學生兼職情況調查方案
馬克思恩格斯的辯證唯物主義中的辯證法部分,說到,任何事物都是一分為二的,要堅持兩分法,兩點論,用一分為二的觀點看問題。的確,通過對大學生兼職的調查,發現同樣既有利又有弊。你覺得大學生兼職的情況應該是怎樣的呢?以下就是小編為大家整理的方案,希望能夠幫助到大家。
學生兼職情況調查方案1
一、目的:大學生的空閑時間很多,但是在學習理論知識的同時又要增強自己的實踐能力,而兼職是提高大學生實踐能力的主要途徑,對此,為了了解大學生對兼職的看法以及選擇兼職工作的類型等,我們開展了此次調查活動。
二、數據統計1.46%的同學對做兼職持良好、贊成的態度,并且66%的人都有兼職的經歷,這些同學做兼職最主要的目的是為了鍛煉自己的能力,積累社會經驗,當然,也有22%的是為了賺點生活費,減輕父母的負擔,這22%的同學中,月生活費在300-600元左右占大多數。2.40%的同學認為兼職會影響學習,40%的同學認為合理安排就不會影響學習,而48%的同學會在寒暑假做兼職。3.92%的同學選擇兼職工作的類型是派發傳單、做促銷和禮儀。極少數同學則會選擇模特兒和家教等兼職工作,80%的同學獲得兼職信息主要是通過熟人介紹和兼職中介推薦。
三、數據分析
1.絕大部分同學對兼職持贊成態度,最主要的目的是為了鍛煉自己的能力和積累社會經驗,而是由于家庭經濟原因而選擇做兼職的同學卻很少。
2.有一部份的同學認為做兼職會影響學習,這就要求同學們要合理安排時間,不要得次失彼,所以建議同學們最好在寒暑假等長假時期做兼職。
3.既然做兼職的目的是為了積累經驗,那就要選擇能鍛煉自己能力的兼職類型,如果是經管系的,可更多地考慮促銷方面的工作,學習旅游管理的,可選擇促銷、禮儀和餐飲等多種工作,與此同時,也要提高自己的警覺性,小心兼職騙局。
四、心得體會大學生可適當地、適時地選擇適合自己的兼職工作,這樣可在學習理論知識的同時增強自己的實踐能力,豐富大學生活,提高自身能力,但也要正確看待和對待兼職,要有選擇性,不能有“錢”就做,這是極度錯誤的一個觀點。
最后提醒大家一句:作為學生的我們,一切還是應該以學業為重。
學生兼職情況調查方案2
1.美國大學生的兼職生活
美國大學學費之昂貴是眾所周知的,私立大學每年學費與食宿加起來差不多要三四萬美元。但美國的大學生并不會以學費的高低為由選擇是否應該做兼職,實際上。他們對于工作和學習的界限似乎并不是那么明顯。在校園內外做兼職已經成為美國大學生生活不可缺少的一部分。掙錢當然是一個很重要的原因,尤其是在這么一個極度崇尚金錢和獨立的國家。但除此之外,由于美國的用人單位一般非常重視學生的實踐經驗,因此很多學生認為,缺乏相關經驗是畢業后找工作最大的障礙;如果能及早準備,有意識地利用假期到一些公司實習,從中積累經驗,那么在激烈的就業競爭中就有更大的勝算。
美國歷史最悠久的一流學府之——哈佛大學在為學生提供高質量教學的同時,也為學生提供了大量的兼職機會。如哈佛的學生就業辦公室(seo)建立了—個全校性的數據庫,校方或非校方的雇主都可以在此公布其針對哈佛學生的招聘廣告。學生既可以去seo辦公室,也可以登錄seo網站查詢招聘信息。另外,學生也可以注冊seo的免費電子郵箱服務,這樣每天就能收到關于薪的招聘信息的電子郵件;同時,學生也可將其自身條件和感興趣的工作等資料輸入數據庫,以便于雇主和他們直接聯系。
美國教育委員會發布的研究報告表明,美國1600萬本科生中有78%的學生在打工,他們平均每星期工作30小時。統計數還顯示。23%的全職學生、53%的兼職學生每周工作35小時以上,但學生們并不認為這是一種沉重的負擔。對學生而言,學習期間的實踐活動不但帶來了經濟利益,更是對專業學習的補充和檢驗,也是一種職業訓練,讓他們鍛煉了自己的專業能力以及與人溝通的能力,學會了如何合理地利用時間,同時更加深入地了解到社會對于職業的需求,為他們將來的職業選擇確定了方向。
2.法國大學生的兼職生活
在法國,大學生邊讀書邊打工的情況很普遍,無論家庭條件如何,學生們都會選擇在校內外打工。在許多法國大學生看來,打工不僅僅是掙錢、改善生活,更是走向獨立的起點。
法國大學生生活觀察研究所稱,自20年調查報告發布以來,法國大學生的生活條件有所下降。按照法國兩個最大的學生聯合會一法國大學生全國聯合會和法國大學生總會聯合會的計算,在20學年,大學生的開支上漲率是1.9%。而各類依照社會標準發放的獎學金的增幅只有1.5%。法國政府發給大學生的各類補貼平均占大學生每月收入的大約24%。這一經濟狀況迫使大學生們或者從事一份工作,或者尋求父母的支持。據法國大學生生活觀察研究所的調查,有80%的大學生在學習的同時還要打一份工。
大學生們尋找兼職的途徑很多。比如分布于法國各地區的大區大學及學校事務管理中心可提供適合于大學生的工作;大學生網站上也可傳播許多咨詢建議、小廣告等為大學生尋找工作提供幫助。另外,還可以到所住街區的雜貨鋪里張貼求職廣告,收集學校、超市或其他公共場所的廣告以及向周圍人打聽等等。
由于時間等種種限制,大學生們通常比較喜歡尋找一些能夠與上課時間相協調的臨時性工作,如:教授外語課、當保姆、接線生、翻譯、遠程銷售及調查工作、快餐店侍應生等等。其中一個很有趣的現象是,對于大學生而言,當保姆是他們喜歡的課外兼職之一。其實,大學生們所應聘的“保姆”并非傳統意義上整天帶孩子的保姆。他們所要負責的只是每天下午去學校接孩子,給他們安排好晚飯,并在每周三法國小學停課時照料他們而已。與此同時,費用也是比較可觀的。通常,照看一個孩子1小時,大學生就能賺到7歐元,照看兩個孩子則能賺8歐元,照看三個孩子以上就能賺10歐元。這樣算下來,他們每周可掙50歐元到200歐元不等。
3.日本大學生的兼職生活
洗完碗以后,左手拿碗,右手拿毛巾,碗在左手里飛轉.3秒鐘,一只碗就擦得干干凈凈。擱好,又拿起一只。這時有客人來了,馬上停下手里的活,高聲招呼道:“歡迎光臨!”忙得不亦樂乎。就像打仗似的——這就是日本普通餐館打工者工作時的情形,而在這些人中,就不乏日本大學生的身影。
日本已經成為高學歷社會,企業錄用新人的標準為是否從名牌大學畢業,于是高考的競爭也異常激烈。進入大學以后,學生們一般都會充分利用業余時間去打工。從某方面看來,這對剛剛從高考壓力下解脫出來的學生來說,打工是對自我生存能力的嘗試,是獨立生活的開始。日本大學生雖然上大學的學費主要靠父母提供,但日本的物價很高,如俱樂部的會費、與學業相關的書籍費、外出調查實踐的費用、交際費等等都成為大學生及其家庭的沉重負擔。又因為日本學校一般都讓學生自己在校外租房,那么一系列的實際生活費用都來了:伙食費、房租、水電氣費、電話費、報紙費等等。因此,對日本大學生來說,為了緩解消費需求的壓力,他們不得不打工。
一般來說,日本大學生往往在大學一年級時盡量多拿學分,從二年級開始就打工或是到公司、企業里去實習。日本大學生打工的工種多種多樣,覆蓋各行各業。據相關調查,打工的學生中當家庭教師的占50%,可見大學生相當喜歡當家教。其他人還有到公司、商店去干服務工作的,約占12%;到工廠、企業去于體力活的,約占12%;到工廠去干技術工作的占9%;到飲食服務行業的占8%;幫公司搞調查的占5%。此外還有當送報員、機關守衛,在商場里當保安員,在馬路上或禮堂里當清潔工,為郵局送信件等等。一些女生還會去當時裝模特。總之,日本幾乎各行各業都有大學生臨時工的身影。
日本大學生打工的時間也有所不同。大約35%的大學生每周打工12—20個小時,20%的學生每周打工時間為20一28個小時,每周打工28小時以上的大約有12%,只有25%的學生每周打工時間在12小時之內。由于工種不同,干活的時間長短不一,因此收入也有所差別。有些大學生每月只能掙1萬日元,有些每月可掙30萬至50萬日元。但是無論掙多掙少,日本大學生幾乎都有一個共同特點:以自己掙錢自己用為榮,自己掙錢是獨立生活的開始。業余時間有工作做,既可以補貼消費,又可以積累工作經驗;而且日本大學生打工掙了錢,一般都要去海外旅游,這樣一來,增長知識、拓寬視野、鍛煉異域生活能力的目的也達到了。
4.國外大學生兼職的特點
從美、法、日三個國家的大學生兼職情況可以看出,國外大學生兼職有以下幾個特點:
一是企業對兼職大學生的大力支持。如美國的一些大公司、大企業對于大學生從事兼職活動很熱心。一些大的公司,如斯普林特電信公司將實習生制度正規化,并擴大了招收實習生的規模,使學生們可以自由選擇兼職的時間(假期和平時)。美國著名的速遞公司ups公司的“掙錢加學習”的計劃,使得數以萬計的學生不僅能每小時掙到至少8.5美元的工資外,每年還能得到3000至15000美元的助學金。 此外,每人每年還能從公司得到100美元的貸款,而且公司還會根據學生工作時間的長短和表現,按比例免除所欠貸款。
二是企業與高校合作十分緊密。美國有一項名為“合作計劃”的項目。由美國的大學和許多大的公司合作,旨在為學習各種專業的大學生提供不同的職業訓練的機會。該項目現在已經在美國700多所院校開展。約有25萬大學生參加。參加學生的專業種類很多,他們的學習計劃中都包括了幾學期付有報酬的工作實踐。學生如果參加了這個計劃,就必須延長一年在校的學習期限,并且從二年級起就沒有暑假。
三是注重培養學生的創業能力,鼓勵學生自主創業。以韓國為例,1998年至2020年間,韓國的創業以每年—倍的速度迅猛增長,使得韓國大學生對創業非常有信心。韓國政府為了鼓勵大學生自主創業,采取了不少保護和鼓勵大學生創業的措施,其中效果最直接的就是以大學為中心的“創業支援中心”。在這里大學生可以得到“一條龍”的服務。中心提供低租金甚至零租金的辦公室、桌椅、電腦等,還幫助大學生聯系各專業的指導教授,協作進行可行性調查和分析,向經驗不足的大學生提供法律、稅務、談判等咨詢服務,還幫助大學生籌資。
四是完整嚴格的勞動管理制度。如法國有一系列完整嚴格的勞動管理制度。關于工資,法國實行法定最低工資制度,法文縮寫為“smic”。也就是說雇主給予的工資如果低于該法定最低工資標準,即屬違法雇用。此外,法國還實行法定工作時間制。根據規定,在學習期間,學生允許合法打工,但年累計時間不得超過884小時或每月工作時間不得超過84.5小時,每小時的工資一般在6歐元以上。 根據政府制訂的就業及稅收法草案,大學生打工的工資收入可享受免稅,范圍最多不超過法定最低月工資的三倍,受益者不超過25歲。又如日本,早在1959年,日本就制定和實施了《最低工資法》,并做過多次修訂,規定了勞動者的最低“時給”(每小時工資收入)。該最低工資標準是受到日本法律嚴格保護的,不但適用于正式員工,也適用于臨時工和打工者,其中也包括打工的學生。
學生兼職情況調查方案3
一、目的、時間等
調查的目的:了解大學生在校期間的兼職狀況;并分析其中的原因.
調查對象:新疆大學數學與系統科學學院大一,大二,大三學生 。
調查的主要內容:兼職的種類、目的,期間遇到的問題,兼職的收入情況等。
調查工作時間安排:2020年5月6日確定調查內容.目的及調查對象,并制訂出調查問卷;5月7日,發放問卷,進行實際調查;5月8日,對收回的問卷進行統計分析,完成調查報告。
采用的調查方法:問卷調查。
人員分工:
問卷設計:全體成員
問卷調查:全體成員
調查報告:柯曉玲 韓英
問卷統計,數據整理及插圖:楊麗 鹿園園
調查計劃及提綱:焦恒
調查提綱
調查問題類型及現狀分析:
全文共分為三部分:
第一部分,介紹了調查的時間、地點,調查問卷的一些情況.
第二部分,從不同的角度進行調查并對現象分析(這部分所占比例較大):
a. 調查同學們對待兼職工作的態度,這是決定因素。(1.2)
b. 針對已從事過兼職工作的同學,調查他們從事此項工作的目的,再與其收獲進行對比,看看兼職是否對他們有益.(4.7.13.16)
c. 在兼職過程中,同學們由于缺乏社會經驗等因素將會遇到哪些困難,他們是否有勇氣去面對,將采取什么方法應對?這是對同學們的心理素質進行檢測。同時,學校是否該幫助呢?(8.9.10.11.12)
d. 調查家長對同學們從事兼職工作的態度,這對同學們是否從事兼職工作也有很大影響。(15)
e. 作為當代大學生,大家都具有各種各樣的特長及不同的性格,這將直接導致從事兼職工作的種類不同及尋找兼職工作的途徑不同。(3.5.14)
f. 在大學期間,我們的主要任務是學習,同學們是否能處理好學習與兼職工作間的關系呢?這是對同學們綜合能力的檢測。
第三部分,對調查報告進行小結。
針對大批在校大學生都有過兼職經歷的事實,我們利用五一長假開展了一次題為“大學生兼職狀況”的社會調查。調查采用問卷形式,共發放問卷100份,其中一年級20份,二年級30份,三年級50份,收回100份,有效回收率100%,總體來說,被調查男女生人數基本相等。本次調查主要涉及大學生兼職的類型、目的、期間遇到的問題及解決辦法、收入情況等內容。調查發現:
看待兼職的態度
1 有無必要兼職
從性別來看,分別有46.9%的男生,52.9%的女生認為大學生兼職非常有必要,而認為大學生沒必要兼職的均占0%,其余的則認為可有可無。
從年級來看,一年級,二年級,三年級分別有30.9%,35.2%,60.8%的同學認為大學生兼職非常有必要,其余同學均認為可有可無。
2 是否從事過兼職
從性別來看,分別有14.3%的男生,11.8%的女生經常兼職,75.5%的男生,78.4%的女生偶爾兼職,10.2%的男生,9.8%的女生從未兼職。與此同時,各年級差異性不大,即絕大多數同學偶爾兼職,少數同學經常兼職或從未兼職。具體如下:
總的來看,由于社會對女性就業的歧視,女生認為非常有必要兼職的比例明顯高于男生;隨著年級的增長,同學們意識到就業形勢愈來愈緊迫,認為非常有必要兼職的同學比例顯著增長。
尋找兼職的途徑
從性別來看,分別有69.4%的男生,45.2%的女生自己尋找兼職,38.8%的男生,25.5%的女生通過熟人尋找兼職,22.9%的男生,27.5%的女生通過中介機構尋找兼職,還有部分同學通過廣告尋找兼職。與此同時,各年級差異性不大,基本與總體情況相符。
調查還發現,80%以上的同學認為學校非常有必要成立專門的兼職指導機構,以豐富同學們的課余生活并確保兼職的安全。
從事兼職的類型及范圍
從性別來看,分別有80.8%的男生,40.7%的女生做過家教,分別有16.3%的男生,78.4%的女生做過促銷,分別有13.2%的男生,29.4%的女生發過傳單,同時,還有少數同學從事過禮儀、家政、餐飲等兼職工作。
從年級來看,一年級,二年級,三年級分別有65%,75.5% ,98%的同學做過家教,分別有5%,7.5%,26%的同學做過促銷,分別有20%,30%,16%的同學發過傳單。
總的來看,同學們兼職的種類比較單一,而且性別差異較大。經分析,原因有二:一方面,時間有限,同學們只能選擇耗時少,收入較高的工作;另一方面,社會經驗較少,工作能力有限,諸多用人單位不予考慮。
從事兼職與學習之間的關系
不論從性別還是從年級來看,均有90%以上的同學認為兼職對學習的影響因人而異,只要注意調整,能夠二者兼顧,還有小部分同學說不清楚二者是否會相互影響。
從事兼職的目的及收獲
從性別來看,分別有45.2%的男生,37.3%的女生認為兼職可以賺到一筆完全屬于自己的錢,頗有成就感;分別有43.6%的男生,60.8%的女生認為兼職可以積累社會經驗,為今后的工作奠定基礎;分別有11.2%的男生,1.9%的女生認為兼職可以拓寬交際面。
總而言之,絕大部分同學從事兼職的目的比較明確,認為兼職的收獲主要是賺錢和積累社會經驗,少數同學認為可以廣交朋友,拓寬交際面。
兼職過程中遇到的困難及應對方式
不論從性別還是從年級來看,超過70%的同學偶爾遇到過困難,20%左右的同學多次遇到過困難,只有極少數同學從未遇到過困難。
所遇到的困難當中,基本不包括性別歧視,而有部分同學認為引起兼職困難的原因是自身能力不佳,也有不少同學認為是由于用人單位過于刁鉆。
遇到困難時,80%左右的同學積極想方設法解決,10%左右的同學忍氣吞聲,自認倒霉;還有極少數同學不知所措。
家長對子女從事兼職的態度
總體來看,50%左右的家長基本同意子女從事兼職,主要是出于安全方面的顧慮;25%左右的家長完全同意子女從事兼職,并予以鼓勵;20%左右的家長不同意子女從事兼職,他們認為學生應該以學習為主;還有極少數家長完全不同意子女從事兼職。
兼職所得收入的用途
48%的同學將兼職收入作為生活費,以減輕家里經濟負擔;41%的同學將其作為額外的零花錢;6%的同學將其作為戀愛開支;其余5%的同學將其積累,作為長久投資(例如旅游等)。
小結:豐富多彩的大學生課余生活給了我們無限的激情,滿腔的熱情,更重要的是的兼職經歷。通過調查,同學們大都希望在大學期間從事兼職工作,家長們基本同意子女兼職并予以支持。在兼職過程中同學們遇到了各種各樣的困難,由于缺乏經驗和社會閱歷,不知如何應對,甚至有些同學還被欺騙過。但也有一部分同學具有一定的特長,善于交際,能力突出,能夠將兼職工作做得有聲有色。另外,同學們一致認為學校應該成立專門的兼職指導機構,鼓勵指導同學們從事兼職,使大家在豐富課余生活的同時,既鍛煉了能力,又獲得了一定的報酬,為以后的就業做好準備。