學校舉辦護士節的主題方案
方案在各行各業中都具有重要的作用，它可以幫助組織或個人明確目標，并規劃實現目標的最佳路徑。如何寫出優秀的學校舉辦護士節的主題方案？下面給大家分享一些學校舉辦護士節的主題方案，希望對大家有所幫助。
學校舉辦護士節的主題方案篇1
一、活動背景
在英國一家醫院任護士主任的__，帶領38名護士奔赴前線，參加護理傷病員的工作。因當時醫療管理混亂，護理質量很差，傷病員死亡率高達50%.于是，南丁格爾就潛心改善病室的衛生條件，并加強護理，增加營養。半年之后，傷病員死亡率下降到2.2%.這一事跡傳遍全歐。1860年，她在英國倫敦創辦了世界上第一所正規護士學校。她的護士工作專著，成了醫院管理、護士教育的基礎教材。鑒于南丁格爾推動了世界各地護理工作和護士教育的發展，因此被譽為近代護理創始人。南丁格爾1910年逝世后，國際護士理事會把她的生日5月12日定為“國際護士節”。
“5.12”為紀念國際醫務護理創始人南丁格爾而設定的紀念日。舉行紀念活動，目的在于激勵廣大護士紀承和發揚護理事業的光榮傳統、以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人、搞好治病救人工作。
護理工作最獨特的功能是協助病患及健康的人預防疾病、減輕病痛、恢復健康或促進健康，它是結合科學、與藝術的一門學科，因此，護理人員必須不斷的自我充實，以培養護理人員事業的素養和樂觀進取的精神。
護理戰線上的“白衣天使”以較強的事業心和高度的責任感，把真誠的愛心無私奉獻給了每一位患者，學習和發揚近代護理學創始人弗勞倫斯。南丁格爾的精神，“燃燒自己，照亮別人”，“南丁格爾是英雄，是我們護士的驕傲，她和女王伊麗莎白二世的肖像被印在英磅的正背面，這位1820年出生的護士在克里米亞戰爭中搶救傷員的動人事跡，鼓舞了一代又一代的的記理人員，她永遠活在我們心中。”讓我們為培育更多的跨世紀的南丁格爾式的護士而共同努力吧！
二、活動目標
1、了解護士節的來歷，學會尊重護士。
2、懂得一些自我保護和護理的方法。
3、了解護士的工作，懂得關心護士。
環境創設：在教室里張貼一些護士幫助病人護理的圖片。
活動一：了解護士節的來歷
1、你們知道5月12日是什么節日嗎？請小朋友們猜一猜。
2、老師來告訴大家是“護士節”，你們都猜對了嗎？
3、那你們來想一想為什么會有護士節呢？（幼兒討論）
4、教師講述護士節的來歷。幼兒聽聽是為什么有這個節日的。
活動二：了解護士的工作
（一）小朋友們知道護士阿姨上班要做些什么事情呢？
快速聯想：
1、當小朋友生病時護士阿姨做些什么？（打針、量體溫等等）
2、請班上一個小朋友了解到的有關護士的工作講述給大家聽？
（二）討論：如果小朋友是一名小護士，你是怎樣來對待病人的？
1、先討論再個別幼兒回答。
2、教師講述護士的工作情況。
活動三：邀請護士講解護士的工作。
（一）今天我們請來了我們幼兒園的晨檢護士來給我們小朋友講一講她的工作。小朋友們大家一起來歡迎她。
1、小朋友們看看倪老師穿著怎樣的衣服？頭上還帶著什么？（白大褂、白色扁形帽）教師引導幼兒認識護士的服裝。
2、護士穿著這樣的服裝就準備工作了，我們請倪老師來說說她的工作。
3、護士講述自己的工作。
4、幼兒聽后評一評護士的工作是怎樣的？
5、教師小結：護士的工作很辛苦，她們看到有病人就幫助病人護理，也穿者白色的衣服工作，所以我們都稱她們是“白衣天使”。
（二）小朋友們要學會保護好自己的身體。
1、請大家一起來說說我們要怎樣來保護好自己的身體。
2、幼兒派代表來說一說。
3、由倪老師教給大家怎樣來保護好自己的身體。
活動四：觀看護士工作的一段錄象。
1、現在我們一起來看看護士在工作時的一段錄象。
2、讓小朋友們從錄象中看出護士工作時的認真、耐心、細心等等。
學校舉辦護士節的主題方案篇2
一活動演講
1、通過演講競賽，大力挖掘護士的內在潛力，量化個人的工作水平，提高職工的道德素養與從業標準，從而為我院下一步各項工作的展開打下良好的&39;基礎。
2、增強職工的集體歸屬感與榮譽感，增強集體的凝聚力與向心力。
二活動主題
以"珍愛生命優質服務"為主題，弘揚醫德醫風，展示護士風采。
三活動內容
以生命因我而精彩為主線，展現當代護士白衣天使光輝形象，演講既要提高藝術性，又要講求真實性，切實增強演講的效果。
四活動時間
x月x日
五組織機構和評分標準
1內容40分：緊扣主題，聯系工作實際情況，內容健康向上，結構完整。
2儀表形象20分：儀表端莊，表情自然，舉止大方。
3語言表達30分：普通話標準，脫稿演講，合理運用肢體語言。
4演講效果10分：吐字清晰，語言流暢，聲情并茂，感染力強。
5演講時間3～5分鐘。
學校舉辦護士節的主題方案篇3
為了隆重紀念20__年“5.12”國際護士節，進一步推動我院精神文明建設，促進我院護理工作的發展，弘揚__爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范，激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻，在實現我院跨越式發展過程中發揮更大的作用。經研究決定，在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動，具體方案制定如下：
一、活動主題
營造輕松愉快的節日氛圍，增強護理工作者的凝聚力，展示護理工作者奮發向上、不斷進取的&39;自信心。
二、活動內容
(一)評選20__年優秀護士長、優秀護士
推薦方法：
1.不記名投票，
2.工作表現，上年度有無違紀情況
優秀護士長的評選條件
A積極投身人民健康事業，為護理事業的發展無私奉獻。
B以身作則，嚴于律己，作風正派，清正廉潔，群眾威望高，具有較強的組織管理能力，具備護理學科帶頭人的基本素質和條件。
優秀護士的評選條件
A積極投身人民健康事業，為護理事業的發展無私奉獻。
B在本單位從事護理崗位工作1年以上的現任護士。
C熱愛護理事業，積極開拓進取，不斷提高護理專業水平在本專科醫護人員和病人中有較高的滿意度。
D愛崗敬業，清正廉潔，且近一年未發生嚴重護理差錯及事故。
評選時間：四月下旬
學校舉辦護士節的主題方案篇4
活動主題：
銘記5.12感恩護士節
活動時間：
5.7~~5.11
活動地點：
校內，校外，省中醫院
主辦單位：
中醫藥大學護理學院勤工助學部
參加人員：
勤工助學部全體部員
活動背景：
__年的5月的12日在四川發生了地震，那次地震是近年來發生的危害性最大的一次，無數的醫護人員投入到了搶救活動中，他們不畏艱苦，無私奉獻著自己，在這鮮花怒放的五月，12日不僅是地震三周年紀念日，更是一年一度的國際護士節。
活動目的及意義：
1、紀念5.12×周年，追悼亡魂，鼓勵生者
2、弘揚南丁格爾精神，增強護理專業凝聚力，展示護理奮發向上，不斷進取的自信心
3、感恩所有護士對醫學神圣事業的無私奉獻
活動前期準備：
1、收集國際護士節來源的相關資料，制作ppt。
2、下載一些地震期間有關護士的感人事跡。
3、準備一些小紙片，準備一本漂亮的本子。
4、準備宣傳海報，橫幅等進行活動宣傳。
5、排演歌曲《感恩的心》。
6、購買鮮花和小禮品。
活動流程：
一、5.7再一次感動
1、以ppt的&39;形式進行護士節的宣傳
（1）主持人清點到場人數，組織安排同學入座，宣布活動的開始
（2）主持人向同學們介紹本次的活動大致流程
（3）介紹國際護士節的來源，宣傳南丁格爾精神，帶領大家宣讀南丁格爾宣言
（4）觀看地震中有關護理的感人片段
2、互動環節
（1）找同學朗誦地震中的與護士有關的感人詩篇
（2）預先找同學進行錯誤的急救演示（如止痛，骨折，心肺復蘇），再隨機抽選同學指出演示中的錯誤，最后展示正確的方法。
二、5.8感恩卡片輕飛揚
（1）在校內校外發一些小卡片，請別人寫上一兩句感恩護士的話
（2）將所有感恩卡片貼在本子上，做成精美的感恩冊
三、5.11走進省中
（1）向省中的護士獻花，送上禮物和節日的祝福
（2）向她們送上感恩冊
（3）為她們表演節目《感恩的心》
（4）觀察她們的工作過程，感受她們的奉獻之心
活動后期：
1、清理活動現場
2、寫活動小結和記錄
3、將橫幅，宣傳畫等收回，將現場照片進行展覽
活動風險預算：
1、ppt放不出來——準備好一間備用教室
2、活動氣氛不夠熱烈——主持人調節氛圍
3、校外行人不能幫忙寫感恩卡片——找不忙的行人
活動經費預算：
1、橫幅30元
2、小禮品100元
3、本子和小紙片10元
4、獻花30元
共計170元
活動預期效果：
通過這次活動，我們更懂得珍惜生命，更了解護士的無私偉大，更尊重護士這個職業，也更堅定自己的醫學護理理想。
學校舉辦護士節的主題方案篇5
一、目的
1、方向：通過演講競賽，大力挖掘職工的內在潛力，量化個人的工作水平，提高職工的道德素養與從業標準，從而為我院下一步各項工作的&39;展開打下良好的基礎。
2、效果：可分科室與機構進行分組，從而增強職工的集體歸屬感與榮譽感，增強同事之間的凝聚力與向心力。
二、宗旨
思路：為配合仁愛醫院開業，充分調動職工積極性，營造積極向上的敬業愛崗工作氛圍，特舉辦“仁愛醫院護士節演講比賽”活動。
三、基本描述：
1、所有職工均可報名參加。
2、每科室至少要有三人報名參加(參加人數與獲獎分數成正比)
3、設先進單位獎與先進個人獎。(先進單位獎一1、二1、三2等獎)
4、設個人獎10名(特等獎1名、一等獎2名、二等獎3名、三等獎4名、優秀獎10名)
5、獎品為：單位獎狀、個人獎狀或證書、筆記本。
四、設置
場所(某樓層大廳)
布置：用條幅或紙幅、主席臺、評委席、觀眾席
人員：以科室為單位為參賽選手打分，最后有評委統一打分。
費用預算：60元
會場布置：1、條幅，10元
2、單位獎狀4個、個人獎狀或證書20個20元
3、個人獎品本子20個20元
4、其他10元
五、比賽時間
護士節當日上午或晚上(7點至9點)
六、演講比賽通知：
以文件形式下發到科室，有科室組織備稿選參賽代表。
學校舉辦護士節的主題方案篇6
在“5·12”國際護士節到來之際，為了弘揚南丁格爾精神，傳承護理文化，豐富校園生活，使學生穩固職業思想，強化職業技能，提升職業素養，塑造職業形象，培育爭先創優意識。護理系特舉辦豐富多彩的系列活動，具體方案如下：
一、活動主題
“追尋南丁格爾足跡，弘揚人道主義精神”“5.12”國際護士節系列活動。
宣傳口號：大力弘揚南丁格爾精神立志做優秀護理人才
二、活動內容
最牛女生評選活動；首屆護理技能大賽；“大手拉小手，健康一起走”手拉手聯誼活動;首屆“天使載青春，夢想駐永恒”演講比賽；首屆“弘揚人道主義精神”主題班會大賽；首屆護士禮儀大賽；文明之家；“生命因我而精彩”征文賽;“祖國在我心中”合唱比賽;“5·12”國際護士節慶祝晚會及“中國南丁格爾服務總隊鶴壁分隊”授旗儀式。
三、時間安排
x年3月1日—x年5月12日
四、組織領導
總策劃：湯善鈞
組長:李希科
副組長：朱仁書董凱霞徐明錄
成員:王文生常風云耿秀雙李風萍李銀紅裴麗霞全體輔導員
活動辦公室：董凱霞徐明錄李鳴捷張娟
五、具體活動
1.護理系最牛女生評選活動
活動時間：初賽：3月9日
復賽：3月16日
決賽：3月25日
主辦單位：護理系學生會
承辦單位：體育部、文藝部
指導老師：董凱霞
責任人：張琳琳、游方子
參賽對象：全體護理系同學
參賽方式：由參賽人員報出自己所選項目、班級、姓名、聯系方式。由班長或體育委員統計交給體育部。
表彰與獎勵：評出一等獎、二等獎各一名。
學校舉辦護士節的主題方案篇7
一、活動目的
為紀念5.12國際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增強我院護理工作者以人為本、細節服務的理念，促進我院護理工作全面、協調、持續發展。
二、活動主題
以人為本，細節服務，深耕社區引領創新照護。
三、領導小組
成立紀念5.12國際護士節活動領導小組，成員如下：
組長：__
副組長：__
成員：__
四、活動內容
（一）評選優秀護士活動；
（二）爭創星級護士站活動；
（三）開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽；
（四）召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。
五、時間安排
（一）5月x日前完成優秀護士和星級護士站的評選工作；
（二）5月__日前完成護理技能操作比賽；
（三）5月__日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。
六、評選條件
（一）優秀護士評選條件
1.本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員；
2.熱愛護理工作，愛崗敬業，無私奉獻；
3.具有良好的思想品德和職業道德，遵紀守法，無違法違紀現象；
4.堅持以病人為中心，視病人如親人，關心體貼病人，在文明優質服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評；
5.熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業務水平較高，成績顯著；
6.近一年未發生重大護理差錯事故。
（二）星級護士站評選條件
1.護士站環境優美，布局合理，物品擺放規范；
2.全體護士儀表端莊文雅，精神面貌積極向上，使用文明用語，行為舉止符合護士行為規范；
3.團隊協助精神好，醫護關系融洽，患者投訴少。
七、評選辦法和要求
（一）各科室（護理單元）按照有關標準，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦質量，原則上每個科室（護理單元）限推薦優秀護士候選人一名；社區體檢部可參照一個護理單元推薦。
（二）申報星級護士站的集體，按要求填寫申報表，并附1000字以內的事跡介紹，于5月__日前報護理部，逾期視為自動放棄。
（三）醫院紀念5.12國際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出優秀護士6名和星級護士站2個。
（四）護理技能操作比賽由護理部統一組織，每個護理單元推薦1名代表參加比賽，按成績產生一等獎1名，二等獎2名、三等獎4名。
學校舉辦護士節的主題方案篇8
為了隆重紀念20__年“5.12”國際護士節，進一步推動我院精神文明建設，促進我院護理工作的發展，弘揚__爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范，激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻，在實現我院跨越式發展過程中發揮更大的.作用。經研究決定，在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動，具體方案制定如下：
一、活動主題
營造輕松愉快的節日氛圍，增強護理工作者的凝聚力，展示護理工作者奮發向上、不斷進取的自信心。
二、活動內容
(一)評選20__年優秀護士長、優秀護士
推薦方法：
1.不記名投票，
2.工作表現，上年度有無違紀情況
優秀護士長的評選條件
A積極投身人民健康事業，為護理事業的發展無私奉獻。
B以身作則，嚴于律己，作風正派，清正廉潔，群眾威望高，具有較強的組織管理能力，具備護理學科帶頭人的基本素質和條件。
優秀護士的評選條件
A積極投身人民健康事業，為護理事業的發展無私奉獻。
B在本單位從事護理崗位工作1年以上的現任護士。
C熱愛護理事業，積極開拓進取，不斷提高護理專業水平在本專科醫護人員和病人中有較高的滿意度。
D愛崗敬業，清正廉潔，且近一年未發生嚴重護理差錯及事故。
評選時間：四月下旬
學校舉辦護士節的主題方案篇9
為慶祝5.12護士節，充分展示我院醫務工作者的‘
精神’風貌和風彩，豐富護士們的文化生活，給護士姐妹一個施展文化藝術才華的空間，營造一個和諧快樂的節日氛圍。護理部將舉辦“白衣天使進社區”義診送健康，“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽，“愛與‘奉獻’”征文，以及在人民公園進行各項文娛活動等項目。具體活動安排如下：
一、活動主題：
“團結拼搏和諧快樂”
二、活動
方案：
1“白衣天使進社區”為您健康服務：
5月9日（周五）上午由護理部主任或科‘護士長’組織2名主任醫師與10名左右護士進社區，為社區百姓
提供義診服務。屆時打算一條橫幅題為“為您健康服務景德鎮市第一人民醫院”，以及一些醫院宣傳資料及健康教育資料。
2“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽：
此次攝影作品題材不限，工作照生活照風景照等都可以作為參展作品。期望透過鏡頭展現出我院護士對工作的執著對生活的‘熱愛’對大自然的憧憬…屆時邀請攝影家協會
專家及院
領導組成的評委會對參展作品進行評審。
3“愛與‘奉獻’”征文活動：
以“護士條例”的出臺和爭創“三甲醫院”為題材，護理部于護士節前夕舉辦“愛與‘奉獻’”征文活動，期望通過此次活動促進護士提高綜合素養，繼續傳承南丁格爾‘
精神’，積極投入到我院爭創“三甲醫院”的熱潮中。
4“游園活動”：
5月12日下午組織100名左右的。護士參加在人民公園舉行的各項活動。
①為群眾
提供義診服務
②知識競賽（范圍為護士條例和創“三甲醫院”的有關內容）
③集體跳繩（節目規則：每組出10位選手，在兩分鐘的時間內哪組在繩中跳的人數最多即為勝者，中間如有間斷即從第一位起重新開始跳。）
④同船共渡（節目規則：每組打算兩條船，每條船上載4位選手，從起點出發至終點過程中選手不能碰水，比速度。其中船——防滑墊，水——防滑墊以外的任何地方。
三、活動要求：
1“白衣天使進社區”為您健康服務：
護理部主任與社區提前預約，定好義診人員名單，科‘護士長’負責通知并打算好相關物品，5月9日（周五）上午8：30著裝整潔在司機班門口集合。
2“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽：
歡迎全院護士積極參與，攝影作品尺幅定為8寸，題材色彩不作要求，每個科室至少8張，將每張作品命名并署名后于5月5日前上交護理部，經攝影家協會
專家及院
領導組成的評委會對參展作品評審后進行攝影展覽。作品分設個人一二三等獎。
3“愛與‘奉獻’”征文活動：
要求以“護士條例”的出臺和爭創“三甲醫院”為題材，從自身的感觸出發，結合實際，爭做實事。除中醫傷科供應室醫技科至少要求一
篇文章，其它科室至少要求二
篇文章，于4月29日前上交護理部，經院
領導評審組評審后，設個人一二三等獎。
4“游園活動”：
屆時打算兩條橫幅“為您健康服務景德鎮市第一人民醫院”，“慶祝五一二國際護士節景德鎮市第一人民醫院”懸掛在公園正門入口處。
打算義診服務所需用品兩根跳繩四塊防滑墊四塊跑表以及擊鼓傳花用具。
學校舉辦護士節的主題方案篇10
一、活動目的
為紀念“5.12”國際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念，促進我院護理工作全面、協調、持續發展。
二、活動主題
以人為本，細節服務，深耕社區引領創新照護。
三、領導小組
略
四、活動內容
（一）評選“優秀護士”活動。
（二）爭創“護士站”活動。
（三）開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽。
（四）召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。
五、時間安排
（一）4月27日前完成“優秀護士”和“護士站”的評選工作。
（二）4月30日前完成護理技能操作比賽。
（三）5月9日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。
六、評選條件
（一）“優秀護士”評選條件
1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員。
2、熱愛護理工作，愛崗敬業，無私奉獻。
3、具有良好的思想品德和職業道德，遵紀守法，無違法違紀現象。
4、堅持“以病人為中心”，視病人如親人，關心體貼病人，在文明優質服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。
5、熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業務水平較高，成績顯著；6。近一年未發生重大護理差錯事故。
（二）“護士站”評選條件
1、護士站環境優美，布局合理，物品擺放規范。
2、全體護士儀表端莊文雅，精神面貌積極向上，使用文明用語，行為舉止符合護士行為規范。
3、團隊協助精神好，醫護關系融洽，患者投訴少。
七、評選辦法和要求
（一）各科室（護理單元）按照有關標準，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦質量，原則上每個科室（護理單元）限推薦“優秀護士”候選人一名；社區體檢部可參照一個護理單元推薦。
（二）申報“護士站”的集體，按要求填寫申報表，并附1000字以內的事跡介紹，于4月24日前報護理部，逾期視為自動放棄。
（三）醫院紀念“5.12”國際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優秀護士”6名和“護士站”2個。
（四）護理技能操作比賽由護理部統一組織，每個護理單元推薦1名代表參加比賽，按成績產生一等獎1名，二等獎2名、三等獎4名。