團建活動方案模板怎么寫

    | 金成

    為了確保工作或事情有序地進行,我們需要事先制定好方案,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。那要怎么制定科學的方案呢?下面小編帶來團建活動方案模板怎么寫7篇,希望大家喜歡。

    團建活動方案模板怎么寫

    團建活動方案模板怎么寫篇1

    一、活動名稱

    學校20_屆畢業典禮

    二、活動主題

    青春逐夢,季憶留夏。

    1、主題歌:《青春再見》、《不說再見》

    2、典禮主色調:體現出陽光、自信,洋溢溫暖和感動

    三、活動背景

    時間如白駒過隙,轉眼又到分別時。三年的時間里,從相識到相知,20_屆的同學們對彼此,對母校有了比較深厚情義,值此離別之際,為了讓即將遠離的同學們留下最后的念想,畢業典禮將以新穎的題材、多彩的節目,集多種舞臺表演形式,融親情、友情、師生情與一體,對各位即將走出校門的學子們致以最后祝愿,祝愿他們在未來的道路上“潮平兩岸闊,風正一帆懸”。

    四、活動時間

    20_年_月_日晚19點

    五、活動地點

    學校大禮堂

    六、參加人員

    1、晉寧安全管理學校全體學生;

    2、金程保安培訓學校全體學員;

    3、全體在校工作人員。

    七、組織單位

    __省__安全管理學校

    八、節目安排

    憶往昔——憧憬未來

    九、前期準備及組織人員名單

    1、確認參加典禮人數(__、__)

    2、安排各班節目,不少于兩個(班主任具體通知,學生自行組織準備)

    3、布置禮堂(__、___、__、__、__、__)

    舞臺裝飾(彩紙、橫幅、背景幕布、彩球、彩帶、道具)

    準備“簽名板”(寫給現在,寫給未來)

    4、各班制作舉牌(舉牌人各班選舉,牌子可自行設計)

    5、話筒及音響設備、背景音樂的播放(___)

    6、主持人:兩男兩女(學生);培訓、主持稿(___)

    7、節目單(___)

    8、拍照(__)

    9、優秀畢業生證書準備(___)

    10、橫幅(后勤)

    11、舞臺裝飾:彩紙、彩球、彩帶、彩筆等(___、__)

    12、主持人服裝租借(__、___)

    13、燈光、道具、音響、話筒聯系安裝(___)

    14、紙杯、水(后勤)

    15、化妝(___)

    16、禮堂桌凳擺放(__)

    十、流程

    1、入場:播放背景音樂(19點之前學生可自行去“簽名”板簽名)。畢業生及各班清點人數,以班級為單位,在各班舉牌人的帶領下入場,入場后在指定位置站定。各班進場時主持人朗讀各班自己準備的寄語。

    2、學生入場完畢后主持人介紹參會校領導。

    3、主持人宣布典禮開始,播放國歌。

    4、請領導上臺致辭。

    5、學弟學妹代表上臺表寄語。

    6、畢業班學生代表上臺,表達對母校及老師們的感激。

    7、宣布優秀畢業生名單,校領導頒發優秀畢業生證書(_校長、_校長、_主任),并拍照留念。

    8、主持人宣布晚會節目正式開始。

    9、晚會按節目單順序進行。

    10、音樂《放心去飛》響起,主持人宣布晚會結束。

    團建活動方案模板怎么寫篇2

    一、活動簡介

    此次團隊建設活動是由:道具類設施游戲及團隊協作類游戲組成。

    該活動是展現員工團隊協作力的平臺。通過員工團隊協作,各隊進行比拼競技,從而充分展示并提高員工的團隊意識及協作能力。

    本次團建活動的宗旨是:愛崗、敬業、進取、團結。

    二、活動人員

    公司80名職工。分為四隊。

    三、活動內容

    1. “旱龍舟”————————————熱愛崗位,企業心。

    2. “團隊美食大比拼”————————負責認真,工作情。

    3. “蛟龍出海”———————————努力上進,有所志。

    4. “八十人超大規模挑戰蛟龍出海”——團結一心,萬披靡。

    四、活動時間及地點

    時間:20_年 月 日,12:30—16:30

    地點:MAX體育公園

    五、活動流程及詳解

    (一)活動流程

    9:00—10:00 所有人員集合,大巴發車開往MAX體育公園,由團 建老師在車上進行抽簽分組,將所有人員,平均分 為4隊

    10:00—10:15 大巴車到達MAX體育公園,所有人員按照分組整隊

    10:15—10:30 由團建帶隊老師宣讀活動內容簡介及各項注意事項

    10:30—11:30 “旱龍舟”團建活動培訓指導及展開

    (在本輪活動中決出的排名,將在下一輪“團隊美 食大比拼”活動中獲得不同程度的團建游戲支持)

    11:30—14:30 “團隊美食大比拼”團建活動培訓指導及展開

    14:30—16:00 “蛟龍出海”團建活動培訓指導及展開

    16:00—16:15 所有隊員留影紀念,并頒發“ 80人超大規模蛟龍 出海”挑戰成功獎杯

    16:15 大巴出發,將所有人員安全送回公司

    (二)活動詳解

    “旱龍舟”

    每隊分成2組,接力折返。比賽距離為30米,每支隊伍由“起跑線”出發,以旱龍舟完全越過“接力線”為走完單程,站在“接力線”后待命的接力隊伍接過并穿戴好同隊的旱龍舟出發,以旱龍舟碰完全越過“起跑線”停表。比賽用時最少獲勝。(隊伍排名,在下一輪“團隊美食大比拼”活動中將獲得不同程度的`團建游戲支持。)

    “團隊美食大比拼”

    依照方才“旱龍舟”決出的名次,分別在本來已有的裝備基礎上 附加獲得如下裝備。

    第一名:扇子x1,手搖鼓風機x1,引燃酒精x1,秘制烤肉醬x1

    第二名:扇子x1,手搖鼓風機x1,引燃酒精x1

    第三名:扇子x1,手搖鼓風機x1

    第三名:扇子x1

    第一環節:各隊隊員使用原有裝備+附加裝備進行生火速度比拼。 將炭火完全生起后,各隊依照生火速度可以來裁判區領取附加食 材。依次分別是:海鮮x1,紅肉類x1,白肉類x1,蔬菜x1。

    第二環節:12:30時,裁判將給每隊發放閉合完整扇貝一個,最快速度將此扇貝烤至殼口張開的隊伍,將獲得神秘食材一份。

    第三環節:13:40結束燒烤,所有隊員共同努力,十分鐘之內可以將各自區域整理清掃,并且通過裁判審核的,便可獲得團隊精美水果x1

    (活動期間,會不間斷穿插各類小游戲及各類美食獎勵)

    “蛟龍出海”

    每位隊員的左腳與旁邊隊員的右腳綁在一起,僅最旁邊兩位隊員綁一只腳,其余隊員兩腳都與旁邊隊員綁在一起,賽道長度30米,四隊先分別挑戰,能夠在40秒內完成挑戰的視為成功,方可參加80人集體“蛟龍出海”。

    “八十人超大規模蛟龍出海”挑戰

    需全員參與,80人共進退,從起點行至終點,若中途出現摔倒或者綁腿繩松開的情況,需從起點重新開始挑戰,最終能在90秒內完成,方視為挑戰成功。(總練習加挑戰時間不得超過60分鐘)

    六、活動預算

    團建活動預算

    序項目名稱數量單價(元)小計總計

    1場地(MAX體育公園)

    1.01活動所用場地費----8000

    合計

    8000

    2餐飲

    2.01美食大比拼——燒烤(人份)801008000

    2.02礦泉水1602320

    合計

    8320

    3策劃管理、布置

    3.01活動策劃費----4000

    3.02活動執行費----8000

    3.0312米長橫幅4120480

    合計

    12480

    4道具

    4.01旱龍舟(副)2400800

    4.02綁腿繩8010800

    4.03八十人綁腿跑挑戰成功獎杯1100100

    合計

    1700

    5后勤

    5.01大巴28001600

    5.02保潔--400400

    合計

    20_

    總計32500

    團建活動方案模板怎么寫篇3

    一、活動主題

    百因必有果,團隊得有你和我。

    二、參加人員

    公司全體人員

    三、活動目標

    1、活躍團隊氣氛,加強團隊協作,

    2、提升個人素質,發掘自我潛能,

    3、緩解工作壓力,感受公司關懷,

    4、增強員工歸屬,豐富企業文化。

    四、活動時間

    20_年_月_日(周六)

    五、活動地點

    _

    六、活動形式

    1、上午:隨機分組,以組為單位進行各種素質拓展競技活動。

    2、下午:自由成組,休閑娛樂為主游玩,自由支配時間,自主選擇游戲。

    3、素質拓展與休閑娛樂相結合的形式。

    七、注意事項

    1、要求全體員工積極參加,無特殊情況不得請假。

    2、培訓時必須嚴格遵守培訓規則和公司有關紀律,嚴禁脫離團隊擅自行動。

    3、參加培訓時必須穿運動鞋,著裝簡潔適合運動,女士請不要穿裙子。

    4、如患有不適于參加激烈運動疾病人員應事先通知培訓組織者,以作統一安排。

    5、請保持訓練區域的整潔,產生的垃圾或廢物請隨身帶走,自覺保護環境衛生。

    6、參加活動的人員要保管好自己的貴重物品,如丟失、損壞,后果自負。

    7、發揚團結友愛,互相幫助的團隊精神,遇到困難及緊急情況時,要相互關照。

    八、活動游戲

    1、搶凳子:

    游戲規則:準備N張凳子,圍成圈,選出N+1個人來參加游戲,一開始大家都站成一個更大的圈,順著一個方向不停地走,當聽到“搶”的口令時迅速找凳子坐下,沒有凳子的要表演節目。然后再減少一張凳子,繼續游戲……直到最后只有一人勝出為止。

    獎品名稱:待選

    獎品類型:待選

    2、找零錢。

    游戲規則:一句話說明白:男生代表5毛,女生代表1元(反著也行),主持人喊出具體錢數,金額抱團取勝。

    使用場景:

    有一定場地空間的培訓,或者戶外,需要跑來跑去,主持人最好佩戴小蜜蜂,或者備上喉糖。

    需注意:

    可根據男女生人數的差異,人為設置稀缺資源,造成搶搶搶的局面。

    觀察點:

    一定會有人在前幾局就出局,一直縮邊邊,避免不了的,重點關注在拼搶中賣力的同學,他們一定會是這整場培訓最配合你的人,盯緊了。

    獎品名稱:待選

    獎品類型:待選

    3、你劃我猜:

    游戲規則:幾個人站成一列,第一個人面朝出題人,其余人全部向后轉。題紙上會寫著一些詞語,這些詞語是可以用動作比劃出來的。第一個人看完之后,讓第二個人轉過身,比劃給他看,注意不能說話。第二個人再比劃給第三個人看,以此類推,看最后一個人是否能猜出最原始的意思,說出題紙上的詞語。

    獎品名稱:待選。

    獎品類型:待選。

    九、酒桌小游戲

    1、即席聯詩。

    游戲規則:

    1、主持人宣布以區為單位,比賽聯唐詩宋詞。

    2、主持人講解游戲規則:由主持人先讀出兩句含特定字眼的詩詞,比如“床前明月光,疑是地上霜”(含“月”字)。接著,各區按照指定的順序,迅速聯上兩句也含該字眼的詩或詞。若有停頓,主持人與觀眾一起喊“5、4、3、2、1”倒計時,完畢后仍聯不上者,遭淘汰。一直堅持到最后的區獲勝

    3、注意事項:兩句詩詞限唐詩宋詞

    4、此游戲詩詞可換為歌詞

    團建活動方案模板怎么寫篇4

    一、活動時間:

    20_年3月12日上午9:00——11:00

    二、活動地點:

    探梅園

    三、活動流程:

    9:00——9:05抽簽分組,按照每5人/組為宜

    9:05——9:20企業文化有獎問答時間(準增員或準客戶回答)

    9:20——9:50互動游戲

    9:50——10:30套圈游戲

    10:30——11:00聚會交流時間

    四、活動參與人群:

    公司在職業務伙伴及其家屬、準增員、準客戶;名額需提前上報,控制在25人以內為宜

    五、物料準備:

    礦泉水、花生瓜子、水果、飲料、零食、游戲物料......

    六、提示:

    建議個人約好開車前往、做好個人防護戴好口罩、著運動裝為宜、每人自備涼菜或熟食1小份用于聚餐

    附:游戲文件

    一、企業文化有獎問答時間題庫

    注意:問答僅限客戶或準增員作答,組內其他人可以給予幫助

    1.中信保誠人壽的兩大股東是?中國中信集團英國保誠集團

    2.中信集團成立于哪一年?1979年

    3.保誠集團成立于哪一年?1848年

    4.中信保誠成立于哪一年?20_年10月13日

    5.中信集團20_世界500強排名是多少?115位

    6.中信集團在哪一年上市的?20_年

    7.英國集團20_世界500強排名是多少?185位

    二、互動游戲

    每組選擇3人分別參加3個不同的項目

    游戲項目:

    1、跳繩:1分鐘內不間斷跳繩,每10下獎勵1個圈,斷掉即結束;

    2、踢毽子:1分鐘不間斷踢毽子,每兩下獎勵1個圈,落地即結束;

    3、玻璃杯接乒乓球:計時1分鐘內,每成功接住一個乒乓球獎勵2個圈,不得用身體擋球落入。

    小組

    企業文化答題數

    跳繩數

    踢毽子

    接乒乓球

    總獲得圈數

    1組

    2組

    3組

    4組

    5組

    6組

    7組

    團建活動方案模板怎么寫篇5

    主辦方:至善住宿書院

    承辦方:至善住宿書院分團委

    第一章 活動概況及策劃

    一、活動背景

    至善分團委是在校團委的領導下,開展群眾性工作的學生組織。分團委本著“全心全意為同學服務”的宗旨,認真完成校團委布置的各項工作。隨著新學期的到來,至善住宿書院也注入了新的血液,小21們在學姐學長的號召下,加入了分團委這個溫暖有愛的大家庭。作為一名分團委的新干事,他們將以全新的姿態迎來翹首以盼的大學生活。為了讓他們更加適應大學生活與部門工作,提高各干事之間的默契程度,也為了今后的工作得以順利開展并獲得大家的積極響應,我們將舉辦這次至善分團委團建活動。

    二、活動目的:

    (1)通過團建活動的舉辦,大家能夠清晰地了解和認識一個人的說話特點和處事風格,從而提高工作中的對接效率,能夠為后續工作的開展提供有效的幫助。

    (2)更好地增強我們分團委這個集體的凝聚力,加強干部干事之間的互相了解,促進干部干事之間團結感。

    (3)有利于增強自己的交際能力,為自己步入社會打下基礎。

    三、活動時間及地點:

    時間:20_年11月6日(星期六)9:00-11:00

    地點:田徑場。

    四、活動主題:

    突破、凝聚、溝通、協作。

    五、活動對象:

    至善住宿書院分團委全體干部干事。

    六、活動流程:

    (一)活動前期

    線上至善分團委各個部門干部通過微信、QQ等聊天軟件通知干事。

    (二)活動中期

    (1)心有千千結

    1.所有組員手牽手連成一個大圈,面向圓心。

    2.請組員們記住自己的左右手分別牽的是誰。

    3.松開手。音樂響起,組員們隨著音樂在小范圍內隨意走動。

    4.音樂停,組員們站住。在不挪動位置的情況下去牽原來左右手牽的人。(如果實在夠不著,可以允許稍微地挪動一些)

    5.現在手與手之間、人與人之間,結成了一個異常混亂的死結。要求在不說話、不松手的情況下把結打開。最后恢復成大家開始時手拉手圍成的一個大圓圈。

    6.當出現“結”非常復雜,有人想放棄時,主持人要暗示、鼓勵,一定可以解開“死結”。

    (2)巧過地雷陣

    1.在一塊地面平坦、沒有障礙的空地上劃出一片區域作為“雷區”,雷區面積不宜太小,應在10平方米以上。

    2.在“雷區”內撒上各種物品充當“地雷。

    3.組員分成兩人一組,一人蒙住眼睛進人“雷區”,另一人充當指揮員。

    4.由指揮員發出指令,指揮被蒙住眼睛的同伴通過地雷陣。其間“盲人”不能踩到任何東西,否則就要回到原點,重新開始。指揮員只能在線外,不能進人地雷陣中,也不能用手扶伙伴。

    5.指揮員和“盲人”角色互換,再進行一次此游戲。

    注意:A4紙折成障礙物

    (3)你說我畫

    1.游戲道具

    樣圖兩到三張,圖形可以多樣,但不要太復雜,一般選用幾何圖形組成的圖案。每個組員派發兩張A4白紙和一支筆。

    2.規則與程序

    a.請一位組員上臺(由組員推選或者自愿報名),單獨看完樣圖。

    b.該位組員擔當“傳達者”,對臺下的組員描述圖形的樣子。

    c.其他組員根據他的描述畫出自己理解的圖形。其間不允許提問。

    d.公布樣圖,比較組員們畫的圖和樣圖的差別。

    e.再請另一位同組員上臺來,單獨看完另一張樣圖。

    f.接下來由這位組員擔當“傳達者”,向其他組員描述出圖形的樣子。在他描述的過程中,其他的組員可以隨時提問。然后再畫出理解中的圖形。

    g.公布樣圖,比較組員們畫的圖和樣圖的差別。

    h.組員們比較自己前后畫的兩張圖形的差別,分享感受。

    (三)活動后期

    1.活動結束后,參與活動人員清理活動場地。

    2.書記處作結束致辭。

    3.全體人員合影留念。

    七、活動舉辦單位

    主辦單位:至善住宿書院。

    承辦單位:至善住宿書院分團委。

    八、活動須知:

    這個游戲主要是為了促進團隊建設,加強組員間的合作和信任,沒有輸贏之分,重點在于游戲中的感受。

    九、注意事項:

    1.自備運動服裝,為避免扭傷,便于團建活動,盡量穿適合運動的衣物和鞋子。

    2.參與人員不得中途離開。(特殊情況需請假說明情況)

    3.參與團建活動者需遵循游戲規則,團隊人員需相互配合、顧全大局,不可過分突出個人忽略集體。

    第二章 活動責任分配

    各工作負責人

    1.監督組長:王琳濤、張敬才、曹子涵。

    2.辦公室負責人:管勇剛。

    3.宣傳部負責人:賀新怡。

    4.組織部負責人:李淵博。

    5.青馬社團負責人:杜雨潔。

    6.青年志愿者協會負責人:劉朋潔。

    7.英文辯論隊負責人:張翌晨。

    8.中文辯論隊負責人:王婧杰。

    團建活動方案模板怎么寫篇6

    一、活動主題

    深入貫徹市委十屆九次全會精神,認真學習我市“十二五”發展的總體思路和目標任務,圍繞創新型、生態型城市建設要求,團結動員機關干部職工為“助推企業轉型升級,提升企業科學發展,加快經濟發展方式轉變”服務;圍繞學習型城市建設要求,充分發揮工會大學校作用,不斷提高干部職工的科學和文化素養,努力培養和造就高素質的工會干部和職工隊伍。

    二、活動形式

    本次活動采取分散活動和集中活動相結合,自選動作和規定動作相結合等方式,從基層工會、工會片組、市級機關工會三個層面開展,以基層工會、片組層面為主,活動時間貫穿于全年。

    三、活動內容

    (一)明確目標任務

    各級機關工會要認清“十二五”期間機關工會工作面臨的新形勢和新任務,要把廣大干部職工的思想和認識進一步統一到市委十屆九次全會精神上來,牢牢把握加快轉變經濟發展方式這條主線,調動一切積極因素,把廣大干部職工的智慧和力量進一步凝聚到實現“十二五”時期的目標任務上來。

    1、解讀規劃。各級工會要組織工會會員,特別是工會干部解讀“十二五”規劃,認真學習市政府的各項扶持政策,開展各種形式的政策宣傳和培訓工作,更好地服務企業、促進發展。市級機關工會將舉辦工會干部“十二五”規劃專題學習培訓班”,為企業組織政策答疑活動。

    2、建言獻策。各級工會要組織動員干部職工以高度的主人翁責任感和使命感,以實現“十二五”規劃目標任務為已任,積極開展為“十二五”發展建言獻策活動;要引導職工樹立節約、綠色、低碳發展理念,發動干部職工開展開源節流、節能減排合理化建議活動,努力在構建創新型、生態型城市發揮工會作用。

    3、崗位建功。各級工會要深化“立足崗位做貢獻”活動,激發干部職工的建功熱情,鼓勵干部職工立足本職,發揮聰明才智,實現崗位建功。要引導干部職工樹立崗位創先爭優的意識,組織干部職工開展社會主義勞動競賽,為實現“十二五”目標做出新貢獻。

    (二)開展系列服務

    各級工會組織要圍繞構建“3+1”現代產業體系,充分發揮優勢,積極整合資源,圍繞中心,主動作為,組織干部職工在服務加快轉變經濟發展方式上,推動現代工業、現代服務業、和文化創意產業建設,促進文化創意、旅游休閑、金融服務、電子商務、信息軟件、先進裝備制造、物聯網、生物醫藥、節能環保和新能源等十大產業發展。

    1、“服務項目”集中公開。以工會網、機關黨建網為平臺,采取服務項目內容網上集中公開的方式,多渠道、多平臺、及時地將支持產業發展、創造良好人才環境等一系列政策告知企業。幫助企業用足用好政策,充分激發企業科學發展的積極性、主動性和創造性。

    2、開展“企業需要”調查。各級工會、片組要樹立服務大局、服務社會的理念,通過座談、走訪、發放調查表等形式,開展企業需求的調查活動,積極爭取各類資源,創造一個與企業聯系溝通的平臺,并將企業需求,通過工會輿情及時上報有關部門,幫助企業化解發展困難,推動不同行業、企業科學發展。

    3、組織“結對服務”活動。為了更好服務企業科學發展,各級工會、片組要解放思想,主動作為,創新作為,高效作為,結合本單位、本片組的實際,深入企業第一線,采取結對幫扶、建立科研服務隊等創新的服務方式,幫助企業突破發展瓶頸,激發企業發展活力。爭取各方資源、積極組織動員廣大職工在推動杭州發展,服務企業科學發展中發揮作用。各基層工會、片組要積極組織參與市級機關工會組織的各類服務活動。

    (三)注重職工素養提升

    實現“十二五”發展目標,要靠高素質的勞動者來實現,各級工會要圍繞學習型城市建設,充分發揮工會“大學校”作用,不斷深化“創學習型組織,爭做知識型職工”。要結合實際,以提升機關干部科學素養、文化素養為目標,引導職工樹立終身學習理念,養成終身學習習慣,形成濃厚學習風氣,推動建立有利于廣大干部職工學習成才的制度和機制,努力培養一支學習型、知識型、創新型的工會干部和職工隊伍。市級機關工會將組織開展“傳承文化,品味生活”菜單式的系列講座,有條件的工會也可向市級機關工會提供學習資源,各級工會共同努力,不斷提升機關干部職工素養。

    (四)評選表彰優秀案例

    “服務企業科學發展,服務職工素養提升”活動是市級機關“黨建帶工建”創先爭優活動的一項重要工作,其評選表彰工作與創先爭優活動同步。各基層工會組織、工會各片組要結合工會品牌的創響工作,認真總結、交流經驗、樹標示范、表彰先進,積極向市級機關工會推薦先進典型、優秀案例。

    各級工會要加大宣傳,充分展示機關工會服務中心的工作成果,要結合實際,建立健全學習型、創新型、服務型工會的長效機制,推動工會各項工作新發展。

    四、具體要求

    1、加強領導,落實責任。各級機關工會要從全局和戰略的高度,充分認識開展這項活動的重要意義,切實增強責任感和使命感,精心組織、周密部署,切實把“服務企業科學發展,服務職工素養提升”活動抓緊抓實、抓出成效。各基層工會、片組要結合實際,明確分工,落實責任,提高工會服務能力,切實把各項工作落到實處。

    2、深入企業,掌握實情。各單位要拓寬工會工作視野,通過多種渠道、多種形式廣泛聽取和征詢企業的意見和建議,在積極幫助企業解決實際困難的同時,深入了解和分析我市經濟發展和服務企業工作的情況,以機關工會輿情形式積極向黨政提出進一步改善投資發展環境和提高服務水平的工作建議。

    3、創新思路,完善制度。各級工會要創新思路,努力研究探索新形勢下機關工會工作的新思路、新方法,不斷拓寬機關工會服務中心、服務職工的領域,進一步提高服務的自覺性。完善各項服務制度,健全服務的長效機制,以制度和機制來確保為企業服務、為職工服務的效果。

    4、通力配合,務求實效。各級工會、工會片組要圍繞杭州發展大局,按照活動方案的要求,通力配合,形成合力,要結合自身情況,制定本單位“服務企業科學發展,服務職工素質提高”活動方案,確保此項活動順利進行。

    5、加強宣傳,及時反饋注重發揮宣傳的作用,圍繞活動主要內容和任務,通過報刊、工會網、黨建網等宣傳媒介,加強宣傳報道推進企業發展的各種措施,積極報道先進典型、介紹成功經驗,營造一個上下全力推動加快轉變杭州經濟發展方式的良好輿論氛圍。

    團建活動方案模板怎么寫篇7

    一、活動主題:

    20_年信諾歡樂元宵會

    二、活動目的:

    增加節日氣氛,感受傳統文化;豐富員工的業余文化生活,緩解緊張的工作氛圍;增強員工之間的.交流,促進員工的凝聚力和歸屬感。

    三、活動時間:

    20_年3月5日晚上19:00——20:30

    四、活動地點:

    公司食堂

    五、活動對象:

    _公司全體員工

    六、活動準備及布置:

    1、活動準備:

    2、場地布置:在公司大門口到食堂懸掛燈籠一條街并配上彩燈,食堂、娛樂室門口張貼元宵燈會宣傳海報。食堂內外圍掛小燈籠,中部掛中號燈籠,第三層懸掛連環燈籠,最中間懸掛一個大燈籠。

    七、活動進行階段:

    1、活動說明:工作人員提前將燈籠懸掛好,在食堂的燈籠下掛66道謎題。

    工獨立思考猜出卡片上的謎底(注不能看手機,且只能入場一次),先到兌獎處核對正確答案后取下燈謎謎題交給兌獎人員,并填寫謎底及簽名方可領取獎品。猜對10題以上,將獲得超級燈籠一個并贈送智慧獎一份。

    2、現場工作人員分工安排:

    八、活動注意事項:

    1、猜謎要有秩序,不要大聲喧嘩;

    2、謎底未猜中,不得將謎語取下來;

    3、對答案要排隊守秩序,違反者取消猜謎資格;

    4、現場監督要及時勸導活動參與者不能使用手機能工具;

    5、保持好現場衛生,及時清理垃圾。

    九、活動費用預算:

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