲祝福詞接龍

    每桌每次派一個人站起來說一句新年祝詞,祝詞的第一個字必須與上一桌說的祝詞的最后一個字一樣,至少需“諧音”。

    說錯的人上臺抽取指示表演內容的小紙條,根據紙條上的內容表演一個節目,或直接獲得禮品。

    表演完的員工,送小禮品1份。

    8:00搶板凳

    現場環圓形擺放8張椅子,每桌派1名參賽選手上臺,圍成圈行走,當主持人喊停時,所有人立即坐到凳子上,未能坐到者出局;次輪,減少一張椅子,主持人繼續游戲,以此類推,最后的一名參賽者獲勝。8:20男女搭配運送汽球

    每次上臺2名參賽選手,男女各一名站在起點。主持人在起點拋起氣球,參賽選手只能用背互相夾住氣球,然后兩人同時夾住氣球走上終點。在規定時間內,夾送氣球最多的參賽者獲勝。獲勝者得1份獎品,共2份獎品。

    8:30吸管喝啤酒比賽

    每桌推出一人參加比賽,共10人分成2組,每組評出1名獲勝者。獲勝者得1份獎品,共2份獎品。

    8:50轉轉暈游戲

    每桌推出一人參加比賽,共10人,參與游戲者雙手相疊合緊,貼緊規定的物體圍繞8圈,再到游戲指定的地方敲鑼。

    獲勝者得1份獎品,共1份獎品

    9:00抽獎(抽獎箱內有與員工手上編號一樣的紙條)

    由公司領導抽出三等獎10個、二等獎6個、一等獎2個。大獎由公司領導頒發。

    結束歌

    主持人公布晚會結束,全體一起唱“明天會更好”歌。

    撤場剩余物品及抽獎箱等整理。

    晚會現場布置

    氣球、紅色玻璃紙拉花絲帶

    每4只氣球為一組,用紅色絲帶、透明膠固定在墻壁上,會場中彩色玻璃紙拉花拉成十字型,下垂玻璃紙花籃。

    獎品/禮品

    大獎:

    一等獎(3名價值:3000元左右)32寸純平電視機3臺

    二等獎(5名價值:1000元左右)相機5臺

    二等獎(8名價值:500元左右)微波爐8臺

    三等獎(10名價值:300元左右)被子10條

    其他小禮物

    人力配合

    主持人:1名

    活動現場人員:3名

    費用預算

    具體描述

    1、年夜飯費用7000含酒水(10桌預計員工100人)

    2、獎品費用:另附

    場地布置、接待、后勤等:

    一、大廳懸掛大紅慶祝橫幅:內容:和諧·20__年新年晚會歡樂之夜

    二、門口設1個歡迎牌,用紅紙手寫歡迎語。

    三、舞臺

    四、場內布置:

    1、在舞臺周圍擺放桌子,第一圓桌為接待公司領導、嘉賓區,后面為員工區。

    2、晚會現場氣球裝點和紅色玻璃紙拉花絲帶布置

    五、會場布置、晚會接待、音響、座位安排、拍攝、發放小禮品、拿道具等一切有關晚會的服務性工作,由辦公室、銷售部、財務部人員負責。

    晚會經費預算:

    1、橫幅:100元

    2、音響:租金450元。

    4、游戲小禮品:約1000元。

    5、現場布置:氣球、紅色玻璃紙拉花絲帶裝飾350元

    6、獎品:21000元

    7、晚飯:7000元

    6、其他費用:視情況定。

    合計:約29900元。

    策劃部

    20__年1月21日

    年底單位年會活動策劃方案篇2

    一、會議主題:總結20__,暢想20__

    二、年會地點:_公司

    三、年會時間:20__年2月6日(周五)9:00

    四、年會主持人及參會人員: 會議主持:參會人員:

    五、年會的流程與安排: 上午20__年會議 公司

    下午羽毛球比賽+撕名牌大賽羽毛球館晚上聚餐+KTV老四川、威美斯

    六、游戲規則

    羽毛球比賽規則:(二十一球)最終名次按比分排名

    第一輪:

    (21球)

    第二輪:抽簽決定比賽順序兩兩對決

    (21球)

    第三輪:決賽

    (11球)雙11策劃方案撕名牌大賽規則

    1、分隊:

    2、抽簽:(隊內抽簽順序按羽毛球賽排名)楚隊:將相間諜兵漢隊:帥相間諜兵自己的名牌只有自己知道

    3、按照象棋規則兩隊之間互相撕名牌,間諜需在不讓隊友知道的情況下與隊友一起將對手的名牌全部撕掉,若同隊的人全被間諜撕去名牌,則間諜獲勝;若間諜被撕則隊友獲勝。

    4、獲勝方式:

    (1)楚隊贏,漢隊所有隊員out,并且找出楚隊間諜并撕掉其名牌,則楚隊贏。

    (2)漢隊贏,楚隊所有隊員out,并且找出漢隊間諜并撕掉其名牌,則漢隊贏。

    (3)間諜贏有至少一個間諜保留,則間諜贏。

    七、年會費用預算

    八、活動安排

    年底單位年會活動策劃方案篇3

    年會活動策劃背景:

    每到一年快結束的時候,各個公司都會以"年會晚會"的形式來組織各種年會活動。一方面:在這個"企業盛會"中,公司領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進人與人之間的交流,實現企業內部的團結,增加企業凝聚力。

    再一方面:在這個"家庭盛會"中,公司借以來總結回顧上一年度各項工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項先進,迎接新的一年,促進公司的企業文化建設,表達對員工的問候和愛戴。

    年會活動主題:總結表彰上一年、戰略部署下一年

    年會活動目的:振奮精神、統一目標、加強團結、再創輝煌

    年會活動安排:

    (一)企業全體大會議程安排

    12:30:全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)

    13:00—13:10:大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經理致《開幕辭》。

    13:11:大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)

    16:40—16:50:大會進行第三項。請總經理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。

    16:50—17:00:主持人請獲得工作先進個人榮譽的優秀員工上臺領獎,同時請總經理為其頒發榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經理合影留念,主持人鼓掌祝賀。主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

    17:00—17:10:主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎,同時請總經理為其頒發榮譽獎牌或獎杯,先進集體領獎人與總經理合影留念,主持人領掌祝賀。

    主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

    17:10—17:20:主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工上臺,合影留念。(攝影師拍照)

    17:20—17:30:主持人對本次員工大會做簡要總結。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)

    (二)宴會相關安排

    18:30之前:員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。18:55之前:總經理到主席臺向大家紙《祝酒詞》

    19:00之前:主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好。

    19:00—22:30:與會者共同用餐、年會活動

    (三)年會活動相關安排

    條件:所有人都要參與,不得推延,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。

    1.全體表演節目:演唱(明天會更好)

    2.公司領導人(多個人也可以)表演節目,這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。

    3.相關部門經理(多個人也可以)表演節目。

    4.部門全體表演節目。

    5.員工自由安排表演節目。

    (四)簽到許愿安排

    條件:每一個公司人員進來都要簽到,并且寫下愿望,掛在許愿墻上,最后整理做許愿冊

    (五)游戲相關安排

    不管是新老員工,在一開始的宴會中都不會很快融入在一起,那么游戲這個環節就可以促使大家融入在一起,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,打破僵局,促使酒會晚會更加暢快。

    年底單位年會活動策劃方案篇4

    一、策劃目的:

    組織年會的目的是什么?(塑造企業形象、鞏固客戶關系、增強內部員工凝聚力等。)

    二、時間按排:

    年會時間定在什么時候,具體到哪天、幾點。

    三、人員管理:

    人員的邀請,人數的.統計,禮儀人員,后勤人員,簽到人員,物料管理人員的組織。

    四、地點選擇:

    年會地點的選擇,戶外還是戶內?。

    五、餐飲管理:

    年會餐飲的管理,吃什么?喝什么?

    六、節目策劃:

    年會準備哪些節目,員工內部節目還是邀請專業演出團隊表演。

    七、節目編排:

    年會員工內部節目的編排,有哪些節目,是否需要專業培訓,在哪培訓,員工演出服裝租賃,化裝師邀請等。

    八、亮點策劃:

    年會亮點在哪,他是否能引起全場的轟動效應,是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。

    九、活動流程按排:

    領導上場時間按排,節目時間按排,晚會整體時間控制。

    十、活動現場控制:

    年會活動現場總控由誰負責,現場效果的把控。

    十一、場地布置:

    年會現場需要布置成什么效果,熱烈隆重還是文雅大方或表現企業文化、品牌風格等。

    十二、預算控制:

    年會總預算控制,餐費預算控制,節目預算控制等。

    十三、物料的管理:

    演出服裝管理,酒水管理,禮品管理,公司資料管理等。

    十四、背景板、舞臺設計搭建:

    背景、舞臺設計搭建是否請專業公司完成。

    十五、燈光音箱設備:燈

    光、視頻、音箱酒店是否有提供,如提供是否能滿足晚會的需要,或到專業公司租賃設備等。

    年底單位年會活動策劃方案篇5

    一、活動目的:

    為加強企業員工的凝聚力,豐富企業文化生活;表達企業對員工節日的關懷與問候,放松心情、全員參與,使員工開開心心、快快樂樂過好20__年春節。

    二、活動方案

    對聯:五十春秋勵狀志凝造騰藝之棟梁,滿堂兒女繪宏圖展出聯發之風采

    活動時間:20__年1月15日

    18:00恭候

    18:10入席

    18:20讀臺詞、上菜

    21:00結束

    活動地點:__公司員工食堂

    主辦單位:團年飯籌辦小組

    總負責人:王__、譚__

    參加人員:董事局成員、全體員工

    嘉賓出席:__X、__X、__X、__X、__X、__X、__X、__X

    活動內容:

    1、團年晚會(外請專業的團隊表演)

    2、團年飯

    3、發紀念品

    4、抽獎

    三、費用預算

    1、團年晚會:¥25000元

    外請專業的團隊表揚,包括:舞臺設備、燈光效果、全程錄像、攝影,光碟制作。

    背景畫、橫幅、對聯、鞭炮、抽獎箱、講臺、紅地毯、盆栽(用原有或請購);

    2、團年飯酒席:¥26500元(私人承包)

    3、紀念品(紀念版衣服或紀念品)¥20000元

    4、抽獎:¥30000元

    合計金額¥101500元

    四、活動工作安排

    單位

    部門

    具體工作

    負責人

    盈茂

    人力資源部

    十年、二十年、三十年工齡方案的落實

    負責食堂衛生清潔工作及會場保持清潔工作的落實

    聯系各部門負責人,對參與人員名單的落實

    制定抽獎券(正副聯)

    禮儀2人:

    設計、電工組

    協助專業團隊的`場景、舞臺設計、整體布置規劃工作

    人力資源部

    照相工作的落實

    采購部

    供應商的贊助名單及金額的落實

    購買布置會場的物品工作

    挑選合適的酒樓承包酒席工作

    保安組

    會場警戒工作;員工列隊帶隊;協助企劃會場布置工作;秩序維持。

    財務部

    負責對工齡及特等獎現場頒發

    協助采購部,對供應商贊助名單的落實

    協助場景布置工作,負責各部門主管對自己部門的員工紀律、秩序維持工作的落實

    制表:

    審核:

    簽批:

    年底單位年會活動策劃方案篇6

    一、年會主題:

    “__公司20__年度總結、表彰暨20__年迎新會”

    二、年會時間

    20__年1月14日下午14:00至18:00

    會議時間:14:30——18:30

    晚宴時間:19:00——21:00

    組織離開:21:00——21:30

    三、年會地點

    ####國際大酒店18樓會議室

    四、年會目的.及意義

    1、對20__年公司發展成績總結,以及制定20__年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等;

    2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力;

    3、表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工工作積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現;

    4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

    5、讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

    6、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

    五、年會參會人員

    公司領導及全體員工

    六、年會流程與安排

    本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

    (一)年終大會議程安排

    14:20全體參會員工到達會議指定地點,按指定排座就位,各部門清點本部門到場人數,等待年會開始;

    14:30—14:40大會進行第一項,主持人致歡迎詞,宣布大會開始。

    14:40—16:00大會進行第二項,總經理針對20__年度總結及20__年的公司戰略部署講話。

    16:00—16:10大會進行第三項,各分公司各部門員工新年賀詞。

    16:10—18:25聯歡會文藝匯演、先進優秀表彰及員工互動游戲【節目-表彰(頒獎-代表發言,合影留念)-游戲】。

    年底單位年會活動策劃方案篇7

    一、年會策劃目的:首先要明確舉辦年會策劃活動的目的是什么?可以是增強內部員工凝聚力也可以是鞏固客戶關系或者是塑造企業形象等。

    二、年會時間按排:提前挑選好時間,并具體到哪一天的幾點鐘。

    三、年會地點選擇:時間定好了還得為年會策劃活動定一個地點,根據公司的實際情況來選擇是戶外還是室內。

    四、年會人員管理:人數的統計,人員的邀請,禮儀人員,后勤人員,簽到人員,物料管理人員的組織。

    五、年會餐飲管理:參與年會策劃活動的人喜歡吃什么,不喜歡吃什么,喝什么?

    六、年會節目策劃:年會策劃活動準備了哪些節目,可以邀請演出團隊表演,但是員工自己的表演也是非常有意思的哦。

    七、年會重點策劃:年會重點亮點在哪,他是否能引起全場的轟動效應,是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。

    八、年會策劃活動流程按排:時間安排很重要什么該領導上場什么時候是節目時間,晚會的整體時間控制。

    九、年會活動現場控制:年會策劃活動的總負責人是誰,現場的總控和現在效果由誰負責比較好。

    十、年會場地布置:年會現場需要布置成什么效果,熱烈隆重還是文雅大方或表現企業文化、品牌風格等。

    十一、年會預算控制:年會總預算控制,餐費預算控制,節目預算控制等。

    十二、年會物料的管理:演出服裝管理,酒水管理,禮品管理,公司資料管理等。

    十三、年會背景板、舞臺設計搭建:背景、舞臺設計搭建是否請專業公司完成。

    十四、年會燈光音箱設備:燈光、視頻、音箱酒店是否有提供,如提供是否能滿足晚會的需要,或到專業公司租賃設備等

    年底單位年會活動策劃方案篇8

    食(場地)

    民以食為天,有吃有喝絕對是保證年會吸引力的前提。

    無飯不成席,有吃有喝有酒有飯,氣氛才不會冷。不過一家公司的員工大多數來自五湖四海,口味不盡然相同,面對這種情況,T社建議小型公司年會策劃中關于年會中吃的一方面不一定非要去酒店,首先酒店費用高,而且酒店的菜色都大同小異。

    如果不想讓尾牙年會吃出喜宴的感覺不妨換個思路,沒必要像所有的大型公司都去高檔的酒店,既然走不了奢華路線,可以走小清新或是個性路線。

    可以考慮自助餐的形式,現在不少自助餐廳的氛圍也都不錯,有的還很有個性,大家用心的找一找比較有情調氛圍會是中高端的自助餐廳會是很不錯的選擇,大家自行取用,取餐走動之間,也更方便員工之間的熟絡和交流。或是自行包一個場地,現在有不少專門供聚會辦趴的場地,很多場地的場景都非常漂亮,可以自己diy也可以外包給一些小公司幫忙布置。

    小編就看過不少小型企業非常有個性周年慶或是聚會的時候搞泳池趴還有各種各樣不同的主題,完全可以更具自己的公司特點或是行業特點把年會搞成一個主題聚會,這樣hr就需要多花點心思了,而吃的除了主食物以外還可以多添加水果糕點等自助的方式,但是這絕對比去一般的酒店餐廳吃一頓來的更加新穎有創意也更加溫馨有氛圍。關于尋找如何尋找這些場地,T社定制小編在《企業年會策劃方案必備網站小工具》也有說明哦!

    年會活動

    舉辦年會講究的是一個互動的氛圍,小型公司不能像大公司一樣報下奢華的大場地辦年會,但是卻可以利用一些很實用的工具讓現場氣氛更high!

    有的公司請自己的大boss一改往日嚴肅的面孔為大家表演節目,有的公司以部門為單位征集演出節目,有的公司干脆做成主題趴體。融洽團隊氣氛、讓新員工盡快融入公司、給團隊打打雞血…沒有什么是一場好玩的年會解決不了的,如果有,就兩場!

    如果資金成本預算允許的話,可以搭一個舞臺燈光,如果資金不允許的話,劃個舞臺空間鋪一個紅地毯也未嘗不可,讓有才藝的員工表演一些節目,比如說會樂器的員工有個表演空間就能盡興演奏。

    如何組織一些比較有趣的表演,也可以參考以下的建議:

    1)員工惡搞走秀或boss走秀,一方面可以讓員工在年會肆意瘋狂,另一方面在年會上讓員工們看不到不一樣的boss,拉近員工和老板之間的距離,天下的老板并不都是嚴肅的;

    2)排練富有創意性的激光舞,激光舞最適合科技型企業年會上出現;

    3)各種舞蹈表演,例如兔子舞、男版芭蕾舞或機械舞等等;

    4)小品或相聲表演,小品和相聲最能帶動年會上的氣氛

    小型公司年會策劃方案:禮

    年會的最高境界,就是讓員工有的吃,有的玩,還有禮!

    豪氣沖天的公司發發年終獎金、IPHONE最新版已經不足為奇,而小型公司年會策劃中的這一環節應該注重禮輕情意重,有意義有價值的禮物同時又有一定實用性的禮物是最佳的選擇。那么什么樣的禮物能突出禮輕情意重而且有意義有價值還具有一定的實用性呢?

    那一定非定制禮物莫屬了,專屬的定制禮物才能體現對企業的獨特性并且增強員工的歸屬感。這類禮品以企業定制文化衫居多,可以找專業的定制廠家進行圖案設計和印刷,大家可不要以為文化衫不會有員工愛穿或是接受這樣的禮物,那是你不夠用心,定制文化衫應該首先要注重衣服的面料品質和質感,同時還要注重衣服的圖案設計。

    一件有質感有設計感的文化衫才是一款高檔的禮品衫,其實不少知名企業都有定制文化衫的習慣,一來可以健身企業內部的文化,而且實用有價值。不止如此,不少知名的企業近幾年也紛紛玩起了跨界活動,把企業文化衫做起了聯名合作,讓企業文化衫變成了時尚單品,進入時尚圈。

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